2022综合行政管理岗位职责.docx

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1、2022综合行政管理岗位职责综合行政管理岗位职责1职位描述:1.负责与财务、行政等部门进行跨部门沟通,协调相关工作,包括款项处理、报表数据核对、合同盖章等2.负责统计客户部各部门员工考勤、绩效考核数据等,并与财务、薪酬部门做好对接;3.负责审核合作商户的资质证照,并做好日常对账工作;4.负责客户现场所需物料的选购发放。任职要求:1.统招本科及以上学历,财务相关专业优先;2.一年以上销售助理、商务专员、行政人事、出纳相关工作阅历;3.具备肯定的数据处理实力并能娴熟运用基本办公软件;4.具备剧烈的服务意识,注意细微环节,具有安排性及条理性;5.良好的工作执行力,严格按规范和流程进行工作或相关操作。

2、综合行政管理岗位职责21、在办公室领导下，全面负责综合行政管理工作。2、帮助办公室主任完成办公室的各项工作，确保高质量、高标准的.完成工作任务。3、负责公司领导支配的工作上通下达，确保政令畅通，并做到科学有效的协调各部门之间的关系，充分发挥综合管理职能。4、负责公司会议的支配、组织、召开以及会后材料的归档、会议主题工作要求的检查落实。5、负责公司日常来人来客的接待，识大体、顾大局做到答复处理得当，树立有利于企业发展的良好形象。6、负责公司印章、证照、香烟、茶叶及办公物品的管理和运用，其他须要保存的物资，妥当保存、平安管理。7、负责对办公室的物资财产进行统一管理和运用，建立科学、合理的物资财产管

3、理制度，并登记造册。8、负责文秘工作，文书档案的建档、归档以及综合管理，刚好为领导运用资料供应便利并确保信息精确，不断的提高档案的利用率。9、负责公司图书管理、办公车辆里程登记管理工作。10、负责报刊、信件的分发及旧报刊的回收和管理工作。11、负责日常来客就餐支配事宜，负责会议室的日常卫生清洁。12、刚好完成领导交办的临时性工作任务。综合行政管理岗位职责3行政后勤综合管理岗位职责：1、帮助后勤主管工作，供应相关服务和后勤保障；2、参加拟定和完善公司后勤管理规范，并监督执行，确保后勤管理工作的顺当进行；3、帮助办公家具、设备、用品的选购和运用管理；4、负责公司各类设备、设施维护；5、负责食堂饭卡

4、的办理；6、负责水、电、气、热等能源后勤保障工作，管理公司用水、用电状况；7、与物业公司进行沟通联络及相关外勤工作；8、负责公司各部门备用钥匙的管理，供应相应支持；9、完成领导交办的其他工作任务综合行政管理岗位职责4综合行政管理岗工作职责1.负责完善公司职场管理制度建设、系统信息维护,优化职场管理流程;2.负责执行总公司各项物资选购项目的招标、谈判的组织与参加,常规产品选购项目合同的编制、报审;3.负责部门制度建设,牵头梳理、完善各项工作流程,维护并定期更新行政制度资料库;4.负责公司固定资产的财务帐和实物帐的日常管理,包括选购、登记、入库、盘点、报损等工作,限制公司固定资产帐实偏差率;5.依据公司制度要求,和中心工作难点,梳理流程,制作培训课件,对机构进行定期培训和指导;6.参加会议、活动的策划、组织工作,完成领导交办的其它事务。任职资格1.具备扎实的文字功底、熟识运用办公软件,良好的沟通实力;2.做事有条理,高效,注意结果,抗压力强;3.具备良好的心理素养具备奉献精神;4.有良好的沟通实力,和服务意识。5.有选购管理、资产管理、职场管理相关阅历。