市委组织部关于2022年上半年基层党建工作情况报告范文.docx

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1、市委组织部关于2022年上半年基层党建工作情况报告范文市委组织部关于2022年上半年基层党建工作状况报告范文今年以来，市委组织部坚持实行习近平新时代中国特色社会主义思想，紧扣省、市工作要求，以迎接党的二十大为主线，深化实施红色工程，全面夯实基层基础，为*高质量跨更加展供应了坚毅组织保证。一、上半年工作状况（一）强化思想武装，促进破冰提能一是开展理论宣讲。深化实行习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要讲话精神、省第*次党代会精神，切实将理论学习走深走实、入脑入心。推动千堂党课进基层，全市共推送精品党课20堂，组织宣讲72场，1132名基层党支部书记讲授专题党课2500余场。各基层党组

2、织开展专题理论宣讲、专题学习等活动334场，引领党员干部思想聚焦、破冰提能。二是开展专题培训。多种形式开展教化培训，实施破冰提能行动。全市举办全市党建引领基层治理促进乡村振兴示范培训班，对832名村（社区）两委干部进行全员轮训。*镇实施群雁行动，选派8名村书记跨乡跨村挂职熬炼；*镇实施年轻干部蹲苗安排，支配导师一对一传帮带；*镇组织后备干部分批到镇直单位脱产熬炼。两新工委组织举办党建指导员专题培训班，培育91名两新党建指导员。三是开展主题活动。逐级召开专题民主生活会，支部开好组织生活会，扎实开展每月主题党日活动。举办全市庆祝中国共产党成立101周年暨七一座谈会，为全市338名老党员颁发光荣在党

3、五十年纪念章。各基层党组织围绕实施筑堡工程、学习贯彻省的*次党代会精神等主题，开展专题研讨活动。联合融媒体中心开拓迎盛会 谱新篇*宣扬专栏，对基层组织和党员先进典型进行宣扬。（二）坚持务本务实，推动整体提升一是建强组织聚合力。建立红色支部优秀书记质量标准体系，擦亮*基层党建特色品牌。推行区域化党建，通过村企联建、区域合建、产业共建等方式实现组织融合、资源整合、人心聚合，组建*联合党委、*片区党委等区域化党组织4个。党建激活治理微单元，新建农村党员微家47个，城市家+驿站10个。整顿提升11个懦弱涣散村党组织，加快推动*红色漂亮村、*村等4个省级集体经济扶持村。整合*万元奖补资金，对7个阵地进行

4、新建、5个阵地进行改扩建。二是培优队伍提战力。高质量做好村（社区）换届后半篇文章，扎实开展回头看工作，落实市领导包镇走村入户、重难点村专题调研、会议分析研判等环节，全面驾驭换届后村（社区）两委运行状况，刚好调整村党组织书记3名，两委成员81名，补充村级后备力气94名。各领域新发展党员173名，两新组织培育优秀人才35名。三是融入大局扛红旗。坚持抓党建引领重大项目建设，在征地拆迁、项目建设、产业发展一线同步跟进设置党组织，在*PPP项目、*项目等成立党支部15个，让党旗在重大项目一线高高飘扬。守好疫情防控前哨，在市内交通要道出口交通服务点成立7个临时党支部。新建两新支部7个，第一书记为企业办实事

5、86件，开展3轮强企惠企纾困政策宣扬。（三）实施红色工程，共建美妙家园(wWw.Wk114.Cn 转载请注明 )一是推动系统谋划。坚持将红色工程作为书记工程、系统工程、民生工程，市委书记牵头挂帅，亲自带队到周边区市调研沟通工程实施状况，先后5次召开专题办公会，现场查勘建设、督办落实。市委组织部先后7次组织40余名社区（村）党组织书记外出参观学习，开展红色工程专题研讨会、沟通会26次，现场调研30余次，谋定红色工程实施方略。二是推动重点突破。市委书记召开专题办公会，建设3800平方米社区居民生活休闲中心。投入财政资金340万元，新建6个社区医务室，实现城市社区基础医疗全覆盖。三是推动减负赋能。市

6、级领导组织召开社区（村）减负专题会议，严格落实社区（村）依法履职、依法帮助事项清单，举办社区工作者专题培训3场、覆盖人员*余人次。制定打造*工作方案，全市各部门开展两轮清理排查和调研研判，汇总需保留的证明事项由*项削减到49项。汇合全市34个部门共*条证照数据和20个部门数据资源书目，实现审批过程中，对已入库证照自动调用。四是推动广泛参加。开展*大走访大调研，组织青年干部进小区、入家户，建立资源、需求、项目清单，落实项目*个。社区和农村广泛开展*等活动*场，共话发展、共商建设。建立小区大支部168个，推选党员中心户500名，1065名党员干部包保355个小区，组建红色工程工作队14个。（四）压

7、实管党责任，提升党建质效一是压实主体责任。召开全市2021年度党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议会议，对*名党组（党委）书记进行述职考评，其中评定为好等次*名，较好等次*名，推动党组（党委）书记切实履职尽责。市委书记以上率下，带领带动各级党组织书记制定2022年度抓基层党建口袋书*份，将*工程、起先*行动等纳入承诺重点事项，切实传导管党压力。*个乡镇、街道、矿区党（工）委书记每人认领*个抓基层党建书记项目，进一步激发党委（党组）书记抓党建主责意识。二是强化过程推动。制定并落实清单明责推动机制学习研讨提升机制联系指导工作机制品牌特色培育机制等四项重点工作落实机制，抓好工作落实的顶层设计。每月

8、制定并下发基层党建重点工作提示单，每季度开展1次基层党建督查，下发整改通报1期。坚持一线工作法，通过村村到和现场调研、办公等方式，加强*、*建设等重点项目调查探讨和督导落实。市领导逐村摸排和分析研判，扎实开展*和村（社区）两委换届回头看等重点工作，确保各项工作落地落实。三是加强指导考核。召开全市组织工半年总结会，乡镇（街道）等*家单位逐一晒成果、亮做法，明思路、补短板，在全市上下营造创先争优、比学赶超的良好氛围。完善组织部联系指导基层党建工作制度，组织部机关干部联系指导各乡镇（街道、矿区）和部分市直单位，蹲点指导红色工程试点村、党建引领乡村振兴示范村等，帮助包联单位加强典型阅历总结，擦亮党建品

9、牌。二、下半年工作支配（一）以政治主线为核心，加强思想教化。始终坚持党的领导，实行省第*次代表大会精神，深化学习贯彻省委报告，夯实党建基础，为建设*供应坚毅组织保证，坚持以党的政治建设为统领，不断提升政治推断力、政治领悟力、政治执行力。深化实施一把手政治实力提升安排，按要求实施好习近平新时代中国特色社会主义思想教化培训安排、年轻干部志向信念宗旨教化安排。围绕*主题，推动各级党组织和广阔党员开展岗位建功活动，以实绩实业迎接党的二十大成功召开。（二）以筑堡工程为引领，提升治理实效。精准把握*要求，细化落实*制度方案，抓好*社区试点建设，抓实*营造，协同推动城市社区全线实施。坚持周周碰、月月议、季季

10、评机制，加大调度研判力度，推动各专项任务和立行事项落地落实。接着加强小区*建设，结合*实践活动，切实发挥下沉力气作用。进一步在群众中广泛宣扬实施红色工程的重大意义、方法路径，提高群众知晓率、参加度，多方听取群众看法建议，健全完善党组织领导、政府主导、社会协同、公众参加的体制机制，充分激发基层群众的主子翁精神共同抓好。（三）以固本强基为关键，推动乡村振兴。巩固拓展基层党建整市推动成果，推动*，建立清单化管理、专业化指导、精细化落实、常态化督查机制，全面提升支部党建规范化标准化建设水平。持续擦亮*品牌，推动村（社区）干部能上能下、动态调整。建强乡村振兴示范带，完成*红色漂亮村建设内容，打造*试点村

11、，加快推动*示范带（片）提档升级。高质量完成懦弱涣散村党组织整顿销号。实施村集体经济壮骨安排，打造村级集体经济沿江示范带。（四）以融领工程为抓手，优化营商环境。坚持以高质量党建引领高质量发展，全面提升两新组织党建工作水平。抓思想融领，学习贯彻党的二十大精神，丰富云课堂、支部宣讲内容，着力推动党的创新理论武装，发挥思想引领力。抓组织融领，开展两新组织摸排整建工作，推动新经济、新业态、新模式党组织组建工作，着力提高两个覆盖质量，建强战斗堡垒。抓服务融领，管好用好第一书记、党建指导员、双千专班等队伍作用，推行一线工作法，深化开展*实践活动，办好政务、落实政策、亲清政商，着力办实事解难题，升级服务效能。抓众创融领，落实各项人才政策措施，接着做好*服务，加大人才招引、用工聘请力度，组织动员党员和广阔职工立足岗位建功立业，着力优化人才成长环境，激发创建活力。