小学班主任教学工作总结_班主任工作总结.docx
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1、小学班主任教学工作总结_班主任工作总结小学班主任教学工作总结_班主任工作总结(通用15篇) 小学班主任教学工作总结_班主任工作总结 篇1 在小学当一个班主任,特殊是一个一年级的班主任是一个很特殊的角色。须要时刻转换身份来与孩子们沟通,须要严厉的时候要严厉,须要给与他们暖和和爱的时候就要慈爱。所以其实担当班主任的工作是一件特别艰难又辛苦的工作。在这个季度以来,我的工作总结如下:一、常规习惯,常抓不懈学生良好的行为习惯的养成不是一节课、一两天说说就行的,它必需贯穿在整个管理过程中。于是我制定出具体的班规,要求学生比照执行,使学生做到有规可循,有章可依。由于低年级学生自觉性和自控力都比较差,避开不了
2、会出现这样或那样的错误,因此这就须要班主任做耐性细致的思想工作、不能操之过急。于是,我实行的策略是,不厌其烦的去提示他们,更正他们,知道他们记住了,也明白了。让他们知道为什么不能这样做,这样渐渐坚持下来,也最终收到了成效。二、细处关爱,亲近学生爱,是老师职业道德的核心,一个班主任要做好本职工作,首先要做到爱学生。“感人心者,莫先乎情。”工作中,我努力做到于微小处见真情,真诚的关切孩子,热心的帮助孩子。我坚信,当我用真诚的心去对待孩子们的时候,他们是肯定能够感受到的。三、详细要求,指导到位心理学探讨表明,儿童对事物的认知是整体性的,能熟知轮廓,但不注意细微环节。我认为,首先要蹲下来,以孩子的视角
3、视察事物,用孩子能听懂的话和他们沟通。而不是高高在上的去吩咐和指导,当你用孩子们的眼光和思维去看待问题的时候,你也就能够找到怎样让他们更快更好学习学问的要点了。四、示范带头,直观引导有人曾有过这样一段话:“老师个人的范例,对于学生的心灵是任何东西都不能代替的最有用的阳光。”低年级的学生对自己的班主任是一个怎样的老师,他们会留心视察班主任的每一个动作、每一个眼神、每一种表情,会细心倾听班主任的每一句话,他们对班主任有着一种特别的信任和依靠情感。所以,班主任的自身素养,和他的言行举止就变的尤其重要,因为你的一些小动作或者小习惯。学生就特别快的可以仿照到的。所以,在日常的工作和生活中,我时刻留意自身
4、的形象,以良好的形象作学生们的表率。五、刚好表扬,延迟指责有人说:“不应当使孩子们的留意力许久地集中在一些过失上,对此,尽可能委婉地提示一下就够了。最重要的是要在学生身上激发出对自身力气和自身荣誉的信念。”教过低年级的老师都知道:孩子小,事儿多,一上课就“告状”。当老师的又不能不公允处理,这样耽搁的时间太多,而且学生因为受了指责,留意力长时间集中在自己的过失上,心情受影响,低落的心情体验使智力活动水平明显下降,课堂汲取效率变低。对于这样的状况,我实行的措施是,全都延迟处理,这样既把冲突冲突的当下最激烈的心情缓和了,又不耽搁上课的时间。课后再加以辅导。这样就能很好的解决问题。六、抓住优点,激励成
5、长每个学生都有潜力,能否发挥他们的潜力关键就在于老师能否帮助他们树立起克服困难的信念和志气。“让孩子恒久生活在希望之中”我信任它所起的巨大作用是不行抵抗的。当老师的都知道,在每个班里,都有所谓听话的孩子和调皮的孩子。那些听话的孩子,不用我们多说,只要你的一个眼神,一个动作,他就心照不宣,能仔细的根据你的要求去做;而调皮的孩子,只要你专心去关注,你会发觉他们的想法和思索的模式。抓住他们的特点。各个击破,这样他们就都会不排斥学习,从而爱上学习。总之,小学班主任工作是一项很繁杂的工作,每个班主任都有过酸甜苦辣,特殊是小学低年级的班主任,要带好一班孩子,教化好一班人,的确不简单。但小学低年级又是学生刚
6、跨入校门,接受人生观世界观的起始阶段,因此,小学一年级的班主任工作非常关键。我总是告知自己,只要有恒心和爱心。肯定会有满足的成果。 小学班主任教学工作总结_班主任工作总结 篇2 在班主任工作中,使我深深地懂得小学阶段是人成长的起步阶段,也是人的基础素养形成的起先阶段,而良好的班风班貌是各种习惯养成的基础,低年级则是良好习惯养成的关键期。实行素养教化,创建一个良好的班集体,培育学生完整人格,这是班主任肩上责无旁贷的重任。我认为,班主任在有效地进行班级管理的过程中,不能仅靠一个或几个老师严格管理,关键是要教化和指导学生学会自我管理,使每个小学生做到既是管理的对象,又是管理的主体,达到“管,是为了不
7、管”的目的。一、学生自我管理的意义所谓“小学生自我管理”是指小学生自己主动实行的用来限制和协调班集体、小组、个人以及各种环境、物质因素的行为。它主要有以下三个方面的重要意义。1、实行小学生自我管理是班集体教学的基本要求。自从捷克教化家夸美纽斯在他的大教学论中提出“班级授课制”的集体教学形式以来,世界各国的各类教学活动基本上都采纳了这一形式。集体教学的优点是可以提高工作效率,但其不足之处是难以顾及到集体中每一位成员的详细状况。自我管理是小学生自我教化的一个重要因素,它弥补了集体教学模式中管理上的不足。可以说,班集体教学的顺当进行离不开小学生的自我管理。数十名学生组成的一个班级,光靠班主任、科任老
8、师几个人的力气,是无法取得较好的管理效果的。引导全班的每一位同学,发扬主子翁精神,个个都成为班集体管理工作的主动参加者,班集体方可能成为健康完整的有机体。2、引导小学生自我管理,可以提高他们自我教化的实力。从根本上说,儿童能否受到良好的教化,有内外两个方面因素的影响。而引导小学生自我管理正是其内部因素发挥主动作用的重要途径,使学生在更好的环境中接受教化。3、引导自我管理,可以培育儿童独立的特性。教化的最终目的是培育社会所须要的合格人才。合格二字有着无比深广的含义。怎样才算是合格人才呢?那就是具备现代化的、合理的智能结构,还应当具备独立完善的特性的人才。“独立”不仅指不依靠父母,有较强的生活自理
9、实力,更重要的是指不迷信书本,具有开拓创新的思维实力。在班级管理中有效地实行自我管理,有利于儿童相识自我,了解他人,明确人与人之间的合作关系,为培育“社会化”人才打下了坚实的基础。二、小学生自我管理的引导班主任除了要熬炼自己的班级管理实力外,还应当擅长引导小学生进行自我管理。1、强化小学生自我管理的意识。自我管理的干脆动力来源于小学生自我服务,行为自律的须要。真正的自我服务、自我管理是儿童发自内心的行动,具有明确的目的性和安排性,因此,引导自我管理首先要强化自我管理的意识。一方面,我们要对“小太阳”们进行生活学习的独立性教化。我在朝会、少先队活动中宣扬“自己的事自己做”,并实行各类小竞赛激趣,
10、强化意识。课外,老师要主动与家长联系,使学生获得更多的培育独立性的机会,保证了学校、家庭、社会影响的一样性。另一方面,老师要有爱惜学生自我管理的主动性,常常进行成就强化。一般说来,少年儿童的心灵是纯净无暇的,他们乐于遵守纪律,乐于协作老师的工作,也乐于为集体服务。只要教化得法,每个孩子都会成为班级管理的主动参加者。那么原委该如何调动主动性呢?基本的途径是赐予正面强化。例如我实行了每周两天的“无指责日”制度,使学生不断体验到胜利的欢乐,巩固了进行自我管理的意识。2、在活动中培育小学生自我管理的实力。引导自我管理,根本上在于培育自我管理的实力。教化是要将“捕鱼”的本事传授给学生,不是干脆将“鱼”给
11、他们,即通常所说的“授之渔”,而不是“授之鱼”。培育自我管理的实力,必需要有肯定的途径,在目前的小学教化中,正式的课堂教学一般不包含培育自我管理实力的要求,于是,丰富多彩的课外活动就成了培育自我管理实力的重要渠道。首先要制订严密的活动安排,其次要充分调动学生活动的主动性,老师只能赐予学生肯定指导,而不能一手包办整个活动,而且还应当尽量使每一位学生都得到熬炼的机会。最终要重视对活动结果的评价。强调其活动的深远意义,致使其长期发挥效力。综上所述,作为一名小学班主任,应当仔细抓好班级管理工作,充分发扬民主,让全体学生主动参加管理,想方设法调动他们的主动性和创建性,培育他们独立自主的精神和自我管理的实
12、力,逐步完成由老师管理向学生管理的过渡,真正扮演好引路人和协调者的角色。 小学班主任教学工作总结_班主任工作总结 篇3 转瞬间,一个学年的教化教学工作已经结束了,回顾这一学年以来,学生的点滴进步让我无比欣慰,但还存在着一些问题,今后还需努力解决。一年来,在教化教学工作中,我始终坚持党的教化方针,面对全体学生,教书育人,为人师表,确立“以学生为主体”,“以培育学生主动发展”为中心的教学思想,重视学生的特性发展,重视激发学生的创建力,培育学生德、智、体、美、劳全面发展。听从安排,主动做好本职工作,仔细备课、上课、听课,刚好批改作业、讲评作业,做好课后辅导工作,广泛获得各种学问,形成比较完整的学问结
13、构。严格要求学生,敬重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水平,并顺当完成教化教学任务。现对本学年的工作总结如下:一、思想方面我主动参与各种学习培训,仔细参与政治和业务学习,为了提高自己的思想觉悟,每周我仔细学习老师职业道德,仔细做好示笔记。我还深知要教化好学生,老师必需先以身作则,时时做到教书育人、言传身教、为人师表,以自己的人格、行为去感染学生。作为一名老师自身的师表形象非常重,我在留意自身师表形象的同时特别重视对学生的全面培育。在工作中,我主动、主动、勤恳、责任心较强,乐于接受学校布置的各项工作;任劳任怨。在不断的学习中,努力使自己的思想觉悟、理论水平、业
14、务实力都得到较快的提高。二、教化教学1、仔细备课备好课是上好课的前提。每节课前,我仔细细致的进行备课,深钻教材,细心设计教案,制作课件。依据本班学生特点,对教案进行仔细的修改,课后布置的作业力求少而精,努力做到既减轻学生的负担,又提高教学质量。2、仔细上课把学生教好,让学生胜利,是每位老师最大的心愿、最高的荣誉。作为一名一般的小学语文老师,最紧迫的问题是具有新的教学理念、刻苦钻研如何把课上得生动而好玩,才能够抓住学生的爱好,从而显现出独特的上课风格。因此,为了上好课,我做了下面的工作:在教学工作方面,优化教学方法,按常规做好课前、课中、课后的各项工作,仔细钻研教材,课堂教学真正体现“老师为主导
15、,学生为主体”的教学思想。充分结合教材及学生实际,创设学习情境,诱发学生的认知需求和创新欲望,使学生从情感、思维和行为上主动参加学习;在培育学生形象和抽象、分析和综合思维实力的同时,有意识地培育学生求新、求异、聚合、发散等创新学习活动所要求的思维方式和方法;以学生创新学习为主线组织课堂教学活动,激励学生主动参加、思想汇报专题主动探究、主动思索、主动操作、主动评价,运用启发学习、尝试学习、发觉学习、合作学习等方法,在教学中求创新,在活动中促发展。课堂教学重视学生的训练,细心设计练习作业,练习作业有层次有坡度,对学生的作业严格要求,培育良好的作业习惯。要养成自觉检验的习惯,端正仔细学习、刻苦钻研的
16、学习看法,培育独立思索和克服困难的精神。依据学生的实际状况进行集体辅导和个人辅导,热忱辅导中下生,有组织地进行课外活动,活动讲究实效;重视对学生的学问考查,做好学生的补漏工作。依据教材的特点进行德育渗透,对学生进行有效的品德教化。把课堂上获得学问的主动权交给学生,让学生成为信息的主动摄取者和加工者,充分发掘学生自己的潜能。使学生从被动接受的“要我学”转化为主动的“我要学”,变“学会”为“会学”。“我要学”、“学会”与“我要学并学会”都是使学生驾驭基础学问的基本技能。3、做好课后辅导要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,部分学生缺乏自觉性,常常不能按时完成作业,甚至有的学生欠交作业,针对这种问题
17、,我就进行对学生进行思想教化。树立学习的信念,有的学生学习成果不志向,并不是他们没有潜能,而是不信任自己有潜能,在经验了一两次失败和挫折后,对自己失去了信念。因此形成“自己脑子笨”这种意识,久而久之,形成习惯,一遇到问题,先想自己不行,对自己没信念,结果自己什么都学不成,什么都不想学,作业不会做,造成成果低下。4、主动参加听课、评课,虚心向有阅历的老师学习先进的教学阅历和方法,提高教学水平。作为老师,自己的学问千万不能只比学生快一课时。我们平常说的最多的就是学生有一杯水,我们就要有一盆水、一桶水。所以自身的学习很重要。即将过去的一学期中,我主动参与各种老师培训,仔细观看、思索、做记录,然后回来
18、整理在博客上,和大家共享,更重要的是得到更多前优秀的老师的指导,然后渐渐的成长!不过比起博客里的那些老师们,我还是存在着很大差异的,今后还要接着进一步的学习、提高。对于数学组的活动,我每次都能主动参加。不仅是观看示范课,更多的是参加到评课探讨中去。三、班务工作作为班主任,始终以正班主任的职责严格要求自己,做到有爱心、负责任。把爱心献给每一个学生,做到不偏爱优生,也不卑视任何一个差生。注意培育小干部。另外,我还主动作好家长工作,共同教化好每位学生、关爱每一个学生,受到学生家长的好评。四、后勤工作总结本年度,我担当六年级的语文教学工作。我在仔细完成教学任务的同时,围绕学校中心工作,协作各部门,主动
19、做好各种检查及教学活动的打算和服务工作,如赛教、老师基本功考核、期中期末考试及成人考试期间的开关教室门、每周五下午的卫生检查及领导支配的临时性工作等,确保了学校各项工作的顺当进行。总之,一年来,干了一些工作,取得了肯定成果,但成果只能代表过去,工作中尚存在着一些不足,如教学方面:学生学习出现两极分化,行为习惯还不够规范等;总务后勤工作方面,由于教学工作的繁忙等,一些后勤工作尚完成的不是很满足。在今后的工作中,我肯定要发扬优点,改正不足,扬长避短,争取更优的业绩。 小学班主任教学工作总结_班主任工作总结 篇4 班主任工作是管理人的工作,我所应对的又是朝气蓬勃,有思想,有感情,自我表现欲强的二年级
20、学生,所以一个学年下来给我最最剧烈的体会是:班主任工作中既要有宏观的群体管理,又要有微观的特性发展;要有剧烈的前瞻性;工作更要细致的落实到位,仅有这样才能使学生在班上健康全面发展。作为二年级班主任,做了如下的工作:一、培育学生的良好习惯二年级学生由于年龄小,自控力差,纪律涣散。我从培育学生良好习惯入手,课上进行趣味教学,尽量吸引学生的留意力,组织好学生的纪律。在日常学习中,时刻留意调动学生的进取性,渐渐养成仔细听课、仔细作业、下课好好休息、讲礼貌、讲礼貌的好习惯。二、培育良好的班团体我在培育班干部过程中力求做到以下几点:其一,要大力表扬班干部优点,宣扬他们的先进事迹,帮忙小班干部树立威信;其二
21、,在激励班干部大胆工作,指引他们工作方法的同时,要更严格要求班干部个人在学问、本领上取得更大提高,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即”以点带面”;其三,培育班干部团结协作的精神,要能够经过班干部这个小团体建立正确、健全的舆论,带动整个班团体开展指责与自我指责,构成团体的组织性、纪律性和进取心,亦即”以面带面”。三、进取抓好后进生的转化工作后进生的教化和管理历来是班主任工作的难点,却又是影响班级整体教化教学质量提高至关重要的一环。每个学生都享有受教化、受熬炼的基本权利,关注后进生是敬重学生享有这些权利的重要体现。我首先做到了以正确的看法对待他们,深化调查摸底,搞清他们所以
22、成为差生的缘由,刚好对后进生加强心理疏导,同时,我还创建条件和机会让后进生表现其优点和特长,刚好赞扬他们,刚好使他们品尝到胜利的快乐和喜悦。对于屡教不改的学生,一方面,是班主任对其进行耐性的教化。”冰冻三尺非一日之寒”,要想后进生的心解冻不是不行能的事,也不是一天两天就能办到的事。班主任坚信这一点,并努力实行,转化后进生才会有胜利的转机。另一方面,就是结合班上学生的力气,每一个后进生都坐在优等生旁边,让优等生帮忙后进生改善不好的学习习惯、学习看法。我的班主任工作由于阅历的欠缺,在很多方面还是存在着不足。1、缺少视察。总不能在事情发生之前,对学生进行刚好的教化,从而防止事情发生,我处理事情总是跟
23、在学生的身后。2、做事要贵在坚持。自我做事总是比较冲动,事事都想很快有成效,想对孩子的要求一说,他们就立即能实施,但自我就没有对孩子的宽容,没有想到要求发下后自我都没能够一下子就完成到,何况是这些刚从一年级上来的小不点呢!所以自我就松懈下来,没有好好坚持究竟,这是我自我要好好克服的问题。我要明确我应对的是活生生的生命,他们都有自我的思想,都有自我的习惯,想一下子变更他们已有的不良行为,必定要经过他们自我不断的思想斗争,内化成自我的思想,然后变更自我的行为,这必需要有一个比较长的时间,所以我更要有宽容之心,更要有变更他们的长久之心。总之,只要我们心中是真诚地为孩子的健康成长而付出,端正自我的工作
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