2022双选会心得体会3篇_1.docx

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1、2022双选会心得体会3篇双选会心得体会1在上个周末学校组织我们看学姐学长参与双选会我感受颇深，虽然自己没有去聘选，但是我明白在此之前我还没感觉到那份就业压力，在双选会的会场上我们看到的是服饰与神情都比平常多了一份成熟而少了学生气的他们，看到他们都在为自己的将来而奔波劳碌时，我想一年后的自己将会是什么样子呢?是跃跃欲试，还是焦虑担心?是成竹在胸，还是愁闷徘徊?双选会，使我真正了解就业并不是我们想象的那么简洁。看过双选会后，我不能说完全明白是怎么回事，只能说我的一点点感受和我觉得应当留意的东西。我觉得现在的公司，对应届的毕业生大多带有偏见，性情不稳定，职业技能不过关等等。对企业不了解也是正常的，

2、短暂的实习时间是不行能完全适应真正的工作环境的，但是这种适应期也并非会那么的长。最深刻是我看到一家公司对聘请的会计人员有性别要求，只要男生。也不是公司对我们女生有卑视，他们也说现在他们公司全是女生，只是须要一名男生，似乎有点不公允，其实没什么公允不公允的，公司须要什么人才就聘请什么人才，对公司最有利的决策才是好决策，能理解，所以我们要更努力的表现自己充溢自己，好好学习专业学问，让自己变得更好，更有光线。当然我也总结了几点对自己以后有帮助的东西。首先会前要明确自身条件，对自己有个正确的定位。不要眼高手低，也不能自卑。然后争取良好的第一印象。参与聘请时应着装得体，最好着正装，保持良好的个人形象。说

3、话时不卑不亢，表示出对聘请代表的敬重。简洁明白地把自身状况介绍一下并表示对那项工作的爱好，特别希望能够加入其公司，做出一份自己的贡献。参会时要充溢自信，敢于表达出自己的条件和愿望。敢于争取，不怕失败。表示出你有在工作中学习及能很快地适应工作，在试用期间，发愤努力，创建出业绩来的信念。在学校我们学习的是书面学问，我们要经过磨练才能成为好的人才，我们要自信，不要自傲，双选会是我们在学校就能接触工作的一个机会。我们要好好把我，感谢学校给我们这种机会。双选会心得体会2我是一名来自河北的女孩，来到北京漂亮屋参与工作也是我第一份工作。属实，虽然北京的工作机会特殊多，但同样竞争也会相对于激励。随后在出租屋无

4、聊的日子里始终在网上投简历，当时的自己并不知道要去干什么，便把许多公司都投了一遍。后来漂亮屋的HR给我打电话说让我过去面试，面试后我做了对比和找挚友帮我分析，综合考虑选择了漂亮屋。就这样顺理成章的成为了漂亮屋的一员。在漂亮屋工作以来，说实话领导和同事都对我蛮不错的。自己也特殊喜爱这样的环境。公司有健身房，还有读书区，环境超级棒。然后氛围也很棒。入职还有许多培训和辅导。刚参与完雏鹰培训，共享共享自己的感想。首先，特别感谢公司给我们全体员工的集体培训，也很荣幸参与了这次培训，这说明公司对我们新员工培训的重视，反映了公司“重视人才，培育人才”的战略方针；对于服务行业的我，也特别珍惜这次机会。经过这几

5、天的培训，完全打破了我没培训之前认为这是个很枯燥乏味的过程的那种想法，让原本对服务行业不感爱好的我，慢慢对服务充溢深厚的爱好，服务作为一个大众化消费群体，我个人认为服务最主要的是一个具有挑战性、完善自我的的行业，而且与生活紧密相连。但经过这次培训后让自己明白我们要做到百分百的正直的人，承认自己的无知。并且我也学会了怎么样去约束自己，谈吐文静、举止大方、行为规范。做一个主动乐观的人，真好。并且感受到了许多阳光、团结、主动进取的团队气息，身为漂亮屋的一员必需时刻提示自己肩负责任与使命。公司的这一次培训，从培训的效果就可以看出公司对培训是特别着重的，老板及培训人员都做了许多打算，让我们在培训内充分感

6、受到了公司对员工的负责的看法和良苦专心，让我们融为一体，我们在将来的工作中端正心态，更加努力！更加自信！有付出就有汇报！学习能让人进步，工作能让人自信，信任我们在不断地学习和工作阅历当中让我们把租房服务变得更加美妙。双选会心得体会3在校期间，个人参与过多次聘请会，只不过每次聘请会的形式都是不同的所以其感受也各有不同；记得第一次参与聘请会的时候是大一的时候，学校为即将毕业的学长学姐们打算的校内聘请会也就是我们学校说的双选会；那时，对来聘请的公司充溢了新奇，想着自己哪天会不会也可以像他们一样来聘请人才。那一次聘请会我是以一名工作人员的身份参与的，因为进入高校后，我报了高校生创业与就业协会这个协会；

7、然而聘请会刚好就是创协负责承办的，很荣幸可以参加那次的聘请会。从中我了解到许多，了解了公司须要什么样的人才，作为学生的我们应当从哪些方面打算，使自己能够更快的融入工作岗位之中。也是因为我是一名工作人员我才有机会了解聘请会的整个流程，同时当我大胆的向聘请公司提问时，我才没有怯场。对于参与聘请会之前，我细致的考虑了一下，首先要做好打算工作：1、打算好个人简历。2、多打算几个问题以便来回答hr提出的难题。3、因为是校内聘请会，所以之前应当先请教老师或相关方负责人，详细有哪些公司，假如可以的话你也可以打听下他们企业聘请的岗位有哪些？这样的话自己更有把握、方向更加明确！4、思想打算，个人心理素养一般般，

8、时时常会有点小惊慌，担忧作为工作人员做的不好而影响应聘者或者是聘请hr给现场带来不必要的麻烦。其次，之后真正起先的时候，惊慌的那颗心反而随着聘请会的起先而慢慢淡化了；在帮助的同时也和公司的hr谈了许多，畅谈美妙将来，规划华蜜人生！为此自己得出如下结论：一、公司看中的人才是实力学习实力自主学习实力；一个人假如他懂得自主学习，那么他的将来就不会一无全部的，因为他懂得奋斗，为自己的幻想而努力奋斗永不止息！二、专业学问：对于我们专科生来说，高校是短暂的，短短三年的光阴，对于我们自己的专业学问；自己有了解多少呢？最至少当，我们出去的时候要知道自己的专业主打是什么，能够心平气和的和别人说我们的专业如何如何

9、。三、技术水平，本科生侧重于理论而我们则侧重于实践；社会实践对我们来说，是一次不错的熬炼机会；不仅可以提升技能，而且还可以熬炼自身的沟通实力。这种实力并非一日之寒呀！那次聘请会的场景，现在回想起来还历历在目呢，仿佛就发生在昨天似的；最近又一次正式的参与了一次聘请会，并且将自己的个人简历递交到面试官面前；可是当面试官像我提问时，我又起先发颤了，对自己又没有信念了。感觉自己打算的还是不够充分，之后面试官只说了一句，等你打算好了，再过来吧！经验过聘请会之后，自己理了理思路。究竟哪边是天堂，哪边是地狱，也已做好的思想打算。详细规划有几点：一、坚持今日事，今日毕的良好做事习惯。二、在校期间，争取提高英语

10、水平，为将来就业打下坚实的基础。三、不断地充溢自身修养，提高个人的文学内涵。四、健身；俗话说的好：身体是革命的本钱，只有健康的身体，才能为将来而拼搏！今日即将迈入工作岗位的我，也在时刻地关注聘请信息；希望自己能够很好的抓住在校学习的时间，尽我所能，学我所学；尽量让自己高校生涯不留缺憾。终归进入社会之后就不会像在学校一样有老师的照看，一切的一切全部都得靠自己的实力去完成。无论自己有多么的胆怯，所以说有时要对自己充溢信念，只有自己信任自己了，别人才有可能信任你！进入工作岗位后要脚踏实地，一步一步渐渐来，对自己的责任来不得半点弄虚作假，否则的话，你的职业生涯不会走的很遥远！篇三：双选会感想与建议双选

11、会感想与建议时间：20xx年12月18号上午8时许地点：郑州师范学院新校区就业指导中心聘请会现场事务：参与企业聘请作为一名大三的学生也并非第一次亲临聘请会现场，之前不管是自身经验或是耳闻都受到过些许影响；但就以一位毕业生的身份参与还实属第一次，所以感受挺深刻的。四周同学们提前一两天都已经打算好了描述自身筹码的东西简历；都说大型性的聘请会现场很恐怖，当自己真正来到聘请会现场时，看到许多拿着简历的同学们都主动的找寻着那自认为可以栖息驻足的工作岗位，突然之间意识到了竞争的压力之大，也对自身的职业规划有了更为清楚的相识，不禁内心充溢着欣喜之情朝前面的聘请企业走去环视一周，在一些企业简介的牌子前多驻足了

12、会儿，基本对整体的聘请状况有了肯定的了解；可归纳为：只要你想干，前面就有一方沃土待你耕耘；企业的种类相比之前也增加了好多，而对于职位的设定也千姿百态，有老师、通信、服务、创业经营等等，每种职业想必对自身某方面的实力是一种很好的试炼场，有时候会冥冥听到一些人说什么就业形势严峻，现今高校生不再是之前给人一种满腹经纶的印象了而是怕苦、眼高手低的自卑感；我想对于这样一种现象的相识不行相提并论，不行以偏概全，在聘请会现场也亲眼望见好多同学朝着醒目的聘请要求“吃苦耐劳”走去，也有好多同学拿着厚厚的证书、奖状仿佛在描述着自己某些方面的突出与成就。经过这次聘请会后，我觉得我们每个人对待就业的心态是很重要的。我

13、们应当正确相识自我，调整就业心态转变就业观念，不同的人可以走出不同的路。其中，关键在于要摆正就业心态，富有创新精神，做到不怕专业不对口，不怕吃苦受累，不怕用人单位不重视我们。并且做到在工作时不要眼高手低，要从最基础的工作岗位做起，重要的是这个岗位是不是适合自己的发展，有没有学习机会，能不能从中受益，而且须要自己英勇面对当前的就业形势，不能被严峻的就业形势所打倒，可以先找一份工作，一边积累社会阅历和工作阅历，一边依据现实状况和爱好特长，一步一个脚印，走好自己的路，就可以在社会上立足。此次聘请会的不足之处主要体现在以下几点：场地规模未免有些欠缺，还出现了拥挤的场景，可以建议添置户外场地；企业数量在种类上有待增加，身为特别教化的学生却很少见到有关聘请此专业的企业与学校单位；有相关企业做的不太规范，本属于聘请的现场却看似是宣扬，是促销超市、卖场；众多企业的可信度不高，有些同学会就以企业注册资金作以比较企业发展潜力，就此应当有相关人员作以规范；普及面不大，应当让大一、大二的学子也亲临现场；