学校办公室自我评价参考五篇.docx
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1、学校办公室自我评价参考五篇 工作自我评价即已经工作的人员在一段时间内,对自己的工作表现作出的自我评价。工作自我评价可以总结以往思想、工作、学习,展望将来,发扬成果,克服不足,指导今后工作。那么该自我评价怎么写呢?下面我给大家共享一些学校办公室自我评价五篇,盼望能够关心大家,欢迎阅读! 更多学校办公室的相关内容推举 适合办公室的励志名言警句 办公室工作方案精选五篇 办公室主任最新岗位职责 精选办公室励志故事 办公部入部申请书 学校办公室自我评价1 办公室是学校对内对外的窗口,其工作效能显得尤为重要。本学期,办公室的新同志对各自岗位的工作渐渐熟识,各项工作开头步入正轨。在学校党政的正确领导和各部门
2、的大力支持下,大家团结协作,较好地完成了各项工作任务。 一、仔细学习和贯彻“_大”精神,综合协调,强化督办,推动学 校各项工作的进展。 1、老师节庆祝大会顺当召开 今年9月10日是第2_老师节,学校领导非常重视,打算召开“庆祝第2_老师节暨表彰大会”,并由青年老师与学此文章原创网站为网生同台演出,进行才艺展现,隆_祝这个节日。办公室进取筹备和协调大会的各项工作,发布通知、收集宣扬素材、发送邀请函、接待来宾、支配教职工会餐等,保证了“庆祝第2_老师节暨表彰大会”的顺当召开,并于老师节前后连续出了两期宣扬专栏,体现了宣扬工作的时效性,收到了较好的效果。 2、较好地完成清产核资工作根据市文化局的统一
3、部署,从20_年7月21日起,学校支配各部门进行了一次清产核资工作。这次清产核资工作是历年来最仔细、最全面、最彻底的,工作量大、任务重。由于过去长期对资产管理缺乏系统的制度要求等缘由,致使学校资产管理方面存在很多问题,加大了本次资产清理工作的难度。办公室分管财务,其清产核资工作是学校的重头。假期里,办公室召集各部门和所属成员开会,将工作布置下去,大家顶着酷暑,连续加班多达数十天,仔细进行资产清理,并逐一进行实物、帐务的核对检查,做到账实相符,对有物无账者重新登记入库。经过三个多月的工作,我校按时完成了清产核资的上报。结合学校训练工作的性质和学校建设、进展的客观要求,20_年10月底,财务部门向
4、文化局提交了关于资产处置的请示。各类有物无账新增固定资产总额达77958.7_,按制度要求于200_年10月作了账务增固处理。针对此次清产核资中存在的问题,结合中华人民共和国会计法和市文化局下发的_市文化(文物)局国有资产管理方法(暂行)及其实施细则的相关规定,办公室又拟定了_艺校固定资产及低值易耗品管理实施方法,第一次从定性的角度界定了纳入低值易耗品管理的范围,从制度上切实加强对固定 资产和低值易耗品的管理。 3、为离退休老同志广安之行热心服务 200_年10月22日,学校党支部组织学校离退体人员和部分党员,到广安参观了d_p故居。办公室支配部门几位年轻同志随行,陪伴这些离退休老同志,为他们
5、供应各种服务,得到老同志们的称道。在d_p陈设馆里,大家缅怀了d_p同志光辉宏大的一生,伟人三起三落的坎坷经受,使大家感受到中国革命和建设所经受的不平坦道路,深刻熟悉是改革开放后使我们的国家日新月异,仅有坚持党的领导,进一步深化改革,才能使我们的国家更加富强,才能使人民早日迈入小康。 4、完成对内对外演出组织和协调工作 办公室努力进取做好部门之间、领导之间的横向、纵向协调工作,并帮助工会履行职责,化解冲突、促进团结。不断提高工作效率,尽量做到冲突不上交,为领导排忧解难,为教学服务,为全校师生服务。本学期音乐教研室三台音乐会、影视专业毕业汇报演出,办公室都起到了很好的协调和协作作用。 由于元旦、
6、春节接踵而至,本学期对外演出任务相应增加。办公室依据_艺术学校对外演出管理方法、教学场地有偿使用管理方法等制度,协作音乐、舞蹈两个教研室,参与了_新年联欢、白市驿“市农贸会演出”、市纪委节团拜会等5场演出,为学校树立形象、扩大影响的起到了良好的宣扬作用。 5、圆满完成我和我的同学专场演出的协调、接待和宣扬工作 本学期开学之初,学校就方案在12月举办了一场舞蹈专场晚会。并于10月底拟定了整个演出的基本框架,聘请了北京舞蹈学院民间舞系副教授高度但任总导演、广东舞蹈学校老师孙跃颉担当编导。这次演出是学校的一件大事,办公室仔细做好晚会排练的协调工作,在理解脚本起草任务后,依据总导演高度的思路,数易其稿
7、,最终完成脚本创作工作。随后,办公室又相继完成晚会节目单制作、外墙喷绘广告、写真宣扬展板资料的收集和制作。并在演出期间支配和接待记者采访,在媒体进行报道宣扬,保证了演出的圆满胜利。高度教授和孙老师先后五次来渝对舞蹈教研室的排练工作进行指导,并且每次都是在双休日才能抽出时间来渝。学校办公室的相关人员连续数周牺牲休息时间,接送两位老师,支配食宿,供应周到的服务,受到大家的全都好评,为晚会的顺当进行供应了后勤保障。 二、加强学习、规范管理,尽力完成各项常规工作 1、加强师风师德学习,提高教职工的思想素养 为了加强师风师德建设,提高教职工的综合素养,本学期办公室组织全 体教职工参与了多次学习和培训,其
8、中包括“中西方文化与时代审美”专题讲座、_届四中全会精神、开展反赌学习、训练法规学习、防止同学意外损害的事故等,经过学习和争论,教职工们普遍提高了熟悉,感觉受益匪浅。 本学期,办公室三名成员论文获奖。办公室主任司待保国的论文抓好“桥梁枢纽”建设,服务学校的中心工作,在_市中专训练管理讨论会上评为二等奖;办公室副主任黄超华同志撰写的论文深化改革,实现后勤.化在200_年_市中专后勤产业讨论会上获得二等奖;会计代斌同志的论文学问经济对现代会计的冲击在_市中专财经教学与财务管理讨论会上被评为二等奖。 办公室还组织管理人员进行了公文写作短期培训班,对管理人员进行了_学时的公文写作的辅导学习,对公文常用
9、文体的基本格式、行文要求、写作要素都进行了较为细致的讲解,并经过作业评讲和结训考试,在必需程度上熬炼和提高了管理人员的公文写作本领,收到较好的效果。 2、注意效率,讲求时效,宣扬工作取得必需成果 本学年办公室协作学校相关活动,准时完成了老师节、国庆55周年、“十 六届四中全会”舞蹈、音乐、影视三个专业5台演出的宣扬栏共计五期,发送简报9篇。学校的重大活动,均能准时向新闻媒体供应报道资料,进行准时有效的报道,并在网上发布了相关图片和文消息共计16篇,图片数十张,其中包括:音乐教研室三场音乐会、乌克兰留同学在国际竞赛获奖、我和我的同学舞蹈专场情景、影视毕业汇报演出、我校第一批经过市教委办学水平达标
10、评估等,体现了网络的时效性。 3、人事部门完成几项重要工作 本学期人事此文章原创网站为网部门强化人事管理理念,从人事管理理论上严格要求自我,仔细学习相关文件资料,吃透人事政策,为完善学校人事管理制度,规范人事管理打下基础。本学期完成几项重要工作: (1)完成各种上报材料和报表 完成政府一次性资助经费、全国文化系统先进工等材料的收集上报和_市事业单位人事制度改革情景统计表、中等职业训练统计报表、200_劳动统计年报等各种报表的填报工作。 (2)完成龙宇等4位老师职称材料的收集、整理、申报。 (3)完成200_年全校教职工法律学问考试的相关工作。 (4)完成外聘人员意外损害和医疗保险的购买。 (5
11、)根据文化局要求,完成党政领导干部政治理论水平任职资格报考及资料的购买工作。 4、财务工作开头走上正轨 本学期财务部门的工作渐渐走上正轨,完成了200_年部门预算、学费收缴、月报表和部门经费统计表、年终财务报表决算,清产核资的统计和上报。同时进取做好应收款的清理,严格掌握部门经费使用,规范财务管理,建立学校内部各部门经费、明细帐。经过定期的业务学习与沟通,财务部门年轻同志的业务本领也得到必需提高。 5、消防保卫工作取得必需成效 办公室将消防工作视为学校全年安全工作的重中之重,仔细贯彻消防条例和训练部同学损害事故处理方法,本着“谁主管,谁负责”的原则,与部门负责人签订了防火职责书,并落实到人,从
12、而保证了安全制度的执行。结合学校实际,实行必要措施,确保教学和各项工作的顺当进行。加强消防安全学问的学习和宣扬,经过张贴宣扬图片、组织观看光盘,帮忙广阔师生员工树立安全意识,增加防范意识。学校除每月进行消防检查外,还组织全校教职工和全校同学进行消防专家讲座,节假日也对学校教学和生活场所进行彻底清查,做到防患于未然,对存在隐患的部位准时进行整改,对剧场等重点部位支配专人严防死守,坚持24小时值班,确保了本年度消防安全。200_年,我校被_坡防火委员会评为200_年防火先进单位。 6、任劳任怨、尽心尽责,做好后勤服务工作 本学年,办公室按制订出来的选购方案,有方案地组织和支配选购。加强食堂的监管办
13、度,随时了解食堂进货渠道,确保食品卫生,加强食堂管理,依据师生看法,努力改善工作,尽力为广阔师生服务。准时完成了教学场地、同学宿舍等地的修理,保证了教学和管理工作的正常进行。 在_公安分局的指导下,狠抓校内及周边环境的治理,督促校卫队人员进行夜间巡察,确保学校正常的教学秩序。经过检查,我校200_年内保工作为达标单位,办公室副主任黄超华同志被评为内保工作先进个人。 尽管办公室工作取得了必需成果,但还有不够完善的地方,有待在今后的工作中改善: 1、校办新同志多,工作本领和自身素养有待进一步加强; 2、校办的督办协调本领是下一步工作的提高的重点; 3、校办各职能岗位办事的效益有待加强,这也是校办工
14、作的难点。 学校办公室自我评价2 学校办公室是学校的综合管理部门,是校领导的参谋助手,综合承接上级部门指示,综合协调处理学校行政事务,是学校运转的中枢,是校领导和各职能部门的中介,是学校的窗口。一学年来,在学校领导的正确领导下,我们根据学校工作方案,进一步解放思想、克服困难、求真务实、开拓进取、创新工作,充分发挥职能作用,较好的完成了_学年度的工作任务,取得了一些成效,现将主要工作情景,作工作评价如下: 一、做好接待,强化服务意识 作为学校的窗口部门,办公室在做好日常工作的同时,细心筹划,周密部署,尽心尽力地组织好每一个会议,协调好每一次活动,支配好每一次接待,使学校的人力和财力发挥了最大效益
15、。办公室的日常工作很繁杂,仅有紧紧围绕提高工作效率和服务质量,才能在现有人力资源和办公条件下,实现效益的最大化,从而最大限度地实现我们为教学科研服务的工作宗旨。在实践中学习,在学习中提高,努力提高适应新形势和完成新任务的本领。办公室人员也经过自学和参与各种形式的会议,加强对学校整体进展思路的理解,加深对学校领导工作思路的理解;经过学习,把握工作方向,开拓工作思路,执行好学校各项重要方针政策,与学校坚持高度全都。办公室许多事务性的工作都与老师或外界往来较多,所以在工作中强化服务意识,要求本部门的人员做到:礼貌、耐心、细心、诚意,并敏捷把握办事的尺度,对临时性的急件,要特事特办,实实在在为老师和培
16、训学员做事,跟外界往来过程中做好桥梁作用。 二、加强组织协调本领,顾全大局,保障学校各项工作顺当开展 听从服务于大局是做好办公室工作的基本条件。我们要求每位办公室人员必需树立大局观念,正确处理大局和小局,全局利益与局部利益的关系,要擅长从大局的角度思索问题,使办公室工作与学校工作大局协调统一。我们经过仔细学习岗位职责后熟悉到重大会议、活动是学校办公室各项工作的重中之重。对于会议活动组织和协调,明确提出了大型活动必需做到“组织超前、服务周全、勤俭高效”的工作原则,尤其留意活动的细致性、周到性和实效性,同时更加留意各职能部门和相关科室之间的进取合作和沟通,从而保障了各项重大活动的顺当进行。 本学年
17、学校先后承办了学校校长任职资格培训、第一期中学校校长提高培训、全区训练干部集中培训、期班主任培训、网络应用本领培训等,在此期间,学校办公室从人会场布置、制作宣扬条幅等各个环节加强了组织协调,担当的许多工作都得到了学校领导的充分确定。 三、强化职责意识,工作落实到人 办公室工作能否制造出一流的业绩,关键在于办公室人员是否具有剧烈的事业心,职责感。所以,我们进取引导办公室同志树立职责意识,发扬高度负责的精神,对自我工作勇于负责,敢于负责,自觉做到标准上求高,措施上求严,工作上求实,尽心尽力,尽职尽责,扎扎实实,制造性地开展工作。为此,办公室人员进行了工作分工,职责到人,相互提示,定期检查,使得各项
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