21年(初级)经济师历年真题解析7卷.docx
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1、21年(初级)经济师历年真题解析7卷21年(初级)经济师历年真题解析7卷 第1卷关于提取和使用职工教育经费的说法,正确的是()。A企业按国家规定比例提取的职工教育培训经费,不得列入成本开支B劳动行政部门应当责令有挪用职工教育培训经费行为的企业予以改正C企业职工参加职业技能鉴定的费用不属于职工教育培训经费的使用范围D企业职工参加高技能人才培训的费用应由个人负担答案:B解析:A项,根据国家有关规定,一般企业按照职工工资总额的1.5%足额提取职工教育培训经费;从业人员技术素质要求高、培训任务重、经济效益好的企业,可按2.5%提取,列入成本开支;CD两项,职工教育培训经费的使用范围包括高技能人才培训、
2、职工参加的职业技能鉴定、职业资格认证等经费支出。但企业职工参加社会上的学历教育及个人为取得学位而参加的在职教育,所需费用应由个人承担,不能挤占企业的职工教育培训经费。企业要想在竞争激烈的市场中获得可持续发展的能力,就必须不断地()。A:降价B:扩大生产能力C:改善现有产品包装D:研究开发新产品答案:D解析:企业要想在竞争激烈的市场中获得可持续发展的能力,必须不断研究开发新产品。新产品研发的过程通常是:营销人员根据市场需求情况多方搜集信息,帮助研究开发人员形成新产品的构思;在对这些构思进行分析、筛选的基础上,产生新产品的概念和与之相应的营销策略;然后对这一概念进行评估测试,对其营销策略进行商业分
3、析。该考点涉及的知识点教材已删除。关于财政基本特征的说法,正确的是()。A:财政壮大国有经济B:财政追求市场营利C:财政弥补市场失效D:财政提供差异化服务答案:C解析:一般地讲,财政具有四个基本特征,即弥补市场失效、提供公平服务、非市场营利性和法治化财政。下列企业组织结构形式中,集权程度最高的组织结构是()。A:直线制B:职能制C:矩阵制D:事业部制答案:A解析:直线制又叫单线制,它是工业经济发展初期所采用的一种简单的组织形式。其特点是从最高管理层到最低管理层,上下垂直领导,各级领导者执行统一指挥和管理职能,不设专门的职能管理机构。现代企业制度的基本特征不包括()。A.权责明确B.组织扁平C.
4、政企分开D.管理科学答案:B解析:现代企业制度是适应社会化大生产和市场经济发展要求的,以产权制度为核心,以有限责任制度为保证,以现代公司制企业为主要形式的,产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的新型企业制度。21年(初级)经济师历年真题解析7卷 第2卷下列关于职位评价方法的陈述,正确的是()。A.职位评价方法主要是找出企业内各职位的共同付酬因素,确定每个职位的薪酬水平B.排序法的最大优点是简单易行,成本较低;适用于规模较小、结构简单、职位类型较少且 员工对本企业各项职位都较为熟悉的企业C.分类法的缺点是等级定义比较困难,存在较大的主观因素;适用于职位类别较为简单的 小型企业D.要素计点法的评
5、价结果更容易被员工所接受,但设计与实施都比较复杂;适用于大规模 的企业中的管理类职位E.因素比较法的优点是较为完善,不但可靠性高,同时也使不同的职位之间更具可比性;适 用于处在劳动力市场相对稳定环境下的规模较大的企业答案:B,C,D,E解析:交货不到险是指保险货物从装上船时起,满()仍不能运到原定目的地交货,则不论任何原因,保险人均按全部损失赔付。 A两个月 B六个月 C十个月 D十二个月答案:B解析:被保险货物从装上船时开始,如果在预定抵达日期起算满6个月仍不能运到原定的目的地交货,则不论何种原因,保险公司均按全部损失赔付。交货不到同一般附加险中的“提货不着”不同,它往往不是承运人运输上的原
6、因,而是由某些政治因素引起的。目前我国设立全国性商业银行的注册资本最低限额为()亿人民币。A:10B:5C:2D:1答案:A解析:我国商业银行的执照由中国银监会发放,要求设立全国性商业银行的注册资本最低限额为10亿元人民币,设立城市商业银行的注册资本最低限额为1亿元人民币。顾客对某产品的满意程度取决于()相比较的结果。A:顾客总利益与顾客总成本B:市场上该产品的供给与需求C:该产品的性能与价格D:对该产品的感知效用与其期望值答案:D解析:顾客满意程度取决于顾客对某项产品所感知到的效用或利益与其期望值相比较的结果。如果顾客所感知到的效用或利益低于其期望值,顾客便不会感到满意;如果顾客感知到的效用
7、或利益与其期望值相吻合,顾客便会感到满意;如果顾客感知到的效用或利益高于其期望值,顾客会感到很满意。该考点涉及的知识点教材已删除。在数据的计量尺度中,可以进行加、减、乘、除运算的尺度是()A.定序尺度B.定距尺度C.定类尺度D.定比尺度答案:D解析:定比尺度是在定距尺度的基础上,确定相应的比较基数,然后将两种相关的数加以对比而形成的相对数(或平均数),用于反映现象的结构、比重、速度、密度等数量关系。定比尺度计量的结果可以进行加、减、乘、除等数学运算。21年(初级)经济师历年真题解析7卷 第3卷下列各项中,不属于原始凭证要素的是()。A:原始凭证名称B:经济业务内容C:会计人员记账标记D:填制单
8、位签章答案:C解析:原始凭证所包括的基本内容,通常称为凭证要素,主要有:原始凭证名称、填制凭证的日期、凭证的编号、接受凭证单位名称(抬头人)、经济业务内容(含数量、单价、金额等)、填制单位签章、有关人员(部门负责人、经办人员)签章、填制凭证单位名称或者填制人姓名、凭证附件。某国出于经济增长速度放缓,企业的用人需求疲软,很多大学生在毕业之后相当长一段时间内处于失业状态,此种失业属于()。A:摩擦性失业B:周期性失业C:结构性失业D:季节性失业答案:B解析:通常情况下,生产和就业的季节性只是表现为一年之内的不稳定,而经济活动的周期性膨胀和收缩的时间则长于一年。经济活动的膨胀和收缩被称为经济周期,而
9、与经济周期相联系的失业即为周期性失业。所谓周期性失业,是指由于经济周期或经济波动引起劳动力市场供求失衡所造成的失业。产生周期性失业的根本原因是总量需求不足。根据资源税的有关规定,下列资源应征收资源税的有( )。A与原油同时开采的天然气B天然原油C金矿D人造石油答案:A,B,C解析:选项D:不属于资源税的征税范围。与其他招聘方法相比,采用猎头公司方式进行招聘的最大特点是()。A:招聘成本低B:猎头公司推荐的人员通常是劳动力市场上需求过剩的人员C:往往能够获得大量求职者的回应D:猎头公司推荐的人才素质较高答案:D解析:猎头公司是帮助组织招募市场上比较紧缺的高级人才和尖端人才的专门性人员配置代理机构
10、。其服务的一大特点是推荐的人才素质高,另一大特点是费用比较高,收费标准常常是所推荐人才年薪的25%5%。企业决策者在无差异营销、差异营销和集中营销这三种市场覆盖战略中进行选择 时,需要考虑( )。 A.企业自身的资源 B.产品的同质性C.市场的同质性 D.竞争者的策略E.细分市场的方法答案:A,B,C,D解析:企业进行市场细分的目的就是选择适合自己的目标市场,一般说 来,有三种可供选择的市场覆盖战略:无差异营销、差异营销和集中营销。三种市场覆盖 策略各有利弊,各自适用于不同的情况。企业决策者在这三种市场覆盖战略中进行选择时, 需要考虑企业的资源、产品的同质性、市场的同质性以及竞争者的策略等因素
11、,选择恰当 的目标营销战略。21年(初级)经济师历年真题解析7卷 第4卷共用题干A公司与境外客户发生国际贸易业务,通过甲银行办理资金结算,该公司向甲银行提交了一笔资金,并要求银行将该资金支付给境外方客户。甲银行在收取了相关费用之后接受了该项业务。根据以上资料,回答下列问题:在该结算方式下,办理该业务的银行承担的责任有()。A:按照客户申请书的内容办理业务B:承担第一付款责任C:审查客户申请书要件是否齐全D:承担连带付款责任答案:A,C解析:国内汇兑是汇款人委托银行将款项支付给异地收款人的结算方式。所以正确答案为选项D。委托银行负责办理汇款业务的公司称为汇款人。所以选项C正确。办理汇款业务的银行
12、按照客户申请书的内容办理业务,审查客户申请书要件是否齐全。不承担第一付款责任和连带付款责任。所以选项A、C正确。境外方客户承担查明该款是否解付正确。选项A正确。选项B、C、D不是境外方客户承担的责任。根据我国的三次产业分类法,下列产业属于第二产业的是()。A.建筑业B.邮电通讯业C.农业D.房地产业答案:A解析:企业变革的驱动因素包括()。A.科学技术B.经济因素C.国家产业政策D.马太效应E.晕轮效应答案:A,B,C解析:企业变革的驱动因素包括外部驱动因素和内部驱动因素。引起企业变革的外部因素可以归纳为以下四个方面:技术;政治、法律;经济;社会趋势。引起企业变革的内部驱动因素可以归纳为以下三
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