XX燃气有限公司安全管理手册3321.docx
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1、XX燃气气有限公公司关于颁布布安全管管理手册册的命令令为了建立立、完善善公司的的安全生生产管理理体系,加加强公司司安全生生产管理理工作,增增强安全全防范意意识,根根据国家家安全全生产法法和百百江投资资有限公公司安安全管理理手册,结结合公司司安全生生产经营营的特点点,编制制了XXX安全全管理手手册,使使我司各各项生产产经营活活动处于于受控状状态,预预防和避避免不安安全的事事故发生生。安全管管理手册册阐述述了本公公司的安安全生产产经营的的方针、目标,概概括描述述了安全全生产管管理体系系。对所所涉及的的安全生生产经营营管理的的部门、岗位,其其管理特特点、职职责权限限、相互互关系均均作了明明确的规规定
2、,是是指导公公司全员员安全管管理活动动的纲领领性文件件。安全管管理手册册已通通过公司司总经理理办公会会审定,现现批准颁颁布,望望全体员员工严格格遵照执执行。此令 总经理理: 第一章 安全组组织机构构第一节 安全生生产领导导机构组长:XXX副组长:XX成员:XXX安全生产产领导机机构为公公司安全全生产的的最高管管理机构构,负责责指挥和和协调公公司的安安全生产产工作。第二节 安全生生产监督督管理机机构组长:XXX副组长:XX XXX成员:XXXX第三节 安全管管理网络络图人事劳资文秘档案车辆管理门卫成本核算收支管理仓库管理协调工作规划设计质量检查工程预(结)算安全、消防抄表过帐检表燃器具销售维修财
3、务部安全技术部总经理副总经理总经理助理财务经理副总经理综合行政部客户服务部第四节 义务消消防队队长:XXX下设灭火火组,由由XX任组组长,成成员由XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX组成;抢险组组,由XXX任组组长,成成员由XXXX组组成;后后勤组,由由杨硕任任组长,成成员由XXXXXXXXXX组成。第五节 义务防防洪队队长:XXX下设抢修修组,由由XXXX任组长长,成员员由XXXXXXX组成;后勤组组,由杨杨硕任组组长,成成员由XXXXXXXX组组成。第二章 安全生生产责任任制第一节 安全生生产目标标第一条 安全效效果目标标全面贯彻彻 “安全第第一,预预防为主主”的方针针,进一一步落
4、实实各项安安全措施施,强化化安全管管理,有有效遏制制重特大大事故,实实现“无重大大人身伤伤亡事故故、无重重大火灾灾爆炸事事故、无无重大机机损事故故、无重重大甲方方责任用用户事故故”目标。第二条 安全生生产措施施目标为了全面面贯彻落落实“安全第第一,预预防为主主”的方针针,实施施“四无”安全事事故目标标,一是是抓好员员工的安安全教育育与培训训,特别别是对新新聘员工工(包括括临时用用工)必必须经过过“三级”安全教教育,教教育率必必须达到到1000%,考考试不合合格者不不得录用用上岗。二是抓抓好巡线线检查工工作,发发现隐患患及时进进行整改改,整改改合格率率必须达达1000%。三三是特种种人员必必须持
5、证证上岗,无无证者不不得从事事特种工工种作业业。四是是安全生生产所需需设备必必须保证证齐全和和完好无无损。第二节 安全生生产职责责第三条 安全生生产领导导机构职职责全面负责责决策、组织、指挥与与协调公公司的安安全生产产工作。第四条 安全生生产监督督管理机机构(安安全技术术部兼)职职责1、在安安全生产产领导机机构的领领导下,全面负责监管公司范围内各部门和基层单位的安全生产目标的执行情况,及时发现和矫正执行中的偏差与失误。2、负责责反馈安安全生产产管理信信息,向向安全生生产领导导机构全全面反映映安全目目标执行行中的成成绩与突突出问题题,及时时向公司司提出改改进意见见。3、协助助安全生生产领导导机构
6、贯贯彻执行行劳动保保护政策策、法规规,提出出工作计计划,组组织推动动本企业业的劳动动保护和和安全生生产工作作。4、汇总总和审查查企业的的劳动保保护措施施计划,并并督促有有关部门门和单位位按期实实现。5、组织织和协助助有关单单位制定定或修改改安全技技术操作作规程及及有关规规章制度度,并督督促其执执行。6、参加加本企业业新建、改建、扩建和和技术改改造项目目的设计计审查、竣工验验收和试试运转,督督促劳动动保护设设施和主主体工程程同时设设计、施施工和投投产。7、会同同有关部部门有计计划地开开展职工工安全教教育培训训,搞好好特种作作业人员员的安全全训练和和考核。8、行使使安全监监督检查查的职能能,组织安
7、安全生产产、劳动动卫生检检查,开开展现场场巡查,建建立隐患患管理制制度,督督促和协协助有关关单位、部门及及时整改改,确保保公司安安全目标标的顺利利实施。9、遇到到特别紧紧急的不不安全情情况时有有权指令令先停止止生产,撤撤出工作作人员并并立即报报告安全全领导机机构处理理。10、参参加事故故的调查查处理,负负责事故故的报告告、登记记、统计计和分析析,协助助有关部部门提出出预防措措施,并并督促其其按期实实现。11、协协助有关关部门做做好职业业病和各各种职业业危害的的调查、分析、报告工工作,研研究和实实施防治治措施。12、督督促有关关部门和和单位,按按规定发发放个人人防护用用品、保保健食品品和清凉凉饮
8、料,并并指导职职工正确确使用。13、督督促有关关部门搞搞好劳逸逸结合,做做好女职职工特殊殊保护工工作。14、会会同工会会组织选选拔和训训练不脱脱产的班班组安全全员,支支持和指指导群众众性监督督检查活活动。15、总总结安全全生产、劳动卫卫生先进进经验,做做好表彰彰和奖励励工作。第五条 各部门门的安全全职责1、工程程管理部部安全职职责(1)负负责本部部门的安安全生产产工作。(2)在在编制生生产计划划的同时时,编制制安全措措施计划划。(3)在在实施和和检查生生产计划划的同时时,检查查安全技技术措施施的实施施情况。(4)改改善劳动动条件和和消除职职业危害害的工程程项目,应应纳入生生产计划划,并负负责督
9、促促检查。(5)在在安排生生产时,应应把安全全作为重重要内容容,组织织经济活活动分析析应同时时分析安安全内容容。 (66)严格格执行安安全技术术操作规规程,不不违章指指挥、违违章作业业。(7)爱爱护和正正确使用用安全防防护用具具。2、安全全技术部部安全职职责(1)负负责编制制、审查查本企业业安全技技术规程程、作业业规程和和操作规规程,并并督促其其实施,严严格工艺艺纪律。(2)承承担安全全技术设设计。(3)负负责对安安全技术术和尘毒毒噪声治治理等疑疑难问题题的技术术研究。(4)在在编制设设计、施施工、工工艺文件件,以及及设计新新产品、采用新新工艺、推广新新技术、使用新新设备和和新材料料,必须须符
10、合有有关技术术规定的的要求。(5)会会同安全全部门编编制安全全技术教教育计划划,定期期对公司司员工进进行安全全技术教教育。(6)参参加伤亡亡事故的的调查和和分析,从从技术角角度提出出防范措措施。(7)负负责本部部门安全全生产工工作。3、综合合行政部部安全职职责(1)负负责做好好本部门门的各项项安全工工作。(2)不不得将残残疾员工工或患有有职业禁禁忌症的的员工分分配到所所禁忌的的工作岗岗位。(3)在在制定和和实施工工资、奖奖励办法法时,要要把安全全卫生列列为考核核内容,把把人身、设备事事故作为为评先进进和奖励励的否决决指标。(4)组组织和配配合有关关部门,做做好对新新员工、调换岗岗位员工工、特种
11、种作业人人员的安安全技术术培训,考考试合格格后才能能上岗工工作和生生产。(5)在在各项技技术业务务培训中中安排安安全生产产课程。(6)搞搞好员工工劳动纪纪律教育育。对严严重违反反劳动纪纪律、影影响安全全生产的的,提出出处理意意见。4、客户户服务部部安全职职责(1)负负责本部部门的安安全生产产工作。(2)负负责反馈馈客户反反映的安安全隐患患。(3)向向客户宣宣讲安全全用气常常识。(4)积积极协助助有关部部门抓好好公司的的安全生生产工作作。5、财务务部安全全职责(1)负负责本部部门的安安全生产产工作,妥妥善管理理好印章章、印件件和财务务票据。(2)做做好防火火、防盗盗、防丢丢失、防防损坏工工作。(
12、3)严严格按照照财务管管理制度度做好各各项安全全工作,确确保资金金安全。(4)积积极协助助有关部部门抓好好安全生生产工作作。第六条 各级负负责人安安全职责责1、总经经理安全全职责总经理是是企业的的安全管管理负责责人,对对本企业业安全管管理工作作负全面面责任。重点是是劳动安安全卫生生工作的的决策、组织、指挥和和协调。其具体体职责是是:(1)认认真贯彻彻执行各各项安全全生产的的法规、制度和和标准。(2)重重视员工的劳劳动条件件和企业业的安全全、工业业卫生状状况,重重视女工工的劳动动保护工工作。(3)批批准、发发布本企企业的各各项安全全管理制制度、安安全技术术规程、安全技技术措施施计划和和长远规规划
13、。(4)经经常深入入现场了了解掌握握安全生生产情况况,组织织开展安安全技术术研究工工作,推推广先进进的安全全技术和和管理方方法,审审定重大大灾害事事故的预预防和处处理方案案。(5)建建立健全全安全组组织和机机构,配配备、充充实安全全专业人人员,提提高专业业人员的的素质。(6)定定期召开开安全生生产专题题会议,及及时研究究和解决决有关安安全生产产的重大大问题。(7)组组织全员员性安全全教育与与考核工工作。(8)坚坚持在计计划、安安排、决决策、检检查、总总结生产产经营工工作同时时,计划划、安排排、决策策、检查查、总结结安全工工作。(9)表表彰奖励励安全生生产、文文明生产产典型。(10)鼓励、支持员
14、工有关安全生产、技术改造的合理化建议。总经理不不在时,由由其指定定代理者者履行总总经理安安全管理理职责。2、分管管安全技技术工作作领导安安全职责责(1)协协助总经经理管好好安全工工作,并并对公司司的安全全生产工工作负技技术责任任。(2)贯贯彻执行行劳动保保护政策策、法规规和上级级有关部部门指示示。(3)负负责制定定本单位位的安全全责任制制、安全全技术规规程和其其它安全全管理制制度。(4)负负责抓好好安全教教育工作作。(5)督督促各级级管理人人员和全全体员工做好好本职范范围内的的安全工工作。(6)设设立安全全机构,配配备安全全人员,保保证其进进行安全全监督的的效能。(7)审审定技术术文件和和技术
15、方方案时,必必须遵守守和执行行安全卫卫生规程程与标准准,并且且按规定定提取、使用劳劳动保护护经费。(8)组组织编制制和实施施安全措措施计划划,结合合技术改改造,制制定和实实施改善善劳动安安全卫生生条件的的规划,积积极采用用先进技技术,使使生产作作业场所所达到国国家安全全卫生标标准的要要求,不不断改善善劳动条条件。(9)抓抓好安全全检查工工作,及及时督促促隐患整整改,保保证公司司工作场场所、生生产设备备、安全全卫生设设施处于于良好状状态。(10)组织事故抢救,参与重大事故的调查处理并及时采取预防重复性事故的措施。(11)有权拒绝或暂缓执行上级违反劳动安全卫生法规和安全技术规程的生产指令。3、分管
16、管客户服服务部、工程部部副总安安全职责责(1)协协助总经经理做好好公司的的安全生生产工作作。(2)参参与制定定、修订订和审定定公司的的各项安安全管理理制度、安全规规程,参参与编制制安全措措施计划划、方案案及安全全长远规规划。(3)负负责解决决分管部部门安全全生产问问题。(4)参参与对管管理人员员的安全全教育和和考核工工作。(5)推推广和采采用先进进的安全全技术和和安全防防护措施施、设施施。(6)参参与审批批重大工工艺的处处理、抢抢修、施施工安全全技术方方案,参参与审查查引进先先进技术术(设备备)的安安全技术术问题。(7)参参与审查查引进技技术(设设备)中中的安全全技术问问题。(8)对对客户反反
17、映的安安全隐患患及时反反馈到相相关部门门。(9)负负责贯彻彻执行国国家关于于施工安安全的法法律、法法规,施施工必须须符合国国家有关关安全要要求。(10)推推广和采采用先进进的安全全技术和和安全防防护装置置。4、分管管综合行行政部副副总安全全职责(1)协协助总经经理做好好本公司司的安全全生产工工作。(2)参参与制定定、修订订和审定定本公司司的各项项安全管管理制度度、安全全规程,参参与编制制安全措措施计划划、方案案及安全全长远规规划。(3)负负责解决决分管部部门疑难难或重大大安全问问题。(4)推推广和采采用先进进的安全全技术和和安全防防护措施施、设备备。(5)参参加对管管理人员员的安全全教育和和考
18、核工工作。(6)参参与审批批重大工工艺处理理、抢修修、施工工安全技技术方案案。(7)参参与审查查引进技技术(设设备)中中的安全全技术问问题。5、财务务经理安安全职责责(1)协协助总经经理做好好本公司司的安全全工作。(2)参参与制定定、修订订和审定定本公司司各项安安全管理理制度、安全规规程,参参与制定定安全措措施计划划、方案案及长远远规划。在资金金安排上上,要把把安全投投入列入入计划。(3)负负责解决决本部门门的安全全问题,确确保资金金、票据据、印章章、印件件的安全全。(4)推推广和采采用先进进安全技技术和安安全防护护技术,做做好防火火、防盗盗、防损损坏等安安全工作作。(5)负负责对本本部门管管
19、理人员员的安全全教育和和考核工工作。6、安全全技术部部部长安安全职责责(1)协协助分管管经理做做好本公公司的安安全工作作。(2)认认真执行行劳动保保护法规规、制度度和上级级指示,遵遵守本企企业安全全生产规规定,对对本公司司员工在在安全生生产中的的安全和和健康卫卫生负责责。(3)在在计划、布置、检查、宣传、评比生生产的过过程中,把把安全工工作贯穿穿到每个个具体环环节中去去,做到到安全工工作经常常化、制制度化、具体化化。(4)经经常检查查,定期期分析安安全工作作,针对对问题及及时采取取措施。(5)定定期对员员工进行行安全教教育,认认真执行行特殊工工种持证证操作制制,对新新进员工工、调入入新部门门工
20、作的的员工必必须进行行安全教教育方可可上岗。(6)经经常深入入生产现现场进行行安全、卫生检检查,发发现隐患患,及时时整改,遇遇到不能能解决的的重大隐隐患,要要迅速采采取暂时时控制措措施,并并报告上上级。(7)发发现危及及人身安安全的紧紧急情况况,要立立即停止止作业,撤撤出人员员。若遇遇重大事事故,应应立即向向企业领领导报告告,并做做好伤亡亡事故调调查、登登记,拟拟定改进进措施,对对安全生生产有贡贡献或造造成事故故责任者者,提出出奖励或或处罚。(8)有有权拒绝绝或暂缓缓执行上上级违反反劳动安安全、卫卫生安全全法规或或安全技技术规程程的生产产指令,并并可越级级上报。7、工程程管理部部部长安安全职责
21、责(1)认认真执行行劳动保保护法规规、制度度和上级级指示,遵遵守本企企业安全全生产规规定,对对本部门门员工在在安全生生产中的的安全和和健康负负全面责责任。(2)在在计划、布置、检查、总结、评比生生产的过过程中,要要同时把把安全工工作贯穿穿到每个个具体环环节中去去,做到到安全工工作经常常化、制制度化、具体化化。(3)要要经常检检查,定定期分析析安全工工作,针针对问题题及时采采取具体体措施。(4)无无论在任任何时候候,都要要在绝对对保证安安全的情情况下进进行生产产。(5)定定期对员员工进行行安全教教育,认认真执行行特殊工工种持证证操作制制,对调调入部门门的新员员工必须须进行安安全教育育方可上上岗。
22、(6)经经常检查查生产现现场的建建筑物、机器设设备、安安全设备备、工具具、原材材料、工工作地点点及生活活用品是是否符合合安全卫卫生要求求,组织织整顿工工作场所所,及时时排除隐隐患,遇遇到不能能解决的的重大隐隐患时,要要迅速采采取暂时时控制措措施,并并报告上上级。(7)发发现危及及人身安安全的紧紧急情况况,要立立即停止止作业,撤撤出人员员。(8)发发生事故故时,应应立即采采取措施施。如遇遇重大事事故,立立即向企企业领导导报告。(9)进进行伤亡亡事故调调查、登登记,拟拟定改进进措施。对安全全生产有有贡献或或造成事事故责任任者,应应提出奖奖励或处处罚意见见。(10)做好女员工的特殊保护工作。(11)
23、严格执行上级有关防护用品、保健食品、防暑饮料的发放标准。(12)有权拒绝或暂缓执行上级违反劳动安全卫生法规或安全技术规程的生产指令,并可越级上报。副部长协协助部长长做好本本部门的的安全工工作。8、客户户服务部部部长安安全职责责(1)认认真执行行劳动保保护法规规、制度度和上级级指示,遵遵守本企企业安全全生产规规定,对对本部门门员工在在安全生生产中的的安全和和健康负负全面责责任。(2)在在计划、布置、检查、总结、评比生生产的过过程中,要要同时把把安全工工作贯穿穿到每个个具体环环节中去去,做到到安全工工作经常常化、制制度化、具体化化。(3)要要经常检检查,定定期分析析安全工工作,针针对问题题及时采采
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- XX 燃气 有限公司 安全管理 手册 3321
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