乡卫生院医保工作总结范文5篇.docx
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1、乡卫生院医保工作总结范文5篇 无论小伙伴们在做某种职业,都须要了解工作总结,对待工作总结的写作肯定要足够细致 。以下是我细心为您举荐的乡卫生院医保工作总结范文5篇,供大家参考。 乡卫生院医保工作总结范文1 根据县卫生和安排生育局各项工作要求,我院年初主动部署,各项工作开展顺当,现将详细工作状况汇报如下: 一、公共卫生服务稳步推动 我院抽调业务骨干成立公共卫生科特地从事公共卫生服务工作,建立健全4万份健康档案,并完成电子档案的更新维护,同时顺当开展重点人群体检工作,至今已开展20各村3000余人。 二、加强制度建设与硬件建设、拓展业务收入、保障医疗质量 严格实施基本药品和增补药品网上统一选购和零
2、差价销售政策,同时免收一般诊疗收费;年初制定各种管理制度,优化医疗环境,提高业务收入,医疗水平去年同期相比有所增加,半年至今未出现一例医疗纠纷、责任事故。 三、完善培训制度、 接着完善职工再教化培训制度,定期学习进修,不断提高医疗水平。本年度我院与*中西医结合医院、青县人民医院建立合作关系,邀请专家来我院坐诊授课指导业务。 下一步工作安排: 1、加大力度人员及经费投入,接着开展公共卫生服务工作,争取管理率及满足度大幅提高。 2、开展群众满足医院工作,增加医院的硬件及软件建设,改善就诊及职工工作环境,努力提高就诊患者的满足度。 3、开展10周岁以下儿童的微量元素检测及非重点人群的免费体检工作 乡
3、卫生院医保工作总结范文2 新桥卫生院第四季度公共卫生服务工作在兰山区卫生局公共卫生科的正确领导下,依照国家20xx年版规范要求,结合我院公共卫生服务的内容制定了各项工作制度、奖罚措施。同时加强内部管理,严抓基本公共卫生服务项目工作,充分调动了公共卫生办公室工作人员的工作主动性和主动性,取得了较好效果。截止到12月底为止,现将我院第四季度基本公共卫生服务项目工作总结汇报。 一、居民健康档案重新核对工作 1、工作开展方法。核对档案之初,我们主动召开了多次卫生室所长及公卫协理员会议,让他们就各防卫生室存在的难点畅所欲言主动献言献策,同时结合公卫办工作人员对全镇居民档案审核时发觉的问题,做了仔细的分析
4、及总结。对全镇居民档案出现的各种逻辑错误、数据偏差、信息不准、知晓率偏低等细微环节问题做了细致的研讨。制订了下一步审核工作方法及留意事项等要求。同时为提高辖区居民主动参加建档意识,我院大力宣扬发放各类宣扬材料让每一名社区居民了解居民健康档案,主动主动协作卫生室工作人员重新核对档案信息,顺当完成居民档案核对工作,同时对居民档案呈现了动态管理。 2、工作步骤。为确保居民健康档案重新核对工作保质保量完成,我院公卫办对每一名参加居民健康档案核对的卫生室工作人员进行了多次业务培训,让每一名工作人员牢记居民健康档案信息中易犯的逻辑错误,娴熟驾驭自己的本职工作和建档程序。 3、例会制度。我们制定了周三例会制
5、度,每周周三主动召开卫生室所长及公卫协理员会议,我们先让公卫办工作人员就当前各包片区域内的工作开展状况及工作中存在的问题在大会上一一做汇报,在让每个卫生室所长一一上台发言,通过各包片人员及卫生室的工作汇报,各片区之间形成对比,各卫生室之间形成对比,以此在全镇掀起了档案重新核对工作的浪潮,每个卫生室在周三例会中都能吸取阅历总结教训,为档案重新核实奠定了良好的氛围。 4、奖罚制度。为了更好的提高档案核对的进度及档案质量。每周周三例会之前,公卫办人员主动就各片区存在的档案问题做出细致的总结。针对那些思想不转弯、看法不转变的卫生室,我们主动制定了奖罚措施,奖优罚劣,全镇通报。这一系列的奖罚措施,提高了
6、卫生室人员对档案核对的意识,提高了各项工作的执行实力,确保了档案核对的完成。 5、取得结果。辖区内30个卫生室通过三个月的集中核对,加上公卫办人员加班加点的审核,我们重新核对居民健康档案57052人份,核实率:99%。 (二)开展老年人健康干预。对发觉已确诊的高血压和2型糖尿病患者纳入相应的慢性病患者进行管理;对存在危急因素且未纳入其他疾病管理的老年居民进行定期随访,并告知该居民一年后进行下一次免费健康检查。 (三)慢性病管理工作 为有效预防和限制高血压、糖尿病等慢性病,依据包头市20xx年基本公共卫生服务慢性病管理项目工作方案及区卫生局要求,我院对我社区居民的高血压、2型糖尿病等慢性病建立健
7、康档案,开展高血压、2型糖尿病等慢性病的随访管理、康复指导工作,驾驭我街道高血压、2型糖尿病等慢性病发病、死亡和现患状况。 1、高血压患者管理 一是通过开展35岁及以上居民首诊测血压;居民诊疗过程测血压;健康体检测血压;和健康档案建立过程中询问等方式发觉高血压患者。 二是对确诊的高血压患者进行登记管理,并供应面对面随访,每次随访询问病情、测量血压,对用药、饮食、运动、心理等供应健康指导。 三是对已经登记管理的高血压患者进行一次免费的健康体检(含一般体格检查和随机血糖测试)。 截止20xx年11月,我站共登记管理并供应随访高血压患者为204人。并按要求录入居民电子健康档案系统。 2、2型糖尿病患
8、者管理 一是通过健康体检和高危人群筛查检测血糖;建立居民健康档案过程中询问等方式发觉患者。 二是对确诊的2型糖尿病患者进行登记管理,并供应面对面随访,每次随访要询问病情、进行空腹血糖和血压测量等检查,对用药、饮食、运动、心理等供应健康指导。 三是对已经登记管理的2型糖尿病患者进行一次免费健康体检(含一般体格检查和空腹血糖测试)。 截止20xx年11月,我站共登记管理并供应随访的糖尿病患者为125人。并按要求录入居民电子健康档案系统。 (四)健康教化工作 一是严格根据健康教化服务规范要求,仔细实行区卫生局及上级部门的各项健康教化项目工作。实行了发放宣扬材料、开展健康宣教、设置宣扬栏的各种方式,针
9、对重点人群、重点疾病和我苏木主要卫生问题和危急因素开展健康教化和健康促进活动。 今年共举办各类学问讲座和健康询问活动15次,发放各类宣扬材料12200余份,更换宣扬栏内容48次。 (五)传染病报告与处理工作 一是依据传染病防治法传染病信息报告管理规范以及传染病报告与处理规范要求,建立健全了传染病报告管理制度。 二是定期对本单位人员进行传染病防治学问、技能的培训;实行多种形式对我街道社区居民进行传染病防制学问的宣扬教化,提高了社区居民传染病防制学问的知晓率。 三是依据传染病防治法传染病信息报告管理规范要求严格执行传染病报告制度。 二、基本公共卫生服务项目工作中存在的困难 20xx年基本公共卫生服
10、务项目工作虽然取得了肯定的成效,但也存在如下困难: (一)基本公共卫生服务项目资金投入不足,制约了基本卫生服务的发展。 (二)人才缺乏,全科医师人员不足,影响了基本公共卫生服务项目的开展进度。 (三)缺乏有效的激励机制,降低了社区卫生服务机构工作人员工作热忱。 (四)居民基本卫生服务相识存有距离,上门建档和随访主动协作存在肯定困难。 三、下步工作准备 (一)争取地方政府支持,强化职能,加大基本公共卫生服务项目资金投入。 (二)加大宣扬力度,仔细开展基本公共卫生服务项目工作,通过宣扬吸引再宣扬,以逐步变更社区居民的陈旧观念,促使其自愿参加到社区卫生服务中来。 (三)加强专业技术队伍建设,提高基本
11、公共卫生服务水平。 (四)配套合理的激励机制,提高工作人员工作热忱。 (五)落实各项服务规范、强化各项规章制度,推动基本公共卫生服务项目可持续健康发展。 在卫生局和上级各部门的督促和指导下,我站全部员工将在以后的工作中更加努力主动、开拓进取与时俱进的精神,不断的创新思维细心组织力争将各项工作做得更好。 乡卫生院医保工作总结范文3 20XX年上半年度,归流河卫生院120急救中心紧紧围绕“质量第一,患者至上”的发展理念,始终坚持“以病人为中心”的服务宗旨,内强素养、外树形象,不断更新服务观念,提高医疗服务质量,强化卫生应急和院前急救管理。通过努力,上半年年度,归流河卫生院120急救中心共接到报警电
12、话23个,出诊23车次,急救25人次,抢救胜利率达97%,真正成为了全县人民群众身体健康的守护神,受到了得到了社会各界的广泛好评。下面将上半年工作汇报如下: 一、加强急救队伍建设,不断提升急救工作整体水平。 建立一支高素养的队伍是做好急救工作的基础,对急危重症患者的抢救,交通事故、自然灾难、传染病暴发等公共卫生事务的刚好救治都起着重要的.保障作用。因此,120急救中心把队伍建设放在首位,从“急救组织建设、人员配置、业务培训”三个方面入手,不断提升急救队伍的业务素养及技能。 1、高度重视急救工作,不断健全组织建设。我院领导高度重视120急救工作,时时关注120急救中心的建设与发展。成立了急救工作
13、领导小组,院长为工作小组第一负责人,各专业高年资医师为领导到小组成员,为急救工作供应了强大的后备力气支撑。急诊科作为120急救工作的详细责任科室,主动从质量管理组织建设方面入手,提升急救工作实力与水平。 2、优化人力资源配置,加强急救队伍建设。为提高急救队伍的整体素养,医院统筹考虑,抽调精兵强将,建设成一支强有力的急救队伍。目前,120急救中心共9人,其中,主治医师2人,助理医师2人;护士3人,救援车司机2人。 3、强化业务培训与学习,提升队伍急救技能。120急救中心把对专业技术人员的培训放在重要的议事日程,年初即制定了具体合理的培训安排。上半年度,共实行急救专业学问培训讲座2次,进行了1次“
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