2022年秦刚:门外汉玩转IT专业网站.docx
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1、2022年秦刚:门外汉玩转IT专业网站他曾经在广州睡过街头进过收容所;他曾经是最大中文IT网站的元老;他在获得投资短短两个月后,胜利组建自己的团队,实现了网站上线;短短3个月后,权威机构ALEXA数据显示,其网站世界排名最高达到275名,国内IT网站排名前5名,而刚上线时它的位置是6万多名。这就是IT.COM.CN(IT世界网)CEO秦刚的经验,这些经验发生在短短的6年中。看过秦刚简历的人都会感到一点惊异,一个毕业于南航管理专业的高才生,怎么会“触电”玩起了IT呢?而更令人惊异的是,他不做则已,一做让专业人士也刮目相看。“门外汉”六年质变1998年,刚毕业的秦刚被安排到广西桂林机场,为了追随在
2、广州的女挚友,他在上班的第一天便辞职了,可是当他飞身杀到广州的时候,等待他的,不仅仅是爱情。刚到广州的前两月,秦刚没有找到工作,基本上是处于打零工状态。最惨的时候在广州睡过街头,甚至还被收容过一次。某个凌晨,秦刚在下班回居处的路上被警察叫住了,当时没带证件,身上也只有一元钱,于是被抓到车上去,到了收容所说清晰才放出来。“从收容所出来的那一刻,我感觉到阳光从未如此绚丽。每当面临困难,我就想这缕阳光,它是我一生的财宝。”这期间,秦刚一次偶然进入网吧,由此进入了IT的世界。从1998年走到2022年,秦刚用了6年时间,完成了从一名IT“门外汉”到IT的CEO的质变。这6年里有5年,秦刚是在太平洋电脑
3、集团度过的,从太平洋网的网站编辑、硬件栏目主编、网站总编,到太平洋电脑集团市场总监,他实现了蜕变。但是太平洋的港资背景使已成为市场总监的秦刚感觉到,他已经触摸到了事业的天花板。今年4月,秦刚遇到了一心打造数码连锁帝国的颐高数码集团。双方一见倾心,颐高提倡的创业文化给了秦刚足够的空间。而颐高看上的是秦刚丰富的操盘阅历和独特的经营理念。“我们的新网站要有不一样的东西,这就是文化。目前的IT网站,不缺产品,缺的是一种网络IT文化,一种用于凝合网民的牵引力。我们必需重新相识IT,对它,不能俗化,也不能神化,而是以平常心待之。所以,我们对产品的介绍尽量不出现术语,最多三下,你就可以在我们的网站找到你想要
4、的内容,这就是细微环节中的文化。”秦刚始终提倡的是:IT世界,轻松一点。这可能与秦刚“门外汉”的出身也有关系。豪华团队八成人员不“专业”在谈到为什么IT在短短的两个月中实现了奇迹般的增长时,秦刚认为,他的优势一是有卖场的支持,另一个因素是人。在采访中,秦刚不止一次谈到他的豪华团队,但是在IT目前的100名左右的员工中,80%不是计算机行业毕业的,也没有从事过互联网工作,而其上海、广州的业务经理大部分是原来做保险的。“我的员工不讲究专业,很少有人拥有纯正的IT背景。”秦刚说他有两个标准来打造这支豪华团队:一方面是德,道德,包括做事的职业道德。另外一个是才,不只是你学到什么东西,还有再学习的实力,
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