护理人力资源紧急调配应急预案脚本.docx

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1、演练时间2021年2月22日演练地点消毒供应中心演练内容护理人力资源紧急调配应急预案参加人员付* (a)、徐* (b)、谢* (护士长)演练场景 及记录演练场景及记录：1、全科人员应保持通讯工具24小时畅通。2、护士 a因2021年2月22日家中有事不能履工作职责，需进行调班，于2021 年2月21日上报护士长并在企业微信打卡程序内发送换班请求，经护士长同 意后进行调班。3、护士长 通知护士 b (备班)2021年2月22日顶替护士 a的班次。4、护士 a在护士长调换好班次后在电脑弹性排班表格中进行登记。演练效果 评价人员到位情况迅速准确J基本按时到位口个别人员不到位口重点岗位人员不到位履职情

2、况口职责明确，操作熟练V职责明确，操作不够熟练口职责不明，操作不熟练物质到位情况现场物质：J物质充分，全部有效 口现场准备不充分现场物质严重缺乏个人防护：J全部人员防护到位口个别人员防护不到位 口大局部防护不到位协调组织情况整体组织：口准确、高效 J协调基本顺利，能满足要求 口效率低，有待改进应急小组分工：口合理、高效J基本合理能完成任务效率低、没有完成任务实战效果评价J到达预期目标口基本到达目标，局部环节有待改进口没有到达目标，需要重新演练部门配合协作报告上级：J报告及时 报告不及时口联系不上配合部门 口配合、协作好、能及时到达口配合、协作差、未及时到达处理结果V处理到位口局部处理到位口大局部处理不到位急救意识J急救意识强 口急救意识薄弱 口急救意识差存在问题1、企业微信打卡程序内发送换班请求操作不熟练。持续改进 建议1、对工作人员进行一对操作练习组织者签字：谢* 苏* 叶*评价人签字：谢*组织部门：消毒供应中心护理人力资源紧急调配应急预案流程:【处理流程】演练照片: