成品车间主任岗位说明书4568.docx

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1、某口腔护护理用品品股份有有限公司司岗位说说明书一、岗位位标识信信息分析日期期：岗位名称称：一车间主主任 隶隶属部门门： 生生产综合合部 岗位编码码： 直接接上级： 生生产综合合部部长长工资等级级： 直接接下级： 副副主任、各各班组大大班长可轮换岗岗位： 下级人人数二、岗位位工作概概述负责公司司下达给给本车间的的生产计计划、管管理任务务保质保保量完成成，确保保各种消消耗指标标达到公公司要求求；负责责全车间间安全文文明生产产；负责责质量、环环境体系系在本部部门的运运行；负负责本车间资资源的配配置；负负责本人人员调配配及各种种奖惩制制度的实实施。三、工作作职责与与任务（一） 根据公司司计划和和营销目

2、目标，确确定本部部门的工工作目标标和工作作计划并并组织实实施；根据公司司下达的的生产计计划合理理安排车车间内部部各班组组年、季季、月度度生产计计划；组织、调调度和安安排本车车间内部部生产相相关的各各项工作作；指导和协协调生产产过程中中出现的的下属班班组难以以解决的的问题；对生产过过程中出出现的偏偏差及时时给予矫矫正，并并对各班班组工作作结果进进行考核核；根据公司司对各种种产品物物耗指标标的界定定，确定定本车间间各班组组生产物物耗指标标，并对对最终结结果进行行考核。（二） 车间质量量管理按照质量量认证要要求，制制定下属属各班组组质量控控制标准准，并对对最终完完成结果果进行考考核；指导监督督本车间

3、间各生产产环节工工作质量量能够按按要求进进行；（三） 负责全车车间的安安全文明明生产；制定本车车间安全全文明生生产的标标准，并并对工作作中出现现的违规规现象进进行监督督与考核核。(四) 负责责全车间间的各种种资源配配置； 合理编制制本车间间定编定定员，减减少本车车间内部部的冗员员；制订年度度和月度度本车间间固定资资产管理理工作计计划以及及突发应应变计划划；负责本车车间所有有生产性性和部分分非生产产性设备备及其它它固定资资产的登登记造册册、日常常维护修修理；合理配置置本车间间各种生生产设备备及非生生产设备备的使用用，杜绝绝设备浪浪费；1、 按财务部部要求编编制本车车间预算算，并根根据最终终批准的

4、的预算控制制车间成成本。（六）（五）保保证车间间的设备备正常运运行；熟悉车间间各种设设备的运运行状况况，定期安安排设备备的维护护和保养养。（七）四、工作作绩效标标准（一）按按时按质质按量完完成公司司下达的的生产计计划、质质量、环环境指标标和管理理任务；（二）完完成公司司下达的的各消耗耗指标；（三）完完成本车车间的安安全文明明生产任任务；（四）本本车间设设备的有有效利用用；（五）完完成本车车间的劳劳动生产产率指标标；（六）保保证质量量环保体体系正常常运行。五、岗位位工作关关系内部关系系1所受受监督： 在生生产、人人员安排排上由生生产综合合部部长长监督；质量方方面受质质管科监监督；工工艺受技技术科

5、监监督；核核算上受受财务部部监督。2所施施监督：全车间间的日常常工作（生生产、消消耗、安安全、人人事等）。3合作作关系：在车间间基础设设备与生生产科发发生协作作关系；在车间间设备上上与设备备科发生生协作关关系。六、岗位位工作权权限（一）对对本部门门人员有有任免权权；（二）对对本部门门的资源源有支配配指导权权；（三）对对本部门门的制度度有解释释权、处处置权；（四）对对原材料料与辅料料有质量量否定权权。七、岗位位工作时时间 在公司司制度规规定时间间内工作作，周六六、周日日有时需需加班。八、岗位位工作环环境 30%时间在在室内工工作，770%时时间在车车间生产产现场工工作，温温度、湿湿度适宜宜；照明

6、明条件良良好。九、知识识及教育育水平要要求（一）熟熟悉公司司和部门门的各项项规章制制度；（二）熟熟悉车间间各岗位位的作业业指导书书；（三）熟熟悉车间间的工艺艺流程；（四）熟熟悉车间间的各种种资源情情况；（五）熟熟悉相关关的法律律法规条条款，如如劳动动法等等。十、岗位位技能要要求（一）较较强的口口头表达达能力和和组织协协调能力力；（二）较较强的分分析能力力，应变变能力和和决策能能力；（三）较较强的管管理技能能；（四）具具有良好好的处理理人际关关系能力力和与人人沟通的的能力。十一、工工作经验验要求大学本科科以上，最最好是管管理专业业；任主主管职务务两年以以上。十二、其其他素质质要求具有健康康的体魄魄，充沛沛的精力力；强烈烈的责任任心与耐耐心；较较好的人人品。无无严格的的性别、年年龄要求求。