企业员工2022转正申请书.docx
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1、企业员工2022转正申请书 员工转正申请书怎么写呢?经受了试用期的工作熬炼,信任你对工作和自己都有了新的熟悉,快亲自写下你的转正申请吧!下面是我给大家整理的企业员工2022年转正申请书,欢迎大家来阅读。 企业员工2022转正申请书篇1 敬重的各位领导: 我于20_年_月_日进入公司,时间飞逝转瞬间一年过去了,至今一年的试用期已满,依据公司的规章制度现申请转为公司正式员工。 作为一名刚毕业的高校生,初来公司,曾经很担忧不知该怎么与人共处,该如何做好工作,但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入工作角色,完成了从新人到职员的转变。试用期间,我在工程部上的工作和我的专业学问相差不
2、大,但在学校里很少接触到实际上的工作,经过部门领导和老同志的耐心指导,使我在较短的时间内适应了工地的工作环境。在工作中,我始终严格要求自己,仔细准时做好领导布置的每一项任务。专业和非专业上不懂的问题虚心向老同志学习请教,不断提高充实自己,盼望能尽早独当一面,为公司做出应有的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正,这些经受也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。 总之,在这一年的工作中,无论在工作还是生活当中,我始终信任一份耕耘,一份收获,所以我始终在努力,不断努力学习,不断努力工作。工期紧,人员少,任务繁多,能够做到跟班作业,保证按时完成任务,保证工程质
3、量,表现出我们现成负责人员的责任,发扬我们工地 负责人员连续工作、吃苦耐劳的精神。在以后的工作中,我会更加的努力,不断提高自己的专业技术水平,更好的完成领导支配的任务。 在此我提出转正申请,盼望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。 此致 敬礼! 申请人: 企业员工2022转正申请书篇2 敬重的领导: 您好! 我是公司人事部的一名员工,我叫_。从到公司工作为止到今日,时间已经过去了三个月了,在公司工作的试用期立刻就要结束了。因此我正式的向领导提交我的转正申请,请领导能够抽时间看看,下面是我对这三个月以来工作上的简洁总结。 我的工作岗位是人事专员,是负责公司人事方面的事情,其中包括有聘请、
4、培训、劳动合同的签订、员工薪酬方面的数据统计和整理。这些都是属于人事方面的工作。我在刚进入公司的时候,由于初来乍到,也没有什么工作阅历,就从最简洁的工作做起。最开头我接触的是聘请方面的工作,主要是负责用手机或微信和求职者取得联系,预约时间来公司进行进一步的沟通和了解。前期我做这方面的工作也是为了熬炼我的语言表述力量,可以更好的与求助者沟通。 之后我渐渐的接触到别的方面,员工薪酬数据的统计和整理,这方面的工作要员工更加认真和仔细,任何的差错都不能有,我努力的仔细的学习向同事们请教,学会他们的丰富的阅历,熟能生巧,几天之后,对于数据的整理我也能做得又快又好,几乎没有失误。 对于我来说,最需要花时间
5、的就是培训方面的工作了。这个主要针对的是对新员工进行简洁的岗前培训。要能很好的完成这方面的工作,自己对培训的内容要很熟识才行,所以我每天除了完成自己的手头工作之外,我在业余时间也是不停的学习,扩充自己的学问面,更加全面和认真的了解公司的整体进展和企业文化,自己要更加的精通才能去给别人培训。 这是我这三个月以来的全部工作内容,也很感谢关心我的同事,能够使我更快的上手我的工作,也是黄天不负有心人,在试用期的这三个月,我通过自己的努力,每天到公司面试的人平均有_个,给新人的岗前培训,我也能开头独立的应对了。自己在整个工作上有了突破性的进展。 现在试用期即将结束,对于我的转正申请,盼望领导能够批准,今
6、后转正之后,我肯定会更加努力的工作,在公司更好的发挥自己的价值,团结友善,关爱同事,提高自己的工作放方面的技能,和公司共同进展。 此致 敬礼! 企业员工2022转正申请书篇3 敬重的领导: 您好! 本人于20_年_月_日通过聘请到_公司资源技术部上班。经过一个多月的试用期,能深深的感觉到一个优秀企业的活力和对员工的影响力,影响了我自身的工作意识转变和心态的改观。这样一个难忘的工作过程,不再简洁的只是员工了解企业,企业试用员工的一个过程。 一个月的试用期工作分为两个阶段:前期感受公司工作环境及企业文化,熟识主要工作;后期到矿山生产一线体验生活,参加野外考察作业。 使人感受颇深的是公司的企业文化建
7、设,之前也在不同体制的单位工作过,但都没有正统的企业文化,员工感受不到来自企业文化的动力,企业进展中体现不诞生机。但三明公司把企业文化建立在公司管理之上,把责任下到每个人身上,让执行力贯彻到每个人心中,最终让拿出结果的员工获得自身满足的价值。这样的工作环境是我在任何一家公司,任何一个职位都未曾得到的。企业思想开明,纪律更加严明,更擅长总结并乐观创新。有了这样成熟的工作环境,做事踏实肯干、主动学习,做人实事求是、虚心务实,信任自己终究能为企业制造效益,为个人带来价值。 我带着体验工作的心情,接受野外工作的考验,开头了为期二十多天的出差。人们知道从事矿业能够制造巨大的经济效益,但其中的艰辛又有多少
8、人了解。只是短短几天的生产一线体验,并不能够真实了解矿山工作的艰苦,矿山生活的局限。来自各地的各族兄弟们能够团结在一起克服困难,踏实工作,公司尽己所能供应一切工作生活上的便利,这一切慢慢让我对企业宗旨“您满足您欢乐我胜利”这六个有了初步的熟悉。 野外考察工作,是一个学习专业学问和调整心态应对的过程。在此期间,学习不仅是专业生产方面的学问,更涉及到吃穿住行的常识;体验不止是很多个第一次,还有调整乐观的心态,突破个人的极限。表面上工作生活好像离现实和记忆越来越远,平淡之后才发觉超越了原有的意识,会更珍惜今日幸福的生活和得来不易的工作。结果在一每天跋山涉水,一次次翻山越岭之后获得,获得客观但不肯定令
9、企业满足的成果。正由于如此,当面对目标的时候,已经有好的心态来应对最坏的结果,因此野外作业只称得上辛苦,而不再是什么苦痛。 总体来说野外考察工作目的性明确,需要发扬吃苦耐劳的精神和乐观坚决的心态;公司内部的工作繁多复杂,需要有可行性的方案支配和协调力量。在与公司领导的沟通当中,我自身的特点也得到了认可,但是年轻人在今后的磨练中,同样需要老老实实做人,踏踏实实做事,戒骄戒躁,才能最终成为有德有才的人。 一段时期的工作,得到不少收获体会,更熟悉了自身的不足。矿业相关学问的薄弱,使得在野外考察中不能够更多地利用学问来进行工作,下一步需要个人从书本学问和实际工作当中积累专业学问,向公司工程师、技术员及
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