2022年勤政廉政制度厦门市园林绿化工程质量监督站.docx

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1、精品_精品资料_勤政廉政制度为贯彻落实中共中心建立健全训练、制度、监督并重 的惩治和预防腐败体系实施纲要、党员领导干部廉洁从政如干准就,以及 建委闽建综（ 2022 ）58号文关于开展机关效能建设要求的精神,弘扬正气,树立新风,现根据厦市政园林党组 2022 4 号文件精神,结合我单位工作实际,建立如下勤政廉政制度.一、总体要求质监站全体成员要自觉仔细的学习、贯彻、落实实施纲要、中纪委编发的廉政准就以及其他相关的干部廉洁自律的各项规定,坚固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,坚持正确的权力观、位置观、利益观,牢记立党为公、执法为民的执法理念,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,自觉做

2、好自重、自省、自警、自律,克己奉公,清正廉洁,全心全意为人民服务,并同一切违纪行为作坚决的斗争,以保护党和人民的利益,保护党纪的庄重性.二、组织原就1、严格执行民主集中制,坚持集体领导,实行民主决策,重大问题需经集体争论,不搞自由主义,各行其是.必需坚决支持站长依法行使职权,自觉接受党组织的监督.2、严格执行党纪政纪,严格要求自己,反对各种不正之风,开积极展批判与自我批判.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_3、贯彻“个人听从组织”的原就,对工作中的不同看法,应通过正常渠道向有关领导反映,提出个人看法、建议.遵守组织纪律,听从集体打算,统一指挥,步调一样.杜绝当面一套,背后一套,或

3、只说不干.三、治理原就1、实行站长负责制,全体成员在思想上行动上应与站务工作保持一样.2、准时向领导汇报工程进展情形,反馈监督执法中显现的问题,积极献言献策,提出解决方案.3、坚持勤政务实,兴调查争论之风,克服官僚主义和形式主义,严格岗位目标责任制,分工明确,各司其职,各负其责,抓好分管工作.4、培育先进的监督思想和执法理念,制造性开展工作, 特殊是积极探究差异化监管的方式方法.四、岗位职责1、坚持实行两公开一监督制度：公开监督工作程序, 公开工程质量监督结论、工程质量事故处理结果.接受社会各界的监督.2、按规定执行受理监督申报和开工备案制度,开工前项目业主必需向相关工程质量监督部门申请办理建

4、设工程质量监督、开工备案手续.3、不得随便更换或托延已确定的工程验收时间,更不得借故不到位.监督员在接到隐藏验收通知后,应按时到位对必检项目进行督查.工程竣工验收监督应当按时到位,并可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_于收到竣工验收报告起5 个工作日内出具监督报告.4、严格根据工程建设有关法律法规查处工程质量、施工安全违法行为,不得随便责令停工,不得徇私舞弊.五、职业道德1、不准单独下工的处理停复工、返工、惩罚等问题.2、不准利用权力和工作之便向建设、监理和施工单位或个人索贿受贿.3、不准私自向建设、施工单位借用交通工具,不准到建设、施工单位报销应由个人支付的各种费用.4、不准收受

5、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡.5、不准利用职权和职务上的影响为自己或亲友谋私利.6、不准参与任何可能影响公平执行公务的“请吃”和“吃请”活动.7、不准利用公款进行各种消遣活动,不得铺张铺张, 挥霍公款.8、不准在企事业单位、经济实体中兼职,不准从事其次职业.六、诚信守纪1、为人诚恳守信,务实工作,不拨弄是非,不挑拨离间.2、坚持原就,实事求是,作风民主,紧密联系群众,对同志以诚相待.3、坦荡襟怀,光明磊落,大事讲原就,小事讲风格, 开展批判与自我批判,不许背后搞小动作,拉帮结伙搞小圈可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_子.七、业务修养1、不断学习政治理论和业务理论,书写学习

6、笔记,提高自身修养和业务才能,制造性、高水平的开展工作.2、环绕社会主义核心价值体系,积极开展廉政文化建 设,深化推动示范训练、警示训练和岗位廉政训练,大力弘 扬廉洁价值理念,积极开展一年2 3 次的警示训练活动.3、仔细贯彻与时俱进的时代精神,重视干部队伍的业务素养建设,积极组织参与各类业务培训班.八、榜样表率1、仔细落实领导“一岗双责”制,领先垂范、严格自律, 管好班子、带好队伍.2、强化荣辱观念和单位形象意识,牢记“风清气正、廉洁高效、敢抓善管”的工作原就,塑造良好形象.3、采纳积极公平的言行导向,重视发觉培育先进典型, 准时订正工作中不良行为,树立高风正气.4、严格履行请假和考勤程序,

7、禁止私事公办.九、财务治理1、增强法制观念,学好用好财经法律法规,严格执行财经纪律和制度规定.2、仔细执行财务制度,严守收支两条线,管好用好各种资金.3、依法仔细执行财政职能,按法定程序办事.增强勤俭节省意识, 坚决反对铺张铺张,积极开展建设节省型单位.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_十、奖惩机制1、严格考核制度,将个人勤政廉政考核纳入年度考核体系.2、设立廉政勤政鼓励机制,对建设各方和人民群众表示中意的典型进行夸奖和嘉奖.3 、对工作人员在建设工程质量安全监督治理工作中,存在玩忽职守,滥用职权,徇私舞弊行为的,视情节轻重赐予行政处分,对于已构成违法犯罪行为的,依照依照中华人民共和国公务员法和中华人民共和国行政监察法 进行处理.十一、 本规定自公布之日起实行.以往与本规定不符的,一律以本规定为准.厦门市园林绿化工程质量监督站二一二年三月一日可编辑资料 - - - 欢迎下载