技术开发中心副主任岗位说明书5722.docx

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1、技术开发发中心副副主任 岗位位说明书书岗位名称称技术开发发中心副副主任岗位编号号TH-JJKZ-0022所在部门门技术开发发中心岗位定员员1人直接上级级技术开发发中心主主任直接下级级技术开发发人员工资级别别岗位目的的协助技术术开发中中心主任任组织技技术开发发、新产产品开发发、现有有产品改改良和技技术支持持工作。工作职责责工作内容容1、参与与制定和和组织执执行部门门年度研研发计划划根据公司司技术发发展战略略，组织织制定公公司年度度技术开开发计划划，下达达工作任任务，及及时了解解和调控控新产品品和技术术开发计计划的执执行情况况。2、部门门科研质质量管理理根据兵器器集团科科研质量量管理标标准，配配合

2、公司司质量管管理体系系工作及及负责落落实本部部门的质质量职责责，参与与制定和和完善部部门科研研质量、质量体体系和科科研标准准，监督督和控制制部门科科研过程程。3、产品品开发和和技术改改良组织部门门人员对对前瞻性性技术进进行研究究和追综综，参与与重大产产品开发发、重大大工艺改改进课题题的攻关关活动，对对新产品品开发过过程进行行全过程程的监督督和控制制，并对对新产品品开发过过程和结结果负责责。组织织技术人人员对现现有产品品的改良良和技术术完善工工作，并并对现有有产品技技术的稳稳定性负负责。4、组织织技术支支持工作作组织支持持生产部部门工作作，开发发适合与与生产所所需的各各种工艺艺设备，解解决生产产

3、中出现现的重大大工艺技技术问题题，组织织参与重重大质量量事故分分析。5、组织织部门技技术创新新参与外部部的技术术协作和和技术交交流活动动，研究究和了解解国内外外技术发发展动态态，提出出新产品品、新技技术开发发建议。6.完成成临时任任务积极完成成领导赋赋予的其其他职能能和交办办的临时时性工作作。岗位资格格要求教育背景景最低学历历：本科科资格证书书：经验本专业毕毕业后从从事相关关岗位至至少5年非本专业业毕业后后从事相相关岗位位至少88年岗位技能能要求专业知识识机电一体体化、自自动控制制、机械械制造等等相关专专业业务了解范围围精通机械械设计领领域相关关知识，通通晓机械械设计行行业特点点和国内内外发展展动态，掌掌握行业业先进技技术，并并具备相相应的技技术管理理知识。计算机应应用计算机软软件辅助助设计级级