上半年改革工作汇报.docx
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1、上半年改革工作汇报第1篇:上半工作汇报 2022年上半年度工作汇报 陕西秦岭建设集团咸阳新兴纺织工业园项目部 新兴纺织工业园花园小区19#、20#楼由陕西秦岭建设集团有限公司承建,陕西彩虹建设工程项目有限公司负责施工期间的监理工作;本工程建筑面积20822.7,目前工程形象进度为19#完成西段地下室剪力墙、柱混凝土浇筑工作;20#完成东段地下室剪力墙、柱混凝土浇筑工作,就前期的阶段性施工情况汇报如下: 元月底我施工单位考虑到技术龄期原因抢进度,在建设单位支持下排除困难将两栋楼基坑开挖完毕,原计划年前完成试桩浇筑工作(机械已经进场),天不遂人愿基坑开挖完毕还未验收天气就影响,雨夹雪天气导致试桩未
2、做;在建设单位及监理单位的组织下年后2月19日完成20#楼基坑验槽工作,21日便完成试桩混凝土浇筑工作,随即龄期等待及试验出报告约35余天,04月4日开始工程桩施工及检测历时40余天,初步桩基验收工作为5月22日,由于我方对桩基质量管理松懈,造成桩基验收未达到要求,不予通过,我项目部积极整改,次日便将验收中提出的问题整改完毕,5月底自然灾害,连续中到大雨数天,现场暂时还不具备防汛措施及条件,但我项目部积极组织劳力日夜排水,消除基坑内积水,大雨将前期桩基的劳动成果全部冲走,在天气及基坑条件允许情况下我方积极组织劳力对基坑内淤泥进行清理,争取了在6月4日桩基验收一致通过,6月7日完成了褥垫层铺设工
3、作,此时地基处理已经告一段落。 历经10天时间我项目部完成了胎膜、防水、保护层、土方回填的工作,在此期间钢筋及时进场,钢筋的加工及制作均能满足工程的需要。 筏板工作正式于06月19日开始施工,我项目部计划35天左右完成一层结构板砼浇筑工作,目前我们的进度按要求均能完成,7月20日力争出正负零。 综上所述导致项目进展拖延的原因主要是天气影响、技术间歇及验收;同时项目部及劳务在技术方面还是有点欠缺,对于这个缺点,分析原因,我项目部积极组织项目部及劳务公司人员加强图纸及规范的学习,不定期召开技术质量会议,将存在的问题能及时解决,便于施工,在工程质量方面现在已经初成雏形。 工程的材料我们排除万难均按照
4、进度及时进场,不存在材料及经济方面的因素影响。 目前现场施工劳务工人我项目部每天进行清点,正负零以下要求加强人力,但是人力有点不太理想,对于劳力缺乏情况,采取夜间加班, 7月13日开始已经加强劳力,加快施工。 建设单位及监理单位对我们的工作大力支持,我方将在今后的工作中快马加鞭,精心组织、科学管理,确保实现各项预定目标,在技术质量方面加强管理,积极学习,希望通过该项目今年上半年的工作总结对今后项目部的工作有积极的借鉴意义。在此我代表项目部对你们的支持表示感谢;我项目部将本着进度必须服从质量,质量必须服从安全的原则,力争向建设单位交一份满意的答卷。 陕西秦岭建设集团咸阳新兴纺织工业园项目部 20
5、22.07.13 监理意见: 第2篇:上半殡葬改革工作总结 2022年上半年殡葬改革工作总结 2022年以来,我县殡葬改革工作在上级业务部门指导下,在县委、县政府的正确领导下,根据国务院殡葬管理条例、云南省殡葬管理条例、玉溪市殡葬管理办法、*县人民政府关于进一步深化殡葬改革的意见,围绕玉溪市殡葬管理管理目标责任书(2022-2022年),认真贯彻落实殡葬管理的法律法规、政策、市、县殡葬改革工作会议精神,紧紧围绕殡葬改革各项目标任务,进一步统一思想,强化措施,攻坚克难,切实抓紧抓实,整体推进,实效明显。现将2022年上半年殡葬改革工作情况汇报如下: 一、各项工作完成情况 (一)认真学习宣传贯彻殡
6、葬法规政策。2022年2月29日,县民政局组织县发展改革局、科技局、公安局、财政局和国土资源局等九个部门,在县民政局会议室观看了民政部等九个部门联合召开全国推进节地生态安葬暨2022年清明节工作视频会,并对关于推行节地生态安葬的指导意见进行了解读。2022年4月27日,*县殡仪馆举办首届“殡仪馆开放日”活动,活动邀请了相关部门代表及普通民众等社会各界代表,到*县殡仪馆实地参观。工作人员还积极向活动参与者宣传殡葬改革政策和绿色环保、生态节地、文明节俭的殡葬方式,通过举办此次“殡仪馆开放日”活动,促进了社会各界对殡仪服务和殡葬改革的认知和理解,体验殡葬员的工作环境,消除对殡葬行业的神秘感,加强与社
7、会大众的沟通,增进社会对殡仪工作的了解,开门纳谏,听取群众意见和建议,改进工作作风,提升服务质量,接受群众监督。2022年发放殡葬改革法规汇编1000册,要求共产党员、广大干部群众充分发挥模范带头作用,积极投身殡葬改革,带头执行殡葬法规政策,带头实行火化,带头节俭办丧事,带头做好亲属的思想教育工作,营造殡葬改革良好氛围。通过宣传各项殡葬改革的法规政策得到贯彻落实。 (二)认真开抓专项整治,确保殡葬改革措施到位。为进一步深化殡葬改革,破除丧葬陋习,杜绝乱埋乱葬现象,保护土地资源和自然环境,*县紧紧围绕玉溪市乱埋乱葬专项整治工作目标责任书认真开展乱埋乱葬清理整治工作。我县在全县范围内集中开展摸底调
8、查工作。各乡镇、街道在县殡葬改革领导小组的统一部署、安排下,充分调动村、社区和小组干部的积极性,对辖区内进行了调查摸底和排查工作。对群众举报和监督员发现的违法偷修建坟墓行为予以及时制止;对修建的坟墓予以平毁。对在县城区举办丧事违反相关规定的,及时告知丧属让其改正。 (三)积极起草殡葬改革方案。为实现2022年末火化区100%覆盖,农村公益性公墓100%覆盖的目标。是坚持“实事求是、因地制宜、循序渐进、分步实施”的原则,在深入调查研究、反复论证和广泛征求各乡镇(街道)及县直各部门意见建议的基础上,起草了火化区扩大方案及农村公益性公墓建设方案,已提交县政府研究确定。 (四)积极推行惠民殡葬。按照*
9、县遗体火化及补助实施办法规定。对具有本县户籍,且不享受国家规定丧葬费、抚恤金的城乡居民,死亡后遗体进行火化,进入骨灰公墓或生态安葬的,免除火化费、运尸费的基础上并给予一次性补助3500元。2022年16月,根据*县基本殡葬服务费用补助办法给符合条件的215个丧属发放补助资金万元。遗体接运费 万元。墓碑款 万元。 (五)妥善答复信访。依据国务院、省、市县的殡葬法律法规政策答复群众的来信来访,使群众明白政府都是依法办事,法律神圣不可侵犯,让群众满意而归。为维稳做出了自己的一份力量。 二、存在的问题 (一)农村公益性公墓建设的工作。 根据*县殡葬改革三年行动计划(20222022)文件精神,我县共建
10、成51个农村公益性公墓(其中:乡镇级公益性公墓10个、村级公益性公墓41个)和1个经营性公墓,并于2022年1月1日全部投入使用。但与*县人民政府关于进一步深化殡葬改革的意见(元政发2022237号)关于“到2022年末,实现农村公益性公墓覆盖所有村委会的目标”要求还有 3 / 6 差距,目前还有40个村委会、社区没有农村公益性公墓。 (二)火化区划定的问题。目前我县的火化区已覆盖23个村(居)委会158个村(居)民小组、*农场和原红光农场,占全县753个村民小组的%,覆盖人口数为74095人 ,占全县总人口217000的%。火化区覆盖率相对较小。 (三)殡葬执法的工作。殡葬改革涉及千家万户,
11、殡葬传统习俗根深蒂固,极少数火化对象不愿火化进公墓进而暴力抗法的情况时有发生,在县城区占道摆丧宴、吹奏丧乐、燃放鞭炮扰民等违反殡葬政策行为没有完全杜绝,对此曾有网民质疑政府推进殡葬改革的决心。目前,我县还没有建立殡葬执法队伍,县民政局社会事务与社会福利股加上殡葬管理所只有3名工作人员,要开展执法工作非常困难,殡葬执法严重滞后。 (四)殡葬用品市场管理工作。一是墓碑市场管理混乱,存在恶意竞争、质量参差不齐、群众不满意的现象。二是群众普遍反映经营性公墓价格过高,部分公职人员不愿进经营性公墓安葬,希望能在当地农村公益性公墓安葬,为能到没有墓穴费、管理费较低的农村公益性公墓安葬,部分丧属才信件、上访等
12、方式到市县两级民政部门多次反映能到农村公益性公墓安葬。 三、下一步工作打算 (一)进一步完善现有管理机制,加强部门协调,建立联动机制。按照元政办发202268号文件提出的“充分发挥*县城市综合管理执法大队和工商、公安职能,依法开展殡葬管理执法工作;加快建立殡葬服务机构,健全完善殡葬服务机制”的规定。对县城区内游丧行为开展集中执法。组织力量,强力推进殡葬改革工作。 (二)进一步加大宣传力度。广泛发动群众积极参与殡葬改革。开展声势浩大的殡葬改革宣传动员活动,使全县广大干部群众(特别是火化区群众)对殡葬改革家喻户晓、人人明白,自觉遵守和执行殡葬改革政策法规,自觉参与殡葬改革各项工作的落实。 (三)积
13、极推行惠民殡葬。根据*县殡葬管理办法、*县殡葬改革发展规划、*县火化区划定方案指导我县殡葬改革工作。坚持以人为本,保障和改善民生,促进社会公平正义的原则,把建立健全基本殡葬服务体系和殡葬补助作为重点,加大殡葬服务体系建设,积极探索惠民殡葬。 (四)持续开展治理乱埋乱葬防范工作。领导小组成员定期上山巡查,对群众举报和殡葬信息员发现的违法偷修建坟墓行为予以及时制止;在重要路口、山口对上山群众进行宣传、劝导,加强防范和监管,严禁和防止个别群众新建“活人墓、圈地墓、超标准墓”。加大植树力度,在非丧葬区域坚决杜绝增量,还山、水、林、田、路的干净纯洁。 5 / 6 第3篇:税务局上半工作汇报 税务局上半年
14、工作汇报 上半年工作汇报 各位领导、全体与会同志们: 现将我局今年上半年工作总结和下半年工作打算简要汇报如下,不妥之处,敬请批评指正。 一、上半年工作总结 今年上半年,我局在*局长和各位领导坚强有力的正确领导下,在市局各职能科室支持指导和亲切关怀下,通过围绕一个中心,强化五个落实,开展两项活动,确保组织收入按进度完成,有效推动地税各项工作又好又快发展。 围绕一个中心,就是紧紧围绕组织收入这个中心,严征细管,确保税费收入实现时间任务双过半。 年初以来,根据省、市局对税务工作的安排部署,我局坚定目标不动摇,多措并举抓收入。一是从激励竞争入手,强化三个考核:强化组织收入考核,强化目标责任制考核,强化
15、征管质量考核。二是从强本固基入手,注重五个夯实:夯实税收征管基础,加强管户基础管理;夯实信息管税能力,提高科技管理水平;夯实税务督查机制,严格实施责任追究;夯实税务稽查工作,以查促管增收入;夯实税收征收方式,积极推进“电子缴税”和“批量扣税”。三是从提升管理入手,做到七个加大:加大组织收入领导力度,加大管户清查力度,加大重点税源管理力度,加大重大项目跟踪力度,加大税源专业化试点改革力度,加大欠税清缴力度,加大税务干部培训力度。 截止 6月30日 ,我局共完成税收任务6127万元,占年度计划11000万元的55.7%,超收617万元,其中工商税收完成5918万元,两税完成209万元,规费完成30
16、4.5万元。确保了税收收入时间任务“双过半”。 强化五个落实 1、全面落实省局“纳税服务年”和市局“科技与服务年”工作 在落实省、市局“纳税服务年”和“科技与服务年”工作上,我局采取了三大措施。即:夯实一个基础,突出一个重点,开展四项活动。夯实一个基础,就是不断加强征管基础设施建设,提高征管科技含量。今年在市局的大力支持下,为各基层单位配备电脑26台,加大税收信息工作力度,各税务所网络覆盖率达到100%。创优办税服务环境,对县城二、三税务所办公楼和直属一分局办税大厅进行了装修改造。突出一个重点就是突出加大为重点企业服务的工作力度。我局在办税服务厅设立重点企业纳税申报绿色通道和纳税服务咨询台。每
17、季度组织一次大企业纳税辅导。召开税企恳谈会。印制“一对一”联系卡,在全局科级干部中开展与企业“一对一”帮扶活动,确定47户重点户,每户有一名省级业务 能手提供政策支持和纳税辅导。开展四项活动:一是开展“五比、五赛、五看”活动。即一比服务素质,赛工作实践中应知应会的基本知识的掌握程度,看谁的优质服务素质更高;二比服务技能,赛按照业务流程上机操作综合征管软件办理税收业务的能力和熟练程度,看谁的优质服务本领更强;三比服务规范,赛法律意识和规范执法,看谁的优质服务更规范;四比服务质量,赛税风税纪,看谁的服务态度更好、工作效率更高、行为规范更过硬;五比服务环境,赛办税服务厅硬件设施的标准化,看谁的优质服
18、务设施更完备。二是开展“税收政策月月送、廉政短信月月发、深入企业月月看”活动。筛选确定2100户纳税人,每月发送手机短信,及时宣传新的税收政策,共发送短信9662条;每月向税干发送廉政短信,送去自勉自律温馨提示;股级以上干部每月下企业一次,看企业生产经营,看纳税服务需求,看优惠政策落实。三是开展“我陪纳税人办次税,我为纳税人做件事”活动。让税收管理员亲身体验系统内纳税服务存在的缺陷和不足。四是开展服务年征文比赛活动。组织撰写上报专题征文稿件8篇。 2、扎实落实各项组织收入措施 把强化征管基础作为促进组织收入最有力的举措来抓,突出了七个重点。一是突出向转变税收管理理念要收入。树立“税源有限、管理
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- 上半年 改革 工作汇报
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