河北纪元光电公司技术部内勤岗位说明书6271.docx

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1、技术部内内勤岗位位说明书书岗位名称称技术部内内勤岗位编号号所在部门门技术部岗位定员员直接上级级技术部主主任工资等级级直接下级级无薪酬类型型所辖人员员无岗位分析析日期本职：负负责部门门内部日日常管理理工作职责与工工作任务务:职责一职责表述述：负责责本部门门日常内内务工作作工作时间间百分比比：工作任务本部门受受控文件件的正常常使用及及管理频次： 考勤登记记，整理理本部门门会议记记录和文文件资料料及归档档频次：本部门工工艺文件件、技术术设备资资料、质质量记录录和环境境记录的的整理、立卷和和档案管管理工作作频次：部门对外外的接待待，以及及本部门门与其他他部门之之间文件件的传送送频次：职责二职责表述述：

2、负责责本部门门全体人人员对公公司各种种制度及及程序文文件的培培训，并并做好记记录工作时间间百分比比：工作任务不定期的的对员工工进行公公司各种种制度的的培训频次： 对员工进进行公司司新出台台制度的的传达频次： 对员工IISO990000、ISSO1440000程序文文件的培培训频次： 培训结束束后做好好相关记记录，并并对其进进行存档档频次： 职责三职责表述述：负责责公司生生产的质质量计划划完成情情况的统统计并协协助质量量分析师师完成质质量分析析报告工作时间间百分比比： 职责四职责表述述：负责责本部门门统计报报表的编编制、报报送工作作工作时间间百分比比：职责五职责表述述：据零零配件领领用审批批单，

3、负负责零配配件的领领用登记记，并以以适宜的的统计技技术向领领导及相相关部门门提供管管理信息息资料工作时间间百分比比：职责六职责表述述：协助助部门主主任完成成部门人人员的考考核工作作工作时间间百分比比：工作任务日常搜集集、整理理各种考考核指标标数据，为为实施考考核做日日常准备备频次： 协助部门门主任完完成考核核报告频次： 职责七职责表述述：负责责本部门门抽检样样片的建建档保管管工作工作时间间百分比比：职责八职责表述述：完成成主管领领导交办办的临时时任务工作时间间百分比比： 工作协作作关系：内部协调调关系各职能部部门外部协调调关系所需记录录文档：考勤表表、档案案分类管管理明细细表、文文件收发发记录

4、表表、培训训计划、培训记记录、培培训效果果评估、ISOO90000、IISO1140000相关关文档记记录、统统计报表表、零配配件领用用登记及及分析、部门考考核资料料、样片片档案、工作计计划、工工作总结结任职资格格：教育水平平大专以上上学历专业工科经验1年以上上相关工工作经验验知识光盘、母母盘制作作工艺原原理；光光盘、母母盘基础础知识技能技巧巧熟练运用用统计技技术，熟熟练使用用常用办办公软件件培训经历历参加过IISO990000及1440000管理体体系相关关培训工作条件件及其它它使用工具具设备计算机、电话、日常办办公用品品工作环境境一般工作作环境及及净化车车间工作时间间特征每周工作作48小小时，按按需要加加班备注：