“能力素质提升年”年轻干部学习交流心得体会三篇.docx

《“能力素质提升年”年轻干部学习交流心得体会三篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《“能力素质提升年”年轻干部学习交流心得体会三篇.docx（8页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022 能力素质提升年“年轻干部学习交流得体会三篇第一篇习近平总书记指出，“干事担事，是干部的职责所在, 也是价值所在，为我们鼓足了奋进的精气神。新征程上, 纪检监察干部必须牢记初心使命，做到知责于心、担责于身、 履责于行。结合自己的工作实践和生活感受，我有三点感悟 与大家分享共勉。一、坚持奋斗，将责任扛在肩上年轻干部的成长是在不断发扬优点、克服缺点和弱点的 过程中实现的。困难是常态、奋斗是姿态，懈怠就会失态。 参加工作以来，我有一个发现，无论干什么事情，遇到困难 总是难免的。刚到乡镇工作有不会处理基层矛盾的困难，到 经济部门工作时又会遇到不会跟辖区企业打交道的困难，刚 到纪委工作时又有不会

2、谈话、缺乏监督方式方法的困难。往 往旧的困难过去了，新的困难又会出现。但我感到，越是困 难，越要坚持，坚持在不断学习中认识困难，坚持在实践工 作中战胜困难。记得刚到区纪委的时候，面对线索查处工作, 我一度感到茫然失措，没有思路或者思维混乱，但我想与其 被困难吓倒，不如把困难打倒。为此我制定了学习计划，上 班有时间的时候就学习同事查办的问题线索案例，学习工作 流程；下班后回到家就学习工具书，学习党纪法规；在查处 问题线索的时候跟身边的领导同事学，学习他们工作的方式 方法。在这个过程中，慢慢熟悉工作流程，学习业务知识。 经历使我们成长，阅历使我们成熟，奋斗使我们成事，我相 信在“山穷水尽疑无路”的

3、时候，咬咬牙，坚持住，就一定 会有“柳暗花明又一村”。二、严于律己，将自省牢记心间年轻干部的优势是年轻，劣势也是年轻，年轻干部涉世 未深、缺少定力，在工作生活中遇到一些恭维和诱惑后，稍 有不慎就会产生动摇。作为一名年轻干部，我们要经常开展 批评和自我批评，检查自己的言行，自觉做到防微杜渐；要 守得住清苦，耐得住寂寞，顶得住压力，管住自己，管好自 己，堂堂正正做人，老老实实做事。三、夯实基础，将学习进行到底万丈高楼平地起，打铁必须自身硬，责任也好，奋斗也 好，如果没有坚实的基础做支撑，无异于纸上谈兵。纪检监 察干部应当具备过硬的政治能力和过硬的业务能力，两者都 非常重要。政治能力过硬，才能有“打

4、铁”的底气和资格。 纪检监察干部处在斗争第一线，经常面对“糖衣炮弹”的袭 击、利益集团的“围猎”。纪检监察干部一旦丧失政治能力， 就有可能掉入万丈深渊，不仅无法履行好忠诚卫士的职责, 而且连自身都难以保全；而业务能力过硬，才能履行好党纪 法规赋予的神圣职责。新时代新阶段，反腐败斗争形势依然 严峻复杂，纪检监察干部作为党和人民的“卫士” “战士 必须增强四个意识、坚定“四个自信”、做到“两个维护”， 坚定斗争意志、提高斗争本领，在正风肃纪反腐上坚定不移、 一往无前，为经济社会发展提供坚强保障。作为一名忠诚、干净、担当的纪检干部，我们要忠实履 行党章和宪法赋予的职责，坚持人民至上的根本立场，旗帜

5、鲜明坚持党的全面领导、维护党中央权威和集中统一领导, 精准有力开展政治监督，做到党中央决策部署到哪里、监督 检查就跟进到哪里，坚定稳妥推进全面从严治党、党风廉政 建设和反腐败斗争，充分发挥监督保障执行、促进完善发展 作用，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。第二篇“西风催叶坠，一片一秋心”。岁月不居，时节如流, 不知不觉，已工作十年。自2014年成为一名选调生至今， 期间在街道基层磨砺过五年，在区直部门锻炼过三年，现任 党工委区委第二巡察组专职副组长。一路走来，感触和收 获颇多，希望可以通过个人成长经历，从工作、生活、为人、做事等方面交流几点感悟，带给和我一样渴望改变、渴望成 长的人一些启发，不

6、负青春与梦想，不辱使命与担当。01第一，提升三力（政治力、执行力、向心力）。一是提升政治力。心中有信仰，脚下有方向。作为青年 干部，作为一名共产党员，要坚定理想信念，旗帜鲜明讲政 治，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两 个维护”。凡事首先从政治上看，不断提高政治判断力、政 治领悟力、政治执行力，善于观大势、谋大局，坚决执行党 中央的重大决策部署，确保在开铁区落实落地。二是提升执 行力。习近平总书记指出，如果不沉下心来抓落实，再好的 目标、再好的蓝图，也只是镜中花、水中月。增强执行力， 除了需要有制度和规矩做保障，更需要有强烈的责任心、进 取心，有较强的工作能力，做到凡事有交代、件

7、件有着落、 事事有回音。三是增强向心力。“众人拾柴火焰高，众人划 桨开大船。”纪委监委这艘大船，能否扬帆起航，除了需要 书记和班子成员为我们掌好舵，更需要我们年轻人凝神聚力 划好桨，相信再大的困难都能克服，再难的任务都能完成。 电影长津湖应该都看过，杨根思的“三个不相信”：不 相信有完不成的任务，不相信有克服不了的困难，不相信有 战胜不了的敌人。这目前是我的座右铭，与大家共勉。02第二，坚守三心（感恩心、责任心、敬畏心）。一是坚守感恩心。要感恩组织和单位，培养了我们，给 我们舞台和学习成长的机会，给了我们名誉名利；要感恩家 庭的支持，感恩父母的养育，给予了我们最无私的大爱，我 们要多给与关心陪

8、伴；要感恩同事，大家能走到一起成为同 事，相互配合、彼此成就，这是最大的缘分。二是坚守责任 心。责任是一种品质、一种追求、一种担当，是对自己的忠 诚和守信。老话讲的好，如果你能真正钉好一枚纽扣，比缝 制出一件粗制滥造的衣服更有价值。这就看责任心强不强、 专不专、精不精。我们要严肃严格严谨地对待每一项工作, 做到我的岗位我负责，我的岗位请放心，真正有责、负责、 尽责。三是坚守敬畏心。“心有所畏，方能言有所戒、行有 所止”。作为纪检监察系统的一名干部，打铁必需自身硬, 要敬畏党、敬畏法纪；要慎独慎微，心中有红线，脚下有底 线，这样做人就不会出格，做事就不会为所欲为，做官就不 会弄权，才能行稳致远。

9、03第三，争做三手（助手、帮手、行家里手）。一是争做助手。在纪检监察系统，不论是巡察、监督检 查，还是审查调查，不论办违纪案，还是违法案，都有一定 的程序和章法。年轻干部如果想迅速的进入角色，独当一面, 还是需要虚心向领导学、向前辈学，在工作中能沉下心来、 脚踏实地的协助有经验的同事完成工作任务，同时要善于总 结，在实践中丰富经验，增长才干。二是争做帮手。赠人玫 瑰，手留余香。无论对同事还是对下属，都要当成朋友、当 成兄弟姐妹来看待、来对待。对同事要以诚相待，积极主动 沟通，加强团结协作，做到有求必应；对下属既要严格要求， 又要关心关爱，当好引路人，成为良师益友。三是争做行家 里手。习近平总书

10、记指出，知识不够、眼界不宽、能力不强 就会耽误事。青年干部不缺学历、缺阅历，不缺知识、缺实 践，不缺想法、缺办法。这说明了学习的重要性、实践锻炼 的重要性。年前，我区纪委十届二次全会召开，会上强调要 “以奋进百强园区、建设现代化新区为目标，以监督保障执 行、促进完善发展为抓手”，“勇于自我革命，敢于善于斗 争，为建设高质量发展的现代化新区提供坚强保障“，对我 们年轻干部来说既是机遇，也是挑战，我们除了要争做助手、 帮手，熟练掌握纪检监察工作的基本工作技巧，也要争做行 家里手，善于结合本区的中心工作，明确监督重点和方向， 坚持学习工作化、工作学习化，强本领、长才干，不断超越 自我。04第四，修养

11、三度（大度、温度、尺度）。一是修养大度。大道至简，一个人的层次越高越简单。 无论是领导干部，还是青年干部，都要胸怀宽广，有大格局、 大度量。要向远处看、向前看，以大局为重，不计个人得失； 要学会包容，遇事想得开，凡事往好处想。二要修养温度。 热爱生活，学会享受一切美好的事物、美好的景色。要心存 善意，温暖他人，学会花时间和精力经营生活和自己。工作 是第一位的，但也要兼顾生活，做到相得益彰。在特殊时期 和紧急任务时，主动加班加点，但不能“摸鱼式”加班。提 倡大家在工作日期间提高工作效率，周末抽空为家人做一顿 晚餐，给朋友发一份祝福。同时，也要强健体魄，拥有一副 好身板、好心情，才能为工作和家庭做

12、更多贡献。三要修养 尺度。俗话说，不以规矩，不能成方圆。做人做事要把握好 度，说话做事要有分寸感，不说过头话、不做过头事；不以 权压人、不仗势欺人，不放纵不任性；平等对人、以诚待人、 乐于助人。开发区铁山区是一片充满无限生机与活力的热土，这 里有优势，有后劲，未来可期、大有可为。希望年轻干部坚 守一颗初心，珍惜一种缘分，练就一身本领，干成一番事业， 不负初心，不负韶华。第二篇- /nt/青年干部是党的革命事业薪火相传、后继有人的希望， 青年纪检监察干部更是一群能以“闯”的精神挑重担、以“创” 的劲头开新局、以“干”的作风求实效的反腐战士。踏着时 代的鼓点，如何写好新篇章，奏响激昂奋进的人生交响

13、乐， 打赢这场没有硝烟的战争，我有三点认识同大家分享。首先，政治上要过得硬。旗帜鲜明讲政治是我们党一以 贯之的政治优势，纪检监察机关的属性也决定了我们必须把 对党忠诚作为工作的首要原则。青年纪检监察干部更应当有 硬气，讲正气，敢于善于斗争，能时刻秉持“忠诚、干净、 担当”的原则立场，不断提升“政治三力”，时刻以更高的 标准、更严的纪律要求自己，敢讲真话，善办实事，敢于较 真碰硬，敢向违纪违法行为拔刀亮剑。其次，工作上得靠得住。完善一体推进不敢腐、不能腐、 不想腐制度机制是一项任重道远的工作，监督执纪执法能力 是纪检监察干部的看家本领。要干的让组织放心，人民满意。 但青年干部往往经验阅历不够，这

14、就要求我们必须主动学习、 苦练内功，常态化汲取纪检监察前辈们的经验，结合实际灵 活贯通法条知识，在工作中能善用纪言纪语，在生活中慎独、 慎微、慎初，保持平和心态，这样才能在关键时刻“顶”得 住，遇到挫折“撑”得住。最后，人设上能立得稳。人设立起来不难，关键在于能 否立得住、立得久。“纪检监察干部”和“党员”这两个身 份不是四处炫耀的虚名，更不是为己谋利的门票，而是光荣 的象征、先进的代表、终身的烙印。青年干部要时刻争当优 良作风的“领头雁”，激励、影响、带动身边同志，只有在 时间和经历的捶打下沉淀蜕变，才能在个人素质和内涵上真 正与人设相符；只有勇于干事、敢于扛事、善于成事，才能 使人设长久不衰。