农远工程管理与应用工作汇报材料.doc
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1、农远工程管理与应用工作汇报材料农远工程管理与应用工作汇报材料_中心学校下设饶村、辅村两所村小教学点、中心幼儿园。效劳范围85平方千米,生来自5个村,51个村民组。在校初中生239人,6个教学班,专任老师33人;在校小学生321人,幼儿100人。专任老师43人。副高以上职称老师5人,中级职称老师41人,市县级名老师、骨干老师、学科带头人和教学新秀10余人。_中心学校伴随现代农村远程教育工程的强劲东风于20_6年4月安装了农村远程教育工程设备,并顺利通过了省市区各级的检查验收:拥有中心学校本部形式三的多媒体教室一个,微机室1个,形式二一个,建立了学校教学资共享平台;形式一的教学点2个辅村、饶村。2
2、0_6年12月获黄山市“农村中小学现代远程教育工程先进集体”。现就“农远”工作的管理和应用汇报如下:一、领导重视,统一思想,把“农远”工程摆在学校工作的显著位置。学校坚持“建立为根底、培训为重点、科技为先导、应用为核心、考评为导向”的原那么,为抓好管理、培训、应用、考核、评估工作,发挥“农远工程”的最大效益,成立了由校长任组长的“农远工程”领导小组、副校长和教诲主任任正副组长的教学应用指导组,还相继成立了远程教育办公室、老师培训领导组、“农远”应用考核组。明确了各组织的任务和各组织成员的职责,做到既明确分工,又亲密配合,互相协作。由于领导的重视与支持,老师应用热情高,三种形式的应用率到达90%
3、以上。二、加强设备管理,及时维护维修,保证“农远”设备正常运转。“农远工程”施行后,为确保设备长期、正常使用,确保设备应有的效益。学校在可用于改善办学条件的支出资金非常有限,但学校坚持把“农远”投入放在首位,做到压缩一切可压缩的开支,挤出资金。主要用于保证设备维护维修、保证老师培训、逐年补充设备等方面。建立了完善的使用制度和管理制度,进步了设备和资的使用效率。针对各形式设备相继出台了现代远程教育设备及系统维护管理等制度,制定管理员进展管理和维护的工作职责。同时,中心校有专人技术员负责,对口效劳,定期或不定期的对所有设备进展技术支持和维护,保障了设备的完好率,最大限度的保证了农远设备的正常运用。
4、在2022年3月,将中心的形式二升格为形式三;2022年以来购置远教设备费、网络信息费、远教培训费、信息技术支出等约计4万余元,由于经费投入到位,直到如今,设备完好率到达95%;为学校“农远”工程的顺利施行奠定了根底。三、强化普及,鼓励为先,激发热情,让“农远”的管理与应用成为老师的自觉行动。应用是“农远工程”施行的真正归宿。为了保证应用,为了充分发挥“农远工程”的应用效益,学校把培训作为应用的前提。一是制订短期和中期培训目的短期和中期各应到达的应用程度,划分培训层次骨干培训、分级培训,确定培训内容根本内容、进步内容。二是不断创新培训方法。把集中培训与分散培训、个人练习结合起来,优化时间组合。
5、中心学校所在地的中小学老师利用晚上的时间培训。村小由于布点多而散,各形式学校相距较远,全体老师都集中培训,不仅耗时多且收效不大。因此,采取分级培训的方法,先集中培训形式二的技术员和管理员,再进展二、三级培训。同时鼓励老师利用课余时间学理论、练操作。三是把培训与平安使用结合起来。为了确保设备的平安使用,学校规定老师必须认真学习三室的各项管理制度,要求受训老师记熟前方可入室受训;同时,还制定了学生入室须知,要求学生熟读成诵,学生方可上机和进入多媒体教室学习。四是把培训与考核结合起来,建立鼓励机制。将“农远”应用与年度考核、评优、评先、晋职、晋级挂钩,表达会用者优先,不会用者否决。为了表达以人为本,
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