2022教学设计评价方案.docx
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1、2022教学设计评价方案教学设计评价方案11教学内容解析教学内容主要指“课标”的“内容标准”中所规定的数学学问及其由内容所反映的数学思想方法,是实现教学目标的主要载体。教学内容解析的目的是精确理解内容的基础上做到教学的准、精、简。这是激发学生学习爱好、减轻学生学习负担、有效开展课堂教学、提高课堂教学质量的前提。教学内容解析要做到:(1)正确阐述教学内容的内涵及由内容所反映的数学思想方法,并阐明其核心,明确教学重点;(2)正确区分教学内容的学问类型(如事实性学问、概念性学问、程序性学问、元认知学问等);(3)正确阐述当前教学内容的上位学问、下位学问,明确学问的来龙去脉;(4)从学问发生发展过程角
2、度分析内容所蕴含的思维教学资源和价值观教化资源。2教学目标设置教学目标是预期的学生学习结果。教学目标是设计教学过程、选择教学方法和支配师生活动方式的依据,是教学结果的测量与评价的依据。清楚而详细化的目标能有效地指导学生的数学学习。教学目标的设置与陈述要做到:(1)正确体现“课程目标单元目标课堂教学目标”的层次性,在“课标”的“总体目标”和“内容与要求”的指导下,设置并陈述课堂教学目标;(2)目标指向学生的学习结果;(3)目标要与教学内容紧密结合,避开抽象、空洞;(4)要用清楚的语言表述学生在学习后会进行哪些推断,会做哪些事,驾驭哪些技能,或会分析、解决什么问题等等。(5)明确情感看法价值观目标
3、的详细内容,避开泛化。3学生学情分析学生学情分析的核心是学习条件分析。学习条件主要指学习当前内容所须要具备的内部条件(学生自身的条件)和外部条件。学习条件的分析是确定教学方法、组织教学材料的前提。鉴于学习条件(例如,内部条件包括认知因素和非认知因素)的困难性,本标准着重强调如下要求:(1)分析学生已经具备的认知基础(包括日常生活阅历、已驾驭的相关学问技能和数学思想方法等);(2)分析达成教学目标所须要具备的认知基础;(3)确定“已有的基础”和“须要的基础”之间的差异,分析哪些差距可以由学生通过努力自己消退,哪些差距须要在老师帮助下消退;(4)在上述分析的基础上明确教学难点,并分析突破难点的策略
4、。4教学策略分析教学策略是指在设定教学目标后,依据已定的教学内容和学生状况,为解决教学问题而选用的教学方法和手段。教学策略分析的一个重要目的是提高教学的质量和效益。从数学课堂教学的实际动身,教学策略分析要包括如下几个方面,并做到详细且针对性强:(1)对如何从学与教的现实动身选择和组织教学材料的分析;(2)对如何依据教学内容特点和学生状况选择教学方法的分析;(3)对如何围绕教学重点,依据学问的发生发展过程和学生的思维规律,设计“问题串”以引导学生的数学思维活动的分析;(4)对如何为不同认知基础的学生供应相应的学习机会和适当帮助的分析;(5)对如何供应学生学习反馈的分析。5教学过程教学过程是学生在
5、老师指导下的数学学习活动,包括学生对数学学问的认知和实践两个方面。从操作层面看,教学过程就是由老师支配和指导的学生数学学习的活动步骤和方式。教学过程的设计要留意说清设计意图。对教学过程的要求是:(1)依据不同学问类型学习过程支配教学步骤,包括:引入课题、明确学习目标,调动学生已有相关学问和学习爱好,呈现有组织的学习材料,引导学生开展主动理解、探究学问的数学思维活动,通过练习促进学问向技能的转化,供应应用性情境促进学问技能的迁移等;(2)正确组织课堂教学内容:正确反映教学目标的要求,重点突出,把主要精力放在核心内容及其反映的数学思想方法,注意建立新学问与已有相关学问的实质性联系,保持学问的连贯性
6、、思想方法的一样性,易错、易混淆的问题有安排地再现和订正,使学问(特殊是数学思想方法)得到螺旋式的巩固和提高;(3)学生活动合理有效,老师指导恰时恰点:在学生思维最近发展区内提出问题,使学生面对适度的学习困难,激发学生的学习爱好,启发全体学生开展独立思索,提高学生数学思维的参加度,帮助学生逐步学会思索;(4)恰当处理“预设”与“生成”的关系,机灵运用反馈调整机制,依据课堂实际适时调整教学进程,通过视察、提问和练习等刚好发觉学习困难并精确推断缘由,实行有针对性的补救教学,为学生供应反思学习过程的机会,引导学生比照学习目标检查学习效果;(5)设计的练习具有针对性和有效性,既起到巩固学问、训练技能、
7、查漏补缺的作用,又在帮助学生领悟数学基本思想,积累丰富的数学活动阅历,发展数学实力,培育学习习惯等方面发挥主动作用;(6)恰当运用学习评价手段,激励学生的学习热忱,使学生始终保持主动的精神状态;(7)依据教学内容的特点及学生学习的须要,恰当选择和运用包括教化技术在内的教学媒体,有效整合教学资源,以更好地揭示数学学问的发生、发展过程及其本质,帮助学生正确理解数学学问,发展数学思维。教学设计评价方案2(1)个人自评提出问题A能够独立提出问题,且问题具有进行科学探究的价值;B能在老师同学帮助下提出适合进行科学探究的问题;C能够提出问题,但问题没有太大科学探究的价值。问题猜想与探究结果的符合程度A完全
8、符合;B不完全符合;C不是很符合。试验过程A试验方案新奇,能正确运用试验仪器,能照实记录数据,能进行科学的分析与处理;B能够制定试验方案,试验操作基本正确,数据记录基本符合要求,能够分析处理数据;C试验方案不成熟,试验操作不娴熟,试验数据记录与处理马虎大意。科学探究方法A完全驾驭;B基本驾驭;C没有驾驭。将四项的分加起来,A为5分,B为3分,C为2分。总分15分,为优;11分总分15分,为良;8分总分11分,为差。(2)小组评价参加热忱A主动协作分工,仔细完成任务,擅长提出自己的观点与建议;B听从工作安排,完成任务,能够发表自己的观点;C在组员的提示督促下基本完成任务,但不愿参与小组探讨。学习
9、看法A擅长动脑,提出问题并努力寻求解决;B能在组员提示下或借助辅导书解决问题;C不擅长动脑,遇到问题总想依靠别人。合作意识A协调分工,坚持原则,敬重他人,擅长与组员沟通;B能接受他人提出的合作要求,并完成自己的任务,不擅长沟通;C只是完成安排的任务,不愿多做,也不愿和小组沟通。将三项的分加起来,A为8分,B为6分,C为4分。总分20分,为优;14分总分20分,为良;12分总分14分,为差。(3)老师评价提出问题A能仔细思索,能提出适合探究的问题;B能在老师的启发下提出问题;C提出的.问题不具有科学探究价值。猜想与假设A能对问题的解决方式与试验结果提出合理的假设;B对问题的解决方式提出假设,但不
10、能合理预料试验结果;C对问题解决方式的假设与试验结果的预料不合理。制定安排与设计试验A能制定合理的探究安排,设计的探究方案新奇,能有目的地选择探究活动所需的器材;B能在老师或组员的帮助下制定探究安排,设计探究过程,选择探究活动所须要的器材;C照搬别人的探究安排与探究过程,不能合理选择探究活动所须要的器材。进行试验与收集证据A能按器材说明书进行操作,多次反复测量照实地记录试验数据;B试验操作基本正确,数据记录基本符合要求,但试验做得不够精确;C试验操作不娴熟,记录数据不够完整,有时会编造数据。分析与论证A能对试验数据进行科学的分析处理,能够正确说明与描述探究的结果;B能够分析处理数据得出结论,能
11、基本说明和描述试验结果;C误差较大,试验的结果有些牵强,不能正确说明与描述试验结果。评估A留意探究活动中未解决的冲突,发觉新问题,不断改进探究方案,能写出具体的探究报告;B能发觉一些新问题,但不能刚好改进方案,探究报告不够具体;C很少发觉新问题,探究方案改进不足,探究报告写得太过简洁。沟通与合作A在小组合作探究时能精确表达自己的观点,敬重他人的看法,发挥团队精神;B基本上能表达自己的观点,能接受他人的合作要求,能听取他人的看法;C不愿和他人合作与沟通,固执己见。将七项的分加起来,A为8分,B为6分,C为4分。总分48分,为优;40分总分48分,为良;28分总分40分,为差。(4)综合评定学生进
12、行科学探究的总成果(将三种评价得出的分数相加)总分83分,为优;65分总分83分,为良;总分65分,为差。综合三方面的评价成果给出学生进行试验探究活动的总的评价等级。总之,学生自评、小组评价和老师评价相结合的方式,可以从多个方面、多个角度对学生的表现进行更全面、更客观、更科学的评价,学生由评价对象转为评价的主体,营造了主动的学习氛围,从而增加了学生主动参加科学探究活动的爱好。以上评价方法可依据学习内容、学科特点以及学生的详细状况,加以调整和改进。教学设计评价方案3我国职业技术教化经过近二十年的探究和发展,已经取得了很大的成就,但与欧美一些发达国家的职业教化相比,还是显得落后。现实状况也不容乐观
13、,职教类生源数量聚减,职业学校面临生存的危机。庆幸的是,各个学校的领导阶层已经关注到这些,校外办班点,东西南北学校合作等措施的实施,已渐渐缓解生源数量的问题,但是生源的质量却受到了很大的影响。我就职校学生在学习过程中存在的厌学、学不懂等诸类问题,与大家一起探讨,旨在解决学生学习过程中遇到的问题,让职校学生能在学习上有所提高。一、职校教学现状1.教材过少,学校制订的教学安排空洞。中职老师都知道,现在的中职学生素养逐年下降且学生成分较困难,他们大多是中考成果较差的初中学生,这就对教材的选择提出了更高的要求。而原有的中职教材只适应一般学生的教学,对于本校以初中为起点的学生来说显得不相适应。如此,老师
14、制订的教学安排就显得空洞,不能切实有效地解决实际教学任务。2.理论教学“本本主义”较重。由于传统教学观念的误导,很多职校老师在教学方式上实行的都是单一的书本教学法,上课的时候老师只要把书本上的学问讲授给学生就可以了。殊不知这些书本学问已经不适应时代的要求,不适应职校学生的学习要求,不能够发挥他们的特长,更没有足够的空间让他们展示自己的爱好和爱好。味同嚼蜡的课堂教学,必定会产生学生上课心情低落,课堂气氛沉闷的现象。3.师资队伍结构比较单一。我国的职业教化还处于起步阶段,加上我校招收的老师大多刚刚毕业或者任教不久。因此,在这方面有所建树的老师很少,什么样的老师适合职校教学,还在摸索探讨之中。加上现
15、在职业学校走的基本是以实习为主,培育学生动手技能,以理论文化课作为补充的新路。而由于现在的职业学生往往学习基础较差,对文化课的学习总提不起精神,从学不懂到厌学再到不学,形成恶性循环,最终导致学生成果门门红灯,而我们则失去了“因材教学”“因人教学”的意义。二、过程评价方案设计我认为,既然职业学校不是要求把学生培育成一个探讨性人才,而是培育一个综合素养较高的能适应社会发展的服务型社会劳动创建者,那么怎样上好职业学校的课,成了我们这些特别的教化工作者一项艰难的任务。我经过五年的学习探讨,设计出一个对学生过程评价的方案,并用一个简洁的公式表示:综合评价分100%=试卷卷面分a%+平常综合分(100-a
16、)%其中平常综合分100%=笔记分30%+作业分30%+上课表现30%+平常印象分10%公式中的试卷卷面分为最终考试试卷的最终得分,a取决于考试最终的难易程度分别为60和70。针对现在的职校学生上课不记笔记的现状,我要求学生每节课都要记笔记,并且每个月检查评分一次。评分等级为优100分、良90分、中80分、及格70分、不及格60分,假如有学生实在不能完成,则要求补全,并以及格计算成果。为避开学生抄袭作业,我一般会从90分钟的教学时间中留2030分钟给学生完成作业。在学生做的作业中,假如仔细完成的则在每次上课前进行表扬,得到表扬的则赐予2分嘉奖。上课表现分指学生上课时的各种表现。如回答问题,举手
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- 2022 教学 设计 评价 方案
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