巡察整改专题民主生活会谈心谈话集合5篇.docx

《巡察整改专题民主生活会谈心谈话集合5篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《巡察整改专题民主生活会谈心谈话集合5篇.docx（10页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、巡察整改专题民主生活会谈心谈话集合5篇第1篇: 巡察整改专题民主生活会谈心谈话时间：20*年6月20日地点：办公室支持人：书记记录人：XX会议主题：党风廉政建设民主生活会参会人员：党支部全体党员会议内容：一，书记在会上讲话并强调在实际工作中加强党风廉政建设，要仔细实行廉政准则，就自己在工作中的廉洁自律及工作作风等状况进行了回顾和反思，并仔细剖析自身的不足之处。(1)、廉洁自律状况首先，加强学习是领导干部熬炼党性、坚决信念、提升境界、增长才能的重要途径，是拒腐防变的思想道德基础。一要加强学习，提高党性修养。仔细学习科学发展观以及党的十八大、十八届四中全会精神和十八届中心纪委第五次全会精神。学习贯

2、彻廉政准则，精确把握、全面领悟廉政准则的指导思想、基本精神和主要内容，切实提高学习贯彻廉政准则的自觉性和坚决性。通过加强党性修养和作风养成，坚决志向信念，牢记宗旨观念，树立正确的权力观、利益观、地位观。坚持原则、秉公办事，保持共产党员的本色。二是加强法律法规学问的学习。仔细学习党员干部廉政从业若干准则、廉政准则等廉政规定，严格根据纪律要求，规范自己的言行，用法律法规指导各项工作，做到廉洁自律，不犯规，不越位，不踩线。其次，仔细落实党风廉政建设责任制。根据“先做人，再做事”的原则，加强自身修养，严于律己，清正廉洁。凡是在落实廉政准则规定的领导干部从政行为“八大禁止”和“52不准”及相关党风廉政规

3、定方面，做到严格要求，自觉维护，并落实到实际工作和生活之中，尤其在执法工作中，自觉做到廉洁自律，公正公允，严格执法，不利用职务之便在工作中以权谋私，收受礼物。在抓好自已党风廉政建设责任制落实的同时，常常进行检查监督自己及身边工作人员是否违反关的规定，在行动上做到有令则行，有禁则止。进一步强化自己的廉政责任，坚固树立一心一意为人民服务的思想，自觉遵守关于廉洁从政的各项规定，经得住考验，守得住原则。(2)、存在的问题和不足。一是工作思路还有局限性，空有做好本职工作的想法，缺少有实效、真管用的招法。二是宏观思索的实力欠缺。许多时候工作还停留在处理繁杂的事务之中，思索问题不全面、工作定位没有系统、明确

4、的标准，对问题的推断缺乏前瞻性、综合性。三是把握大局，处理困难事务的实力还不强。我们的很多工作都须要协调各有关部门解决，对涉及到的一些老大难问题，解决、推动、协调的实力不强，与相关单位和部门的协调不够到位。二.在仔细听取书记的讲话后宁局长在会上发言并对广阔党员提出要求：1、坚持勤奋学习，强化学习意识。加强政治理论学习，提高理论素养，增加理性思维。把学习实践科学发展观，作为一种神圣职责、一种精神境界、一种终身追求。学会思索勤于总结，边学习边思索，深化学习效果，常常对自己做过工作进行反思总结、吸取阅历教训，提高素养实力。2、坚持务实作风，强化宗旨观念，做服务人民的表率。坚持科学的发展观，树立正确的

5、政绩观，以求真务实的工作作风来创建业绩。一是踏踏实实工作。在实践中不断学习和探究，尤其是脚踏实地，多深化基层、深化群众，把立党为公、执政为民落实到实际行动中去;二是真心实意服务。面对困难无助的群众，坚持真心真意为他们解决问题，竭尽所能为他们排忧解难。三是树立务实形象。在工作作风上，要坚持实事求是，做到知实情、出实招、办实事、求实效，不断提高筹划实力、协调实力、落实实力。3、坚持廉洁奉公，提高自身修养，做党员的表率。一要始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己。时常比照党章，比照党员和党员领导干部的标准，时刻反省自己，勇于正视错误;二要树立廉政就是政绩的观念，严格规范自己的行为。从小节做起，严于

6、律己，自觉保持廉洁情操，做到干干净净办事，清清白白做人。自觉接受群众监督，时刻做到自重、自省、自警、自励。三要加强道德修养，将世界观的改造和自身的修养作为伴随一生的过程，不断提高自身素养，塑造新时期党员干部的良好形象。三，书记在最终总结发言说，在今后的日常工作和生活中，我们要仔细学习法律法规，严格要求自己，时刻比照自己的所作所为，有没有与廉政准则“八大方面”“52个不准”存在不相符的地方，有没有把“52个不准”当作自己的法制准线。时刻保持醒悟的头脑，坚决管住自己的手和脚，耐得住孤独，经得起考验，以一般人的思想心态对待名和利，以廉政准则为准绳，自觉遵守国家的法律法规，坚固树立为人民服务的思想意识

7、，把好政治关、权利关、金钱关。第2篇: 巡察整改专题民主生活会谈心谈话李同志四风方面需改善的提议：看法1：问题：缺失了个人信仰，扭曲了价值观念。存在着政治信仰不坚决、幻想信念模糊、世界观和价值观定位扭曲、社会职责感缺失，为人民服务宗旨意识薄弱，失去共产主义信仰。频繁出现“门难进、脸难看、事难办”现象。提议：所以，要加强宗旨教化，到达入脑入心。思想是行动的先导，解决“四风”问题要从思想观念抓起。党员、干部要常照思想之镜，刚好清除思想上的灰尘。应坚固树立立党为公、执政为民的理念，心里始终装着群众，始终把人民放在心中最高位置；牢记我们的权力是人民给予的，端正对群众的看法，增进对群众的感情；坚持问政于

8、民、问需于民、问计于民，从人民群众的宏大实践中吸取才智和力气；体察民情，了解民意，把群众的安危冷暖时刻放在心上。总之，要在思想上强化掌权不忘职责重、位高不失公仆心的宗旨意识，着重克服刚好行乐思想和特权现象，教化引导党员、干部牢记“两个务必”，克己奉公，勤政廉政，坚持昂扬向上、奋勉有为的精神状态，大力弘扬“不怕困难、艰苦奋斗、攻坚克难、永不退缩”的精神，毫不惜力、迎难而上，敢挑重担、乐于奉献，肩负起所担当的工作职责。看法2：问题：少数领导干部异样是党政主要领导置身于监督之外，成为不受监督的“特别人”。提议：所以，要强化对“一把手”的监督，做到上行下效。遏制“四风”须要主要领导有“令行禁止”的魄力

9、，更须要有直面问题的胆识。要深化推动财产公示制度、干部考察对象个人有关事项报告等，做到财产公开透亮，自觉理解组织和社会的监督；各“一把手”要加强道德修养，自觉抵挡“四风”侵蚀，以身作则、领先垂范，在培育社会正气、抵制歪风邪气中发挥表率作用，为全体干部树立良好行为标杆。第3篇: 巡察整改专题民主生活会谈心谈话时间：2021年地点：六楼外科值班室谈话人：A职务：副院长谈话对象：B职务：无A：开展“两学一做“以来，你从“两学一做”学习教化中相识到了什么？B：“两学一做“是学党章党规、学系列讲话，做合格党员。通过开展“两学一做“教化活动，把我的相识提高到了一个新的境界，接受了一次深刻的党性教化。我要检

10、讨一下自己的缺点和不足：以前在学习上我存在着应付思想，看法不够仔细，缺乏自觉性；自我约束也不够，间或有迟到、早退现象今后我要坚决加以改正。A：不错，你能有这种看法是正确的。但在工作上，我又要指责你几句：就是在业务上满意于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，没有仔细从理论上分析探讨，深化了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。B：院长指责的对，我以后要加强理论学习，制定有效的学习制度，深化学习卫生业务学问、管理学问，努力做到学以致用，确保学习效果。还要改进工作作风，增加宗旨意识，树立一心一意为人民服务的思想。王军：其实既往我对医院责随意识差，有时满意于管好自己，对见到的问题

11、不情愿多说，不想多说，不情愿得罪人，不想得罪人，没有从大局上考虑问题。A：能发觉自身问题，并正视这些突出问题，还要在志向信念上对自己设有高标准、严要求，业务学习要用心，不能半途而废。坚持学习“两学一做”，就是要加强思想作风，解决一部分党员党性意识弱化、宗旨观念淡薄、组织纪律涣散等问题。B：今日谈心使我收获颇丰，也使我深受教化，增加了我对党的志向信念和纪律意识，忠诚于党的信仰、党的宗旨、党的组织，树立清风正气看牢自己，绝不放纵妄为，立足岗位作贡献、有作为。第4篇: 巡察整改专题民主生活会谈心谈话时间：201x年11月31日地点：xx董事行政办公室谈话人：张xx谈话对象：俞x谈话内容：通过开展谈心

12、活动，公司党员进一步认清开展党员先进性教化的重大意义，在谈心过程中有的党员对自身存在的问题进行了反思，相识到了自己在保持党员先进性方面存在的差距;有的党员通过沟通思想，坦诚交换看法，开展了指责和自我指责，消退了误会和隔阂。通过开展谈心活动，机关党员队伍的凝合力得到增加，促进了机关干部作风的转变。公司在深化开展保持共产党员先进性教化活动中，一手抓好党员先进性教化，一手抓好企业经营生产，实现了教化活动和经营生产“双推动”、“两不误”的目标，在圆满完成先进性教化活动第一阶段工作、顺当进入其次阶段的同时，公司的生产经营也取得了可喜的成果。截至5月底，公司今年已累计完成施工产值4。2亿元，占年度生产经营

13、安排10亿元的42%，创下了同期历史上的最好成果。机关各部门紧紧围绕今年的生产经营目标，不断加大工作力度。开发中心面对经营开发的困难，刚好调整思路，主动走出去，找寻新的突破口，主动参加省外建筑市场竞争，在他们的不懈努力下，不久前接到XX中标通知书，使公司首次进市场，近日又接到了XX发来的XX项目中标通知书。为进一步实行集团公司实施绩效责任会计核算管理方法的精神，公司工程管理部、人力资源部、财务部和物资设备中心等责任部门，利用两周的时间进行了仔细学习和研讨，相互沟通和沟通，提出了各自的实施方案，部门党员带头仔细学习，刚好解决实际运作中须要协调和可能存在的问题，不断提高管理效能，以实际行动在工作中

14、保持党员先进性。第5篇: 巡察整改专题民主生活会谈心谈话张同志四风方面需改善的提议：看法1：问题：监督制约机制存在缺陷，缺乏一整套行之有效的监督制度和措施。有的制度在执行过程中不够严格、随意性大，甚至成为一种形式、一种摆设，没有真正发挥应有的约束力；对违反制度的行为职责追究不够到位，以致不按制度办事的人得不到查处，严格执行制度的人得不到褒奖。提议：要健全机制体制创新，提高制度执行力。健全的机制体制，是把权力关进制度的笼子里解决“四风”问题的制度保证；提高制度执行力是解决“四风”问题的根本要求。为此，要深化推动机关“效能提升年”活动，开展行政收费、检查评比、会议文件、节庆活动等专项清理行动，进一

15、步简化行政审批事项、审批流程和审批环节；要对出现各种“四风”行为的党政机构和官员实行问责，加大职责追究力度；要着力治庸提本领，构成能者上、庸者下、无为者让的用人倒逼机制，全面推行岗位职责制、服务承诺制、限时办结制和失职追究制；要接着清理检查“小金库”，全面检查“三公”经费运用情景，进一步推动公务接待工作细则，严禁用公款大吃大喝、相互宴请、变相旅游、违规建房等。同时，针对现实中制度执行不力的情景建立健全监督机制。看法2：文风会风方面不够实效。会议缺乏实质资料，把邀请领导出席作为头等大事，把布置当落实，把开会当执行，重形式、轻实效；文件、讲话穿靴戴帽，往往多、长、空，求全、求大、求系统，机械地照搬照套，结合实际的资料不多。改善提议：一、加强理论学习和业务专业学问学习，提高自身全面素养，强化进取意识，大力发扬奋勉有为的工作作风。二、会前，针对问题，深化调查探讨，结合实际，开拓创新，会上鼓舞职工多思索，多发言，提出实际问题，有用解决方案，贴合当前政策环境和院实际情景，可操作性强。会后，做到决策仔细落实，不搞形式主义。巡察整改组织生活会谈心谈话巡察整改集体谈话