2022银行竞聘演讲稿范文9篇.docx
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1、2022银行竞聘演讲稿范文9篇 演讲稿的写作须要我们抒发出自己的情感,是一种语言交际的活动,演讲稿对于举办演讲的重要性是我们大家不能忽视的哦,我今日就为您带来了2022银行竞聘演讲稿范文9篇,信任肯定会对你有所帮助。 2022银行竞聘演讲稿范文1 敬重的各位领导、各位同事: 大家好!不知不觉间,我来到这里已经近两年了,在这段时间里,与各位同事从基础做起,一起学习,一起工作,一起进步,建立了良好的合作关系,为此,我感到很荣幸。而现在我又站在这里,和大家共同竞争,心里难免有些惊慌,有些冲突,但是,人生就是充溢了竞争,所以我还是坚决的站在这里进行竞选,对自己负责,让自己获得发展。我今日竞聘的职务是银
2、行精品网点柜员。 站在这里竞选,面对着这么多的同事以及老前辈,我知道自己还存在着某些方面的不足,但是,我认为这并不是问题,因为我还会接着学习下去,接着丰富自己的业务学问。在此,我简洁阐述一下自己的竞聘优势: 一、有较强的学习实力,短短的时间内,我就熟识了工作的流程以及各种业务的办理,并且不断的向前辈们学习业务学问,丰富了自己的专业水平。 二、我的性格内外兼并,诚恳稳重。既可以用友好的看法对待客户,微笑示人,同时又可以很严谨的对待工作,求真务实。 三、有很好的合作精神,在与同事们相互竞争的同时,还可以与他们共同合作,共同进步,为企业不断的创建业绩。 或许这些并不是很大的优势,但我信任这仅仅只是现
3、在。假如这次我被应聘胜利,我会严格要求自己做到以下几点 一、凡事要以规则制度为前提,做好本分工作,削减或者是避开失误,遵守银行的规章制度。 二、不断的丰富自己的业务技能,进一步在实践中以更加仔细的看法学习和驾驭过硬的业务操作。 三、端正自己的看法,以热忱的服务面对每一位客户,接受客户提出的每一个要求,严格要求自己。 总之,我会本着仔细负责的看法,面对客户,面对工作,面对自己。我希望各位领导可以给我这样的一个机会,让我可以有更好的发展。当然,假如没有竞选胜利,我也不会有任何怨言,我会一贯的用以往热忱的看法,在自己的岗位上接着学习,接着丰富自己。 感谢大家! 2022银行竞聘演讲稿范文2 敬重的各
4、位领导、各位评委、同志们: 你们好!我叫,今年27岁,本科学历,助理经济师,1997年毕业于_高校金融系金融专业,同年参与农村信用社工作。曾在信用社任出纳、会计,在联社原资金组织科任统计员,现任信用社会计。 首先感谢各位领导对我的信任,给我这次竞聘内勤主任的机会。之所以参与竞聘内勤主任,是因为我具有以下四个方面优势: 一是具有丰富的金融理论学问。我于1993年考入_高校金融系金融专业,高校四年中,先后学习了货币银行学、会计基本原理、信贷管理等课程,打下了较为扎实的金融理论基础,参与工作五年来,我始终不忘充溢自己,坚持学中干,干中学,立足本职,勤思钻研,不断丰富自我,完善自我,提高自我,使我的理
5、论水平又有了进一步的提高,所经办的业务从未出现差错和失误,圆满完成了领导安排的各项工作任务。 二是具有较强的工作实力。我在日常工作中脚踏实地,诚恳待人,“心诚则路正,路正则事业成”,经过多年学习和熬炼,自己的组织协调实力、分析推断实力、处事应变实力、文字组织实力、社会交往实力都有了很大提高。娴熟驾驭了会计操作流程和计算机新业务操作,能够独立完成信用社的会计核算,工作实力得到领导和同事的确定。 三是具有剧烈的事业心、进取心和开拓创新意识。我充分相识到只有改革和创新才是农村信用社发展的生命力所在,才能在激烈的竞争中不断发展壮大,才能促进管理水平和经营效益的进一步提高。正因为有了这种相识,我在会计工
6、作岗位上深深感到自己的责任重大,坚决了干好工作的信念,促使我更加酷爱本职工作,珍惜自己的岗位,兢兢业业、一丝不苟、认仔细真的做好每项工作。 假如竞聘胜利,我的工作思路是:坚决听从上级领导支配,主动协作主持工作主任,以改革创新为动力,以健全规章制度为基础,以完善管理为手段,以提高工作质量和经济效益为目标,当好助手、参谋,求真务实,创建性地开展工作。 敬重的各位领导,作为一名高校生职工,依据我本人目前的理论学问、学识水平、业务实际和工作实力,已经完全具备一个内勤主任所必需的条件,请各位领导、评委和同志们,依据我的现实表现、素养实力和工作实绩进行评议打分,让我伴着新年的钟声实现心中的美妙愿望,像我们
7、的信合事业一样,在新的一年有一个良好的开端! 感谢大家。 2022银行竞聘演讲稿范文3 县支行作为邮储银行这一高楼大厦的根基,一方面是业务发展和内部管理的基础,是邮储银行办理各项业务、营销拓展客户的前沿通道,是邮储银行干脆面对客户、服务客户的窗口。另一方面也是邮储银行最基层的经营单位和经营细胞,是邮储银行培育和熬炼人才的摇篮和基地。而支行行长在支行中处于统领和主导的地位,其个人素养的凹凸,内部管理实力、营销攻关实力、领导实力、组织协调实力的强弱等等,确定着整个领导班子乃至整个邮储银行的发展与管理产生,起着非常重要的作用。 一、对本次支行行长这一职务进行自荐,我认为我具有以下几点优势: (一)我
8、有丰富的工作经验与较好的工作业绩 我现年xx岁,参与工作已有xx年,始终从事信贷工作,积累了丰富的工作阅历。曾任职务,有丰富的管理阅历和独立的领导实力。我性格稳重,处事沉稳,有较强的开拓实力,擅长与客户沟通,能够与客户建立融洽的个人关系,有肯定的客户资源和较为广泛的人际关系。我任职期间业绩突出,所在单位多次被评为先进个人。 (二)我熟知支行行长的岗位职责 作为支行行长,其职责是特别重要的,涉及业务和管理的方方面面工作,可以说应有尽有、特别繁杂。在当前金融市场竞争激烈的状况下,要做好行长工作很不简单。我有多年的业务与管理工作阅历,了解行长的岗位职责,这就少去了一个熟识的过程,能够干脆投入工作,起
9、到事半功倍的作用。我有较强的问题处理、系统分析、理解推断、组织协调和沟通实力,能够保证做好行长工作。 (三)我熟识银行业务,有良好业务基础 我自年进入银行以来,始终做公司业务,娴熟驾驭银行的公司产品、信贷政策、操作流程等,几年来,取得了突出的业绩,各项考核指标均名列前茅。 二、假如我这次竞聘支行行长胜利,我将围绕以下两个方面开展工作 (一)抓好自身建设,全面提高素养 行长工作,责任重大,我将努力根据政治强、业务精、善管理的复合型高素养的要求对待自己,加强政治理论与业务学问学习,全面提高自己的政治、业务和管理素养,公允公正、明哲保身,清正廉洁,做到爱岗敬业、履行职责,要求员工做到的自己首先要做到
10、,领先垂范,严以律己,吃苦在前,享乐在后,努力争当一名优秀的行长。 (二)抓好队伍建设,全力做好工作 搞好支行工作,队伍建设是根本。首先,我将坚固确立“以人为本”的管理理念,切实担负好管理员工的责任,仔细听取员工的看法与建议,与员工同呼吸,共命运,加快各项工作发展,创建员工良好工作与生活环境。依据实际状况实行培训、实践、以老带新等方式,尽快培育起一支过硬的营销团队,适应银行将来发展须要。 (三)提升服务质量,促进银行经济效益稳定增长 银行的经济效益是由银行信贷资金和利润构成的,而保证信贷正常运转的是储蓄资金的增长,因此在开展工作中,我将实行提高储蓄存款等措施,促进银行经济效益稳定增长。而提高储
11、蓄存款的最有效途径就是提升服务质量,使客户进门有舒适感、临柜有亲切感,为客户供应满足、周到、温馨的服务,留住老客户,吸引新客户,用真心的服务换取客户的忠诚,促进储蓄存款的增长。为此,我将加强临柜人员的思想教化,端正服务看法,变被动服务为主动服务。另一方面,加强业务学习和沟通,提高业务实力,为客户供应精确、快捷的服务,提升服务质量,加强柜面营销力,促进银行经济效益稳定增长。 2022银行竞聘演讲稿范文4 敬重的各位领导、各位评委、同志们: 下午好!这天有幸参与这个竞聘大会,我很激烈,市分行党委公开、公允、公正的选拔机制,给我们大家创建了宽松的条件,带给了珍贵的机遇,在挑战和机遇面前,我走上了这个
12、演讲的舞台,来展示我的潜力,追逐我的志向。 此次我竞聘的岗位是xx支行行长。 一、工作简历及近几年工作状况 我叫xx,19xx年10月生,高校学历,经济师。自19xx年入行以来,先后从事过会计、客户经理、风险经理等工作。20xx年6月我行第一个金融超市xx支行金融超市成立,透过市行选拨,我被聘为金融超市客户经理,从事个人消费信贷工作,曾取得全行个人理财、个人消费贷款竞赛的前四名。20xx年6月至20xx年3月,做为xx支行客户经理部的一名客户经理,一向从事市行重点管理客户的管理工作。 20xx年3月透过市行的公开考试,我以其次名的成果考入市行营销中心,在此期间,我办理了xx太阳能有限公司评级授
13、信及首笔5000万元流淌资金贷款的调查工作,透过我的努力,终使xx太阳能有限公司成为了我行的合作伙伴,至今该客户已累计办理贷款4亿元,给我行带来较多国际结算业务量及丰厚的利息收入。办理了河北xx医药集团xx制药有限公司的首笔1000万元流淌资金贷款业务,目前该客户贷款余额2000万元。 20xx年11月至20xx年5月,我在机构房贷部从事机构客户的存贷款工作,主笔起草了xx分行20xx年机构类业务专项考核方法,对机构类客户实行开户嘉奖,确定新型农村合作医疗、风险抵押金、财政支付中心、教化支付中心、农村义务教化这五大客户为机构类重点客户,在全辖范围内大力营销,当年实现了机构客户存款的有效突破。在
14、机构房贷部工作期间还有幸参加了我行的股改工作,主要负责不良贷款的档案整理,多次带队对支行的不良贷款档案整理进行指导与核查,同时也见证了x行发展过程中所付出的沉重代价。20xx年5月至今,在信贷管理部从事风险经理工作,期间还协作了20xx年9月至11月的总行集中审计工作。每一次工作的变动,都是领导对我的信任和关切,也使我的人生阅历得到了增长,工作潜力得到了提高。 二、竞聘的优势 (一)具备良好的职业道德修养。自参与工作以来,无论是在哪一岗位,我都能够自觉做到爱岗敬业、恪尽职守,并始终以饱满的热忱、扎实的作风投入到工作中,努力把工作做的更好。 (二)理论基础较为扎实,专业素养较高。在工作中,我从未
15、放松过学习,透过不断钻研信贷业务,使自己的业务素养有了较大的提高,能够娴熟驾驭各项信贷政策制度,并注意理论与实践相结合,不断提高实际工作效果。 (三)信贷实践工作阅历丰富。从事信贷业务八年来,不管是前台还是后台、不管是个人信贷业务还是法人信贷业务,不管是操作岗还是管理岗我都有过了较为深化的接触和了解,因此,能够娴熟操作各项信贷业务。 (四)具备良好的组织协调潜力和工作创新潜力。我信奉诚恳、正派的做人宗旨,有严于律己,诚信为本的优良品质,能够与人团结共事,擅长协调关系,增加凝合力,构成整体合力。在工作中我勇于实践,具有开拓精神。 三、对竞聘岗位的工作思路 竞聘上岗是选贤任能,创建竞争机制的一项制
16、度,我将作为参加者理解组织的考验、群众的评议和党组织的选择,一切听从领导的支配。假如我能竞聘胜利,将做好以下几个方面工作: (一)加强学习,增加解决问题的潜力。培育自己持续不断的学习潜力,拓展思维方式,提高业务技能,使自己具备合理的学问结构,努力提高自己解决实际问题的潜力。 (二)履行职责,强化自己的执行潜力。增加自己的履职潜力,脚踏实地,兢兢业业,坚持原则,使自己成为上级行经营管理理念的推动者和执行者。敢于管理,擅长管理,把圆满完成本支行的各项经营目标作为履职的最基本要求来抓。 (三)擅长沟通,增加团队协作潜力。部门之间、岗位之间、上下级之间、班子成员之间要讲沟通、讲沟通、讲合作,不推诿、不
17、扯皮、不误事,要做到大事讲原则,小事讲风度,共事讲团结,办事讲效率。 (四)多措并举,增收创效。始终把职工的利益放在第一位,在平安经营的基础上,想方设法的提高支行盈利水平和员工的收入。 古人云,不以一时得志而自匮其能,亦不以一时失意而自坠其志。无论竞聘胜利与否,我都将以这句话自勉,以泰然的平常心一如既往的努力工作。在那里我也要感谢这份工作,因为拥有了这份工作,才使我衣食无忧,生活富足,所以在工作不应有埋怨,而应做当下,铺垫将来。因此,我也情愿理解挑战,我认为我们竞争的不是一个职务,而是一种职责。假如我竞聘胜利,这离不开大家的厚爱和激励,俗话说:好风凭借力,方能上青云。我必需会以踏实的工作作风、
18、求实的工作看法、进取的工作精神,加倍努力,使我们的工作在各方面都有新的起色,新的突破!我的演讲到此结束。 感谢大家! 2022银行竞聘演讲稿范文5 敬重的各位评委、各位领导、各位同事: 大家下午好! 这天我能够站在这个竞聘平台上,心情非常激烈。首先,要真诚的感谢xx领导赐予我展示、检验自我的机会。这天,我本着参加、熬炼、提高进而推动我行发展的目的,参加支行行长竞聘。下面,作一个简要的自我介绍: 我叫xx,今年xx岁,xx学历,xx年进入中国银行满洲里支行工作,先后从事过xx、xx等工作,现任支行副行长。在我行工作的x年里,在上级领导与同事们的大力支持与帮忙下,我从一个业务新兵渐渐成长为一个有担
19、当、敢反思、珍惜人生价值的职责人。这天的演讲我将从两方面展示自己。 竞聘该职务的优势: 一、具有丰富的工作阅历,业务技能娴熟 从x年进入我行工作以来,我先后从事过xx、xx等工作。因此,对支行的各项基础性工作都非常熟识。在此期间,无论工作多忙、多累,我都严格要求自己,按质按量完成上级交付的相关任务。高强度的工作,正是对一个人潜力最大的考验,也是对潜力最好的培育。此刻我担当本行副行长,专心帮助行特长理各项事务,各项工作都比较熟识,管理阅历也颇为丰富。 二、具有严谨的工作作风,仔细的工作看法 作为金融服务行业,银行工作牵涉甚广,关系到国家、群众的经济利益。因此,严谨的工作作风,仔细负责的工作看法是
20、对一个银行从业人员的最至少要求。自工作以来,我便始终坚持“精益求精、一丝不苟”的工作看法,事无巨细均仔细对待。因此,在我负责的业务中,从未出现过一点纰漏或任何过错。 三、爱岗敬业,开拓进取 工作以来,我一向将“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭。不管做什么工作,都把职责担在肩上,将事业放在心上,在工作中,敢想敢干,不畏艰难困苦,始终持续着昂扬的斗志与高涨的热忱。 在工作方面,我有股“钻劲”,坚持学习,将各种业务吃透,并专心向有阅历的同事请教,学习,不给自己留疑问。经过多年的积累与熬炼,使我具备了较强的业务潜力与管理潜力。 将来工作设想: 俗话说的好,看法确定一切,没有好的工作看法,就没有好的
21、工作质量。假如竞聘胜利,我将以支行的发展为中心,严格要求自己,仔细做好本职工作,在平凡的岗位上体现出个人的价值。我准备从以下几方面开展工作: 一、加强团队建设,营造良好的工作氛围 首先,我要带头加强作风建设,自觉杜绝拜金主义、享乐主义,攀比心态。同时,对先进优秀的员工要树典型、立榜样,扩大影响,激发被表彰者内心的骄傲感,从而促使其向更先进的行列迈进。其次,为员工营造“公允、民主、和谐”的工作环境。一方面坚持“能者上、平者让、庸者下”的用人机制,最大限度激发员工的工作热忱。另一方面,关切员工的工作、生活,仔细听取他们的看法与举荐,勇于理解他们的监督与指责,进一步增加员工的群众归属感。最终,要多组
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