2022初级会计每日一练7卷.docx
《2022初级会计每日一练7卷.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022初级会计每日一练7卷.docx(33页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、2022初级会计每日一练7卷2022初级会计每日一练7卷 第1卷 根据企业所得税法律制度的规定,下列各项中,不得在企业所得税税前扣除的有()。A、自创商誉计算的摊销费用B、与经营活动无关的无形资产的摊销C、企业清算时的外购商誉的支出D、自行开发的支出已计算应纳税所得额时扣除的无形资产摊销ABD选项C,外购商誉的支出,在企业整体转让或者清算时,准予扣除。 根据税收征收管理法律制度的规定,下列情形中,税务机关有权核定纳税人应纳税额的有( )。A擅自销毁账簿或者拒不提供纳税资料的B依照法律、行政法规应当设置但未设置账簿的C依照法律、行政法规的规定可以不设置账簿的D依照法律、行政法规的规定可以不办理税
2、务登记的正确答案:ABC纳税人有下列情形之一的,税务机关有权核定其应纳税额:(1)依照法律、行政法规的规定可以不设置账簿的;(2)依照法律、行政法规的规定应当设置但未设置账簿的;(3)擅自销毁账簿或者拒不提供纳税资料的;(4)虽设置账簿,但账目混乱或者成本资料、收入凭证、费用凭证残缺不全,难以查账的;(5)发生纳税义务,未按照规定的期限办理纳税申报,经税务机关责令限期申报,逾期仍不申报的;(6)纳税人申报的计税依据明显偏低,又无正当理由的。 根据企业财务会计报告条例规定,国有企业应当至少每年一次向本企业的职工代表大会公布财务会计报告。下列各项中,应当在其公布的财务会计报告中重点说明的事项有(
3、)。A内部审计发现的问题及纠正情况B重大投资、融资C注册会计师审计情况D管理费用的构成情况正确答案:ABCD 下列关于会计核算的四项基本前提相互之间关系的阐述中正确的有( )。A会计主体确立了会计核算的空间范围B持续经营确立了会计核算的时间范围C会计分期是持续经营的基本前提D货币计量为会计核算提供了必要手段正确答案:AD持续经营是会计分期的基本前提。会计分期确立了会计核算的时间范围。 长城股份有限公司(以下称长城公司)属于增值税一般纳税人,适用增值税税率17。原材料(只有一种甲材料)采用计划成本法核算,单位计划成本05万元吨。2022年8月初“原材料”账户余额为65万元(其中暂估人账的原材料成
4、本5万元),“材料成本差异”账户为借方余额15万元。长城公司8月份发生以下经济业务:(1)1日,收到上月暂估入账的原材料的发票,载明数量10吨,实际成本49万元,增值税为0.833万元,无其他相关费用,款项未付。(2)2日,购人甲材料62吨,增值税专用发票上注明的价款为30万元,增值税税额为5.1万元;发生运输费用(不考虑增值税抵扣)、装卸费用和保险费共计25万元,款项以银行存款支付,材料尚未收到。(3)5日,上述甲材料运抵企业,验收入库甲材料实际数量为60吨,短缺的2吨是运输途中发生的合理损耗。(4)10日,长城公司和A公司签订协议,接受A公司以账面价值50万元(双方确认的公允价值为45万元
5、)的100吨甲材料对长城公司进行投资,长城公司以增发的20万股 (每股面值1元)普通股作为对价。该批甲材料验收入库并收到对方开具的税额为765万兀的增值税专用发票一张。(5)20日,长城公司从B公司购入20吨公允价值为8万元的甲材料,该批甲材料验收入库并收到对方开具的税额为136万元的增值税专用发票一张,长城公司开出一张商、业承兑汇票。(6)31日,经汇总,本月共领用甲材料计划成本120万元用于生产乙产品。乙产品单位工时定额50小时,其中第一道工序30小时,第二道工序20小时,假定各工序内在产品元工程度平均为50。(7)本月职工薪酬分配如下:乙产品生产工人职工薪酬57万元,丙产品生产工人职丁薪
6、酬86万元,车间管理人员薪酬20万元,行政管理人员薪酬80万元。(8)分配本月发生的制造费用100万元,其中乙产品负担40万元,丙产品负担60万元。(9)本月乙产品的成本资料为:月初在产品0件,本月完工80件,月末在产品40件(第一道工序30件,第二道工序10件),原材料在生产开始时一次投入。要求:(1)编制资料(1)(5)有关业务的会计分录;(2)计算甲材料2022年8月份材料成本差异率;(3)编制资料(6)(8)有关业务的会计分录;(4)计算乙产品月末在产品约当产量,完工产品总成本和月末在产品成本。正确答案:(1)借:应付账款5贷:原材料5借:材料采购4.9应交税费应交增值税(进项税额)0
7、. 833贷:应付账款5. 733借:原材料5贷:材料采购4.9材料成本差异0.1借:材料采购32.5应交税费应交增值税(进项税额)5.1贷:银行存款37.6借:原材料30材料成本差异2.5贷:材料采购32.5借:材料采购45应交税费应交增值税(进项税额)7. 65贷:股本20资本公积股本溢价32. 65借:原材料50贷:材料采购45材料成本差异5借:材料采购8应交税费应交增值税(进项税额)1. 36贷:应付票据9. 36借:原材料10贷:材料采购8材料成本差异2(2)材料成本差异率=( +1.5-0.1+2.5-5 -2)(65 -5 +5 +30 +.50 +10)=-2%(3)借:生产成
8、本乙产品120贷:原材料120借:材料成本差异2.4贷:生产成本乙产品2.4借:生产成本乙产品57丙产品86制造费用20管理费用80贷:应付职工薪酬241借:生产成本乙产品40丙产品60贷:制造费用100(4)月末在产品约当产量= 3050%5030+(30 +2050%)5010 =17(件)。完工产品成本=(120-2.4)(80 +40)80+(57 +40)(80 +17)80=158.4(万元)。月末在产品成本=(120 -2.4)+57 +40 -158.4=56.2(万元)。 企业购货时所取得的现金折扣应冲减所购存货的成本。( )正确答案:在取得现金折扣时,应冲减“财务费用”科目
9、。2022初级会计每日一练7卷 第2卷 振炮有限责任公司是一家中外合资经营企业, 2022 年度发生了以下事项:1 ) 1 月 21 日,公司接到市财政局通知,市财政局要来公司检查会计工作情况。公司董事长兼总经理胡某认为,公司作为中外合资经营企业,不应受会计法的约束,财政部门无权来检查。2 ) 3 月 5 日,公司会计科一名档案管理人员生病临时交接工作,胡某委托单位出纳员李某临时保管会计档案。3 ) 4 月 15 日,公司从外地购买一批原材料,收到发票后,与实际支付款项进行核对时发现发票金额错误,经办人员在原始凭证上进行更改,并加盖了自己的印章,作为报销凭证。4 ) 5 月 2 日,公司会计科
10、科长退休。公司决定任命并参加工作以来一直从事文秘工作的办公室副主任王某为会计科科长。5 ) 6 月 30 日,公司有一批保管期满的会计档案,按规定需要进行销毁。公司档案管理部门编制了会计档案销毁清册,档案管理部门的负责人在会计档案销毁清册上签了字,并于当于销毁。6 ) 9 月 9 日,公司人事部门从外省招聘了一名具有高级会计师资格的会计人员。该高级会计师持有外省的会计从业资格证书,其相关的会计从业资格业务档案资料仍保存在外省的原单位所在地财政部门。7 ) 12 月 1 日,公司董事会研究决定,公司以后以外报送的财务会计报告由王科长签字,盖章后报出。要求:根据上述情况和会计法律制度的有关规定,回
11、答下列问题:1 )公司董事长兼总经理胡某认为合资经营企业不受会计法约束的观点是否正确,为什么?2 )该公司由出纳员临时保管会计档案的做法是否符合法律规定?为什么?3 )该公司经办人员更改原始凭证金额的做法是否符合法律规定?为什么?4 )该公司王某担任会计科科长是否符合法律规定?为什么?5 )该公司销毁会计档案的做法是否符合法律规定?为什么?6 )该公司招聘的高级会计师是否需要办理会计从业资格调转手续?如需办理?应怎样处理?7 )该公司董事会作出的关于对外报送财务会计报告的决定是否符合法律规定?为什么?正确答案:(1)中外合资经营企业无权拒绝财政部门对其会计工作的监督检查。根据我国会计法律制度的
12、规定,县级以上人民政府财政部门为各单位会计工作的监督检查部门,对各单位会计工作行使监督权。 (2)该公司由出纳员临时保管会计档案的做法不符合会计法律制度规定。根据会计工作规范和有关制度规定,出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作。 (3)公司经办人员更改凭证金额的做法不符合法律规定。根据会计基础工作规范规定,原始凭证金额有成熟的,应当由出具单位重开,不得在原始凭证上更正。 (4)该公司任命王某担任会计科科长不符合会计法律制度规定。根据我国会计法律制度规定,担任会计机构负责人,除取得会计从业资格证书外,还应当具备会计师以上专业技术资格或从事会计工作3年以上工作经历
13、。王某自参加工作以来一直从事文秘工作,不可能具备从事会计工作3年以上工作经历。 (5)公司档案部门销毁会计档案的做法不符合会计法律规定。根据我国会计法律制度的规定,会计档案期满需要销毁的,要由本单位档案部门提出意见,会同会计部门共同进行审查和鉴定,并在此基础上编制会计档案销毁清册。并经单位负责人在会计档案销毁清册上签字。销毁会计档案时,应当由单位的档案部门和会计部门共同派人监销;销毁后,监销人应当在会计档案销毁清册上签名盖章,并将监销情况报告本单位负责人。 (6)该公司招聘的高级会计师需要办理会计从业资格调转手续。根据会计从业资格管理办法规定,从事会计工作的人员因调任等原因离开原工作单位且到其
14、他地区继续从事会计工作的应当到原注册登记的会计做作业效力管理部门办理做作业档案调转手续,并于办理调转手续后的30日内到新工作单位所在地区的会计从业管理部门重新办理注册登记手续。 (7)公司董事会作出关于对外报送财务会计报告的决定不符合会计法律制度规定。根据会计法的规定,企业对外报出的财务会计报告应当由企业负责人和主管会计工作的负责人、会计机构负责人签名并盖章。设置总会计师的企业,还应当由总会计师签名并盖章。 根据有关规定,采用计算机替代手工记账,应具备的基本条件有( )。A配备了适用的会计软件和相应的计算机硬件设备B配备了相应的会计电算化工作人员C建立了严格的内部管理制度D用计算机进行会计核算
15、与手工会计核算同时运行2个月以上正确答案:ABC根据财政部有关规定,采用计算机替代手工记账的单位,应当具备以下基本条件: (1)配备了适用的会计软件和相应的计算机硬件设备; (2)配备了相应的会计电算化工作人员; (3)建立了严格的内部管理制度; (4)用计算机进行会计核算与手工会计核算同时运行3个月以上,取得相一致的核算结果。选项D 运行2个月是错误的。 下列各项中,属于辅助生产成本的分配方法的有( )。A直接分配法B计划分配法C交互分配法D定额比例法正确答案:ABC解析: 辅助生产成本的分配方法有直接分配法、交互分配法和计划分配法三种,定额比例法是生产成本在完工产品和在产品之间的分配方法。
16、 2022年4月1日,张某应聘到甲公司工作,并签订了书面劳动合同。合同主要内容包 括:工资每月2000元;试用期1个月,试用期内工资为1000元;每月加班时间不超过40小 时;职工累计工作1年以上的,每年带薪休假3天;合同期限为1年。合同签订后,甲公司又要求张某缴纳2000元抵押金,理由是防止公司职工在合同期内随 意跳槽。张某因一时找不到合适的工作,即缴纳了抵押金。2022年3月31日,张某的劳动合同到期,甲公司与张某续签了一份2年期的劳动合同,并退回了抵押金。由于甲公司经营有方,前景十分看好,2022年6月,张某提出要求与公司 签订无固定期限劳动合同,没有得到公司的同意。张某随后提交了辞职报
17、告,双方一致同意解除了劳动合同。张某要求甲公司支付劳动合同解除的经济补偿被拒绝。要求:根据上述资料,分析回答下列各小题。关于甲公司与张某在2022年4月1日签订的劳动合同的说法中,正确的为( )。A.约定为试用期1个月不合法B.约定试用期内工资为1000元合法C.约定每月加班时间不超过40小时不合法D.约定每年带薪休假3天合法关于甲公司要求张某缴纳抵押金的情况,下列说法正确的为( )。A.甲公司要求张某缴纳抵押金不合法B.甲公司要求张某缴纳抵押金只要符合规定的程序缴纳就是合法的C.甲公司要求张某缴纳抵押金不合法,但可以扣押张某的居民身份证和其他证件D.甲公司的该项行为应由劳动行政部门责令限期退
18、还给张某,并以每人500元以上2000 元以下的标准对用人单位处以罚款;给张某造成损害的,应当承担赔偿责任关于张某与公司签订无固定期限劳动合同的情况中,下列说法正确的为( )。A.张某此时无权要求与公司签订无固定期限劳动合同B.张某此时有权要求与公司签订无固定期限劳动合同C.张某在第二次固定期限劳动合同到期后才可以要求与甲公司签订无固定期限劳动合同D.张某在第三次固定期限劳动合同到期后才可以要求与甲公司签订无固定期限劳动合同关于张某要求甲公司支付劳动合同解除的经济补偿的情况,下列说法正确的为( ) 。A.由于张某主动辞职而与用人单位协商一致解除劳动合同,此时用人单位无需向劳动者 支付经济补偿B
19、.张某要求甲公司支付解除劳动合同的经济补偿合法C.只有甲公司提出以高于原劳动合同待遇条件但张某仍解除合同的情况下才免于支付经 济补偿D.张某不得主动提出辞职请帮忙给出每个问题的正确答案和分析,谢谢!问题 1 答案解析:C本题考核签订劳动合同的相关规定。根据规定,根据规定,劳动合同期限 1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月(1年以上包括1年),因此约定试用期1个月 合法;劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工 资的80%。本题中,试用期工资不得低于1600元,因此试用期内工资为1000元不合法;用 人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间
20、,一般每日不得 超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作 时间,每日不得超过3小时,每月不得超过36小时,因此每月加班时间不超过40小时不合 法;职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天,因此每年带薪休假3天不合法。问题 2 答案解析:AD本题考核劳动者抵押金的交付。根据规定,用人单位以担保或者其他名义 向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人500元以上 2000元以下的标准对用人单位处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。问题 3 答案解析:AC本题考核无固定期限劳动合同的签订。根据规定,有下列情形之一,劳动 者提
21、出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当 订立无固定期限劳动合同:劳动者在该用人单位连续工作满10年的;用人单位初次 实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工 作满10年且距法定退休年龄不足10年的;连续订立二次固定期限劳动合同。张某在第 二次固定期限劳动合同到期后才可以要求与甲公司签订无固定期限劳动合同。问题 4 答案解析:A张某要求甲公司支付解除劳动合同的经济补偿不合法。根据规定,由劳动 者主动辞职而与用人单位协商一致解除劳动合同的,用人单位无需向劳动者支付经济补偿。 确立会计核算空间范围所依据的会计基本假设是( )。A会
22、计主体B持续经营C会计分期D货币计量正确答案:A解析:会计主体确立了会计核算的空间范围,持续经营与会计分期确立了会计核算的时间长度,而货币计量则为会计核算提供了必要手段。 甲股份有限公司(以下简称甲公司)为增值税一般纳税企业,其销售的产品为应纳增值税产品,适用的增值税税率为17%,产品销售价款中均不含增值税额。甲公司适用的所得税税率为33%.产品销售成本按经济业务逐项结转。 2000年度,甲公司发生如下经济业务事项:(1)销售A产品一批,产品销售价款为800000元,产品销售成本为350000元,产品已经发出,并开具了增值税专用发票,同时向银行办妥了托收手续。(2)收到乙公司因产品质量问题退回
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022 初级 会计 每日
限制150内