公司考勤和劳动纪律管理制度.docx

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1、公司考勤和劳动纪律管理制度 公司考勤和劳动纪律管理制度 综合统计管理制度 统计工作的基本任务是在原始记录的基础上，依据国家对统计工作和公司现代管理的要求，运用科学的方法，刚好、精确、全面、系统的反映公司生产经营运行状况。 为公司领导全面了解公司生产经营状况，编制公司发展规划，重大投资项目的决策和实施供应牢靠的依据；为公司编制生产经营安排，检查安排执行状况；为部门经济责任制考核方案的制定和实施供应基础资料，特制定本制度。一、统计基础工作 为了刚好精确的搜集公司生产经营中的各种数据，提高统计信息质量，加速票据传递，避开遗漏和重复统计，为规范各级生产经营活动，为各级领导决策供应依据，必需对基层原始记

2、录、凭证、台帐等统计基础资料进行统一管理、统一编号、统一印发。1、原始记录的登记与传递 原始记录是一切核算工作的基础，能够真实的反映企业生产经营状况，为公司内部限制供应限制依据和限制手段，是形成统计报表的基础资料。公司统计原始记录主要包括： （1）、领料单 领料单是产品材料消耗的原始记录。由物资管理部按领料单位、部门签发，月末由财务部统一签收，每月25日将物资收发状况汇总报送财务部，作为成本核算与考核监督的依据。（2）、产品入库单 产品入库由车间和验收部门共同开具，并交生产平安部签收，每月25日盘点结束后将产品入库状况，按产品品种分类汇总报财务部。（3）、中间在产品转移记录 中间在产品转移记录

3、是车间成本核算的基础资料，生产车间必需建立各工序之间原材料投入及中间在产品转移记录。每日由班组、工段依据生产状况按批登记，并形成产品生产日报表，每日15点前报生产平安部，作为生产调度依据。每月25日盘点结束后将当月生产状况报送生产平安部,由生产平安部报财务部。（4）、产品销售发货清单 产品销售发出由市场营销部开具产品销售发货清单，每月末市场销售部依据产品销售发货清单，按产品品种、销售方式汇总报财务部。（5）、在产品盘点记录 每月23、24、25日质量管理部组织人员参加各车间在产品盘点，同时做好盘点记录，财务部、生产平安部必需派人参与，并由到场人员签字，编制金属平衡表、作为计算金属的实收率的依据

4、。2、基层统计报表 公司统计工作由总经理干脆领导，各车间部门应指派专人负责填报基层统计报表，建立以财务部为中心的数据统一归口管理制度。主要分工如下： （1）、质量管理部 负责产品检测，编制产品检验统计报表。 负责在产品盘点，将盘点数折算金属量，编制金属收率统计报表。 负责产成品、半成品合格率的统计报表。（2）、物资管理部 负责公司原料、燃料、大宗化工材料等产、销、存的统计报表。 负责公司汽车及运输量的统计报表。（3）、市场营销部 负责公司产品收、发、存的的统计报表。 负责公司产品进出口的统计报表。（4）、机械动力部 负责公司设备、动力统计报表。 负责公司能源消耗的统计报表。（5）、生产平安部

5、负责平安、生产的统计报表。（6）、技术研发部 负责固定资产完成状况的统计报表。 负责科技统计报表。 负责新产品统计报表。（7）、人力资源部 负责职工人数、分类、变动状况的统计报表。 负责职工劳动生产率、工资总额构成、工时利用率的统计报表。（8）、各生产车间 负责车间产品产量统计日报表。 负责定额材料消耗月报表 3、统计台帐 车间、部门都要依据公司生产经营管理须要统一建立日、月、年历史资料台帐。主要内容包括：产品产量、主要技术经济指标等。（1）、生产车间 建立产品产量、主要材料消耗指标、主要技术经济指标日、月、年统计台帐。 建立设备完好率年度台帐。（2）、职能部门 依据公司统一要求，建立各自的月

6、、年度历史资料台帐。（3）、财务部 依据公司统一要求，建立综合资料台帐。4、报表出报时间 车间、部门基层统计报表月末前一天报送财务部。 财务部依据上级主管部门要求对外报送各类综合报表。 各职能部门在报送行业统计报表的同时要抄报财务科备案。二、综合统计职能 1、负责公司基层统计报表的审核。2、负责公司产值、产量报表的管理工作。3、负责公司主要技术经济指标汇总管理工作。4、负责公司综合经济效益指标的统计工作。5、负责公司价格调查表的管理工作。6、负责公司投入产出数据统计管理工作。7、负责公司全国5000家联网直报工作。8、负责公司进出口业务统计报表工作。9、负责公司综合统计年报工作。10、负责公司历史资料整理工作。11、负责行业统计报表的管理工作。12、负责公司季度企业景气调查工作。