2021年申报优秀团支部先进事迹材料2篇.docx

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1、2021年申报优秀团支部先进事迹材料2篇 申报优秀团支部先进事迹材料 2 篇 01 近年来，我院团支部在院党总支和上级团委部门的领导和指导下，主动引导团员青年，立足检察职能，凝合争先意识，弘扬职业文明，大胆开创青年文明号服务品牌，充分发挥了党的助手和后备军作用，为地区平安建设、法治建设、构建和谐社会作出了主动贡献。20xx 年，我院被共青团 xx 省委命名为省青年文明号、省五四红旗团支部被共青团 xx 区委评为十佳志愿服务集体团支部书记作为区机关代表，当选为九届团区委委员。一、健全运行机制，营造团支部创优的深厚氛围 团支部现有x名青年，学历均在本科以上，其中硕士生1名，双学士 1 名，是一支朝

2、气蓬勃、有凝合力和战斗力的队伍。团支部具有良好的政治素养和工作水平，能充分发挥主观能动性，发扬科学民主作风，使每一名团员都能主动参加到团的建设中来。团支部年初拟订工作安排，完善团员花名册、团费收缴等各项制度建设;带领团员青年仔细开展红旗团支部创建活动，主动撰写工作体会;对争创青年文明号工作高度重视，坚持将其纳入团支部工作的总体部署，建立健全各类活动台帐，强化保障措施;做好年度考核评议和推优入党工作，同时创新工作方法，引入竞争激励机制，使团员始终保持主动向上、奋勇争先、团结互助的精神风貌。 二、依托活动载体，营造团员实力提升的广袤平台 院团支部坚持学习兴检，科技强检，纪律束检，文化育检的目标，依

3、托活动载体，深化开展一系列健康有益的主题教化活动，来丰富各种创建工作内涵，打造过硬的的队伍集体。一是抓好理论学习。通过实行立足岗位学先进座谈会、组织干警系统学习党章，来增加干警的职业道德修养。通过观看正反面典型教化片、举办司法理念专题讲座、召开民主生活会等形式，对干警进行集中执法执纪教化;在争创青年文明号活动期间，我院特地制作了争创活动看法箱，公开了监督电话，并印制数百张征询看法卡，分发给有关单位，自觉征求看法，接受社会监督。二是以党员带团员，发挥新老干警的资源优势，依据年轻人理论功底扎实、思维灵敏、视察问题角度新和老同志实践阅历丰富的特点，开展结对指导沟通活动，激励干警在学习、工作中相互推动

4、，实现优势互补。我院组建的公诉对抗队伍，今年在全市检察机关公诉辩论赛中获得团体其次名;团支部组织干警参与的集体野外拓展训练，既丰富视野，又熬炼年轻人的吃苦耐劳意志和团队协作精神。三是岗位练兵活动。团支部成员在各业务条线履行检察职能的同时，自发组成简报宣扬和课题调研小组。20xx 年组织课题研 讨会 3 次;撰写宣扬报道、调研文章 40 余篇在国家级、省级、市级报刊上发表;获省、市检察机关优秀调研成果评比二、三等奖各 1 篇;获全市综合治好理新闻评比三等奖 1 篇。为丰富干警的业余文化生活，团支部成员们将自己平常创作的书画、摄影作品汇总，在全院进行展览。三、夯实特色阵营，打响团支部建设的品牌 一

5、是突出青少年维权，加强未成年人思想道德建设。先后与辖区 17 所中小学结成共建单位，成立社会主义荣辱观宣扬小组，把法制辅导课、法律学问竞赛、知荣辱、树新风图版巡回宣扬等作为青少年维权的窗口，扩大维权工作的覆盖面，增加维权针对性和实效性。立足于全国优秀青少年维权岗，对涉及未成年人犯罪依法实行轻缓刑事政策，全面实施未成年人教化爱护战略，建立青少年特别爱护机制。开展特色活动，如送庭进校，在学校现场公开开庭，对青少年学生进行零距离普法教化;带领学生开展法制夏令营参观省少管所、巡游革命纪念地;建立青少年假日活动基地、青少年维权学校，组织学生参与各种有益于身心健康的文体活动，寓法于教，寓教于乐。二是畅通诉

6、求服务渠道，充分展示控申窗口形象。我院团支部成员中，有些是控告申诉科干警，她们肩负着接待群众来信来访的重要任务，定期开展信访案件和冲突纠纷的排查处理工作， 开通举报电话自动受理系统、网络举报系统，畅通诉求服务渠道，主动、稳妥、有效处置控申来访紧急事务。以三个一（一场活动美德格言进家门，一个阵地家长学校，一支队伍道德法制宣讲团）为载体，营造良好的家庭环境，通过维权信箱、热线电话等心理询问方式，指导家长树立正确的家教观念，驾驭科学的教子方法，实现学校教化和家庭健康教化的同步实施;针对问题少年，刚好联系当地派出所、学校和家长签订帮教协议，成立帮教小组，督促和落实帮教措施。三是推行检务走进社区，深化开

7、展基层服务工作。团支部在社区设立检察官服务站，将驻站检察官的职责、联系电话公布上墙。首办服务树立诚信形象。凡群众到检察官社区服务站控告、申诉、求助，接待询问的青年检察官即成为首办责任人。向社区开通热线电话，刚好受理群众的投诉和求助，供应为民服务举措。支部在社区开展举报宣扬周活动，印制分发检务公开手册，提高检察工作的透亮度和信任度。限时服务树立高效形象，发挥青年生力军的作用，加强对经济发展过程中出现的新涉法问题的调查探讨，为城乡建设和企业发展供应法律政策支撑;协调好社区、农村居民与企业的相邻关系，为工业园区、新农村建设供应优质服务。四、真心真情关爱社会，促进文明和谐 一是关爱外来工，青年检察官为

8、普遍提高外来工的法律素养，丰富其业余文化生活，给新市民学校授课，并赠送书籍给外来工密集的青龙街道筹建金兰陵图书室。为外来工失学子女主动供应入学帮助，团支部成员节假日充当红星希望小学孩子们的假期监护人。二是关爱贫困家庭，在三八妇女节、慈善一日捐及全市检察系统号召为身患白血病的检察官捐款的活动中，我院团支部成员累计捐款 2000 余元。在学校设立爱心基地，与智障儿童开展共建活动，一边送去学习、生活用品，一边供应法律和心理救济，使他们享受到正常孩子的暖和。三是关爱老年人，到老年公寓慰问孤老，组织老年维权活动;到社区走访慰问由退休老干部、老战士、老老师、老专家、老模范组成的五老服务队，深化学习五老精神

9、，弘扬五老风尚。02xx 团支部（状况简介），近年来坚持把创建 xxx 活动作为凝合青年、团结青年、带领青年建功立业的重要载体，践行 xx的理念，紧密结合工作特点，扎实开展创建工作。以提倡职业文明为核心，确立了建设学习型、规范型、服务型、创新性、奉献型青年文明号的创建思路，赢得了上级的充分确定和高度评价。一、以创建学习型团组织为目标，加强学习、坚决信念 在创建实践中，团支部始终把建设和培育学习型团组织作为主要内容，重抓学习、提升素养。广泛开展了团干部讲团课、团课展评和学习总书记讲话做合格共青团员主题教化实践活动，加强青年思想引导，强化青年志向信念教化;将思想道德教化作为工作重点，实行集中授课、

10、个人自学、撰写体会等形式，仔细抓好党的创新理论学习，切实坚决信仰、纯净思想;系统学习党史团史，主动开展主题演讲，用祖国发展的辉煌成就鼓舞青年，以身边先进事迹鼓舞青年，着力强化立足本职、文明从业、开拓进取的意识，有效培育适应企业发展的创业精神。此外，在业务学习上常抓不懈，主动搭建互学平台，充分发挥师带徒优势，以学习促创建，主动参加各级各类比武竞赛，先后在 xxx 中取得较好成果，用实际行动争创先进集体。二、以创建规范型团组织为核心，狠抓建设、常态落实 该团支部深化落实团中心关于新形势下推动从严治团的规定，坚持党管青年原则，进一步从严管理团干部、团员、团组织，增加共青团对青年的吸引力和凝合力，不断

11、增加团组织的政治性、先进性和群众性。深化实施一团一品工程。紧密结合工作实际和队伍特点，通过示范带动引领，增加团青工作活力。加强青年志愿服务工作，深化开展青春任我行，服务展风采活动，加强与地方团组织和公益组织等的联系合作，推动志愿服务常态化， 提升志愿服务活动影响力。深化开展平安生产，青年有责活动，结合 xxxx 等重点工作，广泛开展平安生产承诺宣誓、学问竞赛、技术比武等活动，提高平安水平，充分发挥团员青年在平安生产中的生力军和突击队作用。三、以创建服务型团组织为牵引，履职尽责、弘扬新风 一是强化窗口意识。开展标准化服务、业务技能等培训，组织窗口服务竞赛、内部明察暗访等活动，提升服务质量水平;努

12、力践行 xx 新举措，强化业务管理，完善窗口功能，打造标准化、专业化、规范化的服务团队。二是搞好自查自纠。开展管业务必需管服务教化活动，提高员工防范服务风险意识;刚好传达学习服务规范细则，引导青年熟知制度、规范言行;通报典型事务，深化反观比照，查纠自身问题;建立了投诉台帐、月度投诉分析制度，强化投诉管控。三是协调解决问题。始终把客户需求放在首位，想客户之所想，急客户之所急，深受客户一样好评。2017年初（举详细事例），为尽快解决问题，团员青年们顶风冒雨、早出晚归，以最快的速度勘查现场、答复方案、完成任务。四、以创建创新型团组织为己任，主动进取、主动作为 近年来，该团支部始终坚持创新引领，通过青

13、年创新工作室、青创空间等载体，组织团员青年广泛开展创新创效活动，推动优 秀成果转化应用，持续激发青年立足岗位、创新创效、推动发展的工作热忱，形成一批优秀成果。深化开展团员身边无违章活动，充分发挥团员示范作用;持续开展三亮三比主题活动，深化团员责任区、团员示范岗，组织广阔团员立足岗位创先争优，确保企业经营秩序健康稳定。主动开展了关怀成长活动，深化开展为青年办实事活动，进一步畅通与青年的沟通渠道，了解驾驭青年需求和诉求，协调解决实际困难，做好释疑解惑，关注青工心理健康。举办关怀成长青工联谊活动，服务青年婚恋交友。开展了团青文体活动，举办青年歌手大赛、青年主持人大赛，增加团青队伍活力。五、以创建奉献型团组织为己任，爱岗敬业、竭诚服务 多年来，广阔团员始终静默无闻，充分发扬特殊能吃苦、特殊能战斗、特殊能奉献的精神，以实际行动践行企业核心价值观。（举详细事例）他们始终坚持干一行、爱一行、钻一行、精一行，定期走访 xx、xx，重点项目落户之初，建立专访档案，供应询问指导，不等不靠、上门服务，满意客户需求;切实提升服务水平。同时，通过一系列有效措施，切实改进了工作作风，强化了自身形象，突出内强素养、外塑形象，以客户的利益需求作为筹划工作的动身点，以客户是否满足作为检验工作的落脚点，以实际行动赢得客户认同。在新的起点上，他们将不忘初心、重整行装， 在新的起点上再接再厉、再创辉煌。