护理各班岗位职责和工作标准.doc
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1、护理各班岗位职责和工作标准护理行政岗位职责一、护理部主任岗位职责(总护士长岗位职责)1、在院长领导下负责全院的护理管理工作,领导和协助各科护士长搞好病室和各护理单元的科学管理。2、围绕医院宗旨,拟订护理部门的管理、方针、目标,制定医院整体的策略性的护理工作计划,经医疗院长审批后组织实施,定期进行检查总结,并向院领导汇报。3、负责组织、指导、督促全院护理人员提供高质量的护理服务。4、负责组织制定全院护理工作制度和各级护理人员职责、护理操作常规、护理质量标准,并严格督促执行、检查和考核。5、负责拟定全院护理人员培训计划,定期组织业务学习及考核。6、组织领导全院护理科研及新技术新项目的推广,及时总结
2、经验,撰写论文。 7、对护理人员发生的差错事故,及时与有关科室共同分析p 原因并提出改进及处理意见,杜绝差错事故的再发生。8、主持召开全院科护士长和护士长会议,传达上级有关文件和会议精神,布置安排护理工作,定期组织护士长相互检查、学习和交流,不断提高护理质量。 9、负责全院护理人员的调配,并会同有关部门做好晋升、奖惩与任免工作。 10、实施医院各种护理教学任务、进修护士的进修计划以及临床实习的带教工作。11、预算年度人才培养经费,审核各科室提出的有关护理设备、仪器等申报计划,定期检查使用情况。 12、负责来访接待工作。二、科护士长岗位职责1、在护理部主任的领导和科主任的业务指导下,负责所管科室
3、的护理管理工作。2、根据护理部的工作计划,结合本科具体情况制定本科的护理工作计划和科研计划,督促护士长认真落实并经常督促检查。3、深入本科各病房参加晨交班,检查危重抢救病人的护理情况,对复杂的护理技术或新开展的护理业务,要亲自参加并具体指导。4、了解本科危重病人的病情及护理情况,督促检查各病室护理工作,提出改进措施。5、教育全科护理人员加强工作责任心,改善服务态度,认真履行岗位职责、各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故的发生。6、组织护理查房和随同科主任查房,了解护理工作中存在的问题,并加强医护联系。7、组织本科护理人员学习护理业务技术,加强业务训练,并注意护士素质的培养。8、负责组织安排
4、并检查实习护士、进修护士在本科各病室的临床教学和实习情况。9、确定本科护士的轮转和临时调配。协调护士长与其他科室的关系,搞好科内、外团结,以保证护理工作的正常进行。10、检查本科护士长的工作流程实施及病室管理、护理质量,每月考核一次,为晋升和奖惩提供依据。三、病房护士长岗位职责1、在护理部、科护士长的领导及科主任的业务指导下进行工作,根据护理部、科护理工作计划,制定本病室具体计划并组织实施,负责本病室的护理行政、业务、教学管理以及病房内外的联系工作。2、合理排班,注意人力搭配,保证节假日的护理工作质量。安排工作体现以“病人为中心”,做到日有安排,周有重点,月有计划。3、负责、检查本病室的护理工
5、作,亲自参加并指导危重抢救病人、大手术病人的护理及复杂技术操作,并做好传、帮、带。4、督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程,护士长要坚持每日五次巡视病房,检查危重病人的护理及各项制度的落实。5、积极防范差错事故的发生,一旦发生应及时汇报并作出相应的处理。6、随同科主任及主治医师查房,参加科内疑难病例会诊、死亡病例及大手术或新手术前的讨论,加强医护配合。7、组织领导护理查房,护士业务学习以及护生的临床教学,不断提高护士业务水平和临床带教质量。8、指导并定期评价病室护士工作情况,给予反馈并有记录,不断提高护理质量和护士的自身素质。9、制定并落实病室护理人员培养计划。 10、注重科研意识的
6、培养,营造学术氛围,每年全病室的论文发表不少于2篇。 11、定期召开工休座谈会,征求意见,改进工作。12、评价护理管理、教学、科研等方面的成绩和问题,做好护理工作月、季、年计划和工作总结。四、急诊护士长岗位职责1、在急诊科主任和科护士长领导下,负责急诊科护理、教学、科研和管理工作,制定工作计划,并组织实施。2、督促护理人员做到急诊服务及时、安全、便捷、有效,保证急救绿色生命通道畅通。3、督促护理人员认真履行职责,检查各班工作质量、各项规章制度和技术操作规程的执行情况,每月进行质量评价,严防差错事故发生。4、合理排班,组织领导护理人员做好院前急救以及急诊病人的预诊、分诊、接诊、抢救、处理,做好留
7、观、离科等护理工作。5、突发公共卫生事件及大型抢救要做好院前急救、院内抢救及监护的组织指挥。6、经常了解留观病人的病情,组织做好病情观察及护理工作,落实各班工作质量标准。7、组织护理查房,对复杂的护理技术亲自进行或指导护士操作,提高抢救技能。8、定期检查救护车、抢救室的急救器材、药品齐备完好,督促护理人员正确使用急救器材,提高应急能力。9、督促护理人员严格执行消毒隔离制度,发现问题,迅速处理 ,防止院内感染。10、计划请领药品、器材、被服、用具及卫生用品,定期检查使用保管情况。 11、指导护理人员的业务学习、技术训练,并进行考核。12、指导实习生、进修生、轮转护士的临床教学实习,督促护理人员落
8、实教学计划。13、指导护理科研和技术革新。五、手术室护士长岗位职责1、手术室护士长在护理部主任和科护士长领导下进行工作。2、负责手术室护理、教学、科研工作和手术安排,制定工作计划并组织实施。 3、根据手术室任务和护理人员的情况合理分工,严格按照手术类别科学安排,手术配合满意,满足临床需求。4、督促检查各班、各项工作质量标准落实,做好质量分析p 、整改、评价,并体现在持续改进中。5、督促检查各级护理人认真执行手术室规则、各项规章制度、技术操作规程及查对制度,落实“十防”措施,严防差错事故,确保病人安全。6、督促手术人员认真执行消毒隔离制度及无菌技术操作,定期作环境卫生学检测及手术器械、敷料包的消
9、毒灭菌效果监测,加强一次性物品的管理,严防切口感染和医院感染,做好资料统计工作。7、督促坚持特殊感染及传染病手术后的消毒隔离处理。 8、督促检查清洁卫生制度的落实和手术的废弃物的处理。9、指导护理人员主动配合医师完成手术和抢救工作,与临床保持良好的沟通,做到术前访视、术后随访,满足病人需要 。10、制订护理人员的培训计划、业务学习,对新手术、新业务组织专题讲座,结合临床实践开展科研、总结经验,不断提高业务技术水平。11、组织实习生、进修生的临床带教,完成教学计划,并进行考核和评价。 12、检查急救器材、药品的齐备完好;检查手术物品的准备情况;检查毒、麻、限、剧药及贵重器械的管理情况;负责手术室
10、物资清领、保管、报销。 13、掌握手术室护理人员的思想、工作和学习情况,做好年度考核。六、供应室护士长岗位职责1、在护理部主任(总护士长)领导下,负责组织医疗器材的清洗、消毒灭菌、保管、供应和管理工作。制定工作计划并组织实施。2、指导供应室人员严格执行卫生部医院供应室中心管理规范、医院感染管理办法和医院消毒技术规范。3、督促检查供应室人员认真执行各项规章制度、查对制度、技术操作规程及各级各班工作质量标准,严防差错事故。4、定期检查高压蒸汽、环氧乙烷等灭菌效果监测和环境卫生学的监测,并有记录可查。5、组织供应室工作人员做好下收下送工作,深入临床科室了解供应的器材,敷料的使用情况,征求意见,改进工
11、作,保持良好的关系。6、检查急救包齐备完好;检查供应的物资;负责供应室物资清领、保管、报销。7、制定护理人员的培训计划、业务学习,对新业务新知识组织专题讲座,结合供应室实践开展科研,总结经验,不断提高业务技术水平。8、组织实习生、进修生的临床带教,完成教学计划,并进行考核和评价。 9、掌握供应室护理人员的思想、工作、学习情况、做好年度考核。护理技术职称岗位职责一、主任护师(副主任护师)岗位职责1、遵循医院护理部和所在病房的护理哲理,树立“以病人为中心”的理念,尊重病人权利,体现人性化护理,注意沟通技巧,保持良好的护患关系。 2、有高度的责任心和敬业精神,通晓护理专业有关知识,掌握国内外护理专业
12、发展动态,努力成为本专业的学科带头人。3、具备较高的护理管理能力,应用现代管理理论培训各级护理管理人员。 4、具备良好的书面表达能力和组织协调能力,能熟练应用护理程序的方法工作。5、负责全院护理质量控制,对医院护理工作提出建设性意见。6、承担全院护理新业务、新技术、新知识的推广,应用任务,结合本专业实际有所创新7、每月进行片区或全院护理业务查房,查房中有分析p ,讨论和指导。 8、负责参与对护士品质及实践工作能力的培养。9、制定修改适合护理程序的护理病历,不断完善护理表格。 10、参加院内、外护理会诊、护理病例讨论及重大抢救工作。11、指导护士进行科研、论文撰写。每年在省级以上杂志刊出学术论文
13、一篇以上,并完成规定的继续教育学分。 12、总结护理改革经验,完善医院护理服务体系及服务项目。 13、不断学习进取,寻求自身在专业上的持续发展。二、主管护师岗位职责1、遵循医院护理部和所在病房的护理哲理,树立“以病人为中心”的理念,尊重病人权利,体现人性化护理,注意沟通技巧,保持良好的护患关系。 2、熟练掌握本专业相关知识,了解国内外护理专业发展动态;熟练掌握护理程序的工作方法,指导下级护士应用护理程序的方法工作。3、担任专业组长,负责分管一组病人,对病人实施身心整体护理,实施健康教育,使健康教育覆盖率达100,并及时评价效果。4、参加科主任、主治医师的查房。负责危重、大手术、特殊病人的护理工
14、作,并制定完整的护理计划。指导督促下级护士落实护理措施,及时评价护理效果。 5、指导检查护理文件书写,及时、准确、完整,体现病人的动态变化。6、组织分管一组病人的护理查房,参加院内、科内护理会诊、护理病例讨论及重大抢救工作。7、制定本专业开展的新业务、新技术护理常规和操作规程。8、参与本专业的科研,指导下级护士撰写论文。每年有一篇以上的论文在省级以上的学术会议交流或刊物上发表,完成规定的继续教育学分。 9、积极学习现代护理管理理论,协助护士长进行病房管理。 10、负责对进修生、实习生的临床带教工作,完成教学计划。 11、不断学习进取,寻求自身在专业上的持续发展。三、护师岗位职责1、遵循医院护理
15、部和所在病房的护理哲理,树立“以病人为中心”的理念,尊重病人权利,体现人性化护理,注意沟通技巧,保持良好的护患关系。 2、熟练掌握本专业的相关知识,了解国内外护理专业发展动态。熟练应用护理程序的方法,全面评估,制定护理计划,对病人实施身心全面护理。3、熟练掌握基础护理、专科护理,负责危重、大手术、特殊病人护理工作。 4、为病人及家属提供健康教育,帮助病人应用所接受的知识和技能提高维持健康的自理能力。5、落实分级护理及上级护士制定的护理措施,随时巡视病房,了解病人病情、心态变化,满足病人身心需要。6、及时、准确、完整记录病人的病情变化,体现病人动态变化。 7、协助护士长管理,保持病房的“四化八字
16、”。8、参与业务学习、护理查房、护理会诊、疑难病例讨论及科室开展的新业务,新技术,制定护理常规和操作规程。9、参与本专业的科研,注意收集临床资料,积极撰写论文,每年完成学术论文一篇以上,积极参加学术会交流或刊出,完成规定的继续教育学分。10、接受上级护士业务指导,负责指导下级护士和进修护士、实习生的带教工作。11、不断更新知识,每年进行自我评价一次,努力在专业上寻求自身的发展与成熟。四、护士岗位职责1、遵循医院护理部和所在病房的护理哲理,树立“以病人为中心”的理念,尊重病人权利,体现人性化护理,注意沟通技巧,保持良好的护患关系。 2、刻苦学习专业知识,熟练掌握基本理论、基本知识、基本技能,每月
17、完成1篇读书笔记,每年接受专业技能考试2次,理论考试1次,不断寻求自身的专业发展,不断成熟。3、在上级护士指导下分管一定床位的病人,应用护理程序的方法,共同完成病人的基础护理、常规诊疗计划、专科护理工作。4、协助上级护士完成危重、大手术和特殊病人的护理工作。 5、在上级护士指导下对病人实施健康教育,及时评价效果。6、及时、准确、完整的记录病人的情况,体现病人的动态变化。7、主动向上级护士汇报病人的情况变化和工作完成情况,遇疑难问题时向上级护士和护士长汇报,获得支持、指导。8、遵守各项护理常规和操作规程,服从上级护士和护士长的工作安排。9、落实分级护理、基础护理和生活护理,随时巡视病房,了解病人
18、病情、心态变化,满足病人身心需要。10、负责指导实习生、病房工人的工作。临床护理岗位职责一、办公室护士岗位职责1、热情接待病人,文明用语,礼貌待人;根据病人病情合理安排床位,填写诊断卡和床尾卡及时通知主管医师和主管护士。2、负责查看夜间医嘱,参加晨会及书面交班,填写空床报告,在病室一览表上填写病人总数、新入、危重、手术、转科、出院、特殊治疗事项及当日值班医师、护士3、严格执行查对制度,正确执行医嘱。临时医嘱及时通知病人的主管护士。每日查对医嘱,每周大查对医嘱一次,有记录;根据护理级别、药物的阳性标志即使在诊断卡和床头卡上注明。4、严格按收费标准记账,负责掌握病人费用的动态情况,并及时与病人或家
19、属、主管医师联系,负责对病人有关收费问题的解释工作。5、按医嘱饮食种类和病人需要,与营养科联系安排病人的饮食。 6、按需要安排工人推送病人检查及后勤工作。7、负责办理出入院、转科、饮食、手术、死亡的通知工作。8、负责正确绘制体温单,转抄长期医嘱执行单(分别为输液、注射、口服、其它)和记账。9、负责运行病历的管理,防丢失;负责出院病人病历的质量检查及整理。 10、了解病房病人动态情况,书写病房动态交班报告。11、协助护士长做好病房管理;负责办公室的电脑、电话的管理,做好清洁、保洁工作;负责各种纸张、表格的清理、补充。二、总务护士岗位职责 1、严格执行查对制度2、负责急救车、急救器材、药品的管理、
20、做到“四定三无二及时一专”,保证急救器材、药品完好率100。严格交接班。3、负责病区氧气、治疗物品、一次性物品的清理、交换及补充,无过期物品。 4、负责执行各类药品的领取和保管,分类分柜储存口服药、静脉药、肌注药、外用药、剧毒药,标识清楚;定期清理药品批号,无过期药品;麻醉药上锁,每班交接。5、严格执行消毒隔离制度、医院感染管理制度和无菌技术规程,定期做环境卫生学监测和消毒溶液浓度的测定及更换。6、负责与供应室、洗桨房交换物品,保证供应医疗用品。7、负责治疗室、换药室、处置室及检查室管理、清洁、消毒工作。 8、病房用后的物品按医疗废物管理条例处理。9、协助护士长管理病房,负责病房物资的清领、保
21、管和报损;协助办公室相关的工作。三、专业护士岗位职责1、遵循医院护理部和所在病房的护理哲理,树立“以病人为中心”的理念。尊重病人权利,体现人性化护理,注意沟通技巧,保持良好的护患关系。 2、具备整体护理知识,熟悉专科护理业务,运用护理程序对病人实施整体护理,包括:熟练评估病人,制定护理计划,完成健康教育、心理护理,落实并修订病人的护理计划,书写护理记录。3、协助、指导和检查辅助护士执行医嘱、护嘱,实施护理措施及评价护理效果。4、组织并参与分管危重病人的抢救工作,按危重病人护理常规进行护理,预防并发症的发生。5、严格执行各项规章制度、操作规程,严防差错事故发生 6、严格执行消毒隔离、无菌技术操作
22、,预防医院感染。7、负责分管一组病人的护理,告知病人的相关事项,落实分级护理,随时巡视病房,了解病人病情及心态的变化,满足其身心需要。8、组织护理小组的护理查房、护理病例讨论,发现问题,及时解决,把好质量关。9、指导实习生、进修生的临床带教,完成教学计划,并进行考核和评价。 10、协助护士长做好病室管理工作,病房保持“四化八字”要求。11、积极参加继续教育学习,不断更新专业知识和技能,结合临床实践开展科研,总结经验,撰写论文一篇,完成继续教育学分25分/年。四、辅助护士岗位职责1、遵循医院护理部和所在病房的护理哲理,树立“以病人为中心”的理念,尊重病人权利,体现人性化护理,注意沟通技巧,保持良
23、好的护患关系。 2、在专业护士的指导下执行医嘱和护嘱,并落实分管病人的护理计划。3、负责分管病人的护理,告知病人的相关事项,落实分级护理、基础护理和晨晚间护理,病人的卧位和各种导管符合要求。 4、掌握分管病人的“八知道”,随时巡视病房,了解病人病情及心态的变化,针对性地作好健康教育及心理护理,满足其身心需要。5、严格执行各项规章制度、操作规程,严防差错事故发生。 6、严格执行消毒隔离、无菌技术操作,预防医院感染。 7、协助专业护士完成教学、科研任务和病房管理。 8、协助专业护士指导、检查护理员和清洁工人的工作。 9、完成“三基三严”的培训,考试考核达标。五、夜班护士岗位职责1、遵循医院护理部和
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