2022年医院“优质护理服务”活动体会.docx
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1、2022年医院“优质护理服务”活动体会医院“优质护理服务”活动体会为了主动落实在全院开展的卫生部“优质护理服务示范病区”活动,骨科作为全院首批试点的重点科室,全体护理人员领先行动起来,以饱满的服务热忱,投入到“优质护理服务”活动中。 3月底,护士长向全科护士发出了开展“优质护理服务”活动倡议书并制订了切实可行的实施方案, 4月1日,“护理优质服务”活动正式启动,全体护理人员快速行动起来,仔细学习优质护理服务质量标准,比照标准找差距,看不足,抓落实,依据标准定任务,再将任务安排到个人,充分调动全科护士的主动性,形成了人人争先、个个创优的良好氛围。 活动开展以来,大力提倡细微环节服务,科室护理工作
2、呈现出崭新面貌,护理工作更加细致,更加贴近病人。坚持给病人做班外基础护理,小到病人行动不便时上前扶一把,口渴时端上一杯热水,与病人相遇时主动问候一声,帮病人翻身,擦身,洗头,术前检查等。做好这些细微环节的事情,体现了骨科护理观念的更新和改进,体现了骨科的优质护理服务。 骨科在短短两个月争创优质护理服务示范病区活动中,加强沟通沟通学习,赴青岛学习了先进的管理阅历和护理模式,深刻领悟了在开展护理服务过程中贯彻基础护理和健康教化学问的重要性。在近来的日常工作中,不断摸索出了一些适合骨科的好的护理方法和总结出部分好的阅历。 1、创建活动离不开全科医护人员的大力支持。创建活动不仅得到科主任和医生的全面支
3、持,还与不断转变护理服务理念的全科护士的支持密不行分。医生为病人细心治疗,护士为患者实施基础护理,进行生活照看,能通过驾驭专业学问对病人病情开展有效护理工作,牢记平安和生活护理同等的重要,把心理护理和康复指导也渗透在对患者无微不至的关怀和照料中,不断改进落后的服务流程,提倡全程优质的护理服务。 2、创建活动离不开护理部的细心指导。护理部张玉莲主任与外二总护士长赵桂娥护士长探讨确定,制定了各科室争创优质服务示范病区的方法和措施。随后,骨科召开全科护理人员会议,学习传达了护理部确定,同时,结合骨科实际状况,变更了以往的排班方式,更加注意人性化。以护士为中心,听取护士对排班的建议,目前我科排班探究实
4、行实行小组包干制,将护士分层运用,为患者供应全程护理服务。针对骨科61张床位,仅有17名护士及6名护理员的现状,护理部新增派我科2名护士,分为三个责任组,每个责任组的组长为高年资护士,并配有低年资的协助护士及护理员,责任护士需做要求较高的患者康复熬炼及心理疏导等,低年资护士可以加强基础护理等。夜班为双班配有一名护理员,分为两个责任组,大家分工合作,并且梳理工作流程,明确岗位职责,组长依据护嘱部署工作,并于每日晨交班。排班实行小组包干制,使全科护理人员统一思想,提高相识,全面有效地提升了护理服务质量。 3、创建活动须要不断推出新的服务措施。近期骨科新购置了五张预防压疮的气垫床,新增两台心电监护仪
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