信用社述廉述职报告例文.doc
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1、信用社述廉述职报告例文 结合所在网点的存款结构和现状,我们主要采取了以下措 施:一是加强柜面服务,时刻注重员工教育,增强全体员工 的责任感和危机意识,提高柜面服务质虽和水平;二是加大沟通和协调力度,积极向地方党政领导汇报沟通,争取地方 党政的大力关心和支持;三是做好新老客户尤其是大客户、 黄金客户维护工作的同时,努力发展新的客户,扩大信用 社客户群体;四是通过诚信体系建设进一步加大宣传力度, 动员将闲散的资金存入信用社。切实做好三个信贷品种。根据所在网点的区域特点和资 金需求现状,在信贷投向领域,主要支持农户、单位职工消 费、个体工商户。一是积极扩大已评级农户的农户小额信用 贷款面,做到随到随
2、贷,最大程度的解决农民贷款难的问题二是严格落实上级有关规定,进一步做好单位职工的评级授 信工作,不断扩大单位职工消费贷款占比;三是做好个体工商户的信贷支持,落实担保、抵押手续,严格审批程序,切 实降低个体工商户信贷风险。多管齐下化解不良贷款。一是摸清底数,掌握不良贷款 形成的真实原因,对已形成不良贷款的借款户进行分类,采 取不同的清收策略;二是借助推进诚信体系建设的有利时 机,以打造良好信用环境为出发点,利用一切可以利用的外 部力虽帮助清收;三是依法利用法律手段进行清收,对于少 数借款户,在利用其他措施无法取得实效的情况下,采取起 诉的方式加以清收,多措并举、多管齐下;四是严把新增贷款质虽关,
3、始终把管好新增贷款、确保新增贷款质虽作为提 高资产质虽的主要工作手段。加强内控建设,防范和化解各类风险。为确保严格执行 好各项规章制度,规范业务操作流程,防范和化解各类风险 尤其是操作风险,根据联社案件治理的相关要求,持续开展 案件防控治理,深入排查案件和风险隐患。加强员工教育, 将员工的教育和学习纳入常规性事务,树立全员抓规范的理 念,提高员工的规范化意识。组织职工进行定期和不定期的 规章制度学习,定期开展对员工内控执行情况的检查,将风 险和案件隐患消灭在萌芽状态。四、以身作则,严于律己,廉洁自律多年来,在上级领导的关心下,在同志们的理解、支持 和帮助下,我做了一些分内的工作,虽然取得一些微
4、不足道 的成绩,但我清醒地认识到,自己在履职过程中还存在一些 问题和不足,主要体现在:一是对外协调能力不够强,不善 于交往;二是政治理论和业务知识学习不够系统和深入,学 习不够系统,三是理论联系实际的应用能力还有待进一步提 高,没有更好地讲所学知识运用于工作实践;四是基层工作时间段,基层工作经验比较欠缺。六、今后的努力方向和措施尊敬的领导、同志们:根据省联社党委对县联社换届考察工作的要求,现就本 人任职以来的履职情况及廉洁自律的情况报告如下:一、思想和工作情况任职以来,我虽然做了一些工作,也取得了一些成绩。但是,与上级组织和科学发展观的要求还有一定差距,与社 员股东和同志们的期盼还有一定的差距
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