2022工程部年度工作总结(精选15篇).docx
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1、2022工程部年度工作总结(精选15篇)工程部年度工作总结1回顾过去的一年,所走过的路程,心中感慨万千。因为20xx年对于我们工程来说,可算是充溢了艰辛与挑战的一年,下面我就把20xx年度的工作向在座的各位领导及同事们做以总结与汇报:一、工程部的职责假如将酒店比做一个人,我们工程部好比是一个人的心脏,而我们工程部的水、电、油、暖就好比是向各个部门输送的血液、氧气和养分,无论任何一个环节出现问题,都将会给酒店带来无法挽回的经济损失,干脆影响酒店的声誉和形象。为此我们建立了巡检制度,发觉问题急时解决,把一切事故都歼灭在萌芽状态之中,例如:今年冬天进九以来,我们接到餐饮部门的投诉,说我们酒店来用餐的
2、客人普遍都反映室内温度不够,空调吹冷风的问题。得知这一状况后我们大家经过细致的分析和仔细探讨,发觉是由于铁路锅炉房供应的热源温度过低,也因为我们的换热系统由于老化而造成的换热效率降低所至,针对这一问题,将怎样解决呢?我经过反复思索后,坚决的做出确定,把低区的换热罐,改造为空调系统换热,把铁路锅炉房供应仅有的50多度热能,全部转换出来,从而达到空调所须要的温度,确保各部门营业。二、节能降耗,向固有的设备要效益节水:有一段时期,我们常常发觉低区供水系统不正常,时常有丢水的现象。我们通过对地沟管网进行了实地考查发觉系统上出现了问题,为使这一问题能得到很好的解决,我们将原来直起供水,改造成变频恒压供水
3、,并对水箱增加了电磁阀限制,其中水位限制器是利用一些废旧门的电路板改造而成的,这样即保证了水压的平稳供应,而每个月又可节约用水1500吨。节电:酒店在装修期间为了提高视觉效果并为客人营造舒适的就餐环境,我们增加了排风设备,同时运用了大量的高功率的光源,但是开业后每月的电量与以往相比增加了百分之0.42在这种状况下,我经常在想怎样工作才能既不影响光照度又能把电量降下来呢?经大家集思广益,最终确定将91间客房的地灯,台灯由原来40瓦蘑菇泡改成11瓦节能灯,把40瓦床头灯改成25瓦烛光泡,这样可节约8.8千瓦,据此我们又把一至三层的格栅灯由原来的50瓦降至35瓦可节电2.2千瓦,而同时我们又把停车场
4、的10盏400瓦钠灯,降至3盏,可节电,3.88千瓦,通过实行这些措施,使耗电量比开业初期降低了百分之0.13。降耗:由于客房的小冰箱以全部超过保修期,而每次制冷装置修理都是由厂家更换,全套的制冷装置,成本是160元,那么90多台冰箱要这样下去,是必造成很大的费用,我们的助理工程师诸英春师傅,通过在网上查阅大量的技术资料以冰箱经过反复试验,最终找出问题的关键所在,只要更换制冷片即可解决问题,其成本只须要26。5元,一项,就可节约1万多元。可是厨房的冰箱又给我们带来了新的问题,由于蒸发器泄漏,无法修补。假如因此而报废特别惋惜,重新购买则须要几千元,为降低成本,节约资金,我们经过仔细细致的探讨确定
5、,用紫钢管制做蒸发器。将其固定在物品架上,既不破坏箱体又增加了制冷量,类似这种状况的冰箱我们修复了三台,为酒店节约资金一万两千余元。三、发扬团队精神、展示多技能本事1、在次客房装修过程中,原安排只是进行刮大白和换壁纸但是在实施过程中,却发觉许多楼层的棚项都有开裂和起层的现象,特殊是8层、9层的棚面已经脱落下来,假如要重新做水泥灰层,则须要有有段时间的养生期,而且是既费人才又费物力。在这种状况下,我们立刻向领导请示,并说明假如由我们自己有石膏板吊棚,不但可以省时,还可以在人力上节约一大笔资金,领导经过了仔细的探讨,最终接受了我的荐意,还有就是在每层楼装修前,我们工程部负责必需将室内全部的家具全部
6、爱护起来,并且把全部的电器设施全部拆除,等装修结束后,再将其全部重新复原。当时在我们电工少,工期又紧的状况下,我们在工作中不怕苦,不怕累,敢闯、敢干而得名的小老虎领班王铁岩,带领两名倒班电工,不分白天,黑夜,加班加点,按时完成了工作任务。2、为了维护我们酒店的劳动纪律,加强院内的保安措施,领导确定由我们工程部负责在后院建一所房屋来做为保安办公室我们接到这个任务后,大家同心同德,各自发挥了自己的特长,只用了六、七天时间,就将保安办公室胜利的砌筑起来了,并得到了领导的赞许。3、在十月份的消防检查中,消防部门提出了我们油、汽路管线的材料不合乎标准,须要进行改造。这了不影响正常营业,必需利用晚市后的时
7、间起先做业。将原铝朔管线全部改为镀锌管线,我们的王铁岩、官子新、丁振忠三位同志,在不影响白天上班的状况下,连续工作了3个通宵,将全部的油、气路管线全部改造完毕。顺当地通过了消防部门的检查验证。四、20xx年中工作的不足之处20xx年的工作已经告一段落,有成果也有不足因为我的性情比较耿直,有时难免还有此急躁,所说出来的话就会简单伤人,这势必会给工作带来不必要的麻烦。在今后的工作中,我将调整好自己的心态,努力驾驭电器方面的学问,在工作和学习中不断地善自己,进一步提高工程部的服务标准和员工的技能,为在20xx年更好的为各部门服务,打下了良好的基础。五、20xx年工作安排我们已拟定了在20xx年将要安
8、排实施的几个专项工程:1、为保证全酒店的空调,能在夏季正常运用,我们要对空调机组进行全面地大修。2、我们酒店的水资源受外界的限制,为防止因外界停水给酒店带来的经济损失,我们打算制做一个储备水箱。3、按市局的要求,也为了确保客人的经济财产不受损失,我们要为客户的每个楼层都要安装上监控系统。4、各部门所运用的电量免遭非议,我们打算为各部门分增设电表,以便于监控。5、客房装修期间全部房的外墙均已损坏,我们确定为0a房的外墙全部重新粘贴瓷砖,即保证了形象、美观,又能预防雨水从窗口侵入。以上的几项工作安排不是很全面,还须要在实施中逐步的进行完善。最终我要对工程部的全体同事们说:“你们辛苦了!我特别感谢你
9、们!因为是你们的支持给了我自信与志气!是你们的付出成就了我们的希望和幻想,我要赞美你们吃苦耐劳的精神。”在新的一年里我们肯定会再创佳绩。工程部年度工作总结220xx年,工程部始终实行公司领导的方针政策,坚持党委的正确领导。工程产值连续多年突破亿元大关,供水基础设施建设得到了快速发展,为公司各部门发展供应了强有力的承载实力。这一年,工程部完成产值106457008.45元,完成供水基础设施建设45308米,累计为2313户市民进行户表改造。全年完成政府投资12项,在建7项,主营业务投资完成140余项。在全体同事的协同合作下,工程部圆满完成了20xx年年度工作任务,取得了良好的经济效益和社会影响。
10、一、投资主体日新月异,社会影响不断增加。(投资)20xx年,是国家十二五规划中承上启下的重要一年。烟台的城市化和小城镇建设始终保持平稳较快发展。政府投资项目与日俱增,公司承载实力不断扩大,肯定程度上促进了主营业务投资的成型。相互促进,相互影响的良性发展模式为工程部再创佳业营造了必不行少的良好氛围。全年12项政府投资,7项新建政府项目,140余项主营业务建设,在创建良好经济效益的同时,也为公司创建出了较好的社会影响。二、强化管理水平,限制建设成本。(成本)20xx年,工程部始终落实“责任成本目标”和“安排成本目标”为实现成本目标而制订了有效的施工组织设计方案。把施工成本在组织管理层和项目经理部的
11、运行有机地连接起来。在保证供水建设工期和质量满意要求的状况下,实行了包括“组织措施,经济措施,技术措施,合同措施”在内的管理手段。胜利的把成本限制在了安排范围之内,并会进一步寻求最大程度的成本节约。各机械及人力分包单位出勤状况得到了有效记录,建设成本得以限制,管理水平得到显著提升。三、施工进度稳步加快,公司效益得以优化。(进度)面对20xx年建设项目多而集中的严峻形势,工程部克服施工地域影响,在完成市政重点工程的同时兼任工程抢修重担。特殊是在芝罘屯路项目中,于景超、吕宏、蔡玉泉等同志爱岗敬业,尽责职守的工作看法赢得了大家的一样好评与确定。正是在同事们众志成城的努力下,工程部较好的完成了:通世路
12、,清泉路,成功路扩建工程,轸格庄互通立交桥,西大街改造,芝罘屯路DN600管道,滨海东路,通海东路,华蜜东路在内的政府投资工程。同时,以万科一期,弘宝大厦移管,黄海明珠山庄,桃源家居移管,金塔山小区给水,烟台世界广场A区,祥发小学南住宅楼,八一花园区内给水,红星美凯龙广场及办公楼给水,暖山国际城接水为代表的140余项主营业务工程也顺当完工。在完成2313户市民的一户一表改造工程的同时,全年累计完成DN100以上管道安装达45308米。在项目多而集中的形势下,稳步较快的施工进度让公司效益得以优化。四、履行建设监督职责,强化质量验收力度。(质量)20xx年,工程部集中力气与思想相识,实行各级领导的
13、方针政策,强化工程质量验收力度。消化了大批完工未验收工程,突出显示出各级领导对工程质量的关注与重视。工程验收工作也被给予更大的推动力与执行力。项目负责人尽责职守,把好工程质量第一道关,竣工报验工作也步入正轨,真正做到了有规可依,有规必依。五、提高平安生产意识,落实平安生产措施。(平安)结合众志公司平安生产工作要点,工程部仔细实行“平安第一,预防为主”的平安生产方针,向社会呈现了良好的企业形象,实现了与行业的接轨,增加了众志公司的市场竞争实力。公司领导始终关注工程部的平安生产工作,拨付的劳保用品得以刚好下发到当事人本人,并主动协作公司各部门组织的平安教化与监察工作。建立健全了平安生产责任制和群防
14、群治制度,在施工中避开和削减了一般平安事故和轻伤事故,杜绝了重大、特大平安事故和伤亡事故的发生,施工人员的人身和财产平安得到了最大程度的爱护。在今后的工作中,工程部依旧会肃穆查思想、查制度、查平安教化培训、查措施、查隐患、查平安防护、查劳保用品运用、查机械设备、查操作行为、查整改,查伤亡事故处理等主要内容。六、接着教化,与时俱进。(教化)在过去的一年中,工程部主动协作公司各有关部门开展了以“平安生产”与“技术升级”为主题的接着再教化工作。对当事人供应了时间和空间上的大力支持,并对各分包单位负责人和主要管理人员进行了多场教化培训。平安与技术交底得以落实,强化了各有关责任人的思想意识,促使工程部能
15、够在工作中推陈出新与时俱进。七、存在的问题一是工程施工中存在管理粗放的问题。主观相识还有待提高,不能够很好的适应问题的现实存在。因为工程密集的现实问题,管理人员会出现短期急剧惊慌,分包单位在施工作业中出现监督盲区,放任型施工现象屡见不鲜,这说明工程部在管理精细化的工作上还存在肯定的差距。仅凭阅历型施工现象还未根除,不能够严格根据规范要求与组织程序进行施工。二是文明施工还不完善。职工中依旧存有“重施工,轻服务”的思想,很多事务未以“服务”为动身点。一心一意为人民服务的理念没有得到全面贯彻与落实,影响了企业对外服务水平的提升。八、明年的工作1.全面完成重点工程的施工任务。抓好:轸大路,珠玑加压站改
16、造,河滨东路,潮水机场,凤凰台路等7项在建政府(城管局,建设局)投资工程,吸附带动主营业务建设平稳健康发展。争分夺秒抢工期,众志成城创效益。优化施工管理,紧跟工程进度。为烟台的城市建设工作再创佳绩。2.做好工程竣工验收及移交工作。强化运行机制管理,清除工程管理盲区,加快工程的竣工质量验收与管理移交工作。歼灭已存历史遗留问题,干净利索不留隐患,为城市供水平安供应强有力的保障。3.加强平安管理。接着加强以施工现场平安管理为重点的平安生产工作,完善平安管理措施,强化应急处理预案。对施工现场实施“实时限制”确保平安生产0事故目标的实现。4.提升服务水平。抓好一户一表干脆服务部门的工作。公共服务型企业既
17、要让用户满足,更要让百姓感动。这不是一个简洁的问题,须要我们克服困难,加强自身服务理念修养,仔细做好百姓的思想工作,实现公共服务工作0投诉的目标。5.主动开拓外部市场。通过开展对外业务承揽实力,探究外部市场渠道,提升创收实力,呈现活力国企的市场竞争实力和良好的企业内外部形象,为再创佳业奠定坚实的基础并不断努力。工程部年度工作总结3时间飞逝,XX年就要过去,在这简洁而不平凡的一年,花园城物业工程部依托公司及领导的支持和关切,有了很大程度的提高,回顾一年来的工作,为了适应各种工作要求,我们不断提升员工品质,在工程修理技能、工作绩效、前介工作、专业技能、服务看法等方面有了逐步明显提升。在公司及管理处
18、领导的正确指导下,基本上完成了部门的各项工作任务,为了总结阅历,找寻差距,规划前景,促成XX年工作再上一个新的台阶,现将XX年工作总结如下:一、部门团队建设工作:1、依据XX年工作安排,我部于今年7月份完成工程人员的聘请工作,从年初2人扩大到现今6人的工程团队,部门充分利用优势资源为行人部,解决了部分人员聘请压力,并于9月份完成工程修理人员考评、更换工作,使工程团队综合实力,得到很大程度提高,为后期物业设备设施正常运行供应了重要的保证。2、部门在公司及管理处领导的号召下,提倡团队整体作战实力。在日常工作中,坚持广开言路,强化执行,在制定方案时,员工齐心合力、集思广益,将每一件事找到的解决方案后
19、。团队成员消退一切杂音,以统一的行动,确保制定的方案得到有效落实。3、部门严格按公司要求除从业资格证要求100%外,工程团队的职业资格水平也处于行业,16%人员持有中级电工证,16%人员持有高级电工证,32%人员通过外送培训取得电梯管理证和高压电工证。二、部门培训工作:共计开展45次,培训参与人数157人次,包括新员工入职培训,部门人员在岗专业培训,平安生产学问培训,项目基础学问培训等;三、体系文件建设工作:1、部门依据现场实际工作须要,在管理处主任的带领下,完成修改、编制工程部作业指导书,共计修订文件41个,表格34个,并通过部门全员培训后,严格根据作业指导书要求开展相关工作。2、为了提升工
20、程服务及前期工程介入服务质量、部门依据各岗位的详细要求,编制部门岗位职责及日常工作指引,对岗位操作的详细工作及执行标准通过培训进行了明确。四、平安生产工作:依据项目实际状况,工程部为了保证接管设备设施的正常运行,每周对接管设施设备进行1次以上的平安检查,(注:详见公共设施巡查记录)对存在平安隐患的设施刚好进行修复或与地产主管部门沟通协调售后责任单位进行处理,部门全年共计对存在平安隐患的设备设施自行处理87项,通过沟通协调施工单位处理的39项,部门为了保证工程部员工对平安危急源的精确识别,共组织了19次危急源识别及平安类专项培训五、前期工程介入工作:1、第一季度:共计参与地产工程相关会议11次。
21、()施工现场不定时巡查47次,并与工程对接部门建立良好的沟通途径。与项目部、设计部、施工单位沟通协调设计功能23件,已达到整改目的的有19件,如电梯机房增加空调和设备房铺设地砖等。没有接受但对后期物业管理很重要的问题有4件,仍在持续沟通中,并已工作函件形式与地产相关部门进行沟通及上报管理处负责人和地产客户服务中心,如:物业用房,增设公共卫生间及建渣堆放等。2、其次季度:共计对n12、n4异地展示区施工现场不定时巡查48次。参与地产项目部周例会9次,设计部图纸会审专题会3次,工程整改协调会4次。共计提出39条设计功能等书面建议。42条工程整改口头建议。工作函件建议7条。相关部门接受并实施的45条
22、、经协商后期进行处理的16条、没有接受的27条、没有接受但对后期物业管理很重要仍在沟通的问题:如物业用房,增设公共卫生间及建渣堆放等。另本季度完成t9栋2-1和2-1n4异地样板房及景观的接管验收工作。3、第三季度:共计对n12、n4、n5施工现场不定时巡查61次。参与地产项目部周例会9次,完成对n14-1地块景观图纸初审,后期运用设计建议工作。完成n12物业管理用房图纸会审及功能建议协调工作。完成n12景观施工图纸会审功能建议工作。完成物业工程集中检查方案的提交并通过地产项目部的审核。共计提出41条设计功能等书面建议。52条工程整改口头建议。工作函件建议6条。相关部门接受并实施的29条、经协
23、商不作处理的19条、没有接受的11条、接受侍后期实施的40条。4、第四季度:共计对n12、n4、n5施工现场不定时巡查52次。参与地产项目部周例会11次,帮助项目部完成一期的消防验收、分户验收、分户验收、排水水检查、协作售后服务部完成预接管验收等工作。完成物业管理处办公室的装修和布置等工作。完成物业对n12各类设备设施的接管验收资料接管工作。完成业主入伙的打算工作。完成物业管理用房家具及软装安装及物业各部门用房的装修搬迁工作,共计提出59条功能缺陷等书面建议。52条工程整改口头建议。工作函件建议9条。相关部门接受并实施的38条、经协商不作处理的19条、没有接受的18条、接受侍后期实施的45条。
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