责任督学学习培训心得体会.docx
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1、责任督学学习培训心得体会第1篇:西安交大责任督学培训心得体会 西安交大责任督学培训心得体会 责任督学:柳洪海 2022年11月17日至23日,我们有幸参加了西安交通大学举办的中小学责任督学骨干提升高级研修班培训学习,收获很多,下面将在培训班上的学习心得汇报如下: 此次培训规格高,主讲人黎荔给我授课是督导的公文写作能力培养教育督导席建中授课主题是认真落实十九大精神、努力办公平而有质量的教育,杨泳讲了优化教育督导促进学校发展等。同时去参观了几所优秀的学校,参观学校的校长向我们展示了他们精湛的学校管理经验,也听取了责任督学则向我们展示了他们丰富的督学水平与高超的督导能力,晚间的研讨交流使所学得到了巩
2、固与提高。 这些专家们的报告、讲座让人耳目一新,不仅开拓了视野,而且启迪了思维,让我们真正领悟到了督导工作的真正意义,督学应该具备的新理念、新思想以及基本的素质和能力,受益匪浅。 1、使我充分认识到要做一个合格的督学,要有责任和担当,把工作做在平时,落到实处,真正为学校的发展起到推动作用。 2、要懂得教育督导条例的意义、主要特点、主要内容、对督学的主要规定等。要不断学习教育督导条例和相关法律法规,用来指导自己的工作,为促进教育教学工作有序有效的发展,做出自己的贡献。 3、要运用信息化手段开展督学挂牌督导,认真学研究张萍主任的讲座中小学质量综合评价实践与探索,利用大数据进行教育测量与评价,由经验
3、驱动转变为数据驱动的质量提升是时代发展的明智选择。作为责任督学,要行动起来,科学认知学校发展、课堂教学,切实提升专业能力,以评促教,以评促学,确保每一所学校教育管理水平都有较大提高。 4、要创新督导方式,提升督导效能。作为责任督学,认真做好“五个一”在每一次督导过程中要做到:参加评课活动一次,与老师交谈一次,与学生交流一次,征求学生家长意见一次,写工作汇报一次。 在晚间的交流中总督学孙景海做了总结,肯定了此行的重大收获,对各片区的督导工作提出了明确要求,要求各地督学要不断进取、不断创新,要努力开创界首教育督导工作的新局面。 总之,这次督导培训让我们知道了督导工作在教育工作发展和改革过程中的作用
4、,也深深体会到要想做好督导工作,只凭经验和热情是不够的,要从理论高度、政策规定高度、法律条例高度审视自己的工作,只有不断的学习和丰富自己已有的知识,才能适应督导工作的要求。要坚持用公正、公平的态度去对待每个人、每一次的督导工作,把它始终作为自己的行动准则,以保证教育工作全面正常的开展,为提高界首教育教学质量保驾护航。 第2篇:督学培训学习体会 督学培训学习体会 督学培训学习体会 带问题调研 用数据说话 *,本人两次到国家教育行政学院(北京市大兴区)参加了全国教育督学培训学习,先后聆听了林仕梁、曾天山、王定华、王建宗、杨国顺等专家学者的报告,其中北京市政府督学、教育部基础教育课程教材专家工作委员
5、会委员、教育部课程改革试验区专家指导组委员、国培计划专家、中国新课程研究院指导专家胡新懿教授的课程改革创新与课堂教学讲座,令人印象特别深刻。 一、主要观点 对我来说,聆听胡教授的讲座,是学习,更是一种享受。其思想之前卫、观点之独到、言语之简洁、演讲之精妙,无不让听者入神。胡教授讲授的课程改革创新与课堂教学,给我印象特别深刻的观点主要有以下三点: 1、要树立五种新的人才培养观念。即树立全面发展观念,树立人人成才观念,树立多样化人才观念,树立终身学习观念,树立系统培养观念。 他认为:学生不只是需要知识,更需要引导。“让学生成为会规划人生的人”。在他的倡导下,北京二中等学校每年、每期都让学生做发展目
6、标规划,在班级设立“学期发展规划栏”,指导和帮助学生做好不同时期的人生规划。 2、课程改革是一项综合改革。学习、实践新的“学习科学”理论,改变课堂教学;课改分“执行、破冰、创新”三个阶段;将课堂教学改革作为课程改革的重点;要调用多感官学习是最有效的;倡导启发式、探究式、讨论式、参与式教学,帮助学生学会学习。 目前世界更注重24小时后的知识保留度,他认为Learning pyramid-学习金字塔对改善教学方法有很好的启发作用,建议各校将其挂在教室里,供师生学习使用。截止目前,他已在多所学校看到师生自制的学习金字塔。如吉林省吉林市第58中学学生自制的“学习金字塔”,位于中缅边界云南省腾冲县固东镇
7、的一农村学校班班有学习金字塔。 3、教师在课堂上要关注学生整体生命的发展质量,不只是知识。学生是以整个生命进入课堂;国家处于转型期,社会浮躁,教育必须沉静。 二、工作方法 从胡教授的演讲中,我们深切感受到他特别注重运用两种工作方法,即带着问题下去调研,运用数据说明问题。 1、带着问题下去调研。无论是接受组织分配的工作任务,还是自己去学校,胡教授必然会召集师生座谈交流,而每有这样的机会,他都会事先精心设计调研问题与方式,有计划、有目的地做调研,以提高调研的针对性和有效性。 如在黑龙江伊春市一所小学调研,他向五年级学生做问卷调查,先让学生写下老师问的问题的答案,然后让孩子们交流。三个问题分别是:
8、(1)最喜欢的学科是什么?简述理由。 (2)最不喜欢的学科是什么?简述理由。 (3)学校哪些工作需要改进?请给学校工作打分。 在孩子们交流的基础上,召开学生座谈会,问四个问题,每问一个就讨论一下,再问下一个。四个问题分别如下: (1)你最喜欢的学科是什么? (2)你学习最困难的学科是什么? (3)你有什么学习需求? (4)谈谈你的生涯规划。 从以上问题设计与调研方法可以看出,胡教授注重从孩子的视角去了解学生的所思所想,“以人为本”在他的工作方法中得到很好的体现。特别是交流讨论“学习需求”与“生涯规划”时,耐心地给孩子们讲其重要性,引导学生明白其含义的同时,逐步建立终身学习的意识与思想准备,树立
9、人生目标并努力为之而奋斗。 2022年7月2日,他在一所农村小学召开教师座谈会,就问一个问题:您的学生是什么样子的?10名教师参会,他要求人人发言,且不重复别人的观点。结果有3名教师欣赏自己的学生,另外7名都是埋怨情绪,要么说家长不重视,要么说优秀的孩子都转走了,只剩下些没用的不上进的孩子等等。胡教授针对这种情况,要求全体教师从鼓励、欣赏和赞扬孩子的角度去找学生的优点,重新发言,结果会后老师们认识到,只要仔细观察与思考,其实自己的学生还是有很多优点的,而且部分孩子还有学钢琴、街舞的愿望与爱好,可老师们根本没重视和培养他们的兴趣爱好,没为他们创设必要的学习条件。由此看出,胡教授的调研过程,更是一
10、个对基层教师指导培训的过程。 2、运用数据说明问题。胡教授善于运用各种数据分析和说明问题。他在学习党的十八大报告时,注意到报告全文有29000多字,其中关于教育改革与发展论述的有380字,他对这380字的内容进行反复的研读。他在每一次的调研中,都注意计算各种比例、统计相关数据,用数据分析问题,得出有数据支撑的结论。推介使用学习金字塔,就是运用数据说明问题的一个实例。在伊春调研后,将学生回答问题的各种数据进行统计与分析,特别是针对学生“最不喜欢的学科的理由”做深入分析,找出问题所在,再与学校校长交流,帮助学校分析优势与薄弱学科,指导校长增强课程领导力,强化教师专业素养提升等。 三、个人反思 作为
11、一名督学,聆听胡教授等专家学者的报告后,本人结合我区教育督导工作实际,做了一些思考。 1、督学必须加强业务学习。督学的“督政督学与监测”职责和岗位性质,决定了督学必须全面掌握党和国家的教育政策与法律法规,做到依法督导;必须熟悉学校各项常规管理业务和教育教学工作,做到对学校课程开设、德育工作、队伍建设、后勤管理、评价考核等全方位指导与督促;必须时刻把握教育改革与发展动向,与时俱进地做好教育督导工作。作为一名督学,一是需要加强政治业务学习,二是需要参与教育局各科室各职能部门的业务学习,三是需要走进校园参与师生学习。 2、督学队伍建设需要专业化。相对来说,我区目前的督导队伍不够专业。新聘任的12名专
12、职督学中,有6名是教育局领导,督导办公室又是教育局行政审批科,工作职责均为“兼职”;18名兼职督学更是各自以科室、部门或学校管理职责为主。在今后的督学队伍建设中,需要从年轻化专业化的角度考虑,调整现有的年龄与能力结构,改善目前以“兼职”为主的队伍现状,强化专业化队伍建设,特别是需要配置具有较高教育统计与评价理论水平和实际操作能力的专职督学,更好地履行“监测”职能。 3、教育督导必须坚持“两个并重”督政与督学并重,监督与指导并重。教育督导条例第三条第四款明确规定:“对政府履行教育工作相关职责的督导与对学校教育教学工作的督导并重,监督与指导并重”。在实际工作中,“普九”、推进义务教育均衡发展等成果
13、,主要是督政的结果,即“对人民政府落实教育法律、法规、规章和国家教育方针、政策的督导”;监督与指导,则应以“监督”为重,即“对本行政区域内的学校和其他教育机构教育教学工作的督导”。 经交流与调研得知,全国仅有宜昌市少数县区将教育局行政审批科挂靠在督导办公室,在遵循市区“三定方案”的前提下,可否考虑单设行政审批科或挂靠到其它科室,以便让督导办公室全力做好教育督导工作。 4、要进一步完善督学责任区制度。我区已于2022度年底按时完成责任区督学挂牌工作,发文新聘任的30名责任督学均分配到全区51所中小学,挂牌到位,公布了督学的职责与联系方式,目前正按上级要求开展挂牌督导工作。但我区还没对辖区内的幼儿
14、园实施挂牌督导,在合适的时候,需要进一步完善幼儿园挂牌督导工作。同时,如何有效管理与评价责任督学的工作,还需要进一步研究与探讨。 第3篇:督学培训学习体会 关于督学能力提升项目的学习总结 本人此次参加了甘肃省教育督学培训学习,先后聆听了陶西平、顾明远等专家学者的报告,令人印象特别深刻。 一、主要观点 对我来说,聆听教授的讲座,是学习,更是一种享受。其思想之前卫、观点之独到、言语之简洁、演讲之精妙,无不让听者入神。教授讲授的内容,给我印象特别深刻的观点主要有以下三点: 1、要树立五种新的人才培养观念。即树立全面发展观念,树立人人成才观念,树立多样化人才观念,树立终身学习观念,树立系统培养观念。
15、他认为:学生不只是需要知识,更需要引导。“让学生成为会规划人生的人”。在他的倡导下,学校每年、每期都让学生做发展目标规划,在班级设立“学期发展规划栏”,指导和帮助学生做好不同时期的人生规划。 2、课程改革是一项综合改革。学习、实践新的“学习科学”理论,改变课堂教学;课改分“执行、破冰、创新”三个阶段;将课堂教学改革作为课程改革的重点;要调用多感官学习是最有效的;倡导启发式、探究式、讨论式、参与式教学,帮助学生学会学习。 目前世界更注重24小时后的知识保留度,学习金字塔对改善教学方法有很好的启发作用,建议各校将其挂在教室里,供师生学习使用。截止目前,他已在多所学校看到师生自制的学习金字塔。 3、
16、教师在课堂上要关注学生整体生命的发展质量,不只是知识。学生是以整个生命进入课堂;国家处于转型期,社会浮躁,教育必须沉静。 二、工作方法 从教授的演讲中,我们深切感受到他特别注重运用两种工作方法,即带着问题下去调研,运用数据说明问题。 无论是接受组织分配的工作任务,还是自己去学校,胡教授必然会召集师生座谈交流,而每有这样的机会,他都会事先精心设计调研问题与方式,有计划、有目的地做调研,以提高调研的针对性和有效性。 如陶教授向某地五年级学生做问卷调查,先让学生写下老师问的问题的答案,然后让孩子们交流。三个问题分别是: (1)最喜欢的学科是什么?简述理由。 (2)最不喜欢的学科是什么?简述理由。 (
17、3)学校哪些工作需要改进?请给学校工作打分。 在孩子们交流的基础上,召开学生座谈会,问四个问题,每问一个就讨论一下,再问下一个。四个问题分别如下: (1)你最喜欢的学科是什么? (2)你学习最困难的学科是什么? (3)你有什么学习需求? (4)谈谈你的生涯规划。 从以上问题设计与调研方法可以看出,陶教授注重从孩子的视角去了解学生的所思所想,“以人为本”在他的工作方法中得到很好的体现。特别是交流讨论“学习需求”与“生涯规划”时,耐心地给孩子们讲其重要性,引导学生明白其含义的同时,逐步建立终身学习的意识与思想准备,树立人生目标并努力为之而奋斗。 2022年7月2日,他在一所农村小学召开教师座谈会,
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