2021--2025年某石油分公司“十四五”发展规划纲要.docx
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1、2021-2025年某石油分公司“十四五”发展规划纲要一、“十三五”发展成果(一)“十三五”发展规划执行状况十三五期间,xx石油领导班子团结带领全部干部员工,坚决贯彻集团公司“价值引领、创新驱动、资源统筹、开放合作、绿色低碳”五大发展战略的要求,顺应市场革命发展大势,主动融入xx经济社会发展大局,尤其是新班子成立以来,企业经营创效实力、综合竞争实力大幅提升,各项经营管理指标达到了建企以来的历史峰值,取得了前所未有的业绩。2019年,xx石油胜利创建绿色企业,经营规模在销售企业排名第7位,纯销、零售、机出同比增幅排名区内销售企业第1位,销售企业发展进步实力前50位的州市公司由6家增加到8家,版纳
2、、昭通、临沧公司排名发展进步实力第1位、第2位、第5位。(二)主要发展业绩1.油气规模稳步增长。面对成品油市场资源供过于求,市场价格战频发,xx公司变压力为动力,努力扩销创效,成品油销售实现“五连增”,市场份额达58%。2.非油业务快速发展。坚持线上与线下结合、管理与经营并行,充分利用网络营销平台、品牌价值效应、优势客户资源,深化挖掘xx小粒咖啡、普洱茶、xx白药等地方特色商品,做实常态化营销、精准化营销,不断完善加油站服务功能,改善顾客消费体验,非油业务实现快速发展。3.销售网络持续完善。xx石油把营销网点作为“生命工程”来抓,主动抢占增量、守住存量,维护了成品油销售网络的基本稳定。4.人才
3、强企深化推动。坚固树立“人才战略是第一战略”、“没有人才一切归零”思想,大力实施人才强企工程,加快优秀年轻干部的培育和运用,持续开展专业技术职称评审和职业技能鉴定工作,逐步建立了层级合理、序列清楚、管理规范的三支人才队伍职位架构,为企业高质量发展注入动力。5.综合管理全面强化。深化体制机制改革、从严管理,企业综合管理水平稳步提升。一是管理机构不断优化,省公司机关机构由18个优化为15个,审计分部由10个调整为6个,州市公司机关科室由137个压减至94个,精简43个,县公司由131个压减至116个,精简15个,完成油库大班制改革、州市公司机关和县公司“三定”工作。二是省地两级机关考核体系不断优化
4、,建立完善“1+4+n”绩效考核体系,最大限度调动干部员工主动性。三是制度体系不断完善,建立了包含业务流程、工作标准、岗位责任清单和负面清单的制度体系,从纵横两方面开展制度梳理共计796项。四是不断提升“三基”工作,开展“强基础、防风险、促发展”及“四查”活动,53项专项审计,4316项工程结算审计,提出并被接受审计看法和建议375条,促进增收节支金额3.09亿元。五是强化依法依规从严治企。严格合同精细化管理,加大合同规范管理整治力度;建立纠纷案件分类管理制度,加强纠纷全程跟踪管理,从严落实发案单位负责制及重大案件月报制。重大纠纷取得主动进展,生物柴油诉讼再审胜诉,石虎关、新石站取得阶段性胜诉
5、,诉讼成效显著。六是加强iso9000质量体系管理,持续提升加油站液位仪深化应用质量,大力推动油库立式罐自动计量系统改造应用,严格油品出入库质量检验,市场反应总体平稳。七是加强环境风险防控和员工劳动爱护工作,无职业病及疑似职业病报告病例。6.党建优势有效发挥。强化党委领导力、基层组织力、队伍创建力,扎实推动党的建设各项工作,为公司实现高质量发展供应坚毅保证。一是全面从严治党向纵深发展,向基层推动。分层分类学习新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,运用党的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作,加快构建风清气正、干事创业的政治生态和企业管理生态。二是细化党建责任清单,落实党组织书记履行党
6、建工作第一责任人职责、班子成员履行“一岗双责”职责,做到党建工作与经营管理“三同时”,大力开展“党员一线送服务、助力营销我先行”等活动,促进经营管理与党建工作深度融合。三是抓好纪律作风建设,加强党风廉政教化,增加员工廉洁自律意识。组织巡察整改“回头看”,对整改的4方面69个问题123条措施逐一比照审核复查,进一步巩固了整改成果。“十四五”是集团公司迈入高质量发展的关键时期,也是xx公司深化改革、转型发展、提质增效,打好市场攻坚战,打造现代化综合服务商的重要时期。为强化目标引领,落实工作部署,有序推动公司健康发展,凝合干部员工共识,加快建设现代化综合服务商,依据销售事业部关于开展“十四五”规划编
7、制工作的函要求,结合公司实际状况,特制订本规划。二、“十四五”发展环境(一)成品油行业发展形势1.xx成品油产业发呈现状及趋势(1)发呈现状。“十三五”期间,随着xx省经济社会的全面发展,成品油消费量快速上升,2020年,xx成品油消费量不断增长,但由于受到国际原油价格下跌、经济下行压力、新冠疫情的三重影响,整体价格有所下降。(2)市场环境分析。“十四五”期间,我国经济规模总量将不断扩大,xx省以高质量跨越式发展作为重大战略构想,发挥西南桥头堡和“一带一路”区位优势,gdp将保持8%以上的高速增长。低碳转型仍是能源战略方向,能源消费总量持续增长、单位gdp能耗下降幅度收窄和能源消费增速放缓是能
8、源消费的三个确定的趋势,预料石油消费的峰值将在2030年前后。xx作为电力大省,尽管清洁能源交易占比居全国首位,但伴随着城镇发展、大基建投资项目的快速推动,预料将来五年,省内柴油消费仍将处于逐年小幅递增的态势。随着中国石油xx炼油项目建成投产,xx成品油资源从输入变为输出,从资源末梢变为资源前沿,成品油供需冲突更加突出。2019年12月9日国家石油自然气管网集团有限公司在北京成立,管网分别后,xx成品油供应市场将更为多元化,管道资源公允无卑视向任何第三方开放,“全国一张网”为公允竞争供应条件,xx公司油库周转次数将有所上升,现有库容有可能难于满意需求,中转运量增加,经营成本上涨,经营压力与创效
9、压力巨大。“十三五”期间,国家还出台了一系列土地、成品油流通方面的政策,开放土地二级市场、下放成品油经营资质审核,放开加油、气、电站土地运用范围,对xx成品油市场将产生重大影响。从不利因素看,加油站经营和网络发展竞争将更加激烈,但由于土地供应增加,土地成本有望下降,停业农村网点可进一步盘活,乡镇加油站及新能源项目将有更多机会。2.中国石化成品油出口竞争态势以及海外销售业务发展空间。xx地处祖国西南边陲,西部与缅甸接壤,南部和老挝、越南毗邻,是中国对西南开放的前沿和窗口,地处“三亚”合肩“两洋”的独特地理位置,是国内唯一连接“丝绸之路经济带”和“海上丝绸之路”的省份,是“一带一路”的交通大枢纽。
10、随着“一带一路”的深化推动,国内诸多大型央企、民企进入缅甸、越南、老挝等地发展生产或投资建设项目。一方面,进入异国生产和建设的国内企业希望能与国内品牌企业搭建起稳定的成品油供应渠道,满意生产建设用油需求。另一方面,随着对外开放和经济发展,缅甸等国加大基础设施建设,对油品和石化产品需求也在迅猛提升。但同时也存在肯定的经营风险,以缅甸为例,自2017年政府放开成品油外资经营后,缅甸国内加油站多达2000余座,市场竞争异样激烈,且存在周边疆外市场商业信誉较低,资金风险较大的问题。3.新能源汽车发展趋势及替代影响4.国际上不少西方国家提出2040年禁止销售汽油和柴油汽车,同时推出新能源汽车发展战略,电
11、动汽车、氢燃料汽车快速发展,对油品市场冲击巨大。(1)自然气。xx省政府于2020年3月发布xx省人民政府关于进一步促进自然气协调稳定发展的实施看法,提出“气化xx”战略目标,构建多元供气格局,加快推动自然气支线管网建设,加快储气设施建设,加快推动自然气利用,建立健全自然气协调稳定发展体制机制。对车用自然气主要指导看法是,统筹规划在高速马路、国道省道沿线、机场、物流集中区、旅游区、马路客运中心、船舶停靠点等建设cng/lng加气(注)站,预留建站用地。激励发展油气、油气电合建站;激励交通运输、物流等企业自备加气站。文件着重于自然气管道、储备设施、页岩气开采等建设,形成多层次储气体系,多气源供应
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