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1、2022学校教学工作计划范文汇编9篇学校教学工作安排 篇1一、教材简析采纳的是上海市卢湾区辅读学校教材编写组以国家教委制定的中度智力残疾学生教化训练纲要为依据,编写了以生活板块内容为主线的中度弱智单元主题教材。该册课文偏重识字教学,围绕生活教材内容通过单元主体的横向联系,选择了一些与生活亲密相关的字词和句子作为课文,同时注意字的复现率,穿插了识字部分。课后练习还选取了大量的儿歌,通过跟读,以达到语言训练与语言文字训练相结合。教材运用对象为智商在50以下的中重度弱智学生。教材课文部分主要由两部分组成。即认读字词与相识笔画。二、学情简析全班共有10名学生。多为智力残疾,个别伴有多重残疾。其中两名自
2、闭。智力程度、自理程度、行为习惯差异显著。其中有几位学生,入学时间较长,能比较好的遵守课堂规定、学校纪律。而还有相当一部分学生是以前没有接受过学校学习,或者少有接受。因此对学校生活不是很适应,不能很好的融入集体生活。活泼好动,天真烂漫。思想品德不成熟,属于形成阶段的初步时期。对于指令的理解还有执行力还有待加强。学习习惯、生活实力处于逐步形成阶段。三、教学总目标要求1、思想品德目标:培育学生敬重老师团结同学的思想品质。能够见到老师向老师问好,放学离校主动和老师说“再见”。改善学生想做什么就做什么缺点,培育对指令的理解和执行实力。2、学问实力目标:(1)驾驭正确的读书姿态、养成良好的学习习惯。(2
3、)驾驭正确的写字姿态和握笔方法,养成良好的书写习惯,疼惜学习用品的习惯。(3)实力好的学生能够认读32个字词,并了解其意思。相识并能书写课文中“相识笔画”的笔画。理解和运用语言文字,具有基本的阅读听话说话的实力,养成良好的语文学习习惯。实力差一点的能够听指令,精确的做动作。知道课文出现字的指代意思。能够基本的表达。3、人文素养目标:初步学会在日常生活中能正确运用语言文字来进行沟通表达。四、提高教学质量的主要教学措施和方法1、重视学生个别差异,分析驾驭学生现有语文学问水平。适当调整课文要求。以适应和促进学生实力的发展为起点进行教学。2、重视创设语文学习的环境,在生活中还原课本学问,绽开丰富多彩的
4、语文实践活动,沟通课本内外。拓宽学习渠道,增加学生对语文学问的理解和语文实践的机会。3、在培育习惯、方法,要把培育正确的坐姿和长久的留意力作为重点,严格训练。语文课上严格练,其它课上坚持练,家长帮助协作,检查评比促进,持之以恒。4、在语言上,对语言发展实力好的学生,尽可能规范其发音。发展用短句精确表达的实力。发展其口语交际实力。教学要提前做好打算,教学时重视创设情境,激发爱好和点拨引导。5、对实力好的学生,强调要求对字词的认读与理解。而对于学习实力差的学生,重点是听懂并执行指令以及遵守课堂纪律。6、在作业方面,依据学生实力差异,以及学习要求的不同,在作业的布置上有很大的不同。对实力好的学生,作
5、业布置主要是基本笔画的书写练习以及字词的相识、书写。对实力差一点的学生,作业主要为口头叙述,朗读。学校教学工作安排 篇220xx年是怀院乃至政法系大展宏图取得进一步发展的大好时机,而时机是稍纵即逝。正所谓有备无患,假如不专心对即将开展的工作进行细细谋划,将来一年的发展机会又要在我们的不经意间迅忽溜走,而我们除了悲叹一无所获。为此,由郑桦代表教务办和教研室思索了如下的教学工作安排提交各位领导和同仁审议。一、教学工作的指导思想进一步落实和切实推动“三位一体”人才培育方案,以育人为最终归宿,以提高应用实力和综合素养为主要手段,加强为学生成长、为老师发展供应服务的意识,削减无效劳动,提高教学效果,努力
6、推动政法系的工作上新台阶。二、教学工作总目标规范教学管理,消退任何工作失误;教改思路明晰、主题突出、层层推动、执行到位、成果突出;学风、考风、教风蔚然成风。力争年终评估优秀。三、教学工作重点任务1、各专业详细落实“三位一体”育人方案的教学改革思路、配套措施。2、各教研室每学期至少六次的教研活动、至少六次教研活动的教研主题、每次教研活动的主题之间的逻辑性和贯穿性。能否在教研活动之前先把活动主题通报给大家,大家做好打算,每位老师在教研活动时作主题发言,教研室有专人做好活动的发言记录。着眼于供应教研活动的水平和效果。每个教研室负责两项教改项目申报,至少两篇教改论文发表,内容和主题由教研室统一确定。3
7、、教学比武活动接着开展,由系部统一作出支配,从其次周起先,每星期支配二位老师的教学比武课。4、部分课程的考试改革安排及执行、效果检查。试行部分课程的集中排课。5、在11版人才培育方案的基础上探讨和制定12版人才培育方案,努力实现删减实力培育无效的课程。6、xx级的实习管理和毕业论文工作,xx级的毕业实习管理。7、进一步加强学风、考风、教风的建设。四、教学工作的突破难点1、申报法学专业为省特色专业,申报思政教化专业为校级特色专业。申报怀铁二中为思政教化专业的省级优秀实习基地。2、思政教化专业申报马克思主义哲学原理为校级精品课程。法学专业申报民法学为校级精品课程。3、试验性课程的建设。进一步加强组
8、织和辅导学生申报创新性学习项目。4、加强对各专业见习安排的执行、落实、组织和管理。五、加强日常教学管理的几个薄弱环节1、严格中期和期末教学检查,要制定安排,要合理地组织评教小组人员,要有检查总结并通报。2、严格课堂教学管理,接着提高到课率,争取年终考核到课率不扣分。接着执行课堂老师回单、教学秘书检查和学生班级日志三个环节,每天的工作日志请值班领导签字,每周由教学副主任在周五找旷课同学谈话。4、上交的教学文件由李晓云老师做好登记,迟交和不交的名单上报系主任进行处理。5、成立日常教学管理的五人工作小组,即郑桦、杨秀春、田维民、段红、李晓云,进行明确分工,各负其责,提高工作效率。6、开学初,由郑桦负
9、责制定全部日常教学管理的安排。六、日常教学管理的几项改革1、开学初上交的教学进度表改为课程教学安排,课程教学安排的内容主要为教学大纲的修正,特殊是要对教学方法的选择和运用做出说明,如何适应本课程教学大纲的须要进行考试方式的调整和改革。请教研室主任和教学副主任把关,在一个月内完成,要求形式规范、内容合理,达到可以上网公示的水平。2、教研室上报安排和总结的时间不再以一学期为限,改为一学年一安排一总结,目的是通盘考虑一学年的专业建设、课程建设和教学改革的思路,安排体现系统性、阶段性,以便于执行有力,活动有效。七、在专业建设和教学改革中努力进行教学工作创新,形成显明、典型的工作特色。总之,希望通过有效
10、而规范的管理,通过加强专业建设和教学改革,通过“三风”建设,使政法系的教学工作形成合力,提高效率,共促发展。学校教学工作安排 篇3依据学校的教学安排和今年区里的几项重点工作,我们理化组今年将重点做好以下几方面工作:1.仔细学习四方区老师10条基本要求并能以要求里的标准严格要求自己,争做一名合格的老师:优化上课环节,仔细实行“激情课堂”十条要求,突出主体参加、突出目标意识。仔细执行课程表和作息时间支配,充分挖掘各种教学资源;教学过程把握恰当,教学环节紧凑流畅,教学策略优化合理;引导和激励学生的主体参加,培育学生的创新精神和实践实力,激活学生的思维,使每个学生、每堂课都学有所获;敬重学生人格,关注
11、个体差异,营造宽松和谐的学习环境;强化试验教学,做好课堂演示试验,开齐学生分组试验,激励和引导学生进行创新试验;强化目标意识,关注不同学习层次学生的学习目标的完成状况和对学生学习目标的完成负责。2.仔细集备高质量的课前打算是有效提高教学质量和真正减轻学生课业负担的先决条件,所以我们会根据学校要求切实做好“四定”、“四统一”、“三步走”。依据学校教学的整体目标安排和要求以及各学科实际状况制定各学科的教学目标。老师依据学校教学整体目标和学科教学目标,按年级学科要求,按班级学生实际和老师本人确定自己的教学目标。3.定期开展常规教学研讨、专题研讨活动和组内听评课工作在11月份分别以“目标导学”教学模式
12、的理论和“高效课堂,激情教学”为主题实行2节组内研讨课。围绕“目标导学课堂教学模式”的探讨和实施,进一步加强集备的监督、评价和沟通,加强课堂教学的听课与反馈,促进“目标导学课堂教学模式”的构建,打造老师个人、各学科的激情课堂教学模式,并以此为点,逐步构建易操作便实施的微观课题,实现老师们带题授课、带题管理,初步形成具有学科特点的新的课堂教学模式。4.每位老师要仔细做好读书笔记,撰写读书心得一篇实施校本课程的开发。校本课程是一种新的课程形态,是课程改革的重要组成部分,是落实新课程的须要。以学生的特性发展为本,以爱好性、拓展性为主,仔细做好校本课程的开发与实施,以带动学校师资队伍的建设与课程开发、
13、管理、评价等方面的和谐发展。学校教学工作安排 篇4一、指导思想以新课改理念为指导,坚持一手抓常规教学管理,一手抓教学改革与创新,走质量兴校之路,稳步提高我校的教化教学质量,全面完成各项教化教学工作目标,争取会考、调考成果再上新的台阶。二、基本概况我校是一所九年一贯制学校,在岗老师32人,其中支教老师5人,校本部每个年级一个教学班,共9个教学班,另有白市、小市、坪磨三个教学点,全校共有学生358人。近年来,我校坚持老师称心、学生快乐、家长放心、社会满足的办学理念,逐步规范学校的教化教学管理,不断完善规章制度,学校的教化教学工作取得了肯定成效。老师爱岗敬业、乐于奉献,教研教改工作不断推动,教化教学
14、质量不断提高,教风学风逐步转好。但由于我校地处偏远,师资力气严峻不足,学科结构极不合理,部分学科没有一名专业老师,成果优秀的学生大量转向城区学校,种种缘由制约着教化教学质量的提升。三、工作目标1、全面提高教学质量,接着保持小学英语成果领先水平,力争初中毕业会考,小学毕业文化素养测试综合成果进入全县前十八名,部分科目成果进入前十名,确保一中上线2人、三中上线3人,肄业班调考成果进入县中等水平。2、切实做好控流保学工作,确保学生巩固率达100%,确保两项督导评估工作检查合格。3、主动推广素养教化,注意学生特性、特长的培育;各教研组开展好其次课堂,仔细组织学生参与各种竞赛,争取取得较好成果。4、深化
15、教研教改工作,各教研组除有安排,还要常常性、多样性开展教研活动,要有自己的特色,同时力争我校申报的县级教研课题结题。5、强化常规管理,坚持以教风促学风,形成良好的校风,逐步提升学校品牌。四、主要措施1、加强教化教学创新理论的学习,更新观念,改进教法,主动钻研教材,学习驾驭现代教化技术,不断提高自身素养,要求老师相互学习,取人之长补己之短。2、狠抓常规教学管理,严格执行学校各项规章制度。(1)坚持每周公布常规检查结果制度;(2)深化课堂抽查,检查是否细心组织课堂教学,作业批改是否是应付式等,杜绝无教案上课;(3)严禁私自调课、调自习;(4)完善听课制度,行政每周听课不低于1节。3、刚好落实各项教
16、学安排的制订,进一步规范音、体、美等课的授课要求。4、加强试验教学,各科试验教学要保证演示试验和分组试验开出率70%,英语课要加强语言训练,提高听力实力。5、强化班级管理,接着执行上期的目标管理考核制度,大力推行学生综合素养评价制度。6、加强学生的道德、平安、法制、纪律教化,全期集中上2堂专题法制平安课,各班每月召开一次主题班会。7、加强校本教研活动,教研组本期组织好老师听课,上公开课活动,在教学活动月依据申报课题组织开展教学活动。8、开展形式多样,切实可行的教学竞赛活动培育学习尖子,形成良好学风。9、仔细做教学工作和教化两项督导评估工作,留意资料的收集,做好迎检打算工作。五、详细工作支配二月
17、份:1、开学报到、劝学工作;2、制订各项工作安排;3、审核好学生学籍,学生信息输机;4、完善各种制度,加强学生管理。三月份:1、组织好各科竞赛;2、实行教学活动月活动;3、组织老师参与各科研讨会;4、教学常规检查。学校教学工作安排 篇5这个学期我们学校的教学任务非常的繁重,虽然国家在深化教化改革,提倡素养教化,可是正因为如此,我们学校坚决贯彻实行这一决策,结果学生的成果出现大滑坡,学校建设出现了严峻的问题。国家制定的政策市没有任何问题的,关键是我们学校执行的力度和尺度问题,这须要我们深思。我们可能在执行素养教化的时候过头了,没有做好学生成果的提高工作,这是须要我们改正的地方我们肯定不能再这样下
18、去了,必需要提出新的改革的方针。因此我们学校这一学期制定了针对性很强的教学工作安排:一、指导思想:围绕学区本学期工作重点,接着规范教学常规管理,深化课堂教学改革,严把教学质量观,全面推动课改进程。二、工作思路:1、规范教学管理,健全机制、完善制度,深化开展创新教学方式和学习方式的研讨与实践;2、使学校教学工作科研化、教学研讨常常化、教学管理规范化,全面育人特性化。3、真正更新老师观念,促进骨干老师的成长,全面提升老师的整体素养;4、强化教化科研,促进教学和科研一体化;三、工作重点:(一)开展多种形式的校本教研,挖掘老师个人潜能,发挥群体优势,提高教研的实效性。1、充分发挥老师团结、协作精神,强
19、化团队意识,加强教研凝合力。2、老师要按时参与各级教研、进修活动,做好记录。骨干老师参与进修活动后,要刚好进行精神传达。(二)实施校本培训,切实提升老师素养。1加强骨干老师、青年老师队伍建设与管理,以点带面促进良好教风的形成。加强骨干老师培育、管理、运用制度制定与落实,切实发挥其辐射作用,真正起到学校教学中坚力气的带头作用:骨干老师、学科带头人每学期做一节公开课(保存资料)2实行多种形式,强化老师自我学习、自我提高的自觉性与主动性。每学期老师听课不少于20节。由学校组织全体老师利用专用时间进行业务学习。组织学习现代教化理论;组织收看优秀老师的录像课;组织老师结合教学实践,撰写教学反思、教学笔记
20、,进行业务沟通(老师的学习笔记、论文等)老师写学习笔记每月2篇。加强校本培训与教研,加快提升老师素养,借助外援,适时聘请专家来校传经送宝。分学科进行两至三次教学专题研讨活动(三)加强教学常规管理,完善各种教学制度,规范老师教学行为。1修改完善教学常规管理制度,重点推动,逐项实行。强化老师课堂教学常规的贯彻、落实与检查,加强常态课堂教学管理。做到此项工作的常常化、制度化,奖惩分明。2加强对老师备课上课、作业、辅导等常规管理力度,辅导、检查、评优相结合,备课:普查、抽查与复查结合。开学初普查,两周内对有问题的老师教案进行重点复查;期中抽查部分老师教案;期末进行教案综合评优。(四)强化质量意识,进行
21、严谨、科学、按部就班的质量监控,切实保证学校教学水平、学生学习质量的稳步提高。1营造英语学习氛围,调动学生学习英语主动性,提高英语教学质量。2严格各种检测考试、考务管理以保证措施得力、实行到位。以提高老师的质量意识,促进师生协调发展。3接着做好单元检测把关,单元练习随教学进度,统一时间进行检测。仔细刚好批阅、试卷分析、学生错误订正。科学运用检测结果,刚好调整教学策略,补救方法进行查漏补缺,弥补教学不足。4加强对学生语、数、英三科学问与实力的单项训练与同步验收。语文:字词、朗读、查字典等;数学:口算、计算、应用题等;英语:以单词、背诵为主。5教育处刚好了解学校教学质量状况,实行措施进行宏观调控。
22、(五)关注学生差异,切实做好随班就读工作:关注学困生,耐性进行学困生的帮助、转化工作;仔细做好随班就读的各项工作,提高随班就读学生的学习质量。接着各班随班就读学生辅导制度,语文、数学、英语等主科老师坚持个别辅导,实行因人而异因材施教的方法,使得每一个学生得到发展。(六)结合课改工作,开展各种形式的专题教学研讨,促老师教学水平、学生学习质量的提高。1、推门课:加强学校听推门课的力度,了解驾驭老师、学生的教学、学习常态,进行有效的监督、监控,检查与指导,提高老师课堂教学效率、学生学习效果。2、复习课:仔细上好期末复习课,探究对学生科学、有效的复习指导方法。3、示范课:进行骨干老师、学科带头人献课活
23、动。4、开放课:进行全校家长开放日教学研讨活动,原则上老师人人参加。对外宣扬学校办学水平、展示老师教学风采。(时间另定)5、评优课:开展学校校内评优课,评比校级优秀课,进行表彰。6、探讨课:适时组织学科教学探讨课,人人参加互动,探讨、探究学科教学模式。(语、数、科任学科各两节,时间另定)7、听课:第2、3周进行全校任课老师普听课,促老师、学生及早进入新学期教学状态,并进行教学。只要我们仔细学习这学期的教学工作安排,将安排领悟透了,在执行安排的时候才会心中有数的实行,这是我们学校教学成果复兴的重要学期,假如执行不好的话,我们学校在下学期招生的时候都会出现问题。所以我们学校确定实行问责制,哪个老师
24、学不好,教不会,领悟不透精神,那我们只好说不好意思,你请另谋高就吧。现在的竞争是如此的激烈,我们也是不得已才出此下策,这是我们必需的任务。学校教学工作安排 篇6为全面做好迎接省级教化现代化验收评估专家组进校考察的各项工作,经探讨特制定本方案。一、成立迎接专家进校考察评估工作机构(一)工作领导小组 全面负责,抽调人员,统筹、指导我校迎接评估各项工作。组长:z成员:z(二)评估专项工作小组1、资料组:负责打算和调配查资料,为专家查阅、调阅相关材料供应服务组长:z成员:z2、功能室组:负责向专家介绍功能室器材的用途及运用状况组长:z成员:z3、环境出新组:负责学校、学生宿舍、试验室、食堂各室环境卫生
25、工作组长:z成员:各班班主任4、师生宣扬组负责校内外迎评宣扬工作。包括评估汇报材料撰写、标语制作、对专家在我校考察工作全程摄像、拍照、挂网宣扬报道、节目制作等。组长:z成员:z5、省“五严”市“规范”组做好学习,材料的印发,教学过程监督工作组长:z成员:z6、网络更新组:做到网络常更新,刚好上报信息组长:z成员:z7、迎接支配组:负责组织指挥,协调限制、检查各项工作组长:z成员:z二、“迎评”检查过程支配 (详细时间等待区教化局通知)参与迎评汇报人员:待定全体参加“迎评”人员必需提前到位。三、有关打算工作和留意事项(一)各工作小组要责任到人、刚好反馈。各小组明确职责,做好迎接专家实地走访考察的
26、一切打算工作,紧密协作专家完成走访工作。与学校工作领导小组保持联系,刚好反馈有关问题。(二)做好专家抽查的打算工作进一步组织做好迎接专家抽查打算工作。材料组刚好打算相关资料,支配组在最短的时间内容通知有关科室及职工老师并将状况刚好反馈。(三)迎接支配组工作迎接支配组成员员必需全面了解学校总体自评材料的内容,做好服务工作。各联络员必需保持与学校工作小组、各班联络员及各部门的联系,刚好通知相关事宜和反映有关问题。(四)资料组工作资料组成员必需在全面了解学校自评材料的基础上,娴熟地驾驭自己所负责的支撑材料内容。对每个数据、每一表述的来龙去脉都必需弄清晰,能按专家的要求随时打算有关备查材料,并努力做到
27、既精确到位又敏捷机动地回答专家提出关于一级指标的问题。同时,与学校工作小组保持联系,保证把专家调阅有关材料的信息刚好反馈相关部门,材料组必需按专家要求刚好把所调阅的材料送达指定地点。(五)有关事宜1、学生早操、上课状况 辅导员、班主任要分别到宿舍、教室进行检查,仔细抓好学生早操、上课的组织工作,向专家组展示我学生主动学习、奋勉向上的精神风貌。2、做好校内环境卫生的整治工作 由环境出新组负责组织对环境卫生进行整治。包括: 、全面清除公共场所及建筑物楼道、墙壁的痰迹和脚印; 、尤其是学生宿舍、食堂各功能室、办公室等。专家来校前一天由环境卫生组负责对全校全部环境进行大检查。 、要求师生员工做好环境保
28、洁工作。 3、组织活动,加大宣扬力度,营造迎评氛围 在专家组考察期间,校团支部、少先队和班主任要组织学生开展适当数量的丰富多彩的课外科技活动和校内文体活动;宣扬组要通过展板、网络等宣扬媒体进一步做好各项宣扬工作,营造迎评氛围。四、肃穆纪律,做好评估期间教职工、学生的岗位管理工作评估期间,全校教职员工、学生必需坚守岗位,无特别状况者,不许请假 (特别状况需请假者,必需经学校校长批准,经学校同意,办理相关手续)。全部教职工必需建立24小时的联系方式,以便随时保持联系。五、组织召开迎评战前动员大会 专家组进校前,学校将支配实行全校教职工迎评工作战前动员大会。通过宣扬鼓动,让全校上下把心情调整到最佳状
29、态,以饱满的精神和昂扬的工作、学习热忱迎接专家组的进校考察。学校教学工作安排 篇7开展教学督导是加强教化教学管理、加强教学质量监控、提高老师教学水平的有效途径。依据学校创建省级示范性中等职业学校的目标和要求,为进一步促进学校教学风格和学风的根本改善,加强对教学过程和教学质量的检查、评估和指导,保证教学质量的稳步提高,确保创建省级示范性中等职业学校目标的实现,特制定本学期教学督导工作安排。一、指导思想围绕创建省级示范性中等职业学校,要坚固树立“教学质量是人才培育的核心”的质量意识,坚持以“指导”为主的原则,将“督导”与“指导”相结合,加大工作力度,实行有效措施,加强教学质量管理,主动探究教学督导
30、的新思路和新方法。实施多方面、多环节、多形式的督导,有效限制教学质量,促进良好教风学风建设,促进我校教学质量整体提高,确保创建省级示范性中等职业学校目标的实现。二、工作重点1 、加强对重点专业、省级精品课程和校级精品课程建设的监督和指导。2、加强老师日常教学质量监控,改进教学方法和手段,提高课堂教学质量。3、加强8、做好青年老师的专业培训和教学指导工作,提高青年老师的专业水平。三、主要工作内容1、随机检查讲座。讲课的重点主要是这学期授课的老师,随机抽样是听课的主要方式。教学督导每周至少参与4次讲座。2、进行质量评估。通过倾听和评价,加强课堂教学质量的监督,实事求是地反映老师的教学质量和教学效果
31、。3、提高学生对教学的评价。进一步规范教学评价形式,能够系统全面地反映学生对老师的公正评价。仔细组织学生评教。4、加强沟通和反馈。督学应通过课后评论、书面反馈、召开座谈会等方式与被督导老师沟通。充分听取课程教学方案的设计和实施思路,对教学改革的建议和看法赐予反馈。5、通过问卷调查、个别访谈、座谈会等形式,刚好了解学生对老师教学质量和教学需求的评价,充分调动学生学习的主动性和主动性。6、随时抽查学生上课和实习训练,注意学风建设。7、成立重点学科建设指导委员会,进一步修订完善重点学科培育方案。8、督促已立项的探讨项目根据探讨安排分阶段完成探讨任务。9、在教研室开展深化探讨,主要针对课堂教学质量的提
32、高、学生专业核心实力的形成和培育以及教学管理等方面。总结调研中的相关信息,并刚好反馈给相关职能部门和领导。10、定期报告教学督导状况,刚好反映学校教化、教学和管理的实际状况。四、主要措施1、督导办成员仔细学习相关教化教学理论,努力提高督导水平。2、深化老师,倾听他们的声音和看法。3、深化学生,了解他们对老师的评价和要求。4、刚好沟通老师的想法和领导的要求,协调干群关系。5、出去学习一下其他学校的教学督导阅历。6、仔细填写各种清单,做好教学督导原始数据的积累。五、详细支配1、全程随机检查讲课,全校全部老师至少会检查一节课的教学。2、其次周是教案教案抽查活动周,是检查全校老师的教案教案和教研组的工
33、作安排。3、第五周是高级老师示范课教学活动周,要求全校全部老师至少听一节高级老师示范课。4、第七周是学科专业案例教学与探讨的活动周,要求每位40岁以下的老师都要上一节案例教学与探讨课。5、第九周是教学检查和学生评教周,进行期中教学检查,组织学生评教。6、第十四周是中青年老师培训周,组织相关老师培训新的教化理念和新的教学技能。7、第十六周是青年老师基本教学技能竞赛活动周,详细内容为35岁及以下青年老师课件制作竞赛。8、第18周是期末教学检查活动周,用于期末教学检查和优秀教案评比。9、重点工程建设。2月底,我们将完成对主要专业人员培训安排的修订。争取在3月底前完成省级优秀专业、精品课程、专业带头人
34、三个项目的年度建设安排。10、课题探讨。依据探讨安排,探讨任务已分阶段完成。争取在4月份完成一个市级项目的申报。学校教学工作安排 篇8一、指导思想为进一步深化贯彻上级关于家庭教化的指示精神,切实加强和改善对家庭教化的指导和管理,通过举办多种活动,普及家庭教化学问,帮助家长树立正确的人才观、成长观和教化思想,驾驭科学的教化方法,利用家长开放日、家访、家校联系卡等形式同学生家长建立常常性联系,使家长学校工作不断登上新台阶。为确保各项工作顺当开展,特制订本学期工作安排如下二、工作目标1.使家长相识家庭教化的重要性,增加其学员意识,让家长走进课堂,感受特别教化方式方法。2.以多种方式加强学校与家长的联
35、系,促进家庭教化的提高。3.使家庭教化与学校教化同步发展,达到家校携手,共同育人的目的。三、工作措施(一)创特色为家长学校工作注入活力。1.实施培训策略:(1)“专业化”班主任培训引领家庭教化走向现代化。在班主任工作中,家长是最好的合作伙伴,很多工作离开了家长的支持与帮助,几乎难以进行。本学期,我校将对“专业化”班主任进行培训,并撰写“我的家访故事”进行沟通。(2) “成长型”家长培训提升家长自身素养。我校将以活动为载体,寓教于活动中,进行多方面、多角度的家长培训,不断更新和转变家长的教子观念,提高家长的家教水平和综合素养。2.供应亲子沟通平台让家充溢浓浓的爱“亲其师,信其道”。同样,在家庭教
36、化中也是这样,只有建立起和谐融洽的家庭关系,家长对孩子的教化才有效果。为此,本学期的亲子活动,将营造出深厚的亲子氛围,使家长与孩子共同成长。(二)抓常规让家长学校工作稳步发展。1.家长委员会管理扎实有效。本学期,我校将进一步加强与委员们的联系,通过开展丰富多彩的活动,探讨当前家庭教化、学校教化、社会教化的动态,商讨办好家长学校的措施和方案,刚好反馈家教信息,收集并反映家长对学校工作的建议和看法,协调并参加学校管理,进一步提高管理的实效。2.家庭教化讲座按需举办。以转变家长家教观念,提高家长家庭教化的实力和才智为动身点,提倡合理、多层、多角度、全方位的家庭教化指导模式。希望少年儿童“争当酷爱祖国
37、、志向远大的好少年;争当勤奋学习、追求上进的好少年; 争当品德优良、团结友爱的好少年;争当体魄强健、活泼开朗的好少年。”帮助家长更新教化观念,树立正确的育人观。学校仔细做好调研工作,下发调查问卷,依据问卷,确定家庭教化讲座内容,做到有安排、有层次开展家庭教化讲座,努力实现按需举办讲座。每次讲座后,均支配班主任、任课老师与家长见面,沟通教化子女的信息,使学校教化与家庭教化同步协调。3.保证家长学校的学员的参加率。每次上课前一周以内,由校方发出书面通知,并刚好信息反馈,家长可提前请假或调休,保证出勤率,并加强点名制度。为进一步推动家校联系,开家长会时,学校还将下发调查问卷,来了解家长对学校教化的评
38、价与建议。4.加强常规管理,丰富“家长学校”的活动。(1)依据学校工作支配及工作的连续性,周密制定好家长学校工作安排、课程安排、工作条例,做到有序实施,务求实效。(2)按安排仔细实施。注意理论联系实际,通过多种方式来加强调查探讨,进行客观分析,并将改进措施落实到以后的工作中去。(3)开展询问服务,对家长提出的在家庭教化中遇到的疑难问题赐予较好的解决或号召大家共同研讨,提高探讨水平。(4)通过家长会、家访等方式,加强家校的联系,让家长明白家庭教化的重要性,提高家长的家教水平。(5)开展“明星家长”评比活动,邀请有丰富家教阅历的家长来校介绍自己的阅历,使家长明确自己的职责,重视教化。(6)对家庭教
39、化指导工作进行动态化的管理,做好阅历的总结、资料的积累、归档工作。学校教学工作安排 篇9教学工作是学校的中心工作,优良的教学质量是学校的立校之本,也是老师的立教之本,为了使每位老师扎扎实实做好教学工作,确保教学质量稳定提高,特制定本制度:一、工作内容加强老师业务水平,促进课程改革。加强常规工作,深化课程改革。加强教研活动,提高活动质量。二、工作的详细措施教学工作以课程理念为导向,推动素养教化、提高教学质量。(一)加强老师业务水平的提高老师的思想相识和教学工作业务水平的提升,干脆关系着一个学校的教学工作的进展,影响着学校的教化教学质量。加强老师的师德培训本学期将接着加强老师的政治学习和业务培训学
40、习,开展各种老师之间的活动,激发老师爱岗敬业、刻苦钻研的精神,形成为人师表,尽心奉献的意识,并溶入日常教学当中去,关注每一个学生的发展,提高老师的职业道德和修养。加强老师的业务学习,培训和沟通随着新课程改革的不断推动,加强老师的课改意识和课程理念的学习将干脆关系着新课程教学的效果。本学期我校将主动激励老师自觉学习新课程理论,并教研组刚好组织一至四年级老师学习新课程理论,参与上级各种优质课、培训等。参与培训的老师必需仔细做好笔记,参与有关的测试、考核、培训后依据自身的体会写出心得。促进老师不断更新教化观念,转变教学方式,提升老师业务水平。加强校本教研本学期通过各种培训、学习,主动组织各年级老师参
41、与公开教学,支配全体老师有针对性地对各年级进行集体备课,落实和加强校本教研。对于老师在教学实践中发觉的问题和疑难学校将主动组织老师进行沟通、探讨,发觉问题,解决问题,主动地推动新课程改革。(二)教学常规工作加强常规工作管理本学期将进一步加强常规工作管理,坚持隔周检查一次常规工作,由教务处,教研组检查登记。并在会议上进行公布检查状况,将看法和不足刚好反馈给老师,每次检查后必需有“检查小结”。检查后由校长,教务主任,教研组长三人签字。备课:备课是上好课的前提,老师要依据本班学生的实际状况,集体备课,仔细做好课前打算,重点突出、难点分散,老师要利用有效的教具、资料等语文的作文课,交际课,教学的活动课
42、等进行了专业有效的课前备课,以确保课堂教学有效地进行。并在课后依据本课时的完成效果,刚好反思,做好课后延长。上课:课堂40分钟是教学中最为关键的部分。老师要充分体现学生的主体性,突出学生并做好学生的课堂延长。作业:每科授完一课或一节内容后,应布置适量的作业,课堂作业要仔细批改,并作讲评。课外作业不能太多。语文每授完一课和一个基础训练后,至少应做作业一次,三至五年级作文,周记每学期不得少于8篇,一二年级每天做作业一次,说话课要有练习。各年级语文老师要留意加强学生的听力训练,每课要保证有一次听写。数学作业每周不得少于5次,按实际授课周数安排学生作业次数。一年级作业每周四次。其他学科每授完一课做作业
43、一次。留意减轻学生过重的学业负担,一、二年级一般不留书面家庭作业,其他年级书面作业限制在一小时之内。考试:考试是检验学生学习成果的重要手段之一。通过考试可以发觉学生在学习中存在的问题,也可以反映老师在教学中的不足。每授完肯定的内容时,要利用教研室下发的单元自测卷进行测试,批改后要仔细讲评,并做好成果登记。期中考试由教育处统一实施。期末考试由教育处按上级统一支配。加强教学评价体系随着新课程的试验工作不断深化,须要构建更加完善的教学评价体系。在关注学生学业成就的同时,更加注意了学生实力的形成,情感、看法、行为方式的发展。既要注意结果,更要注意过程。把老师评价与学生自我评价相结合,把学生成果的素养实
44、力相结合。由多种评价形式相结合的个别差异,关注学生的特性发展。运用“考试”展示课等多种形式作为教学评价。(三)、主动组织开展教研活动理论与实践相结合,通过老师的培训等理论学习后,我校将主动组织老师开展各种形式的教研活动。备课,本学期将实行课前备课和集体两种形式进行备课。课前备课要求老师结合新课标的要求,仔细备课,要求在备课中创新,支配有效的教学活动和教学方法,仔细完成教后记。同时,将在一至六年级以及综合课的新课程中支配集体备课,组织全校老师沟通探讨,探究新的教学方式。公开教学中的三个“五”为了有效地开展校本教研,本学期公开教学将重点放在一至五年级进行。教研组在公开课前一个星期把要排公开教学的老
45、师和内容支配好,全体老师提前做好备课。每位老师要求一个学期备五节、听五节、评五节,在听课本上有记录,做到先备而后听。三个“一”活动学校对六年级在三、四、五月份各进行一次月考,并对学生成果进行实事求是的评价。加强对试验室、图书室的领导工作,做好校内文化的建设。(四)、提高教学质量的措施做好“结对帮扶”为了更好的利用教学资源,以“优生辅导中等生,良好学生辅导差生”的“一对一”之方法来全面提高教学质量。老师利用好“教辅资料”老师利用课余时间,以“一本”为主,“其它”为辅,按教学大纲要求具体详细的辅导学生驾驭课堂上没有驾驭的学问,巩固已学的学问,以此来达到全面提高学生的解题素养。组织好公开课教学本校基础最薄弱的是一、二年级,为了提高此年级的教学质量,学校组织相关老师进行公开课教学,并调集全校的优秀老师对其进行教学指导,以提高该年级的教学质量。注意六年级的教化教学。六年级的教学是本学期的教学的重中之重,学校领导要对六年级的学生进行思想教化、纪律教化,帮助班主任做好班级工作,全面提高教化教学质量。三、常规检查每周一由教务处组织常规检查一次,并做好记录。平常依据须要教务处将不定期地对部分老师进行抽查。
限制150内