前期物业副总经理岗位职责.docx
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1、前期物业副总经理岗位职责第1篇:物业副总经理岗位职责 - 听取工作汇报,布置工作任务,解决实际问题,改进经营管理方法,促进工作发展; 5. 经常巡视管理区内外各场所及管辖各部门的工作情况,检查服务质量,及时发现问题,积极解决问题; 6. 以身作则,关心员工,奖罚分明,提高自身素质,最大限度地发挥和调动全体员工的工作热情和责任感,使组织具有组织力和凝聚力,并督促属下管理人员的日常工作,检查各项工作和落实完成情况,并正确评价、培训管理人员,做好人员的考核工作; 7. 与有物业所在区域的各级管理单位保持良好的公共关系,与管理区内各业主各单位保持友好的睦邻关系,树立良好形象,代表物业部门处理对外关系及
2、接待来访业主、群众、团体、单位等; 8. 严格执行各项财务制度,阅读和分析各类财务报表,组织审核各种款项收支交缴,做好财务核算和新年度财务预算新的收费方案; 2 - 2、负责落实本部门员工的岗位职责,并对员工的工作进行监督指导及绩效考核; 3、全面贯彻集团公司的安全管理制度,认真做好本店的防火、防盗、经营秩序等安全管理工作; 4、负责组织本店消防、空调、配电等物业设施设备的日常维护维修和定期检修保养,保证本店水、电、气及通讯系统的正常运行; 5、负责本店保安、保洁人员的日常管理,监督落实人员的岗位责任,确保本店经营场所内外紧急情况及时妥善处理及场馆的卫生; 负责本店各设备图纸、文字资料及各种表
3、格记录等档案的妥善保管 6、负责协调本店与物业单位及当地公安、交管、安检、城管、接到等政府部门的关系; 7、负责本店物业费用的收支预算,并严格执行; 1、负责制定本店消防安全工作计 4 - 3、落实电工、空调工的岗位职责,对员工的工作进行监督指导; 4、负责本店总配电室、分配电室、空调机房的日常值班及运行维修; 5、负责每月配合办公室对部门采购物品进行统计管理工作; 6、负责本店电费、天然气费及相关维修费用的预算与核算; 7、负责定期组织对商户用电安全情况的检查,发现问题及时查处; 8、负责定期对空调系统进行检查,发现问题及时查处; 2、及时维护维修本店经营场所和办公场所的照明系统以及公共服务
4、配套设施; 3、负责及时申领电气维修维护所需要的物品; 4、负责定期对商户用电安全情况的检查,发现问题及时查处; 5、负责审查商户装修电路图、系统图,并对商户电路施工进行监督检查和竣工后验收; 6 - 8、熟记各项突发事件的应急方案,及时处置突发的火灾、爆炸、破坏等紧急事件 9、负责对建筑、生活垃圾清运工作的监管及统计工作; 10、负责每日随时配合财务资金护送及收银台的安全工作; 1、负责本店中控室的监控工作,并做好各项记录; 2、负责本店消防自动报警灭火系统、监控系统的维护、保养、检测等管理工作,确保有关设备的良好运行; 3、熟悉本店防火分区及设备使用,出现问题及时准确指明地点部位; 4、接
5、到火警信号或故障报警时,及时通知内保员进行现场确认; 5、发现嫌疑事件或嫌疑人员及时通知保安人员进行监护; 6、发生火灾、爆炸等紧急情况时,负责通知有关领导,并根据指令播放应急疏散广播,启动有关灭火、电源强切等消防设备; 8 - 留在现场处理,或通知主管到场处理; 9、如发现有人盗窃或破坏车辆及附属物品,应马上知会其他同事支援并履行自己的职责; 10、如有司机醉酒驾车入场,要特别留意其动向,防止其损坏其它车辆或车场物品; 物业部货梯岗位职责 为了便于货梯管理,提高使用率,减少货梯损坏次数,减少公司内部物品流失,更好的 为前勤服务,现物业管理部规定: 5、货梯工要严格遵守货梯工作息时间严禁私自外
6、出、擅离职守,严禁空岗、漏岗。 9、货梯工在岗期间,因货梯工自身原因或不在岗位时造成的货梯损坏,要承担责任 篇3:物业公司总经理的岗位职责 物业公司总经理的岗位职责 总经理职责 十、时刻关注公司的各项重要指标。 篇4:物业公司经理岗位职责(最新 10 - 公共关系,与管理区内各业主各单位保持 友好的睦邻关系,树立良好形象,代表物业部门处理对外关系及接待来访业主、群 八、严格执行各项财务制度,阅读和分析各类财务报表,组织审核各种款项 收支交缴,做好财务核算和新年度财务预算新的收费方案,准备递交总公司领导 九、熟悉小区情况,与业主保持密切联系,及时处理业主的诉求意见,并不定 项目经理岗位职责 10
7、、根据国家、市及公司的决定,制定并批准本项目的管理运作制度,计划周密 篇5:物业公司经理岗位职责(最新版) 物业经理职责 一、认真贯彻执行公司的经营管理方针、政策、指示、规定等,坚持业主 至上,服务第一,品牌升值的经营宗旨,努力搞好具有特色的物业管理工作,为公 12 - 度工作计划和财务预算报告及薪酬制度 3.传达并对员工培训满足业主和住户及法律、法规要求的重要性 4.确保分公司内各部门/各岗位的职责、权限及其相互关系得到规定和沟通。 5.积极完成总经理交办的其它工作任务 上岗条件 大专以上文化程度,身体健康、政治上无不良表现,有5年以上相关物业管理经验; 具备适应本岗位的语言文字表达、组织协
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