部门开会迟到检讨书5篇.docx
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1、部门开会迟到检讨书5篇 公司里面是有着许多部门的,各个部门分工合作,各司其职,假如说,部门例会你没有参与的话,公司可能会由于你的失误而出现损失。下面是我为大家带来的部门开会迟到检讨书,欢迎大家阅读! 部门开会迟到检讨书1 敬重的领导以及各位同事: 您好!我明白在别人开会的时候,我们应当敬重,不应当迟到打搅领导的讲话,我真的知道自己错了,盼望您能原谅我这一次,而且我这样做还导致了自己没有很好的记住开会内容,我真的很愧疚。 通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时感觉到对自己放松要求,自以为接业务电话是属于正常,没有考虑到这种行为的负面影响性和错误的严峻性。经过反思,这次发生的事使我不
2、仅感到是自己的内疚,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关怀。 同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍有欠缺。众所周知,开会和领导讲话是布置和支配指导工作的最佳途径,也是各部门各单位开展工作的一个重要思想方针的获得渠道。就是在这样重要的场合下,我却接电话,这充分说明,我从思想上只重视工作业务,没有把会议和领导讲话重视起来,这也说明,我对自己的工作主与次没有分清,也没有把自己的工作更加做好,现在,我深深感到,这是一个特别危急的倾向,也是一个极其严峻的苗头,假如不是领导准时发觉,并要求自己深刻反省,而放任自己连续放纵和进展,那么,后果是极其严峻的,甚至都无法想象会发生怎样的
3、工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的准时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。 此外,我也看到了这件事的恶劣影响,假如在各个会议上,大家都像我一样自由散漫,随便接电话,那怎么能准时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢。同时,假如在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严峻的,影响是恶劣的。 我知道我的行为不仅对自己有影响,还让别人没有开好会,我知道自己错了,只盼望您能原谅我这一次。 此致 敬礼! 检
4、讨书:_ 2022年_月_日 部门开会迟到检讨书2 各位领导同事: 今日,我怀着万分的后悔写下这份检讨书,以此向敬重的领导们和友爱的同志们表达深深的愧疚。 我对于今日上午开会迟到违规行为的万分愧疚之情。 我们深刻的明白,纪律是一切是单位和组织行为的基础,所以单位始终以来反复强调。可是我今日的行为是辜负了领导对我关怀和栽培 ,大家都知道,个人的形象代表的公司的形象 我给公司抹黑了对于这次行为,我深知自己造成了以下严峻的后果: 第一,在同事们中间造成了不良的影响 由于我一个人的错,有可能造成别的同事的效仿 其次,这次大会是领导就下个月的工作进行布署,开会迟到了就会有重要的精神没有领悟到,失去了一个
5、很好的学习机会。这对我的工作将会是重大的损失和遗憾! 如今,我大错既成,深深后悔不已。深刻检讨,认为深藏在本人思想中的错误有以下几点: 第一,思想觉悟不高,对重要事项重视严峻不足。就算是有熟悉,也没能在行动上真正实行起来。 其次,思想觉悟不高的根本缘由是自以为一切都自己可以掌握,而忽视了中国交通目前的现状,没有好好关注中国的国情,以后要养成早看报,晚看新闻的良好习惯,思想行为上要与党和方针政策保持相全都! 有古训曰,事不过三。假如有重来一次的机会放在我面前,我肯定不再迟到。不能待迟到之时再去懊悔莫及,人世间最大的苦痛莫过于此! 我决心,从思想上重视公司的规章制度,保证以后准时上下班。 此致 敬
6、礼! 检讨书:_ 2022年_月_日 部门开会迟到检讨书3 敬重的单位领导: 我怀着深深愧疚的心情递交这封部门开会迟到检讨书。上班迟到这件事,表面上来看是偶然发生,可实际上却是反映出我没有养成良好的作息规律,并且反映出我长时间没有对自己有严格要求,工作散漫等必定结果。 我这样的自由散漫最直接的后果就是违反单位规章制度,久而久之会让我尚失工作责任心,养成“得过且过”、“做一天和尚撞一天钟”的应付思想。现在,我知道上班迟到的行为是特别可怕的,假如不加以改正与反省,很有可能导致自己就此沉沦下去,一蹶不振。工作当中,每个员工都是需要怀着一颗乐观奋进的心态从事工作的,如此企业才能进展,业绩才能够提高。而
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- 部门 开会 迟到 检讨
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