烟草行业安全生产标准化岗位职责.docx
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1、烟草行业安全生产标准化岗位职责第1篇:烟草企业安全生产标准化岗位达标实施方案 XXX市局(公司)安全生产标准化岗位达标 实施方案 按照国家局、省局企业安全生产标准化岗位达标工作的总体部署和要求,持续推进市局(公司)安全生产标准化工作,依据2022年行业安全工作要点,结合烟草企业安全生产标准化规范第4部分:岗位规范和评价要求,全面开展各部门/车间、各岗位安全生产达标工作,促使企业安全管理,人员素质、安全生产保障能力得到全面提升,充分体现以人为本的安全理念,规范各岗位安全行为,减少和杜绝习惯性违章,提升现场安全管理水平,切实落实安全责任,制度建设更加规范,生产作业更加标准,现场管理更加精细,教育培
2、训更加实效,制定本实施方案。 一、工作目标 按照烟草企业安全生产标准化规范第4部分:岗位规范和评价要求的内容,开展安全生产标准化岗位达标工作,使基层操作工作人员养成按标准和规范操作的安全意识,形成人人讲安全的良好氛围,从而进一步推进企业安全生产标准化工作的落地。 二、组织机构:(岗位达标工作领导小组) 组长:XXX 副组长:XXX 组员:各部门/车间负责人、安全保卫科、督察考评中心、工会、监督科、注册安全工程师、职工代表 下设办公室,办公室设在安全保卫科,安全保卫科负责人为办公室主任,负责岗位达标日常工作开展。 三、工作步骤 岗位达标应以“岗位工作”为主导,通过开展安全生产标准化“三项达标”(
3、专业达标、岗位达标、企业达标)或“四项达标”(专业达标、岗位达标、部门/车间达标、企业达标),真正形成以技术涵盖、立体交叉的全方位安全生产标准化工作格局。“岗位达标”标准应结合各岗位的性质和特点,并依据国家有关法律法规、标准规范细化到各个岗位,是岗位人员安全作业的综合规范和要求,其内容必须具体全面、切实可行。 “岗位达标”的步骤包含:岗位职责描述、岗位人员基本要求、岗位知识和技能要求、行为安全要求、装备防护用品要求、作业现场安全要求、岗位管理及工作要求等。进一步明确及有效提高基层员工尤其是一线操作人员的“手指口述”能力,全面提升员工安全素养的岗位安全“手指口述”标准(所谓“手指口述”就是讲述具
4、体的操作步骤)。岗位安全达标标准的策划和确定离不开各部门/车间岗位作业人员的切身体验,需要企业组织动员全员广泛参与和提炼。 具体工作安排详见XXX市局(公司)安全生产标准化岗位达标实施计划表。 四、评定方法和标准 (一)操作类岗位和操作辅助类岗位评价结合安全生产标准化岗位达标考评进行。 评价标准:“合格部门/车间、班组评定”分值为100分,具体评分标准见评价分值表(表D1和E1)。 被评价部门/车间和班组内的任何一个岗位评定得分未达到80分,该部门/车间和班组不能评价为“合格”,被评价部门/车间和班组内各岗位达标评定的平均得分等于或大于90分,评价为“合格”部门/车间和班组,部门/车间和班组除
5、达到了“合格”班组评定要求外,有否决项的部门/车间和班组不得评定为“合格”。 (二)管理岗位评价方法 管理岗位评价是按评价分值表D1的自评中的要求进行。 (三)公司领导岗位评价方法 公司级领导岗位评价结合年度安全生产目标考核进行。 五、工作要求 1.加大宣传培训力度。利用板报、标语等多种形式宣传开展企业安全生产标准化岗位达标的重要意义,提高企业法定代表人和全体员工对岗位达标工作重要性、紧迫性和必要性的认识,提高企业开展岗位达标工作的主动性和自觉性;要大力组织开展培训工作,邀请专业人员讲解基本规范和各行业各岗位标准,使职工准确掌握本岗位达标的各项要素内容、程序、方法和实现途径。形成全员学习、宣贯
6、、创建岗位达标的浓厚氛围。 2.扎实创建,确保实效。岗位达标是安全生产标准化达标考评的主体,各部门/车间负责人要切实加强对本部门/车间岗位达标工作的领导,紧密结合生产经营实际,突出重点岗位和关键环节,按要求组织开展岗位达标检查和自评工作,使“岗位有职责、作业有程序、操作有标准、过程有记录、绩效有考核、改进有保障”,真正落实到位,提高达标质量,确保岗位达标工作持续、有效地开展。 3.精心组织,有序推进。由于企业安全生产标准化岗位达标工作时间紧迫,任务繁重。要加强领导,精心组织,周密计划,统筹安排,稳步有序推进。安全保卫科要把未组织开展安全生产标准化岗位达标工作或达标工作未符合要求的部门/车间作为
7、安全监管的重点,加大安全检查频次,督促部门/车间提高安全管理水平。同时,各部门/车间岗位达标工作作为三季度安全考评工作。 第2篇:烟草企业安全生产标准化探讨 烟草企业安全生产标准化探讨 1 正确认识安全标准化建设的内涵 安全生产标准化的内涵就是企业在生产经营和全部管理过程中,要自觉贯彻执行安全生产法律、法规、规程、规章和标准,并将这些内容细化,依据这些法律、法规、规程、规章和标准制定本企业安全生产方面的规章、制度、规程、标准、办法,并在公司生产经营管理工作的全员、全过程、全方位、全天候地切实得到贯彻实施,使企业的安全生产工作得到不断加强并持续改进,使企业的本质安全水平不断得到提升,使企业的人、
8、机、物料、环境处于和谐,并保持在最好的安全状态下运行,进而保证和促进公司在安全的前提下健康快速地发展。 近几年来,烟草企业在国家局的组织领导下,全面开展了企业标准化和职业健康安全管理体系贯标认证,而这两项工作与安全标准化建设密切相关。因此,烟草企业在安全标准化建设中必须理清两大关系:一是安全标准化与企业标准化的关系;二是安全标准化与职业健康安全管理体系的关系。 首先,企业标准化是一切标准化的支柱和基础,安全标准化是企业标准化的重要组成部分,它具有企业标准化所具有的一切特征,但更强调法律法规的强制性和标准的技术性。因此,安全标准化建设必须在企业标准化的基础上进行,在企业标准体系整体框架内开展。离
9、开企业标准化这个基础,安全标准化势必会成为“无源之水,无本之木”。 其次,安全标准化与贯彻职业健康安全管理体系是企业开展安全生产工作两种必不可少、相辅相成的手段。两者各有侧重,既不能偏废,也不能绝对化,要有机地结合起来。职业健康安全管理体系为安全管理的系统化规定了运行模式和内容,而安全标准化是贯彻职业健康安全管理体系的基础和核心,它可以作为体系运行的规范和指导,为危险源的辨识、运行控制、绩效改进提供方法和手段,使体系更有可操作性和实效性,有利于体系的有效运行。它还可以作为评价体系运行质量的标杆,使体系运行最终达到降低职业风险,提高本质安全的目的。 2 制定切合企业和行业实际的安全标准化规范 安
10、全标准化建设的首要任务是制定一套符合行业和企业实际的,达到国内领先水平的,涵盖烟草企业安全管理和技术所有要素的标准化运行和考评标准。上海烟草集团有限责任公司从2007年起,历时两年,制订 1 了企业安全标准化规范,在此基础上,2 0 1 0年,又承担了行业标准烟草企业安全标准化规范(以下简称规范)的制订工作,经过了1年多时间的精心准备和反复修改,规范已由国家烟草专卖局于2022年3月25日正式发布,4月1日起正式实施,现已成为我国烟草企业一部重要的安全生产标准化的行业标准。在编写之前,我们基于对安全标准化内涵的总体把握,借鉴各类科学的安全管理理论,结合工作实际,确定了以下编写原则。 (1)全面
11、性 全面性原则基于著名的海恩法则。海恩法则是德国飞机涡轮机的发明者德国人帕布斯海恩提出一个在航空界关于飞行安全的法则,海恩法则指出:每一起严重事故的背后,必然有29次轻微事故和300起未遂先兆以及1000起事故隐患。法则强调事故的发生是量的积累的结果。海恩法则表明:只要存在事故原因,事故迟早一定会发生,并造成最大可能的损失;如果每次事故隐患都能受到重视,那么每次事故都可以避免。 因此,规范必须覆盖安全管理的所有领域、覆盖生产现场的所有设施设备、覆盖生产现场的所有作业行为,因为只有控制住每一个可能发生隐患的潜在因素和触发条件,才能控制事故隐患(1000),进而控制未遂先兆( 3 0 0 )和轻微
12、事故( 2 9 ),直至杜绝严重事故(1)。 (2)系统性 系统性原则基于系统安全理论,即风险控制系统是由人、机、物料、环境、管理等诸要素组成,只有将工程技术硬手段与教育、管理软手段有机结合,才能使风险控制系统的效能达到最大化。 因此,规范必须突出风险控制系统的分解与集成,最大限度地实现理论、方法、技术、制度等的综合集成,运用过程PDCA控制方法,将安全策划、执行、检查、考核、评级、改进作为系统流程加以规范。通过标准的推行,在各生产经营单位形成一个既有明确目标和任务,又能互相协调、互相促进的风险控制系统,实现安全生产预防事故的终极目标。 (3)技术性 技术性原则基于本质安全理论。本质安全理论特
13、别强调物和环境的本质安全化,就是要采用先进的安全科学技术,如自组织、自适应、自动控制与闭锁等安全技术,使生产现场和设施设备具有即使在误操作或发生故障的情况下也不会造成事故的功能,从根本上消除发生事故基础。 因此,规范必须强调安全技术的引领作用,对生产现场的设备、设施、工具、物资、作业活动中固有 2 的危险因素(含职业危害)提出具体的安全技术要求,而且在考评分值的分配上向安全技术模块倾斜。此外,根据行业实际,要提出高于法规标准的企业安全技术标准,通过这些高起点、严要求标准的制定和执行,为本质安全提供保证。 (4)兼容性 兼容性原则基于安全标准化与管理体系辨证统一的关系。因此,规范必须将职业健康安
14、全管理体系的要求纳入其中,实现安全标准化与职业健康安全管理体系的有机兼容,在实施安全生产标准化的同时促进企业职业健康管理体系的有效运行和持续改进。 3 将安全标准化规范要求落实到基层,落实到岗位 在制定安全标准化规范的基础上,最重要的工作是组织每一个基层单位和每一个岗位员工对照标准进行全面、细致的排摸排查、整改和完善,实现对标落实。为此,我们主要采取了以下措施: ( 1 )在对标准落实过程中,我们采取了分步推行,稳步提升的方法。首先在条件成熟的六家单位试点,运用规范的检查表对所有场所、设施设备和安防设施进行了排摸排查,针对发现的问题和差距进行整改和完善。然后,再分步在其他单位推进,先后历经近2
15、年时间,方进入达标评价阶段。我们认为,安全生产标准化的推行切忌不能搞运动,不能走过场,只有一步一个脚印,方可实现安全生产标准化的推行效果。 (2)大规模开展规范的宣传培训,加强企业负责人、安全管理人员、特种作业人员、以及各岗位员工的针对性培训,广泛建立起安全生产标准化工作意识,把安全标准学习、宣传、落实到基层、企业和全体员工,促使安全标准化进班组、进岗位、进流程、进制度。 (3)按照规范要求,系统地梳理、完善现有的安全责任制、安全管理标准、安全技术标准、安全操作规程和应急预案,不断夯实企业安全管理基础,持续推进职业健康安全管理体系的有效运行。 (4)开展岗位达标、专业达标和企业达标活动。公司下
16、属各单位和职能部门按照规范要求,主动开展自评,查找差距,整改达标。集团公司组织开展对各单位的安全标准化复评和达标评级工作,推动所属单位的全面达标。 (5)以安全标准化建设为抓手,推动安全生产主体责任的落实。将安全标准化建设作为安全工作绩效考核的一个重要内容,实现安全标准化建设与各单位及其领导班子成员的工作绩效考核挂钩。 3 (6)以安全标准化为基础,促进安全信息化和安全文化建设。将安全标准化中所规定的管理流程作为信息系统业务流程设计的基础;在企业文化的总体框架下,结合安全标准化进班组,进岗位,提炼和总结形成“企业文化安全文化子系统”,从文化层面推动安全标准化的真正落地。 4 认真组织达标评级,
17、为全面推进安全标准化提供有效输入 在企业全面对标排摸排查、整改和完善的基础上,确保安全生产标准化长期推行,不断提升,重要的手段是适时开展安全生产标准化达标评级工作,实现达标推进。一般来说,达标评级分三阶段进行,第一阶段由各被考评单位进行自评,第二阶段由上级单位组成考评组对各被考评单位进行复评,第三阶段由上级单位根据自评和复评结果评定达标等级。 安全标准化达标评级的结果是否科学和客观首先取决于组织工作。由于安全标准化建设涉及企业生产经营的各职能条线,仅仅依靠安全生产管理部门是无法有效完成达标评级的。因此,达标评级工作应由企业的主要负责人直接领导,由安全生产管理部门组织,从各职能条线抽调专业技术人
18、员组成若干个专业考评组进行。其次,在考评前,考评组应按规定的程序,拟订详细的书面计划,对考评依据、范围、时间、方式、抽样比例、人员组成和分工等事项一一作出明确的规定,并就上述事项与被考评单位进行充分沟通,才能使考评工作能够系统、规范、公正地开展。再次,达标评级工作专业性极强,考评员的专业技术水平是达标评级工作的关键,应从学历、资历、专业背景、责任心等方面规定考评员的资质要求,从而确保选拔出的考评员能够胜任此项工作。 按照上述要求,我公司于2009年底按照企业安全标准化规范的要求开展了达标评级,通过达标评级,授予2家单位一级达标称号,作为集团公司安全生产标准化标杆企业;同时授予11家单位二级达标
19、称号、14家单位三级达标称号。同时,在达标评级的复评中,共发现各类问题点742项,通过对这些问题点的分析和整改,为各单位寻找自身安全工作中的短板,准确定位自身安全管理水平在行业内所处地位,合理策划明年安全工作提供科学、准确的参考,也为今后安全标准化工作的开展指明了努力方向。 第3篇:安全生产标准化咨询师岗位职责范本 岗位说明书系列 编号:FS-ZD-04017 安全生产标准化咨询师岗位职责 Responsibilities of Work Safety Standardization Consultant 说明:为规划化、统一化进行岗位管理,使岗位管理人员有章可循,提高工作效率与明确责任制,特
20、此编写。 1.具有大学专科及以上学历,安全工程、化工、冶金、机械、电气、仪表自动化、港口管理、道路运输、船舶制造、纺织、建筑等相关专业; 2.具有标准化评审员或注册安全工程师证书者优先 岗位职责简述: 1.负责安全生产标准化相关法律法规、技术标准及相关要求的收集与更新,协助建立公司文件数据库。 请输入您的公司名字 Fonshion Design Co., Ltd 第1页 / 共1页 第4篇:安全生产标准化组织机构各岗位职责 安全生产标准化组织机构岗位职责 山西柳林金家庄煤业有限公司 安全生产标准化办公室编制 二 0 一七年七月一日 目 录 安全生产标准化组织机构图 安全生产标准化领导组组长职责
21、 安全生产标准化领导组常务副组长职责 安全生产标准化领导组副组长职责 安全生产标准化领导专业组组长职责 安全生产标准化领导专业组成员职责 安全生产标准化办公室主任职责 安全生产标准化办公室副主任职责 安全生产标准化办公室科员员职责 2 3 4 6 7 8 9 10 11 12 一、安全生产标准化组织机构图 公司总经理(矿长) 各分管矿长 安全生产标准化办公室 11 个专业 各基层单位 -3- 3 二、安全生产标准化领导组组长职责 1.认真贯彻落实国家安全生产标准化方面方针、政策、法律、法规,把安全生产标准化工作列入煤矿管理的重要议事日程,亲自主持重要的安全生产标准化专题会议,签发有 关安全生产
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