关注焦点 突破难点 克服弱点_重点难点弱点.docx
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1、关注焦点突破难点克服弱点_重点难点弱点关注焦点突破难点克服弱点我校推动新课程的相识与实践2002年秋季,新课程试验在我校全面绽开。我们以国家课程改革精神为依据,强化课程管理,充分开发和合理利用课程资源,规范课程行为,改革课程评价,建构适应学校特点的课程体系,提升了学校的办学品位。 关注一个焦点:实行“四化”建设,强化课程管理 课程管理是课程改革的关键,我们抓住了这个焦点,以教化行政部门的课程安排为依据,科学、合理地进行课程设置。 1.课程设置法制化 一方面,我们开全开足国家课程,细心支配,使课务和课时支配合理、科学,不多排、不少排、不挪用。另一方面主动开发校本课程。依据学校实际状况,我校全员参
2、加,制定了校本课程开发方案,开发和实施“剪纸”课程,建立了剪纸网站。 2.课程资源开发全员化 课程资源的开发已经渗透进我校各个层面的工作中。学校加大了投入,宽带入校,图书馆、各类专用教室和试验室均配置了现代化的设备。我们建立了网站和网络教学平台,完善了资源库。 除了校内课程资源的充分开发和合理利用以外,我们还努力开发利用校外的课程资源。我们建立了校外活动基地,和社区家长联手,聘请校外专题教化辅导员,定点定时开展各种教化教学实践活动。 3.课程评价发展化 实施学生成长记录袋评价方法。我们依据课改理念,进行了学生评价和老师评价的改革,以“一切为了学生发展”为宗旨,制定了学生成长记录袋和老师成长档案
3、袋实施方案。我们的学生成长记录袋内容充溢,以学生为主体,由老师、家长、社区共同参加,记录和展示着学生在各个学科、各个方面成长的踪迹。其中有量化的资料,也有质性的评价,有终结性的成果,也有过程性的作品,虽然略显粗糙,但大多都是学生自主选择,自主整理的,记录着学生成长过程中的主观体验和感受。 改革形成性测试。我们取消了期中考试,加强了过程性评价,改革了形成性测试的评价方式。由老师和学生共同来命题,学生依据自己的学习状况可以申请免试,对测试结果不满足可以申请重新考试,测试中采纳分项评定法,让学生能从不同领域找到自信,获得胜利的喜悦,明确努力的方向。 老师采纳成长档案袋评价法。我们改进了老师评价方式,
4、每一份档案袋都记录着老师的成长历程。我们帮助每个老师制定了“三年成长安排”,为老师发展供应平台,创设条件。实行激励机制,促进老师发展。 4.课程行为规范化 我们根据教化局的规定,严格限制学生每天的在校时间,静堂工作有专人负责,每天检查、记录、公示。平常不得随意加班加点,节假日从担心排补课。 对于作业布置,我们有明确的规定,各年级的作业总量也用时间进行量化。不同年级不同学科均不得布置超量的作业。各类教材和教辅用书按教化局的规定统一征订,其他各部门、任何个人都不得订购运用。 以上各项规定,我校都以教学规范的形式向全校学生和家长公示,让学校和社会一起来监督。此外,我们还制定了教学过程全优化的管理规定
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