2022年上海:招工“陷阱”切警惕 一纸劳动合同要订立.docx
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1、2022年上海:招工“陷阱”切警惕 一纸劳动合同要订立消息新年一过,上海掀起了求职热潮,一些违法从事职业介绍活动的机构和个人也乘机活跃起来,利用广阔求职者特殊是农夫工急于求职的心理,坑骗求职者的财物。劳动保障监察部门提示广阔求职者:依据法律规定,用人单位聘请录用劳动者应当与劳动者订立劳动合同。 为清理整顿劳动力市场秩序,切实保障求职劳动者合法权益,上海市劳动保障局、公安局、人事局、工商局从2022年2月13日起在全市范围内开展了清理整顿劳动力市场秩序专项行动。本次专项行动将以工商企业密集区、流淌人口集散地、职业介绍机构聚集地和自发形成的劳动力交易场所为重点,严厉打击以职业介绍为幌子的违法犯罪分
2、子;依法取缔非法职业介绍组织;清理整顿违规经营的职业介绍机构。 在专项行动进行过程中,劳动保障监察部门检查发觉有个别用人单位通过设立聘请“陷阱”,坑骗求职者财物,此类聘请“陷阱”的主要特征是:单位首先在报纸或网络上发布招工广告,声称要聘请文员、业务员等职务技能要求不高的人员,同时许诺了比较优厚的待遇。当求职者上门应聘时,单位就提出先对求职者进行“考察”,合格后再予录用。其“考察”方式是单位与求职者订立一份产品推广协议或者产品促销协议,并供应一些产品给求职者推销,单位收取肯定的样品费,协议约定求职者必需以公司规定的价格推销掉该产品。假如求职者完成销售指标,则录用并退还保证金或样品费;不能完成则不
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