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1、有用版企业劳务人员合同模板 现如今,在经济全球化的背景下,劳务人员的数量也不断增长,那么,对于劳务人员合同你了解多少?以下是我为大家整理的有用版企业劳务人员合同模板,供大家参考学习。 企业劳务人员合同1 甲方(用户):_ 乙方(兼职人):_ 甲方聘用乙方兼职为甲方进行_网站的建设。为明确双方义务及权力,经双方协商,达成以下兼职劳务协议: 第一条劳务的内容、酬劳、工作进度、交付方式、款项划转方式_。 其次条甲方的权利和义务 1.供应专人与乙方联系沟通。 2.将全部需要放到网上的资料(图片与文字电子档资料)交给乙方,并保证资料的合法性。 3.根据要求,准时支付费用。 4.甲方将在著作权法的范围内使
2、用本协议标的及相关作品、程序、文件源码,不得将其复制、传播、出售或许可给其它第三方。 5.甲方对本协议标的中的网页、图像享有使用权。 第三条乙方的权利和义务 1.建设期间内,工作时段保持与甲方联络沟通。 2.按附录一的要求,使用甲方资料,进行网站的建设与相关程序的开发。 3.在附录一要求的期限内,完成网站的开发,并通知甲方进行验收。 4.在验收期内,按甲方的要求,对与附录一要求不符合的地方进行修改。 5.本协议标的及相关作品、程序、文件源码的版权属乙方全部。 第四条验收 1.验收标准有以下几条: a.甲方可以通过任何上网的计算机访问这个网站。 b.主页无文字拼写及图片(以甲方供应的材料为准)错
3、误。 c.网络程序正常运行。 2.验收期为_个工作日时间。 第五条违约责任 1.任何一方有证据表明对方已经、正在或将要违约,可以中止履行本协议,但应准时通知对方。若对方连续不履行、履行不当或者违反本协议,该方可以解除本协议并要求对方赔偿损失。 2.因不行抗力而无法担当责任的一方,应在不行抗力发生的_天内,准时通知另一方。 3.一方因不行抗力的确无法担当责任,而造成损失的,不付赔偿责任。本协议所称不行抗力是指不能预见、不能克服并不能避开且对一方当事人造成重大影响的客观大事,包括但不限于自然灾难如洪水、地震、火灾和风暴等以及.大事如战斗、动乱、政府行为、黑客大事、大范围电信事故等。 第六条保密条款
4、 双方应严格保守在合作过程中所了解的对方的商业及技术机密,否则应对因此造成的损失担当赔偿。 第七条以上条款如有未尽事宜,经甲、乙双方协商后加以补充。 第八条其它 1.假如本协议任何条款依据现行法律被确定为无效或无法实施,本协议的其他全部条款将连续有效。此种状况下,双方将以有效的商定替换该商定,且该有效商定应尽可能接近原商定和本协议相应的精神和宗旨。 2.合同规定的有效期满,本协议自动失效。届时双方若愿连续合作,应重新订立协议。 3.本协议经双方授权代表签字并盖章,自签订日起生效。 4.本协议一式两份,双方当事人各执一份,具有同等法律效力。 5.本协议的电子文档与现实书面文档一样,具有同等法律效
5、力。 甲方(盖章):_乙方(签字):_ _年_月_日_年_月_日 企业劳务人员合同2 甲方: 法人代表: 住宅: 邮编: 乙方:_性别:_ 诞生时间: 身份证号码: 户口所在地: 现住址: 邮编: 乙方系甲方自_公司借用人员。依据中华人民共和国合同法,甲乙双方经友好协商,就借用期间各自的权利、义务达成如下协议: 一、乙方自_年_月_日至_年_月_日被_公司派往甲方参与_项目的管理工作。 二、乙方在甲方借用期间,须遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度,听从甲方的管理、完成甲方交给的工作任务。乙方如有严峻违纪行为,甲方可随时解除本协议,并通知_公司,由该公司对乙方进行处理。 三、甲方担当乙方的工资,标
6、准为_元/月,每月_日支付上月工资。 四、乙方的各项.保险费用,按国家规定由其劳动关系所在单位担当。 五、甲乙任何一方若解除本协议,均须提前30日书面通知对方。否则应向对方支付一个月工资的代通知金(以乙方月工资为标准)。 六、甲乙任何一方若终止本协议,应于协议期满前30日书面通知对方。否则,本协议自动连续一个周期。 七、因本协议的履行发生纠纷,双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。 八、本协议签字或盖章生效,一式两份,双方各执一份。 甲方(盖章):_ 乙方:_ 代表人(签字):_ 身份证号码:_ _年_月_日 _年_月_日 企业劳务人员合同3 甲 方 法 定 代 表 人营业执照注册号 资质等级
7、 通讯地址 邮 编 乙 方 性 别 电 话 居民身份证号码 依据中华人民共和国劳动法和有关规定,甲乙双方经公平协商全都,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 : 第一条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用) 1、有固定期限劳动合同 本合同于日生效,于 日终止(如有试用期,则试用期从 年 月 日到 年 月 日)。 2、以完成肯定的工作任务为期限的合同 ,本合同生效日期为 年 月 日;以乙方完成工作任务为合同终止时间。 二、工作内容和要求: 其次条 甲方招用乙方在 工程中担当 岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为 。 第三条 乙方应根据甲方的要求,按时完成规定的工
8、作任务,达到规定的质量标准。 三、劳动爱护和劳动条件 : 第四条 甲方对乙方的工作时间支配必需执行国家规定的工时制度。甲方由于生产经营需要,经乙方同意后,可支配乙方加班,但不得违反国家有关规定,且应合理支配职工补休或根据劳动法的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资酬劳。 第五条 甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全训练。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特别工种操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后,方可上岗作业。 第六条 甲方依据生产岗位的需要,根据国家劳动安全、卫生的有关规定,为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动爱护用品。 第七条 甲方依据国家有关法律法规,
9、依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,削减职业危害。 四、工资保险待遇 第八条 乙方在试用期间的工资为每月 元,试用期满后工资为每月 元;按工作量计算工资的,每 (工作量单位)支付工资 元。 双方商定的工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。 甲方应在每月 15 日前计发乙方的工资(不得交由包工头代发),并由乙方签字确认。 甲方应在劳动合同终止、解除时一次性付清乙方的工资。 合同甲方如为分包方,工资支付发生违约状况由工程总承包单位负责支付。甲乙双方对工资支付的其他商定,每月 第九条 甲方应按规定为乙方办理.保险,并按规定足额缴纳.保险费
10、用。双方劳动合同解除后,应按有关规定转移.保险手续。乙方因工负伤,其待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。 五、劳动纪律和劳动合同的变更、解除、终止、续订 。 第十条 乙方应严格遵守甲方的各项制度、劳动纪律和安全技术操作规程。 第十一条 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)有打架斗殴、偷窃、赌博等违法、违纪行为的; (三)严峻失职,营私舞弊,对甲方造成重大损害的; (四)严峻违反甲方施工现场安全管理规定和甲方劳动纪律的; (五)被依法追究刑事责任的。 第十二条 有下列情形之一的,乙方可以解除本合同; (一)在试用期内的; (二)甲方以暴力
11、、威逼、监禁、或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; ( 三)甲方不能供应安全的劳动条件或者根据本合同规定支付劳动酬劳的。 第.条 变更、解除、终止、续订本合同,应在规定的时限前以书面形式通知对方,不得擅自变更、解除、终止本合同。 六、违约责任、劳动争议处理及其它 第十四条 甲方与乙方解除劳动合同时,应给乙方出具终止、解除劳动合同证明书。 甲方解除乙方劳动合同,符合劳部发1994481号文件规定的,应支付经济补偿金。 甲、乙方违法解除劳动合同,应按劳部发1995223号文件给对方以赔偿。 第十五条 双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向工程所在地( 区、县)有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可直接到裁决书之日起15日向人民法院起诉。 第十六条 甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。 第十七条 本合同未尽事宜或与国家、四川省有关规定相悖的,根据有关规定执行。 第十八条 本合同一式四份,甲乙双方各执一份,一份交工程所在地劳动部门备案,一份留在乙方务工的建筑施工工地备查。本合同自双方盖章签字之日起生效。 第十九条 双方商定的其他事项。 甲方(盖章):_ 乙方:_ 代表人(签字):_ 身份证号码:_ _年_月_日 _年_月_日 有用版企业劳务人员合同模板
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