学校老师班主任力量自我评价五篇.docx

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1、学校老师班主任力量自我评价五篇 作为班主任，应当定期对自己进行自我评价，好的自我评价能够关心改正自己平常的不足。那么自我评价该怎么写呢?下面我给大家共享一些学校老师班主任力量自我评价五篇，盼望能够关心大家，欢迎阅读! 更多班主任的相关内容推举 班学校老师班主任力量自我评价1 记得在一本书上看到，老师分四种类型：才智爱心型，爱心勤劳型，勤劳良心型，良心应付型。记得一个优秀班主任在做阅历报告的时说：班主任在，同学能做好，是一个基本合格的班主任;班主任不在，同学能做好，是一个优秀的班主任;班主任在，同学仍不能做好，则是一个失败的班主任。多年以来，我一向进取思索如何做好班主任工作，期望自我成为一名才智

2、爱心型的优秀班主任。 时间总是过得这么欢快，我接手一班级也经是整整一年了。在这一年中，第一个学期是苦痛的，其次个学期我和我的同学们体会到了成长的欢快。虽然我们的提高不是很大，可是这一些小小的提高也是我们共同努力的结果。于是，我发觉我喜爱和他们在一齐，喜爱和他们一齐感受酸甜苦辣。我和他们在许多地方构成了默契。 说不上评价，只是自我对这一年来的一些回顾： 一、注意本领的培育和熬炼 这学期，为了培育同学们的竞争意识，为了给更多的同学熬炼的机会，我重视小干部的培育，让他们相互监督，相互学习，轮番执政。在这种氛围下，班干部的工作很尽心，很仔细，很负职责。当老师不在时，我就把课分给班干部，让他们组织管理，

3、平常的听写也是由班干部进行，并且批改订证。这样一来，即熬炼了本领，又树立了威信。另外还有一些如：打扫卫生、管理晨读、维持纪律、记录好人好事、监督礼貌行为使班干部真正成为老师的得力助手。 我们还策划了许多的活动，如：学习竞赛，小组竞争，跳绳竞赛，以一本书换一百本书等等，这些活动，都交给班干部们自我组织支配，既熬炼了本领，又给班级带来了活力，还给同学们带来了许多的欢快! 没有沟通，就没有训练，就没有感悟，就没有情感。走进同学，和每一个同学成为伴侣。记得有这样一首诗：我到河边饮水的时候，我觉得那水也渴着，我饮水的时候，水也饮我我和同学之间，有三个共同，共同感受：感受学习的过程;感受同学的情意，感受生

4、活的完善;共同共享：共享学习的欢快，共享友情的欢快，共享胜利的喜悦;共同成长：不停的学习新的学问，更新观念，和时代同步和同学共同成长。 二、和家长成为伴侣 家庭训练和学校训练是密不行分的，尤其是班主任工作，更加需要家长的理解和支持。所以，我特别注意和家长建立良好的关系，加强和家长的沟通。 当家长不找班主任时，班主任更要主动与家长联系，孩子或喜或忧，都准时地经过电话、家访告知家长，让家长同喜同忧。当有些事情、有些做法家长不能理解时，心平气和地和他们解释清晰，用自我的实际行动来换取他们的信任。 许多事情都是随机而发的，我们并不能预设，但当事情发生时，做为班主任应当从中协调，使事情得到完善地解决。仅

5、有家长信任班主任，班主任工作才能很好地开展，学校的活动就能得到家长的支持。这次的暑期假日活动报名，我没做什么工作，大家都进取参加了，报名的同学到达了80%以上。 三、这学期所取得的成果。 1、广播操竞赛第一名 2、朗读测试第一名 四、班主任随想 当班主任很累，事情许多，很累心，有的时候还会很心烦，这都是免不了的，可是，当你走上讲台，看到那一双双求知的眼睛，当你看到你的同学在你训练下有了很大的转变，当你被同学围着欢快的谈笑，当同学把你当成最好的伴侣，当家长打电话来告知你，孩子变了，变的懂事听话了那欢快是从心里往外涌的。 班主任要用个人的魅力制服同学，要用自我的热忱和朝气去感染同学，无论是言谈还是

6、行为，都会对同学产生很大的影响。 班主任工作是很有挑战性的工作，每一个同学都是一个世界，要想成为每一个同学的伴侣，要想得到每一个同学的信任，需要付出许多的心血。可是，这一切都很值得，由于，你得到的将是一个漂亮的世界! 学校老师班主任力量自我评价2 本学期我担当了一班级(2)班的班主任。班里共有有同学65名。其中男生32人，女生33名。在学习方面学习进取性强，完成作业进取，关怀团体，爱惜公物，同学之间团结友爱，乐帮忙他人，特别是在少大队的亲切关怀下，在10月13日那天又光荣地加入少先队组织，他们佩戴上艳丽的红领巾之后，个个显得精神抖擞，喜气洋洋，更加使人宠爱。现将工作评价如下： 一、思想训练工作

7、 对于一班级的学校生来说，虽然理解了半年的各科训练，但在组织纪律方面还需要进一步的加强。所以，本人在这学期对他们仍旧进行了纪律上的严格要求，班主任老师组织同学又重新学习了校风、校纪、校规、班风、学风，并且利用班队课、思品课及语文课部分时间对同学进行训练。 二、安全训练工作 大家明白，学校的安全训练工作是重中之重，我们的王校长特别重视安全工作。所以，本人在学期中特别重视了对同学的安全训练工作，为了使安全方面不出差错，本人常常利用班队课、晨会课等时间，给同学具体地叙述交通安全学问，防火、触电、防溺水、防手足口病等方面的学问。要求同学不到有危急的地方去玩。本学期，由我始终坚持晨检并做好记录工作，一有

8、重大情景便准时向校领导反映。经过自我的努力，本班的安全工作效果明显。并利用语文课时间对同学进行安全训练，训练同学作好防范措施。 三、卫生工作 我从多年的工作阅历证明，做好班级卫生工作是搞好班级各项工作的前提，假如班级卫生工作搞不好，不但影响同学学习的精神面貌，并且影响着同学的身体健康。假如同学的个人卫生搞不好，就会直接影响自我的审美观。所以，本人在班级卫生方面下了狠心来抓，一是在个人卫生方面要求同学每一天必需洗手洗脸，不留长发，衣服洁净。在教室卫生方面坚持做到每一天三洒两扫的工作。在环境区域，我班坚持做到了随时有垃圾随进清理的工作。 四、与家长间的沟通工作 家庭训练和学校训练是密不行分的，尤其

9、是班主任工作，更加需要家长的理解和支持。期中评价沟通的时候，听杨老师说把家长的电话号码都存在了手机里，我也这么做了，这样与家长联系起来真的便利多了，也能很快明白这是谁打来的电话，当你叫出某某同学家长的时候他们也快乐，做起工作来也便利不少。 五、存在的问题 1、本人尽量下了很大的决心，也花费了很多精力，但后进生的提高仍不突出。 2、同学的不能坚持做到老师在和不在时一个样。 可是，我信任：只要我们心中是真诚地为孩子，为孩子的健康成长而付出，端正自我的工作态度，我的班主任工作能在不断的磨练中得到提升。以后班主任工作中，我将会尽自我更大的所能，做好班主任工作，让“爱”的天空更蓝。 学校老师班主任力量自

10、我评价3 本学期我担当一(1)班的训练教学工作。作为“班团体灵魂”的班主任，我熟悉到自我所担当的重任。在这个学期里，为了搞好本班的班风、学风，促进同学全面进展，提高少年儿童德、智、体、美、劳多方面的素养，我主要做了下头几点工作: 一、培育同学的良好习惯 一班级同学由于年龄小，自我掌握本领差，纪律问题要一提再提。所以，从孩子入学开头，我就从培育同学的良好习惯着手。如要求同学做到仪表美、语言美、心灵美。强化要求同学执行学校的同学行为规范，衣着干净，佩戴好校牌和红领巾，不赤脚、不穿拖鞋上学;培育同学礼貌礼貌的习惯。在言行举止上，要讲礼貌礼貌：无论在校内、外，见到老师都要礼貌问好，同学之间能够团结友爱

11、，相互帮忙，拾到东西要准时上交。另外，针对纪律问题，我抓住任何机会带着孩子学习学校规章制度，组织好同学的纪律。并在课后留意观看同学的行为，发觉不良现象准时订正，依据同学的表此刻同学中树立榜样，让孩子们渐渐养成上课仔细听课、仔细作业，下课礼貌休息、加强熬炼，爱惜公务的好习惯。经过老师和孩子们三个多月的共同努力，从他们的行动已经能够看到:他们小小的心灵里已经发出美的幼芽。 二、创立良好的班团体 马卡连柯以往说过：“训练了团体，团结了团体，加强了团体，以后，团体自身就能成为很大的训练力气了。”班团体不仅仅是训练对象，更是训练的强大力气。另外，良好的班团体是培育同学个性的沃土，有了这块沃土，同学的个性

12、才能百花争艳。所以，我一向留意班团体建设，并经过团体来训练同学。我觉得团体活动，最能培育同学的凝聚力、团体荣誉感。所以，我带领同学进取参与学校的各项活动，如常规竞赛，趣味运动会，诗歌朗诵等活动。另外，良好的班级卫生也是班团体的重要组成部分。每一天一大早，我总是跟同学差不多时间到校，一到学校就帮助同学搞好卫生工作，这样，同学不仅仅逐步养成喜爱劳动的好习惯，并且时刻想为自我的班团体争光。在大家的团结努力下，我们一(5)班逐步构成一个健康向上、团结协作的班团体。 三、培训班干部。 要搞好一个班的工作，就得有一支能干的干部队伍。在开学不久，我们班就评比出了班干部，如班长、纪律部长、卫生部长、牛奶部长等

13、，给他们分工，并明确自我所做的工作。孩子们热忱很高，也很负责，给老师省了不少精力。但鉴于部分班干，自控本领不好、工作不进取、反响不好，我也常常对班干部们进行改选，重新委任负责的、“民心所向”的新干部。平常，我常常与干部谈心，并教他们怎样做好工作和了解在工作中有哪些困难，训练班干部要以身作则，要求同学们做到的自我首先要做好，管理他人才能服众。对工作做得好的班干部我常常表扬鼓舞，对做得不够好的干部提出提议，训练他要留意改善。经过几个月的培训，班干部不但工作大胆，还做得很有条理，在班同学中威信也高。 四、做好家校工作。 老师除了要教好同学、做好校内的训练、管理外，还要做好校外的工作，要常常与家长坚持

14、联系，取得家长帮助，这样才能把同学教好。平常我留意做好这个工作，常常与家长沟通、沟通。除了每一天经过家校通平台与家长沟通孩子最近的学习和表现，也能和走读同学家长应对面沟通孩子一天的表现。特别是那些顽皮和不能按时完成作业的同学，经过老师和家长的多次训练，此刻转变很大，基本能遵守学校纪律并按时完成作业。 作为一个刚刚走上工作岗位的新老师而言，班主任工作的资料是复杂的，任务是繁重的。许多时候会感到当班主任很累，事情许多，很累心，有的时候还会很心烦。可是，有时看到孩子在我的训练下能够成长那么一小步、能够提高那么一点，我也是发自内心的兴奋和骄傲。当我处身孩子四周，看到那一双双稚嫩光明的的眼睛，那种感动是

15、从心里往外涌的，那个时候我觉得能成为一名学校老师是多么幸福。或许这也正验证了那句话：痛并欢快着。 当然，在这几个月的班主任工作中，我也有太多做的不满足的地方。比如，同学纪律虽然有所改善，但一旦离开了老师的敦促，孩子们就会散乱，这也说明白在同学行为规范这方面，我的工作还是没有做到位。另外，我要反省的是组织同学班团体活动。在这方面我缺乏阅历，没能给孩子深刻的人文关怀，对团体组织管理做的不好。我要学习和改善的地方太多，但不管怎样，在这短短的三个月的工作学习和实践里，我也学到了太多太多。在那里我非常感谢龙小的各位领导和老师夺我的帮忙和鼓舞，也特别感谢我的师傅周老师和宣老师，她们给了我很大的帮忙.没有他

16、们的支持，就没有今日我的提高。 班主任工作是很有挑战性的工作，每一个同学都是一个世界，要想成为每一个同学的伴侣，要想得到每一个同学的信任，需要付出许多的心血。可是，这一切都很值得，由于，我们从孩子那得到的也是一个漂亮的世界! 学校老师班主任力量自我评价4 一、以身作则，为人师表 班主任不仅仅是一个班级的组织者和管理者，更是一个班级的训练者。和其他任课老师相比，班主任所担负的对同学的训练职责更重。平常与同学相处的时间比其他老师要多得多，所以班主任的一举一动，都将对同学产生较大的影响。 俗话说：身教重于言教。老师的外在行为表现对同学具有一种榜样和示范的作用，会对同学产生潜移默化的影响，尤其是对辨别

17、本领、自控本领较差的低班级孩子，影响尤为突出。所以，在平常与同学相处的时时刻刻，我都严格要求自我，做到要同学做到的，老师先要做到。 比如，要求同学做到随捡，在平常，我看到地上有纸屑时，总是弯下腰去捡起来，我发觉，那些近旁的同学看到我这样做之后，也在地上搜寻是否有纸屑了。训练同学讲礼貌懂礼貌，那么我也会主动跟同学问好，说多谢你之类的礼貌用语，孩子也会自然地用礼貌用语来回答我。这样的一种正面影响必需能有益同学的进展。 二、加强思想品德的训练 班主任的基本任务是对同学进行思想品德训练，使他们的身心得到全面健康的进展。对于二班级的孩子来说，正是理解各方面训练的最佳时机，除了学习，我想更为重要的是教会他

18、们熟悉世界，明辨是非，学习怎样做人。所以我利用每周一的班会，结合国旗下讲话的资料，在班会课上做相应的支配。 比如在十月份进行爱国主义训练的时候，我就请小伴侣事先找找有关新中国进展变化的资料或书籍，利用班会课来沟通展现;在进行环保训练宣扬时，我会和孩子们讲一些地球环境的现状，引发孩子们环境危机感，再请小伴侣来当环保小卫士，给环境爱护支招;在进行安全宣扬时，我就结合日常生活中的事例让同学来评一评，说一说，议一议。 此外，我还利用班会课，和小伴侣们开展各种活动：比如成语故事叙述，丰富他们的课外学问，熬炼他们的语言表达本领;元旦过新年的时候，让孩子们给友爱的爸爸妈妈送上祝愿，感恩父母;在班级中以同桌同

19、学为小组，让同学在互助中经过多种形式的互助活动相互帮忙，取长补短，共同提高。 三、加强班级管理，培育同学本领 如何在日常的班级管理中让同学养成良好的习惯、培育同学本领呢我尝试让班级管理成为大家的事，让同学成为班级管理的仆人，也同时在这样的过程中培育他们的本领。所以尝试以下的做法： 1、由小组负责清洁卫生。 卫生由每个小组负责，采纳轮番值日的方法，选好卫生小组长，由组长分派任务，根据值日工作的挨次进行打扫卫生，打扫完毕后，将卫生用具放回原位，然后在卫生值日本上作好相关的记录并由组长负责检查值日情景。 2、每个同学都有事做。 为了增加同学的仆人翁意识，在学期初，我结合每个同学的特点，给每个同学支配

20、了班级工作，并把工作岗位安排表张贴在老师的墙上，是每个同学都能清晰自我的工作职责。在学期中对给人的工作情景不定时进行小结、激励，在期末进行评价、表扬，促使他们对自我的工作仔细负责，履行班级小仆人的职责。 3、组织各种活动，熬炼同学的组织本领，增加同学的自信 二班级同学活泼好动，好表现自我，在多种多样的活动中，能够让他们更加快速欢快地成长。首先，我利用早自修熬炼小干部的管理本领。 在老师还未进教室之前，有小干部带领大家学习。并且我还制定了一个竞争上岗制度，谁的表现好，谁就能够在下一个星期当领读的小老师。这样，每个同学既有机会又有压力了。我也努力搭建同学展现的舞台，利用班会课这样一个良好的平台，开

21、展一些有意义的活动，诸如：竞赛，成语接龙，书写竞赛等来益智身心，鼓舞孩子为大家表演，增加自信。 在开展主题班会课时，我会支配一些小干部和有特长的同学负责一些节目的排练。别看我们只是二班级的同学，组织本领还蛮强的，一个个节目像模像样，班会课有声有色。经过这样的活动，还增加了同学们的团体主义荣誉感。 学校老师班主任力量自我评价5 本学期，我担当了一班级一班的班主任。一学期下来，我有了一些感慨和反思，就以下几个方面，我说说自我的感受，也为这一学期的工作做一个评价: 一、习惯的培育 学校阶段是人成长的起步阶段，也是人的基础素养构成的开头阶段，而低班级更是良好习惯养成的关键期。良好的习惯会构成良好的班风

22、，会使同学在各方面得到提升。所以，良好习惯的培育，对于刚进校门的一班级同学来说，就显得尤为重要了。 鉴于以上这些熟悉，刚开学的时候，我的确也把它当成了教学工作的重点。从培育同学良好的学习习惯开头，从坐姿、握笔的姿态、课堂发言等看似细细碎碎的小习惯抓起;训练同学不能顺手乱丢垃圾，要坚持自我课桌和教室的干净可是，习惯的培育对于小孩子，尤其是才7、8岁的一班级孩子来说，需要的是一个不断反复、不断强调、不断监督、巩固、提升的过程，但我却在这需要反复、强调、巩固的过程中做得不是很好 二、小干部的培育 班干部是班级的核心，是班级的骨干力气，要建设一个良好的班团体，首先要建设好一支职责心强、本领强的班干部队

23、伍。低班级孩子的行为本领都处于不稳定状态，尤其需要培育小老师来帮助班主任管理班级。 开学后，我陆间续续的选取了几位培育对象。让他们能帮助老师管理好班级里的各项事物，如:打扫卫生、管理晨读、维持纪律、监督礼貌行为由于一班级的孩子年龄小，各项本领有欠缺，我有针对性的进行了几次班干部培训:如值日班长如何安排任务、检查卫生;老师不在时如何维持纪律;如何处理一些不良行为;小组长如何检查小组成员的作业完成情景。一学期下来，小干部有了很大的提高。 三、竞争意识的培育 对于一班级孩子来说，能促进他们自律的，就是良好的奖惩制度。而这一学期的班级工作更是让我深刻地熟悉到有一个系统的奖惩制度真的很重要。 教过低班级

24、的老师都明白小红花的魅力，假如奖惩制度实行得好，一朵小红花可能比爸爸妈妈嘉奖的十元钱更值钱。为了督促孩子建立良好的行为习惯，我在黑板上建立了表扬栏，课上仔细听讲、好人好事、晨读表现好、做操仔细的同学能够上表扬栏，对上5次的同学赐予嘉奖，同学都表现的很进取。 四、与家长间的沟通 一个人的成长离不开家庭的影响。老师对孩子的影响再大，假如得不到家庭的响应与合作，必定是势单力薄的。所以我常常经过家长接送孩子的时候，经过与家长沟通、家长会这些途径，表达自我对训练孩子的看法，反映孩子的在校表现和提出一些提议等等。 一个学期不知不觉中过去了，从同学进校到此刻，同学从什么都不懂，到此刻会认字，会表达，能与老师、同学进行沟通，生活基本能自理，我觉得这个变化太大了。这一学期下来，同学完全能适应学校的生活了，并能比较自觉地遵守学校的各项规章制度。 总而言之，班主任工作是一门科学，需要不断探究，在今后的工作中我将不断努力，尽心尽责做好这一项工作。 学校老师班主任力量自我评价.