053子公司主管（技术方向）岗位说明书D0.docx

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1、子公司主管（技术方向）岗位说明书（文件编号：JF-QITX-053）共2页 第1页版本号：D/0生效日期：2016-01-01岗位职责：1 .协助或指导营销人员对外开展营销活动。自己或指导小组成员编写工程检测方案，提供 工程报价的咨询，合同签订前勘查场地，查看图纸，协助完成合同的签订，并在工程合 同签订前对工程进行技术风险和本钱风险评估。2 .负责办公系统中合同立项、工程开支审批、协助结算等工作。3 .负责组织实施现场及室内检测或试验，督导工程作业全过程，协调有关各方的关系，控 制工程进度和工程开支本钱，确保作业顺利完成。对检测结果的真实、完整和可靠性承 担监督责任，并对作业过程中的技术风险承

2、当第一责任。负责将检测情况及存在的问题 与客户等有关各方进行及时沟通。4 .对工程现场工程师进行平安技术交底，催促工程师对现场作业人员进行平安技术交底， 并对作业过程中的平安管理承当第一责任。5 .负责对现场劳务队伍的管理。对工程中使用的设备进行保管，并确保所使用设备的有效 性、适用性及平安性。6 .安排敦促有关人员及时收回工程款，依据公司有关制度，工程经理对工程参与的营销、 技术人员具有奖罚权、人事异动权和所有开支的审批权。7 .积极参加公司组织的培训，努力学习专业知识、计算机知识和经营技巧。积极参加公司 组织的工作例会和其它有益活动。参加部门例会及工程经理例会并及时提交工程经理月 报。8 .报小组成员年度招聘计划，对小组成员有人事异动权及处分权。9 .掌握部门所有参数的外业检测及内业分析知识，对小组成员定期进行理论培训及实操培训。子公司主管（技术方向）岗位说明书（文件编号：JF-QITX-053）版本号：D/0版本号：D/0共2页 第2页生效日期：2016-01-0110 .完成公司临时指派的其它工作。任职资格：1 .必须具备扎实的专业理论知识、较强的组织协调及沟通能力。2 .熟练掌握所有检测参数的检测方法。3 .持二级建造师或一级建造师证件。4 .持检测员上岗证。5 .从事工程类工作满三年以上。6 .通过分公司总工的任职资格考核。