2022新员工月工作总结_1.docx
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1、2022新员工月工作总结新员工月工作总结1三个月的试用期下来,自己努力了不少,也进步了不少,学到了许多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和熬炼的机会。从这一阶段来看,发觉自己渴求的学问正源源不断的向自己走来,到这个大溶炉里渐渐消化,这就是阅历。在此非常感谢公司的领导和前辈们对我的关照。我深刻地体会到了公司从老总到同事踏实仔细的工作看法,让我更加的警惕自己,把工作做好做细.每个公司的制度和规定在细微环节上虽稍有区分,但大体方向和宗旨却都相同.所以,很快我就适应了这里的工作流程,尽量协作大家的工作.虽然也有一些不当之处,但是我都主动改正,避开再犯.所以,很快的,我就融入了*
2、这个大家庭,并仔细做好自己的本职工作.我喜爱这里,并且很情愿把这里当作熬炼自己的平台,和公司共同发展,做出自己最大的贡献. 对我而言,不论在哪里,在哪个公司,只要我能有幸成为其中的一员,我都将以饱满的热忱,仔细的看法,恳切的为人,主动的工作融入其中.这是作为一个员工基本的原则.团队精神是每个公司都提倡的美德.我认为,公司要发展, 彼此的合作协调是很重要的.没有各个部门和各位同仁的相互协作,公司的工作进程要受到阻碍,工作效率会大打折扣,公司效益自然会受损.这样对公司和个人都无好处.在*,我的主要职责是装备车间装备工,三个月来,我更是体会到,工作时,专心、用心、细心、耐性四者同时具备是多么的重要。
3、在工作过程中,我深深感到加强自身学习、提高自身素养的紧迫性,一是向书本学习,坚持每天挤出肯定的时间不断充溢自己,端正看法,改进方法,广泛吸取各种“养分”;二是向四周的同事学习,工作中我始终保持虚心谨慎、虚心求教的看法,学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;三是向实践学习,把所学的学问运用于实际工作中,在实践中检验所学学问,查找不足,提高自己,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。要做好一份工作,我认为最重要的是要有责任心,有了一份责任在身上,就会努力去完成它,并完成好,这样爱你的工作,你的工作就会喜爱你。公司常宣导大家都要做到:仔细做好自已的本职工作。这就是一种无形的责任,鞭策着
4、我,朝着这个方向努力,不断改进,不断提升。有首歌颂得好“看成败人生豪迈,只不过是从头再来.”我对它的理解就是:假如胜利了,不要傲慢,接着努力,以便取得更大的胜利;假如失败了也不要气馁,总结失败教训,争取下次胜利.不论怎样,在工作和生活中要始终保持主动乐观的看法,才能工作的更好,生活的更精彩.新员工月工作总结2各位领导好,我是xx公司的xx,毕业于xx高校xx系,现在是公司生产部的一名工艺员。首先,很感谢各位领导能在百忙之中抽出珍贵的时间看我的工作总结,也很荣幸地能够成为贵公司的一员。我从入职至今已近三个月了,这三个月里,我有一个半月由于脚伤在请假状态。不过在职的另一个半月,在领导和同事及师傅的
5、帮助下,我对我们工艺员的工作有了较深的了解。又经过公司的专业培训,使我认同了我们以“共同目标、共同创业、共同利益、共同发展”为核心理念的企业文化及公司和车间各项规章制度。xx集团创办于20xx年x月,是一家以xx为主,以xx等产业为辅的大型民营股份制企业。现有员工xx余名,总资产xx亿元。拥有x家自主上市公司,是全球最大xx企业。我们xx公司成立于20xx年x月,主要生产热xx。xx产品具有xx等优良特性,广泛应用于xx等行业,是新兴的xx材料。市场需求旺盛,出口潜力巨大。所以我们xx公司日后的发展潜力也是特别可观,也让我们这一批新进高校生特别期盼与公司共同发展,争取将我们的产品和市场推向全国
6、乃至全球。也让我们这一批拥有远大理想的新员工跟公司一起“大干一场”,以实现我们心中的理想和人生的价值。我认为我们工艺员的工作首先就是要做好对设备的深度了解,刚好解除生产故障,保障生产连续优质高效及有效进行。对我们车间里的xx肯定要熟记于心,包括我们的工艺流程、质量限制、xx系统、开停机操作都要烂熟于心,只有这样我们工作时候才能得心应手,也能刚好有效地解决生产时候出现的问题,保障高效优质地生产。只有我们的产品质量和产量上有了保证,我们xx公司也能够健康稳步的发展了。在车间学习和工作虽说是比较辛苦的,劳动强度且不说,光是倒班生活已让许多刚刚走出校内、迈进工作岗位的高校生很不适应,身边也时时传来新员
7、工培训时期结识的挚友辞职的消息,而我们这个时候更要坚决自己的信念,潜心学习,为自己在公司发展积蓄能量。细算来,我在车间里面学习和工作时间并不长,3个月的试用期,我请了近一个半月的假,回到工作岗位时候脚伤仍旧未痊愈,至今脚肿未退,不过行走和工作已无碍。在上班期间也时常遇到车间领导(xx经理和xx班长等)亲切的慰问,心里每每会泛起暖暖的感动。回来工作后,领导也时常督促我学习和工作,也告诫我转正时间将近,须要抓紧时间补习和学习学问。对于我个人来说,回到工作岗位时候我也是很清晰地相识到我所面临的问题的,我必需尽快在车间里面成长起来、独立起来,能够在日后遇到故障和生产问题时候处理事情游刃有余。当然我也很
8、仔细地工作和学习,回到公司我主动地询问师傅和其他同事生产和设备方面的学问,仔细对待上级交给我的每一件事,争取做好,并且做得美丽、美满。在业余时间,也常常翻阅xx,争取将这些学问烂熟于心,并在今后的工作中刚好有效地应用出来。我自认为在这一个半月的学习和工作中我表现的还算不错,不过在今后的工作中还要接着并加强对自己学习和工作方面的要求,在班组同事之间做好联络,维系和谐的工作关系,今后工作和生活中相互帮忙帮助,做到真真正正的融入xx大家庭。我认为身为工艺员的我们面对我们的工作时候,首先要端正我们的心态。第一,我们是一名刚刚进入社会的高校生,今后有更多的挫折和困难等待我们,而我们当下所面临的困难也仅仅
9、是我们成长路上“长风破浪”中小小的起先,只有我们端正心态,镇静面对才能坦然面对;其次,我们身为工艺员,工艺员的素养和工作状态是干脆关系到公司产品质量的,而且在工作中我们能够学习到许多学问。所以我们在工作时候肯定要相识到自己工作定位,学习工艺操作并将之应用于工作中,努力做好产品质量我们把关、我们负责;第三,我们工作肯定要有远见,我们不能把它仅仅看成一份工作,而是要把它看成一个平台,一个机遇。xx集团是一个拥有很强实力的平台,我们要依靠这个平台成才自己。我们xx是一个新兴企业,还有很广袤的市场和潜力等着我们来开发和拓展,我们要用产品的质量和声望去说话,让市场去评估;第四,我们肯定要正确树立好我们作
10、为公司的一个员工的价值观,我们不能一味的追求自身的利益和发展。要经常思索我们为公司做了什么,再去考虑公司会赐予我们什么。现阶段的我们主要是以学习为主,我们要多听多看多学,而不是去埋怨,去申诉。一个企业的运营都是经过一番周密的计算,我们要信任付出总有回报,而不是为了回报才去付出。我们要主动主动地去付出,而不是被人监督着胁迫着去工作。在xx集团的三个月是我人生中又一个新的起先,我将以我最大的热忱和努力去奉献xx,忠诚xx,实现与xx的共同发展。最终,我还是要感谢各位领导能够满怀关切的阅读完我的这份工作总结,在今后的工作中,我将接着努力学习和工作,肯定不会辜负领导寄予的厚望。感谢!新员工月工作总结3
11、我于x年8月9日成为公司的试用员工,到今日3个月试用期已满,依据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。时间飞逝,转瞬间我在公司工作已经三个多月了,回想起当时面试的场景还历历在目,从进公司的第一天起我就告知自己要好好工作,在如今高校生就业难的状况下我特别真诚的感谢公司给我这次工作机会,我倍感珍惜。作为一名刚参与工作应届毕业生,初来公司,曾经很担忧不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从一般职员向高效职员的转变。在公司经过两周的前期学习后我在八月二十四号出差进入云南项目组进行普尔三台合一的项目现场实施在前期的20天内,我和梅工先后完成思
12、茅、澜沧、孟连、西蒙、墨江、宁洱、镇沅、景东八个地方的硬件安装工作,后在思茅在秦文的耐性教育下后协作刘文新先后完成思茅的九县一区中的8个县的三台合一开通工作。在十一月十一号我被调到昭通三台合一的项目进行项目实施的工作,到今日协作项目经理卢波先后完成昭通市朝阳区、大关县、彝良县的三台合一开通工作。虽然我在校期间成果优异年年都能拿到二等以上奖学金,起先自认为自己专业学问学的还不错,然而到工作当中才明白自己以前学的都是皮毛,关于网络通信数据库软硬件都是如此到如今我能基本娴熟驾驭三台合一软硬件的学问特别感谢我的同事和领导对我的照看和帮助,在这三个月中项目经理卢波先生对我细心的教育和对我犯错的包涵,同事
13、刘文新对我的帮助我都感恩在心,还有公司知道我们刚毕业没什么钱在资金上解决我们后顾之忧,感谢在公司的领导和同事对我们的关切。现在说说我在试用期期间存在的问题和不足的地方:首先我对自己最不满足的地方就是有时候做事不是太细心,个人觉得自己学习实力还是蛮强的但是从小到大似乎就是有点做事不太细心,所以有时候因为这个让项目经理生气,我知道我我错了,前事不忘后事之师所以我对自己的没遇到问题错一次可以宽恕,但我决不会在相同的错误上犯两次以上。还有我起先有点不敢和客户沟通但经过三个月的工作后我觉得自己进步很大,和客户沟通没多大问题,但可能因为自己的阅历和阅历还不是很丰富,有时候遇到突然的问题不太知道怎么办,但我
14、明白只要自己专心做事,没有解决不了的困难,虚心的向同事领导请教,怀着感恩的心对待四周的人我觉得我会做的更好的,我会加油的。我觉得我们公司的和部门的管理都很健全,同事相处也很和谐,对于公司在管理中的看法和建议作为一个初入职场的菜鸟来说真的没什么看法,我有点个人的小小想法觉得想说一下,当然想法可能是错误的第一我觉得虽然我们公司的软件做的特别完备,但是我觉得在我们去每一个项目前公司开发部应当依照合同给我们一份测试过的完整三台合一软件,这样我们到现场才不会奢侈那么多的人力和物力,比如我们刚到昭通的时候有用从辽宁拿来的版本,有用从普洱拿来的版本导致走了些弯路。其次个小问题就是我们面试的时候我们都说我可以
15、适应长期出差,也不怕吃苦。我知道我们项目部要常常出差。我觉得我们项目管理部可以更人性化一些,因为我们出差没有周末假期也要加班我知道这是正常的也是必需的,但我觉得我们应当有个制度比如在外出差三个月可以回深圳调休一周再接着战斗。我们都是人可能在外飘久了身心会感到乏累,假如更加人性化的话我想我们的工作热忱会更高的。这是我的第一份工作,这三个月来我学到了许多,感悟了许多;看到公司的快速发展,我深深地感到傲慢和骄傲,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我接着熬炼自己、实现志向的机会。我会用虚心的看法和饱满的
16、热忱做好我的本职工作,为公司创建价值,同公司一起展望美妙的将来!我于X年8月9日成为公司试用员工,今日试用期已满三个月。依据公司的规章制度,我特此申请成为公司的全职员工。时间飞逝。转瞬间在公司工作三个多月了。回想起当时面试的场景,我告知自己从进公司的第一天就要努力。真心感谢公司给我这个工作机会,我很珍惜。作为一个刚入职的应届毕业生,刚来公司的时候,很担忧怎么和别人一起生活,怎么做好工作;但是公司轻松和谐的工作氛围,团结向上的企业文化,让我很快完成了从一般员工到高效员工的转变。经过两周的前期学习,8月24日我去云南项目组出差,实施普洱三合一项目。前20天,我和梅工先后完成了思茅、澜沧、孟连、西门
17、、墨江、宁洱、镇远、京东的硬件安装工作,然后在秦文耐性指导下,与刘文新合作完成了思茅九县一区八县的三合一开通工作。11月11日,我被调到昭通三合一项目进行项目实施。今日和项目经理陆波合作,完成了昭通市朝阳区、大观县、彝良县三合一项目的开盘。虽然我在学校成果优异,每年都拿到二等奖学金,但我起先觉得自己专业学问不错。但是,我在工作的时候并没有意识到我之前的学习都是肤浅的。目前为止,基本能驾驭三位一体软硬件的学问。特别感谢同事和领导的关切和帮助。三个月来,项目经理陆波老师悉心教育,宽容我的错误。我的同事刘文新特别感谢我的帮助,公司知道我们刚刚毕业,没有钱用钱解决我们的后顾之忧,感谢公司领导和同事的关
18、切。现在说说我在试用期的问题和不足:首先,我最不满足的是自己,因为有时候做事不太细心。个人感觉学习实力挺强的,但是从小做事似乎有点大大咧咧。所以,有时候这样会让项目经理生气,我知道我错了。我不会遗忘过去的老师,所以我可以宽恕自己一次都没有任何问题,但我恒久不会犯两次以上同样的错误。另外,刚起先有点不敢和客户沟通,但是三个月的工作,感觉自己进步很大,和客户沟通没有问题。但是因为阅历不是很丰富,有时候遇到突发问题不知道怎么办,但是我知道只要努力,没有解决不了的困难,我会虚心请教同事和领导,用感恩的心对待身边的人。我以为我会做得更好,加油。我觉得我们公司和部门管理健全,同事相处融洽。作为一个刚进入职
19、场的菜鸟,我真的没有看法。我有一点个人想法想说一下,当然可能是错的。第一个小问题虽然我们公司的软件很完善,但是我觉得公司的开发部门应当在我们去每个项目之前,根据合同给我们一个测试过的完整的三合一软件,这样我们到现场就不会奢侈那么多的人力物力。比如刚到昭通的时候用的是辽宁的版本,普洱的版本就走了一些弯路。其次个小问题是我们面试的时候都说我能适应长期出差,不怕吃苦。我知道我们项目部要常常出差。我觉得我们项目管理部可以更人性化一些,因为出差要加班没有周末假期。我知道这很正常,也很有必要,但是我觉得我们应当有一个制度,比如我们可以回深圳休息一周,接着战斗。我们都是人,长时间远离可能会感到身心乏累。假如
20、更加人性化的话我想我们的工作热忱会更高的。这是我的第一份工作,这三个月来我学到了许多,感悟了许多;看到公司的快速发展,我深深地感到傲慢和骄傲,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我接着熬炼自己、实现志向的机会。我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作,为公司创建价值,同公司一起展望美妙的将来!新员工月工作总结4来到公司已经有一个月时间了,一个月的工作,让我得到了成长,更让我收获了工作的的喜悦,接下来我这一个月进行总结。一、工作心态来到公司的时候,一切都感觉到是那么的簇新,一切豆干到新奇,刚来到
21、公司是是以一个局外人的角度去工作的,因为处在一个新的环境中难免有些不适应,因此对于这样的新环境我们就会感到有些拘束,还有对生疏的一丝担忧,在工作的时候能够很好的投入工作,有不熟也有胆怯,更有惊慌,这是刚刚来到公司是的感受,但是随着时间的延长,渐渐的对公司的一些工作环境,对公司的事物,渐渐接受,不在像起先的时候,那么拘束,那么的感到不自由,因为已经起先融入到这个集体,把自己真正看做是公司里的一员了,在工作时的心态改变也是特别明显的,又生疏到适应,是个渐变的过程,一个月的时间已经完全让我们调整好了,经过实际的工作训练对待工作的看法,发生改变了,也适应了工作。因为我们是新人,公司是全新的,工作是生疏
22、的,更有许多生疏的同时,在这期间我们须要做的就是就是适应,熟识环境让自己一颗挑动的心,能够快速的安静下来。二、学习提高在这一个月里我们的主要任务就是学习工作,我们驾驭的学问,技巧个方面都存在不足,又有么明显的缺憾,因此只有通过不断的去学习,去加强才能够获得胜利,才能够取得成功,学习培训的一些基础工作常识,娴熟工作的内容,适应工作岗位,驾驭工作方法,虽然在这些工程中我们都会得到公司的指导和帮助但是并不是每次都能够做到全方位的指导,有些地方须要我们去自己学习,去想一些有阅历的人去请教,通过这样来解决自己的问题,提高自己的工作水平,不断的在工作中去努力去学习,因为我们只有努力多学,多问题才能欧股把工
23、作做好,才能够更快速的在这个月打好基础,让以后的工作之路,走的更顺当。三、不足之处我们刚来到企业很过时候做的事情都是笨手笨脚,因为我们并不娴熟,因为我们还在磨合阶段,我们的阅历不足,是明显的,新人和老人的差距从日常的工作就可以明显的看出来,无论是从工作的时间长短,还是工作的效率,或者工作的结果都是存在很大差距的,多须要我们渐渐赶超,不断的向前迈进,我们对工作的认知也存在许多的问题,驾驭的学问也是明显不足的,都是须要刚好补充的,只有不断的去增加,去改进才能够有所成就。虽然来到公司只有短短的一个月,但是却让我真正的融入到了公司,让我有了自己奋斗的目标方向,让我找到了栖身的港湾,是我可以去尽情的投入
24、工作。新员工月工作总结5细致算来我来公司的时间已经一个月有余了,这期间我自身内心的感受还是颇多的,这份真实的感受,我也不想用多么华丽的文字进行书写,仅用朴实的语言浅谈。初入公司时,看到一张张生疏的面孔,内心还是不免有些惊慌,但经过几天短暂的相处后我发觉大家都很好相处,并且工作都很仔细,由于我目前的职位与上一份工作还是有一些相通之处,因此上手还是相对简单些,不过因为不同的工作模式,我须要学习的东西还有许多,由于xx软件是自己曾经没有接触过的,所以在下班后也花了肯定的时间进行了学习,确保自己在工作进度上不会出现严峻落后,我以最快的速度让自己适应了公司的工作模式,因此在第一周后我的工作效率基本可以与
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