一对一谈心谈话记录x.docx

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1、一对一谈心谈话记录x 一对一谈心谈话记录谈心谈话是加深了解增进团结的重要保障。通过谈心谈话，领导班子成员相互面对面实打实、硬碰硬听取真心话、知心话，能够加强对党员领导干部日常思想、作风、工作、生活等状况的了解与监督，进一步增加党员领导干部凡事以人民为中心的主动性和自觉性。对于工作散漫、拉帮结派影响工作团结的，通过主动约谈赐予适当提示，督促抓紧改进或改正，从而提高领导班子战斗力和凝合力，促使干部队伍凝心聚力、团结协作，努力营造一家人、一条心、一股绳的良好局面。本站为大家整理的相关的一对一谈心谈话记录，供大家参考选择。 一对一谈心谈话记录 一、工作方面:1、在志向信念上没有高标准、严要求。2、业务

2、上满意于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对自己负责的工作都是浮于表面，没有仔细从理论上分析探讨，没有深化的了解其关键所在，难以从本质上提高工作质量。3、工作主动性差，没有起到一个党员模范带头作用，以后要留意多向先进学习，改进工作作风，不断完善自己。4、通过视察，你在思想上和工作上表现的还是不错的，能够做到遵守纪律，勤恳工作，但在工作标准上还不够严格，只根据领导要求和工作支配来开展，缺乏主动性和主动性。5、工作上按部就班，安于现状，改革创新、奋勉有为活动开展以来，没有什么大的变更，在创新方面也没有突出表现，不能充分发挥出工作职能，只满意于应付本职、完成任务。6、对领导支配的工作有畏难心情和急躁思想，精

3、神状态方面不能够很好的适应，不能以平和的心态做好工作，还须要进一步增加事业心和责任感。7、自我约束不够，间或有迟到、早退现象和工作时间办私事的状况，今后要加以改正，要严格遵守上、下班时间，以身作则，树好榜样。8、对于如何开展工作存在思路不清，措施不硬，力度不够的问题，在财务管理方面还有待加强，防患未然，避开出现重大失误。9、加强对后勤财务工作的管理，严格要求，做到节约节俭，不奢侈奢侈。10、对支部党员的管理过于松散，没有起到监督作用。11、工作时间久了，凭阅历和老方法工作的多，没有创新精神。12、工作中遇到难题，不擅长思索，经常是等待领导指示，说一步走一步，没有担当精神。二、学习方面：1、在学

4、习上存在应付的思想，看法不够仔细，缺乏自觉性，平常强调工作忙而放松学习要求，读书只求数量不求质量，导致政治素养难以提高。2、学习不够用心，状态不好，不能静下心来仔细的学习，不能真正的做 到学懂弄通，找不到推动自身学习的力气。今后要注意培育自己的学习爱好，做到学以致用。3、多在学习上下功夫，尤其是财会方面更应当留意，不清晰不明白的地方要多去了解、多去学习，做到零失误。4、在学习上特殊是理论学问的学习不够深刻，内容也不够广泛，今后应当多在这方面留意些。5、强化政治理论学习，发扬吃苦精神，在学用结合上下功夫，提高材料写作水平。6、平常学习只注意好用主义，不注意全面、系统的学习，学问积累少。7、学习主

5、动性不足，理论学习不深、不细、不精，忽视了学问实力的培育。8、没有学习目标，比较盲目，看到什么学什么。9、没有良好的学习习惯，平常学习中遇到好的观点、好的文章也没有刚好摘抄，好记性不如烂笔头今后要在这方面多留意。10、平常只注意单位支配的集体学习，自学内容少。11、学习工作两张皮，学到的学问不能很好的运用到工作中，存在学用脱节的问题。12、作为年轻干部，要始终所学习作为必修课，加强对各方面学问的学习，增加自身综合素养。 三、生活方面：1、自我要求有所放松，有随大流思想。2、办公室内部成员的沟通沟通不够，以后要多沟通，取长补短。3、思想上有疲软现象，缺乏敬业精神，局限于把份内工作做好，安于现状。

6、4、最近一段时间存在干劲不足的现象，主动上进的精神状态有所松懈。5、多发挥模范带头作用，对待工作劲要往一处使，该协调的要协调好，该负责的要负责起来。四、提看法：1、责随意识差，有时满意于管好自己，对见到的问题不情愿多说，不想多说，不情愿得罪人，不想得罪人，没有从大局上考虑问题。2、作为支部书记，支部活动开展形式单一，学习形式应当多样化，活动内容要更丰富多彩些。3、和同志们沟通较少，应多和同志们谈心，刚好了解思想动态。4、有老好人思想，对中心同志要求不严，教化管理不到位。5、与科室人员沟通沟通不够，希望在工作上相互学习沟通、相互协作支持;生活上相互关切保障。 6、多带领大家开展有意义的支部活动，

7、一是可以增加大家的党性修养，二是可以增进同志们之间的感情。一对一谈心谈话记录2018 年 9 月 10 日书记进行谈心谈话，本次谈话主要围绕理论学习、思想动态、工作状况等方面绽开。书记：思想政治学习始终是保持党员先进本色的唯一法宝。平常我们应当多学习经典理论和党在新时期最新的理论成果，学习中心重要会议精神，以便能更好的完成党的任务。本人：加强理论学习特别重要。近期我仔细学习了习近平新时代社会主义思想、三十讲、新修订的中国共产党纪律处分条例及党风廉政建设相关警示案例。通过学习，政策理论水平得到了肯定的提升，为今后工作供应了重要动力支持。书记：理论学习的各项成果要学会运用到工作中去。对外事管理的各

8、项工作要用于面对，敢于创新。用创新的方法解决实际工作中的种种难题。只有这样，我们的工作才会更有活力。(请勿抄袭好范 sss 文网：haoword)本人：外事工作无小事，今后将接着以先进的理论思想指导实践，在外国人来华工作管理、证件办理等方面接着秉持严谨细致、不断创新的工作作风，不断提高工作水平。最终本人进行了表态：通过这次谈话，在思想、工作、学习等方面有了很大的提高，希望今后能够接着进步，在各方面取得好的成果。一对一谈心谈话记录 闵：依据党支部的支配，我们俩谈谈心，开展指责与自我指责怎样?您先谈一谈?邓：通过参与党组织生活学习，的确感到收获不小，通过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足，看清了努力的方向，增加了对工作高标准、严要求的意识，激发了发挥党员模范带头作用的动力。闵：的确，通过党性分析，查摆问题让我们真正了解自己的不足，找准了进步的方向。我也向你提个工作中的不足：不习惯看工作群里发布的消息。系里工作都是群里布置，咱们每天抽空不间断看看工作群，以便刚好完成自己的本职工作，提高系里工作效率。你也给我提出指责，让我也照照镜子，发觉自己的不足，不断进步。邓：好的，我接受指责，以后会留意每天接收工作群的消息。给你也提出工作上的不足：工作忙中简单出现疏漏，细致性有待提高。闵：特别感谢你给我提出不足，我虚心接受，以后工作中条理性、细致性还要加强，感谢!