自我介绍- 范文+点评(中英文).doc
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1、面试时如何自我介绍面试时如何自我介绍- 范文范文+点评(中英文)点评(中英文)据参加面试的同学说起,企业面试最难得并不是情景题或者是现场发挥题,而是自我介绍。 还有部分朋友说,只要听到面试官说“请简单自我介绍一下?”就严重紧张。自我介绍的确不怎么好做,往往出现这么一种感觉:清楚怎么介绍,也知道该说什么, 但是就是表达不出来,或者言不及义。但自我介绍是极其重要,一是考验应聘者的表达能 力和应试能力;二是影响考官的继续提问的兴趣。自我介绍内容最基本的三点:展示自己的亮点;激发考官继续提问的兴趣;紧密结合展示自己的亮点;激发考官继续提问的兴趣;紧密结合 应聘岗位以及公司企业文化。应聘岗位以及公司企业
2、文化。1、亮点包括优秀毕业生、奖学金、工作经历、项目策划等等。2、激发兴趣:留置悬念、强调亮点、成功或失败经历等。3、结合实际需要实际信息准备,没有其他办法。格式方面最好不要用“学习、生活、工作和思想”这种构架,这是党的思想汇报格式, 建议更新,如可以用“现在、过去和未来”的格式。尽量减少“我”的使用,以及避免重复多次出现如“就是”“然后”等小连词,可以换一下 如“可以说,换句话说,另一方面,从另一角度”等等。尽量根据考官的性别、年龄、服饰以及表情,评估其性格,投其所好。面试官喜欢什么样的自我介绍面试官喜欢什么样的自我介绍自我介绍是求职面试的第一关,那么,怎样的自我介绍才符合面试官的期望值,进
3、一步为 你开启绿色通行灯呢?本文撷取了求职者一成一败的典型事例,将求职者现场 PK 和专家 点评进行了现场还原,以期得到广大读者的共鸣【成功案例 杨婉君版】 我叫杨婉君,很多人都以为这个名字是抄袭琼瑶的,不过,的确是先有我这个“婉君”,然 后才有了琼瑶的那个“婉君”。但是,同学们觉得叫我婉君有点别扭,所以都叫我杨万君 (慢而重地读出) ,您瞧,在这儿(顺便指着简历上的名字) 。 点评:如果你的名字很特别,可以简单介绍一下名字的来历,这样不仅满足了面试官的好 奇心,而且可以使面试的氛围变得轻松起来。杨婉君把自己的名字巧妙地跟琼瑶小说联系 起来,并且指了指简历,与面试官进行了互动和沟通,拉近了彼此
4、之间的距离。我来自广东潮汕地区,会讲潮州话,由于妈妈是客家人,我也会讲客家话,希望在工作当 中能够用得上。 点评:把自己的家乡告知面试官,很有必要,一方面出于礼貌;另一方面,假设面试官和 你是老乡,对你的求职有好处。在今天的候选人当中,我是唯一的非名牌大学毕业生。实际上,我没有考上名牌大学的原 因是偏科,高考时数学没及格,可我的文科成绩,在班里一直是前几名。一路走来,虽然 经历了很多艰辛,但有很大的收获,所以无论今天能否通过面试,我都非常感谢你们给了我这次面试的机会。 点评:虽然不是出自名牌大学,但实事求是地说了出来,而不是一味寻找借口。人无完人, 自暴其短,适当予以补救,转移对方的注意力,幽
5、默地展示自己又不失尊严,乃锦上添花 之举。(不可取!)在学习方面,我拿过两次三等奖学金。在学校做过新东方职业教育课程的校园代理,我的 业绩在 20 多个学生代理中一直排在前三名,当然了,这和我的危机意识比较浓、热爱学习 是有关系的。 点评:分类介绍亮点,突出自己的优势,用数字说话,用事实打动人,说服对方。如果没 有业绩突出的经历,就不必面面俱到。我觉得大学生活使我学会了与人沟通,可能您会觉得,十个大学生有九个会强调自己善于 与人沟通,不过我依然觉得这是我大学里面最大的收获。您从简历上看得出来,我大学时 在学生会工作了两年半,从干事一直到副主席,这使我有机会同年龄和背景完全不同的人 进行交流,从
6、学生到老师,从学校的领导到校外公司的高层,每一种沟通的方式和方法都 不同,从而锻炼了我的言语表达能力和与人沟通的能力。 点评:这个回答对于介绍大学生活的收获虽然不够全面,但至少具备了两个优点:有说服 力、个性化!今天我来申请这个职位,主要是因为适合我的专业和兴趣,我喜欢做销售,在大学我卖过 手机卡,推销过英语课程,觉得推销成功以后很有成就感。还有,我觉得自己具备推销员 的素质,前面我说过,我在大学的推销记录一直是不错的。总的来说,我认为自己非常适 合这个岗位的要求,希望能给我一个机会。 点评:具体陈述申请该职位的原因,而不仅仅是抽象述说。另外,关于来该公司求职的原 因以及自己适合该职位的特点,
7、也要点到,但是不宜长篇大论。【失败案例李雨晴版】 李雨晴正好碰上了一个赞美她名字的面试官:“李雨晴,你的名字很好听呀!”对此,李雨晴 的应答却不尽如人意:“是嘛,谢谢!这个名字比较符合我的性格,雨是比较温柔的,晴是 比较热烈的,我觉得我的个性既有顺从的一面,也有比较热烈积极的一面。 ” 点评:面试官夸奖申请人的名字,一是发自内心地赞美一下漂亮的名字,二是希望能够在 面试开始的时候,制造一种放松和谐的气氛。李雨晴的回答却犯了一个典型的交流错误: 失真。它听起来很“美”,却完全不真实,因为宝宝从妈妈肚子里爬出来时,完全看不出性 格是温柔还是热烈!这样反映申请人急于表现自己的优点,结果却违反了最基本
8、的“真诚沟 通”的原则。面试官本来想放松一下,结果反而被申请人的自夸弄得浑身起了鸡皮疙瘩,觉 得自己接下去要是不夸奖他(她)一番,简直就没法继续交流了。“哦,我来自肇庆,您去过吗?”恰巧几位面试官都没有去过肇庆,当场气氛显得十分尴尬。点评:一般来说,我们不鼓励申请人“反问”面试官,尤其是这种有关个人信息而不是商业 信息的私人问题。“其实我高中的成绩是可以进名牌大学的,但是高考时没发挥好。我虽然不是来自名校,但 是我相信自己绝对不比那些名牌大学毕业生差,我一直非常刻苦,每一次作文的得分都是优,我发誓一定要比他们还要优秀” 点评:为自己辩解,反而弄巧成拙,暴露了心理素质差,经不起失败的考验。并且,
9、适当 地夸奖自己是可以的,但是绝不可贬低别人抬高自己。“我觉得我学会了与人进行沟通,学会了团队精神,也锻炼了自己的领导能力和组织能力。 ” 点评:李雨晴的回答看上去中规中矩,却犯了三个明显的交流错误:一是不全面,因为大 学的收获绝不只是沟通和组织能力;二是缺乏说服力,短短一句话,说了自己的四种能力, 没有任何事实和数字予以支撑,让人难以置信;三是不够个性化,这样的回答,与别的申 请人“撞车”的可能性很大,估计十之八九会让面试官暗叹:“又来一个善于沟通有团队精神 的人!” 通过上文成功与失败的案例分析,我们在自我介绍的过程中,对于成功者的面试技巧如能 加以灵活运用,同时避免踩入失败者面试的雷区,
10、那么,我们在面试中就会轻车熟路,轻 巧取胜。面试时如何自我介绍面试时,我们会面对形形色色的问题,而最令人哑口无言的,往往是一些最简单和最常见 的题目,比如“请你自我介绍一下“。大多数应征者的反应是-我应该如何作答呢? 其实要懂得应对此问题,就要先做好准备 Youll have a better chance of impressing the interviewer if you think about this question before the interview. The first thing to realize is that the question, “Tell me ab
11、out yourself,“ provides you with a great chance to promote your strong points. This is particularly important when applying for a job that is different from what you have done in the past. You need to show the interviewer that your previous jobs provide you with skills that can be used in the new jo
12、b. 你需要向招聘者展示的是 你之前的工作所获得的技能能够用于你新的工作中。 WHAT TO TALK ABOUT 如何介绍?如何介绍? 你可以选择三个重点来介绍自己,但避免重复履历中曾提及的资料。 Around this skeleton should be the meat of your answer; your less obvious, but important skills. Here are some of the skills that you might want to mention. 你可以介绍自己是: Problem solver 解决问题能手 Creative th
13、inker 充满创意 Accurate 小心谨慎 People person 与人相处融洽 Team player 合群 Organized 组织力高 This doesnt mean that you just say, “Im a great problem solver.“ Instead, explain how you used your problem-solving skills at your previous job 你所解释的能力一定是你招聘的工作需要的, 且招聘方渴望你拥有的,注意是解释,不是单纯的介绍. 事例比自我夸耀更能说明问题。 自我介绍的时间不要过长,最好是一至三
14、分钟。最初你可能会觉得时间太长,但当你真正 要介绍自己三项特质时,你就会发现时间不够用了。 WHAT TO SAY 应说什么?应说什么? What you actually say, in terms of the words you use, is something that you have to decide. You need to create an answer that sounds natural and, at the same time, interesting.你的回答应该自然, 并且有趣。 背答案估计没有人愿意听。The way to determine whethe
15、r your answer is natural is simply by writing a first draft of the answer and then read it out loud. When you do this, youll probably spot things that you have to change. 当你构思答案时,你要想想应该如何说出,内容要令人感兴趣,不沉闷,避免滔滔不绝地 只说自己的强项。 Here are some final things to think about when answering the question “Tell me a
16、bout yourself.“ Mention major awards or accomplishments that relate to your career; 阐述工作上的重要成就或奖项 Promote your strengths, but do not mention any of your weaknesses; 推销自己的长处,但不要提及自己的弱点 Try to be funny if you can, but dont force it; 可以的话,尽量说得幽默有趣 Summarize your career and education, but dont recite a
17、list; 概括说出你的工作经验和学历,但切勿背诵 Dont start with your date of birth; 不用提及你的出生日期 Avoid information that is not career-related. The fact that you own a dog wont get you a job 避免说一些与职业无关的事,例如:你有一只狗,这并不能为你争取到工作 Always answer this question 经常思考和解答这条问题 Try to sound natural 对答要自然 Relax and enjoy yourself! 放松心情,尽力
18、而为。祝你面试成功!自我介绍面试问题现在将来过去包括工作模式、优点、技能,突出成就、专业知识、 学术背景等。但有一点必须紧记:话题所到之处,必须突出自己对该公司做出的贡献,如 增加营业额、减低成本、发掘新市场等。1、我们为什么要聘用你测试你的沉静与自信 我能做好我要做的事情,我相信自己,我想得到这份工作。 2、为什么你想到这里来工作这是所有应征者必先遇到的问题,以积极、正面的答案回 答,除说明公司的待遇、福利等条件吸引人之外,可进一步说明此工作可活用自己的专长。1 2 3 3、这个职位最吸引你的是什么回答应使考官确认你具备他要求的素质。 (这是一个表现你对这个公司、这份工作看法的机会。 ) 4
19、、你是否喜欢你老板的职位 回答当然是“YES,如你不满意,可补充:”当我有这个评测能力时,或“有这样一个空 缺时吧。 5、谁曾经给你最大的影响 选一个名字即可,最好是你过去的老师等,再简短准备几句说明为什么。 7、你将在这家公司呆多久 回答这样的问题,你该持有一种明确的态度,即:能待多久待多久,尽可能长, “我在这里 继续学习和完善自己。 8、什么是你最大的成就 准备一两个成功的小故事。 9、你能提供一些参考证明吗 你该准备好一些相关的整洁的打印件,并有现在的电话和地址。 10、从现在开始算,未来的五年,你想自己成为什么样子?或者:告诉我,你事业的目标 回答一定要得体,根据你的能力和经历。 1
20、1、你有和这份工作相关的训练或品质吗 说明要短,举两三个最重要的品质,要有事实依据。 12、导致你成功的因素是什么 回答要短,让考官自己去探究,比如只一句话:“我喜欢挑战性工作。 13、你最低的薪金要求是多少 (这是必不可少的问题,因为你和你的考官出于不同考虑都十分关心它。 )你聪明的做法是: 不做正面回答。强调你最感兴趣的是这个机遇和挑战并存的工作,避免讨论经济上的报酬, 直到你被雇用为止。 14、你还有什么问题吗 你必须回答“当然。你要准备通过你的发问,了解更多关于这家公司、这次面试、这份工作 的信息。 这里有一些供你选择的问题: 1、 为什么这个职位要公开招聘? 2、 这家公司(这个部门
21、)最大的挑战是什么? 3、 公司的长远目标和战略计划您能否用一两句话简要为我介绍一下? 4、 您考虑这个职位上供职的人应有什么素质? 5、 决定雇用的时间大致期限要多久? 6、 关于我的资格与能力问题,您还有什么要问的吗? 7公司对于录用的大学毕业生有何培训计划,是否重视他们的职业发展规划? 附录 2:自我介绍资料当面试考官随便地间你:“谈谈你自己的情况如何?”这是面试中的 第一个问题。此刻,你应把在此之前所有紧张不安的情绪稳定下来。因为这个问题,应试 者已经做了充分的准备,并且有足够的信心和勇气相信自己能回答好这个问题。 1、自我介绍的内容 首先请报出自己的姓名和身份。可能应试者与面试考官打
22、招呼时,已经将此告诉了对方, 而且考官们完全可以从你的报名表、简历等材料中了解这些情况,但仍请你主动提及。这 是礼貌的需要,还可以加深考官对你的印象。 其次,你可以简单地介绍一下你的学历、工作经历等基本个人情况。请提供给考官关于你 个人情况的基本的、完整的信息,如:学历、工作经历、家庭概况、兴趣爱好、理想与报 负等。这部分的陈述务必简明扼要、抓住要点。例如介绍自己的学历,一般只需谈本专科 以上的学历。工作单位如果多,选几个有代表性的或者你认为重要的介绍,就可以了,但这些内容一定要和面试及应考职位有关系。请保证叙述的线索清晰,一个结构混乱、内容 过长的开场自,会给考官们留下杂乱无章、个性不清晰的
23、印象,并且让考官倦怠,削弱对 继续进行的面试的兴趣和注意力。 应试者还要注意这部份内容应与个人简历、报名材料上的有关内容相一致,不要有出入。 在介绍这些内容时,应避免书面语言的严整与拘束,而使用灵活的口头语进行组织。这些 个人基本情况的介绍没有对或错的问题都属于中性问题,但如果因此而大意就不妥了。接下来由这部份个人基本情况,自然地过渡到一两个自己本科或工作期间圆满完成的事件, 以这一两个例子来形象地、明晰他说明自己的经验与能力,例如:在学校担任学生干部时 成功组织的活动;或者如何投入到社会实践中,利用自己的专长为社会公众服务;或者自 己在专业上取得的重要成绩以及出色的学术成就。 接下来要着重结
24、合你的职业理想说明你应考这个公务员职位的原因,这一点相当重要。你 可以谈你对应考单位或职务的认识了解,说明你选择这个单位或职务的强烈愿望。原先有 工作单位的应试者应解释清楚自己放弃原来的工作而做出新的职业选择的原因。你还可以 谈如果你被录取,那么你将怎样尽职尽责地工作,并不断根据需要完善和发展自己。当然 这些都应密切联系你的价值观与职业观。不过,如果你将自己描述为不食人间烟火的、不 计较个人利益的“圣人”,那么考官们对你的求职动机的信任,就要大打折扣了。 这里我们介绍了一条清晰的线索,便于你组织你的自我介绍。为了保证结构明确,有条有 理,你可以多用短句子以便于口语表述,并且在段与段之间使用过渡
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