专题组织生活会党支部对照检查材料范文八篇.docx

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1、专题组织生活会党支部对照检查材料范文八篇专题组织生活会党支部比照检查材料篇1自“二学一做”教化活动开展以来，社区支部在仔细学习、广泛征求看法的基础上，通过居民提、上级点、相互谈、自己找等多种形式，开展组织民主生活会从各方面查找存在的问题，并仔细剖析缘由，明确改进作风建设的努力方向与整改措施。现将社区支部比照检查状况汇报如下：一、存在的问题和不足1、理论学习氛围不浓，学习的深度和宽度需延长。突出表现在社区支部委员忙于业务，理论学习的自觉性、主动性不足，存在着好用主义的倾向，用什么才学什么，与工作关系亲密的学得多，与工作关系不大的学的少，尤其是对党的最新理论学习不够、理解不深，撰写学习心得体会少。

2、2、工作创新不够强。有时思想观念不能适应社区工作。新常态的要求，对新时期社区工作的发展定位不够准，眼界不宽，考虑处理问题就事论事，在结合党建+工作实际开展践行工作上有所欠缺，缺乏开拓创新精神，破解难题的方法不多。3、360全方位服务为居民办实事不够，服务群众意识不强。特殊是在334工程到户与居民面对面沟通时间较少，不能扑下身子、放下架子深化基层，没能刚好了解群众反映的问题和困难，没能时常关切困难家庭的生产生活条件，缺乏与群众情感上的沟通，不接地气。4、支部党员干部队伍思想建设薄弱。部分党员干部团体意识、大局意识不强，个人主义和自我意识时有表现，在团结方面，存在说得多，做得少，言行不一的问题，支

3、部队伍缺乏活力5、主动担当意识不够强。坚持原则、敢于担当不够，不敢触及敏感问题，有时甚至回避冲突。6、工作落实力度不够。有时落实上级精神和政策没有很好的结合当地实际，深化检查、狠抓落实的少，跟踪服务，监督检查方面做的不实。7、坚持原则不够。管理制度虽然有了，但存在“挂在墙上，喊在口上”的现象，执行起来紧一阵松一阵。存在重业务轻管理的现象，只强调业务工作搞好，而忽视其他方面的教化和管理。还存在着对出现问题的同志教化不够，迁就照看思想。二、存在问题的缘由分析社区支部在各方面存在着上述问题，通过集体探讨，仔细剖析，认为主要是由以下几方面缘由造成的：1.总认为长期接受思想教化，人生价值取向没有问题，这

4、种思想相识导致了敢于担当、求真务实、志向信念不够坚决。2、宗旨意识有所弱化。在实际行动中没有做到时刻把群众的冷暖挂在心上，主观上不同程度淡化了对群众的感情。3、缺乏进取精神和责随意识。对工作的热忱有所减退，缺乏干劲、只求过得去，不求过得硬。在思想上，自满松懈的想法多了，认为把自己的事做好，把自己管好就对得起组织。4、党性修养不够。社区支部党员认为自己是有多年党龄的党员，党性修养熬炼这么多年，已经足够成熟和坚决，因而放松了党性修养。这些问题的存在，导致出现个人主义，以“自我”为中心，更多的是考虑自己，而对党的事业，对群众须要解决的问题则考虑得少。三、今后的努力方向和改进措施通过仔细剖析和开展指责

5、与自我指责，支委班子一样认为，无论是学风问题还是工作作风问题，无论自身要求放松还是廉洁自律意识标准不够等问题，其根本缘由是志向信念出现动摇，政绩观出现偏差，群众观念有所淡化和支部党建工作有所失误所致。为此，支委班子将要围绕中心工作搞好整改，全面落实党建工作责任制，齐抓共管、支部抓党小组，党小组抓党员，级抓一级，层层抓落实党建工作格局，确保党的建设各项任务落到实处，把“二学一做”教化活动的成效体现在全面建设水平的明显提升上。(一)进一步加强学习，增加思想相识。把学习作为一种精神追求、一种政治责任，切实加强理论学习，以理论上的醒悟和坚决，始终保持思想上、政治上的醒悟和坚决。自觉做到“多学习、少应酬

6、，多实干、少做秀，多补位、少拆台，多奉献、少索取”，努力做为人民服务的带头人，做人民群众信任的贴心人。(二)进一步加强支部班子和党员队伍建设。一是坚持民主集中制，提高支部科学决策、民主决策的水平。强化集体领导观念，重大问题由集体探讨和确定。增加民办法识和民主作风，集思广益，博采众长。在决策前慎密论证，广泛征求看法，凝合集体才智，为科学决策供应正确的依据。切实履行好“为党分忧、为民解难”的神圣职责，努力把本支部建设成为推动和谐社会建设的窗口。(三)进一步强化宗旨意识。坚固树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念，想方设法为居民解难事、办实事。牢记肩上的重担和使命，自觉地从思想上敬重群众

7、、感情上贴近群众、行动上深化群众、工作上依靠群众。(四)要进一步解放思想，务实创新，增加工作实效。当前面对党员+践行五大工程的新要求，敢于担当、务求实效，坚持只有努力才能变更，只要努力就能变更，针对工作中存在的薄弱环节和突出问题，有针对性地实行改进工作、完善机制等措施，不断提升工作水平。(五)切实加强党的建设和思想政治教化。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。仔细坚持“三会一课”制度，加强党员干部的教化管理，坚持定期的组织生活会制度，把党员干部之间谈心交心活动制度化、常常化，激励党员干部相互找不足、提看法，讲真话、讲实话、讲心里话，把工作的重心转到服务发展、服务民生、服务基层、服

8、务群众上来。(六)严格自律，加强作风建设和制度建设。要以身作则，严以律已，坚持真抓实干、敢于担当、变革创新、务求实效的作风，要求党员做到的支部委员自己领先做到，在工作生活中带头讲大局、讲团结、讲奉献，带头创建佳绩，带头遵纪遵守法律，带头宏扬正气，传递正能量。进一步完善处室各项规章制度，严格根据各项管理制度办事，仔细执行厉行节约、反对铺张奢侈的规定，带头抵制享乐主义和奢侈之风。总之，这次党组民主生活会，围绕“学习教化、听取看法、查摆问题、开展指责、落实整改、建章立制”几个环节深化推动，特殊是各方面工作问题今后改进措施与努力方向上作出公开承诺，接受监督，并以实际行动履行践诺。专题组织生活会党支部比

9、照检查材料篇2依据*公司党委关于召开2020年度基层组织组织生活会和开展民主评议党员的通知（*党20212号）的要求，*党支部开展了学习研讨、征求看法和谈心谈话，结合思想和工作实际，深化进行了党性分析，查摆了存在的问题，制定了整改措施，通过深刻剖析五个方面的详细问题及产生问题的根源，形成了比照检查材料。*党支部拟于2月以“重整行装再动身履职尽责求实效”为主题，召开2020年度组织生活会。一、存在的主要问题(一)党支部发挥政治功能方面党支部、支委以及党小组能够根据党章、中国共产党支部工作条例（试行）和中国共产党国有企业基层组织工作条例等规定的职责任务，按时组织党员开展“三会一课”组织生活，发挥政

10、治引领作用。但是支部活动形式较为单一，创新不足，党内政治生活实效性还有差距；指责与自我指责氛围不够;与工作结合力度不够，支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用有待加强。（二）实行上级党组织工作部署方面受支部支委政治理论水平所限，在领悟集团公司和上级党委精神上存在不充分不透彻不深化的现象，造成在学习宣扬、详细工作实行方面存在不到位的现象。党支部在执行上级精神和要求上存在主动性不强、等靠思想占主导地位的问题。不同程度的存在“重生产轻党建”的思想，没有真正做好“一岗双责、守土有责”。工作标准还有待提高，有时在任务重、压力大，或者人员休假的时候，首先想到的是怎样尽快完成工作任务，存在着“应付过关”的想法，

11、导致工作完成的质量不高。（三）党员教化管理方面党员教化的多样化和敏捷性不够。部分支委认为网络时代网上学习材料啥都有，想深化学习自己学去，党支部学习照旧是实行开会读报念文件的方式，你读我听、你写我记的老模式，没有创意。达不到学习效果，形成学习教化流于形式、走过场的现象，缺乏丰富多彩的学习教化活动，学习效果不志向。部分党员理论基础薄弱，年龄较大，学习起来有困难，教化引导工作还需加强。廉洁教化的吸引力、感染力和震慑力有待进一步提升。对于党员干部八小时之外的“生活圈”、“社交圈”的监督，仍缺乏有效管理方法。(四)联系服务群众方面为人民服务的宗旨观念不够坚固。表现在个别党员服务意识还有待加强，对待群众不

12、能始终保持热忱服务的看法，对群众反映的问题缺乏担当，化解群众冲突的实力不足。遇到当事人反复询问的问题时，缺乏耐性，存有“事不关己、高高挂起”的思想。联系群众还不够广泛，对本单位职工关切的多、了解的多，对派遣员工、后勤人员、维保单位人员的关切还有待加强。存在“做的多出错多、少做少错不做不错”的看法，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，可以不管的就不管的问题。（五）改进工作作风方面担当意识有待于持续加强。一是指责与自我指责做的不够好，支部班子成员之间的相互指责和提示不足，肃穆不足一团和气，和风细雨多逆耳忠言少。二是不愿担当，个别党员认为“木秀于林，风必摧之”，凡事习惯于等等看，没有发挥党员先

13、锋模范作用，以钉钉子精神抓工作落实的力度不够。三是不敢担当，个别党员面对新形势新任务，在完成组织分派的任务过程中，遇事先讲理由，给自己找退路，缺乏面对困难的志气，缺少攻坚克难的姿态。四是对一些风场存在的详细问题深化细致分析不够，导致一些工作浮在面上，得过且过，未能实行有效措施彻底解决。二、存在问题的缘由剖析(一)抓理论学习的深度不够虽然理论学习按安排开展，基本达到常态化，但由于没有深刻相识到理论学习对提升队伍整体素养的重要性，政治理论学习有时仍旧停留在表面，没有全面领悟习总书记重要讲话精神和党中心治国理政新理念新思想新方略，特殊是对党的十九大精神和党章学习的深度不够，难以用中国特色社会主义理论

14、来探讨新状况、解决新同题，开展工作时站位不高，思虑不全。被动学习的多、主动学引的少，专题学习的多、系统学引的少，务虚学习的多、联系实际的少。存在急用先学、现用现学等现象，导致未能真正做到学懂弄通做实。(二)抓好党建促发展的实力不足虽然支部各位支委努力在党建工作下了功夫，但在风场内还是存在着重业务、轻党建的思想。当前抓党建工作还大多局限于传统措施、手段，没有依据新形势新要求进行完善改进，党建工作与中心工作融合得还不够好不够紧密。由于支委水平有限，党支部通过加强志向信念教化、肃穆党内政治生活、建立健全正向激励和容错纠错机制等措施加强党的建设，推动决策落实、促进发展方面做得还不够好。(三)支部创新实

15、力不足一是工作满意于完成交办的任务，主观能动性发挥不够，创建性开展工作不多。创新工作方法和支部工作的形式上还有欠缺。二是执行纪律不坚决，作风改进不到位。支部委员从内心认为只要大的方面没有问题就行，在细微环节上往往把握不严。三是存在畏难心情，在决策的落实和执行缺乏敢于担当的责任和志气，没有实行主动有效的激励机制。四是进取意识、奋斗精神不强，导致思想观念、作风状态和实力本事的进步不明显。（四）宗旨意识不坚固一心一意为人民服务是我们党的根本宗旨，能否始终牢记、时刻践行这个根本宗旨是检验一名党员是否合格的基本标准。随着党员年龄增长和环境改变，支部个别党员为人民服务的宗旨意识有所淡化，在思想上关切群众，

16、感情上贴近群众，工作上联系群众，行动上照看群众，缺乏急群众之所急、想群众之所想，解群众之所需的民本思想还有待加强。(五)履职尽责方面仍要加强一是部分党员认为履职尽责就是做好自己业务范围内的工作，完成领导支配的任务，考虑更多的是能不能完成任务，深化了解状况不够，面对工作中的新状况新问题，主动化解问题根源的实力不足。二是部分党员抓事务性的事情多，抓常常性的修养少，忽视了自身对党员先进性和纯净性的追求。三是艰苦奋斗的精神有所怠慢，工作的主动性降低，对作风改进的长期性和艰难性相识不足，对主观世界的改造有所放松。三、整改措施及方向在今后工作中，党支部将接着加强学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想，坚

17、决不移地维护以习近平同志为核心的党中心权威和集中统一领导。针对查摆出来的问题，进一步强化党内政治生活、坚决志向信念，以问题导向，落实整改责任。一是把政治建设摆在首位，加强政治理论学习。在2021年的工作中，*党支部将以集团才智党建平台为依托，加强政治理论学习，深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想，把学习宣扬贯彻十九大精神作为首要政治任务抓紧抓实，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。推动党员坚固树立“四个意识”，严格遵守政治纪律和政治规则，让支部每一名党员都能成为政治上的醒悟人明白人。二是肃穆党内政治生活，坚决志向信念。坚决践行党的政治路途，严守党的政治纪律和

18、政治规则，坚决维护以习近平同志为核心的党中心权威和集中统一领导，坚固树立“四个意识”，向党的理论和路途方针政策看齐。要深化学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，不断增加“四个信念”，把稳思想之舵。严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则，营造风清气正的良好政治生态三是加强思想建设，扎实开展党员教化。深化学习党章、党规、习近平总书记系列重要讲话精神和新时代中国特色社会主义思想，依法治国方略等，强化党员干部理论武装，实行自学、集中学习、专题讲座、分小组学习、党课等方式学深学透新党章，进一步坚决志向信会、增加党员“四个意识”坚决“四个自信”。推动党员干部学习教化制度化，制定党员干部教化培训安排，仔

19、细落实党课制度。主动搭建党员干部学习教化载体，加强集团才智党建平台、学习强国APP的运用，充分发挥微信工作群的作用，组织党员干部参与在线学习、网络学习、微信学习、专题培训、专题讲座等，开展学习沟通、学问竟赛、专题研讨、读书活动，让党的理论入脑入心。四是加强组织建设，实行好党支部规范化建设要求。突出政治功能，着力严责任、补短板、抓规范、强保障，根据党建规范化建设工作清单化管理、项目化推动的思路，实行好支部书记抓党建工作责任清单、支部重点工作清单和间题清单。深化开展党员主题实践活动，全面深化党员志愿服务等制度。加强对党的组织生活制度，特殊是“三会一课”制度、谈心谈话制度、民主评议党员制度执行状况的

20、督导检查，增加党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。五是加强纪律作风建设，抓好纪律和制度的落实。建立健全党员教化监督管理常态化、长效化工作机制，全面执行和推动党风廉政建设及反腐败工作，强化纪律作风建设。仔细学习领悟习近平总书记关于进一步订正“四风”、加强作风建设的重要指示，落实新能源公司的有关规定要求，以钉钉子精神打好作风建设长久战。*党支部将把学习宣扬贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为支部首要的政治任务，以高度的政治自觉和行动自觉，坚固树立“四个意识”，坚决“四个自信”，做到“四个听从”。以标准化党支部创建为抓手，不断深化开展党建主题实践活动，全面实行2021年

21、度公司党委各项工作部署，扎实推动支部党建工作，不断提升平安生产管理水平，为全面完成年度各项任务做出支部应有的贡献。专题组织生活会党支部比照检查材料篇3根据院党委的要求，以“严格党内生活，严守党的纪律，深化作风建设”为主题，以仔细贯彻中心八项规定精神，坚决反对“四风”，持续抓好整改落实质量为重点，着力解决党内生活不常常，不仔细，不肃穆，一些党员干部组织观念淡薄、组织纪律涣散，以及作风漂移、不干事、不担责等问题，坚持肃穆仔细、实是求是、民主团结，组织召开一次高质量的党支部组织生活会。促使全体党员坚固树立宗旨意识和群众观念，改进工作作风，提高服务群众本事，确保全体党员在思想上政治上行动上同党中心和省

22、委保持高度一样。通过学习、沟通，将本人比照检查材料汇报如下：一、实行执行民主集中制，遵守党的政治纪律，组织纪律，廉政纪律状况多年来本人始终把严守党的纪律作为思想和行动的基本准则，毫不动摇地坚持党的领导，坚持同中心和省委保持高度一样，在任何状况下都做到政治信仰不动摇，政治立场不模糊，政治方向不偏移。始终做到了立场坚决，旗帜显明，自觉的同党中心在思想上、政治上、行动上保持一样，讲政治，守纪律，始终坚持党的基本理论，基本路途，基本纲领，基本要求高度统一，自觉学习、遵守党章，深化学习实行党的精神和一系列重要讲话精神，坚决贯彻党中心、省委、院党委的决议、确定，做到令行禁止，严格执行党内政治生活纪律，贯彻

23、民主集中制，注意发扬民主，自觉根据党的组织原则和党内政治生活准则办事，恪守党章和党纪国法，仔细落实党风廉政建设责任制，努力管好所在部门和人员，切实做到清正廉洁、务实为民。二、实行中心八项规定，转变工作作风方面的基本状况。中心八项规定和省委若干规定出台后，院党委班子高度重视，主动拥护党中心的确定，各部门都在主动响应，我科也对职工进行了宣扬、教化，保卫科对外接待已基本没有了，同时要求保卫科人员在工作中要切实转变工作作风，关切院内治安平安状况，维护职工生命、财产平安，转变过去的不良习惯，并要求自己起带头作用，持之以恒的执行下去。三、坚决反对“四风”，履职尽责方面的状况比照有关规定和要求，坚决反对“四

24、风”，工作中虽尽心尽责，但还是存在一些问题。1.工作中处于被动应付的局面比较多，因此支配工作时，流于形式的状况仍旧存在，如院内发生一起偷盗案件时，才支配人员去巡逻，去夜间守候，没有常常性建设;违章建筑搭起后才去处理解决;占用林地开荒种地后，才去清理，没有从源头上去发觉问题，并处理在萌芽状态。2.存在畏难心情，在解决问题动脑筋想方法上下功夫不够，如对一些人破坏树木、私自采种、占地种苗种菜、聚众赌博，没有刚好阻挡，没有思索到这样下去会助长歪风邪气，没有从根本上去解决问题。3.学习不够深化，以至于对本科人员学习也抓得不够，有时传达会议精神也流于形式，没有集中深化地去学习体会，对于业务学习上没有系统、

25、专业地学习，如对法律、法规、规章制度等方面学习不深化，以至于处理问题上没有劝服力。4.执行力度不够，工作上不够大胆，在日常管理中顾虑太多，总觉得同事一场不易，何必叫真呢，存在怕得罪人的现象，如上级交待要保卫科对门卫的管理，但表面上是做了，但实质上管理松懈，这样必会造成平安隐患，又如，要求保卫科人员在院内巡逻，刚好发觉问题，但总是等着群众报案才去解决处理问题。5.对队伍建设抓得不严，开拓性做得不够，如对科里人员迟到、早退现象听之任之，心里总是这样想，因保卫科工作性质的特别性，只要关键时能上就行，对于日常的工作支配都列出了时间、人员、出什么任务，但执行起来总是虎头蛇尾，当然不知纪律涣散会给队伍带来

26、严峻后果。6.有得过且过的思想，随着年龄不断的增长，工作激情不如以前，工作上时有懈怠思想，放松了对思想境界的提高，以对于对保卫科人员进取心不强，思想懈怠，上班不在状态等现象没有刚好遏制，应负领导尽职不力的责任。四、产生问题的缘由分析1.学习不够深化，没有养成良好的学习习惯，以至于在志向信念、宗旨观念、政治纪律、党性修养上出现了偏差，导致对自己的世界观、人生观、价值观相识不足。2.改造主观世界不够主动，共产党员的先进性来自一自觉改造主观世界，不断增加党性熬炼，但我在实际工作中，存在以平常工作任务来代替党性熬炼，致使工作不够深化，只满意于完成上级交办的任务，满意于院内不出平安大问题，而忽视了工作的

27、主动性，主动性和创建性。3.工作的方式、方法不够得力，处理事情比较简洁，缺少敏捷性和肃穆性，对问题深层次思索不够，以至于工作中有时打不开局面。五、今后努力方向和整改措施1.进一步加强学习，努力提高自身的政治思想素养，使自己的学问结构随着社会实践的发展而不断增长、丰富和提高，吐故纳新，把先进的学问理念付诸新的实践，冲破约束，突破陈规，用适应于社会发展要求的学问指导自己的工作。2.加强党性修养，党性修养是每个党员的必修课，党性修养既是政治修养又是个人品德修养，通过党性修养提升党员干部的人生境界，除“四风”培育好的作风，做合格党员，必需时刻加强党性修养，坚决志向和信念，要有事业心，去发觉自己工作的意

28、义和价值，要注意培育自己的组织纪律观念，在工作中遇人遇事，遇到困难和挫折都要保持平常心，心胸宽敞，光明正大，要努力培育虚心谨慎、戒骄戒躁的品质。3.立足本职，营造良好的工作氛围。首先要以身作则，领先垂范，要求别人做到的，自己首先做到，对保卫工作要了解其性质、职能，使自己和科员们都要相识到自己工作的重要性，建立良好的工作运行管理机制，服务于单位，服务于群众，真正创建良好的平安环境。专题组织生活会党支部比照检查材料篇4依据前进路街道党工委统一部署，xx社区党支部紧紧围绕深化学习贯彻党的十九大、十九届五中全会精神，坚固树立“四个意识”，坚决“四个自信”，加强对习近平新时代中国特色社会主义思想和党章的

29、学习，深化开展学习研讨、广泛征求看法和肃穆开展谈心谈话，为党支部统一思想相识、找准找对问题、明确努力方向奠定了基础。经过仔细梳理，现比照检查如下：一、存在的问题xx社区党支部始终坚持党的主见、贯彻党的确定、遵守党的各项规章制度，领导、团结、动员党员和群众推动社区各项事业发展，并且同以习近平同志为核心的党中心保持高度一样。但经过深化查摆仍旧存在以下详细问题。（一）政治功能方面社区党支部能够切实担负起政治责任，发挥政治引领作用，但在进一步加强政治功能方面有所弱化。一是党支部没有充分调动起全体党员相识支部建设的重要性，导致部分党员对支部建设不关切、不关注；二是组织生活内容与形式创新不够，对新时期如何

30、加强党支部建设探讨少、创新少，不能真正达到与时俱进、开拓创新。（二）四个意识方面虽然党支部始终坚决维护党的统一领导地位，但在“四个意识”方面仍旧存在一些问题。一是党的政治理论学习支配不够系统深化，党支部能够根据上级要求完成各项学习任务，但把学习重心偏向新理论、新学问，忽视了对旧理论、旧学问的温习，造成了理论学问缺乏系统性、持续性；二是抓工作落实力度不够，针对上级文件要求，党支部能够按质按量完成各项工作任务，但遇到多项工作并排出现时，部分精神的传达就会相对变弱，缺乏钉钉子精神和坚持究竟的干劲。（三）四个自信方面党支部带领党员坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，坚持党的基本

31、路途不动摇，但面对众多理论学问，尽管努力的支配党员不断进行学习，却依旧有许多理论学问没有学深、悟透，在理论自信方面有所欠缺。（四）工作作风方面党支部在部分工作上只注意下达上级的有关文件精神，满意于完成任务，没有很好的深化基层，结合工作实际，处理方法相对简洁；在支部很少开展常常性谈心谈话活动，深化调查少，到群众中去少，对于硬性问题方面缺乏力度，对布置的工作检查力度不够，担忧工作人员心情不佳，没有全面绽开指责。（五）发挥作用方面在大是大非面前党支部始终坚持政治立场、政治观点，始终坚持实际行动与党中心保持高度一样，自觉维护党和政府的形象，不折不扣地贯彻执行党的各项方针政策，但对社会上频发的贪污受贿等

32、作奸犯科行为出现怀疑，有时无法向党员、群众进行客观分析。（六）自我要求方面党支部与群众有效联系、面对面沟通方面做得不够，不能刚好了解群众的所思所想所盼，不能刚好帮助服务对象解决困难；艰苦奋斗、勤俭节约意识不强，在思想意识、组织纪律方面放松了要求，工作不够细致，对党员干部的监督还存在不到位的现象，特殊是“八小时”以外的状况还不能做到有效掌控。二、产生问题的缘由分析通过深化反思、仔细比照自查，总结出引发上述主要问题的缘由包括以下四方面：（一）缺乏坚持政治理论学习，政治理论修养不深化。一是没有把政治理论学习放在重要位置，学习存在片面性，缺乏对政治理论系统探讨和深刻理解。二是对理论学习相识不够。忽视了

33、理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满意于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、常常性的深化学习。（二）由于社区工作具有业务量大、服务人群广等特点，导致向其他先进党组织学习不够，借鉴阅历不足，抓党建工作的方法创新不够。（三）对上级党组织的要求尽管都能够从主观上去仔细落实，但是由于多种客观因素影响，还存在不够细化的现象，导致实施效果方面与最佳效果相比还存在肯定差距。（四）“为人民服务”的宗旨意识树立的还不够坚固。世界观、人生观、价值观改造的不彻底，思想深处抱有“小算盘”，患得患失，对一些冲突不敢抓、问题不敢管。三、今后的努力方向和整改措施针对以上的问题及缘由，党支部将严格根据上级相关要

34、求，特殊是遵照习近平新时代中国特色社会主义思想精髓，结合工作实际，从以下几个方面进行仔细整改。（一）严格履职尽职，落实从严治党党支部将接着仔细学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想，特殊是全面从严治党重要思想，坚固树立“四个意识”、“四个自信”，严格执行请示报告制度，切实履行全面从严治党的主体责任，抓紧抓好“党员积分制”工作、“党员评星定级”工作，进一步发挥党支部的职责，真正让党支部成为改革发展的“主心骨”。（二）抓好学习教化，筑牢思想基础根据上级相关要求，抓好党支部“三会一课”制度的实行，定期上党课，定期召开组织生活会、“主题党日”活动及开展民主评议党员活动，从思想上找差距，从学习上订措施

35、，提高学习的针对性、时效性，确保学习效果达到最佳，筑牢思想基础。（三）强化责任担当，提升党性意识党支部将进一步加强党员的思想建设和理论学习，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教化活动，提高党员的党性修养和综合素养。真正做到讲政治、守规则、顾大局，强化责任担当，发挥模范带头作用，努力形成党建工作合力，促进党建及社区各项工作的全面发展。（四）进一步务实创新，增加工作实效党支部将坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。将不断总结和完善工作阅历，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。党支部始终带头

36、贯彻和落实上级党委的各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。将来一年中，作为领导班子，我们将仔细学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想，全面实行党的十九大、十九届五中全会各项决策部署，会把组织生活会期间高度重视、仔细整改的精神彻底贯彻下去，主动抓好问题深度查找、肃穆党性分析，特殊是关键问题整改工作，结合党的十九大、十九届五中全会精神学习，接着坚固树立“四个意识”，主动培育党性修养。专题组织生活会党支部比照检查材料篇5根据校机关党委关于召开*专题组织生活会的要求，结合深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，学习总书记关于订正“四风”不能止步、作风建设恒久在路上的重要指

37、示精神，深化学习贯彻中心、市委、和区委有关精神要求，结合所从事的党史工作实际，深化查摆自身差距和存在的问题，深挖思想根源，明确了努力方向和整改措施。一、存在的突出问题及表现（一）在理论学习方面：学习主动性不够，往往填鸭式被动地学，没有达到真正驾驭内涵精髓，使学习入脑如心的效果。学习看法还不够端正，没有根据文件的规定按时按量仔细细致地学习必读篇目，只是把书放在手边，间或翻一翻。平常对学习抓得不紧，总是借口没有时间去看去学，本质上是对理论学习不够重视。（二）在工作方面：业务水平有待于提高，对新区党史资料占量和学问储备量少。工作中也存在懒散的思想，在相识到这些问题之后，虽然也对业务学问进行了补课，但

38、抓得不不紧，功夫下得不深，导致业务水平提高效果不明显。（三）在人际交往方面：没有做到主动主动与他人进行沟通沟通。在与其他处室有工作联系时，总是习惯找以前的同事，感觉相互比较了解，简单沟通，能比较顺当开展工作，其实是在思想根源还没有真正消退地域界限，使自己融入党校的大家庭中。二、缘由分析存在上述问题，从主观方面深挖思想根源，主要有以下几个缘由：（一）党性熬炼有所松懈。对学习重要性的相识高度和深度不够，没有把政治理论学习上升到提高党性修养，保持共产党员政治本色的基本前提来相识。（二）干事劲头不够足够。没有树立正确的政绩观，工作中有懒散思想，只求过得去，不求过得硬，没有把本职工作放在在滨海新区开发开

39、放大局中体现自身价值、作出应有贡献的高度来抓。（三）严守纪律的意识有所降低。对自我要求有所放松，思想根源认为自己只是一名一般干部，有时甚至将自己等同于一般群众，没有以一名合格党员的标准来要求自己。三、今后努力方向和改进措施针对在这次比照检查中剖析梳理出的问题，我将根据即知即改、立说立行的要求，实行有效措施，仔细加以整改。（一）加强政治理论学习，不断提高党性修养。从把握政治方向，坚持政治立身、政治站位，的高度来相识学习的重要性、必要性和紧迫性，彻底摒弃重工作轻学习的思想，对时间进行合理安排，每天特地拿出一部分时间进行理论学习，做到日积月累、按部就班。对以前应当学而没有学的、虽然学了但学得不深不透

40、的内容进行补课，领悟内涵精髓，运用先进理论指导工作。（二）努力增加大局意识，切实改进工作作风。克服工作中的懒散思想，勤于思索，增加探讨工作、规划工作的主动性和主动性。加强业务学问学习，深化开展党史探讨，特殊是滨海新区改革开放历史探讨，即实跟进党的理论创新步伐和滨海新区开发开放进程，真正成为工作中的行家里手。增加干事创业的责任心和紧迫感，坚持围绕中心，服务大局，从投身滨海新区开发开放新高潮的高度谋划和开展工作。（三）严格遵守党的纪律，始终坚决志向信念。坚持马克思主义的立场观点，树立正确的人生观价值观，坚决党员志向信念。比照“四讲四有”合格党员标准，仔细开展指责与自我指责，查找自身存在问题，进行常

41、常地自我反省、修正提高。坚持把轻名利、远是非、正心态作为自己的行为准则，诚恳做人，踏实做事，不说糊涂话，不做出格事，留意把握自己的角色定位，自觉维护大局，维护团结，正确处理全局和局部的关系，集体利益和个人利益的关系，注意与同事间的沟通协调。专题组织生活会党支部比照检查材料篇6根据市公司党委文件要求。今日，在我*公司党支部的组织下，召开党员组织生活会。比照政治合格；执行纪律合格；品德合格；发挥作用合格等四个方面查找自身存在的差距和不足，剖析问题根源，提出整改的详细措施，现将个人比照检查状况报告如下：一、2020年度组织生活会整改措施落实状况我仔细学习了党的十九大、十九届二中、三中、四中全会、中纪

42、委三次全会精神，深化学习了xxx新时代中国特色社会主义思想和新修订后的党章，我紧紧围绕“深化学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想，推动“两学一做”学习教化常态化制度化，严格党员教化管理监督，进一步树牢“四个意识”，坚决“四个自信”，坚决做到“两个维护”，强化担当作为，改进工作作风”这一主题，主动参与组织生活会各项打算工作，并通过自我查摆、相互谈话、征求看法等方式，深化剖析了存在的问题，反思了问题产生的根源，明晰了问题整改的措施。二、存在的问题（一）在志向信念方面：一是志向信念不够坚决。二是放松了自己世界观、人生观、价值观的改造。三是学习比照先辈先贤不够，尤其是深化学习党章方面还需加强。（二

43、）“四个意识”方面：一是学习看法不太端正。思想上不够重视，轻视理论学习缺乏主动性和自主性；二是学习深度广度不够。对党的十九大精神特殊是xxx中国特色社会主义思想的相识还不全面、学习不够扎实。三是政治敏锐性和洞察力有所欠缺，不擅长从政治和全局的角度来视察、分析问题，缺少时不我待的使命感和危机感。（三）在思想武装方面：虽然在思想上、政治上、行动上、以xxxxx为核心的党中心保持高度一样，但政治学习自觉性不高，满意现状，缺乏精读和钻研，和自己本质工作联系不够，在思想头绪上把学习当做“软指标”，放松了对政治理论和业务学问的深化学习，没有处理好工作与学习的关系。（四）在遵守党章党纪方面：一是政治纪律观念

44、有所松懈，执行党章和党内法规不够严格。二是大局意识不够强，干工作，做事情考虑眼前的做，与同志协调协作不够。（五）在遵守国家法律法规方面：一是对法律法规实行的重要意义相识还不足；二是遵遵守法律律法规不够长久，有时紧时松现象；三是对相关法律法规学习不到位，没有将法律学问更好地运用到工作当中。（六）在执行公司规章制度方面：一是对公司规章制度学习相识不够；二是对各种岗位职责的内容理解不透彻；五是执行和遵守公司规章制度要求不高。（七）在作风形象方面：一是学习深度不够。二是艰苦奋斗的精神有待加强。三是一心一意为人民服务的宗旨观念不够坚固。四是服务群众意识还需不断强化。虽然能够仔细做好党员应尽的义务，但是存

45、在不够主动的问题。（八）在职业道德方面：一是模范带头作用不够，二是在核心愿识和看齐意识方面不够重视，有时认为自己只是一名一般党员，核心愿识和看齐意识离自己比较遥远，对此相识不深不透。（九）在个人品德方面：一是自我约束，自我创新的实力不强；二是以身作则自我要求的决心不大。（十一）在工作看法方面：一是开展指责与自我指责顾虑和担忧比较多，往往以自我指责为主。二是对自己的工作看法方面不能够做到很好的自我调整，导致有时工作态端不端正从而影响到。（十二）在工作实力方面：一是业务实力有待提高，工作成效不明显。二是每次做完工作，不擅长总结工作中存在的问题和阅历。三是对工作中不擅长自我创新，不进行深化的探讨。?

46、6?8（十三）在工作业绩方面。一是工作标准不高，有时任务重、压力大时，首先想到的是怎样尽快完成工作任务，存在着应付过关的想法，不能尽善尽美、到处争一流的标准上去把握。二是工作效率有待加强，没有制定工作安排，领导怎么支配就怎么执行，有时会有拖延、松懈的思想。三、产生问题的根源（一理论学习有所放松。把学习当做“软指标”放松了对政治理论和业务学问的深化学习，没有处理好工作与学习的关系。（二）志向信念有所弱化。没有真正把群众利益作为工作的动身点，总认为把自己份内的详细工作做好，就完成一名共产党员的使命了，导致对志向信念的追求渐渐淡化。（三）党性修养不够深化。在面对社会丑恶现象滋生，有时存在见怪不怪，不

47、以为然的麻痹思想，认为事不关己高高挂起。（四）群众观念不够坚固。没有深化群众中，了解群众意愿，觉得自己只是一名一般党员，能做的太少，导致服务群众意识淡化，工作起来有时存在“关门议事、闭门造车”的现象。四、努力方向和整改措施（一）加强自我提升，提高综合素养。目前对自己而言，最大的问题就是要加强理论和业务学习，只有狠下心，提高对学习重要性和迫切性的相识，自觉、刻苦地钻研理论、业务，酷爱本职工作，虚心好学，遇到问题多想多问多看。同时我要努力发扬理论联系实际的学风，学政治、学业务、学法律，主动探究工作中出现的新状况、新问题。我将充分发挥主观能动性，以高度工作责任感和踏实工作作风，努力把学习成果变成工作新成果。（二）增加为人民服务的宗旨意识。时刻牢记党的宗旨，一切从群众利益动身，坚固树立一心一意为人民服务的思想，为群众服务是我们的天职，今后要坚持深化群众，自觉树立良好党员形象，努力为党和人民的事业做出应有的贡献。（三）创新工作方法，转变工作作风。以高度的政治责任感、爱岗敬业的事业心，脚踏实地、勤勤恳恳的扎实完成各项工作。工作中多动脑子想方法，坚持原则，忠于职守，努力开拓工作新局面。（四）到处严格要求自己，起带头模范作用。严格遵守党的纪律和各项规章制度，主动参与党组织的各项活动，时刻用党员的标准严格要求自己，永葆共产党员先进