网络科技有限公司规章制度文档范例.docx

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1、网络科技或者机构规章制度1、仪容仪表工作人员的仪容仪表关系到公司或者机构的形象和声誉，同时也是公司或者机构管控水平的具体表达.（1）工作人员应以饱满的工作热情进入工作岗位,工作时间内应保持良好的精神面貌，语言文明,举止端 庄；（2）上岗时工作人员须保持良好的某工作人员个人卫生,不允许留过长的指甲，身体及口腔不允许有异味 （正常工作前不允许饮酒及用刺激性气味食品）（3）工作人员工作时间必须讲普通话；服装要时刻保持清洁平整，男工作人员不允许穿拖鞋、露脚趾凉鞋 在办公时间内进入办公区.（4）工作人员发型要大方端庄并梳理整齐,头发要保持清洁,不允许留怪异发型.2、行为规范为保证工作秩序,工作人员应遵守

2、以下行为规范（1）工作人员按照公司或者机构规定的时间上下班并签到；（2）工作人员在岗期间，不准在办公室抽烟，喝酒，1经发现处以200元的罚款；（3）接听工作 ,语气要温柔,言语要有礼貌并简洁明了，严格执行岗位规范,对于本部门其他工作人员 或其他部门的 有义务转达和告知；（4）工作人员在岗期间，不准处理与工作无关的事情，不准串岗、脱岗；严禁长时间打私人 ，严禁因私 打长途 .除规定人员外,其他人不允许轻易在公司或者机构上网，如特殊需要,需经经理或主管同意方 可.（5）工作人员须按规定及时上交在公司或者机构内拾到的任何物品；保护办公设备，节约办公耗材、下班 之前应及时关闭电源（包括电脑、电灯等），

3、关好门窗，以免造成不必要的损失,违背此规定的，酌情罚款；（6）工作人员应绝对遵循公司或者机构的保密制度,未经经理批准，不允许将公司或者机构的技术、资料、 计划、决定等商业机密向其他非相关人员甚至公司或者机构以外的工作人员透漏、复制或者发送，1经发现, 严肃处理,对于情节和后果严重者,公司或者机构将保存进1步追究其法律条文责任和义务的权利.（7）如工作人员无特殊原因，应迅速赶赴公司或者机构完成工作任务；如联系不上,并对公司或者机构造 成损失或延误工作者,视情节轻重分别处于警告、罚款等处分.（8）工作人员如遇特殊情况不能到岗正常工作,须提前按公司或者机构规定的请假程序办理请假手续.（9）工作人员以

4、下某工作人员个人情况发生变化时,应及时通知部门经理和办公室；1、住址和 .2、发生事故和特殊情况时的任何联系方法.(10)公司或者机构工作人员某工作人员个人收入、各种报销、福利等不允许向他人告知，否那么公司或者 机构予以除名处理.(101)工作人员必须遵守公司或者机构和部门制定的各项管控制度和岗位职责.(102)严禁工作人员在外兼职,如有发现公司或者机构保存随时辞退的权利，且该工作人员不享有兼职期间 的工资和奖金.3.考勤规定：(1)、每周工作时间为：星期1星期(5,6)(2)、每日工作时间为：上午8： 3012： 00；下午1： 306： 00；本公司或者机构所有人员均按规定签 到.(3)、

5、工作人员应自觉遵守上下班时间，到正常工作时间本人还未到岗，即为迟到；凡未到下班时间，提前 离岗，即为早退,早退当天按旷工处理.实际到岗和离岗时间均以考勤记录时间为准.(4)、因公外出不能按时签到者在征得直接主管领导批准的情况下，由直接主管领导签字，交办公室备案， 否那么视为旷工；如果直接主管领导出具虚假证明那么将承当连带责任和义务,公司或者机构将视情节轻重给与 处分.(5)、工作人员请假须提前1天申请，经理批准后报人事部备案.事假、病假属无薪假，即工作人员请假期 间，不计工资；(6)、迟到早退的处分规定1、迟到或早退,30分钟以内罚款10元,30分钟一60分钟以内罚款20元，1小时以上按旷工半

6、天论处.2、凡每月迟到或早退超过5次者，依情节轻重给予提醒、警告、张榜等处分，屡教不改者除名4、旷工的处分规定1、没有按规定程序办理请假手续或未经批准离岗1小时以上者及各种假期逾期而无续假者依旷工论处；2、迟到或早退半天以上且无正当理由办理补假手续者视为旷工.3、工作人员无故旷工1次扣人民币50元,两次扣人民币200元,连续矿工两日，或1月旷工累计3日者，公 司或者机构将予以开除.4、凡请假须填写“请假申请单”并报办公室，特殊原因 通知办公室，否那么视为旷工.5、如需外出提前向办公室说明外出原因，否那么视为早退.X部门主管违背规定按上述标准加倍处分5、请假规定除非特殊情况,工作人员请假必须提前

7、办理请假手续,到办公室领取请假申请单，并依人事权限给予审核 或者签字后方为生效；否那么按旷工处理.1、工作人员因病或非因公受伤请假1天以内者,应补办请假手续;2、工作人员因病或非因工伤请假超过1天者,须持医院开具的病假证明办理请假手续,连续病假3天以内有 直接由直接主管上级批准,3天以上由主管领导批准.3、工作人员到医院看病视为病假，以实际离岗时间填报病假申请单，办理请假手续.4、工作人员医疗期自病假之日起计算.6、卫生规定1、中午在公司或者机构用餐者,餐后应第1时间处理好就餐后留下的饭盒及杂物；2、积极参加公司或者机构的每1次大扫除，平时要保持某工作人员个人办公台和电脑桌的干净整洁,严格杜 绝纸张、杂志、工具书等物品乱堆乱扔；3、公司或者机构内严禁随地吐痰，乱丢垃圾.