中学2022年文化建设工作方案.docx

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1、中学2022年文化建设工作方案 鲤鱼山中学2022年文化建设工作方案 根据xx教育系统2022年校园文化建设安排意见精神，为深入推进我校文化建设，不断提高广大师生员工的思想、政治、文化素质，形成团结和谐、精诚敬业、奋发向上的良好精神状态，努力把我校建设成为xx区一流、xx市先进、社区群众满意的优质学校，为推动我校各项事业又好又快发展提供强大的精神动力和文化支撑，现结合校情实际，将2022年鲤鱼山中学校园文化建设工作安排部署如下。 一、总体要求 以现代文化为引领，以社会主义核心价值体系建设为核心，遵循中小学建设发展的客观规律，紧紧围绕并服务于建设“优质义务教育”这个奋斗目标，始终坚持育人为本，德

2、育为先，不断提高教育教学质量，全面推进素质教育，以创建优秀文明单位为载体，以扎实开展主题教育为平台，努力打造并形成xx校人的共同愿景与共同价值观，在全校师生中大力弘扬爱国爱校精神、敬业进取精神，全面推进校园环境文化、制度文化、教风学风文化和精神与行为文化建设，努力形成促进和谐、激励创新、催人奋进的浓厚文化氛围，为实现鲤鱼山中学的发展目标提供强大的动力和可靠的保证。 二、组织领导 （一）子校文化建设领导小组 组 长：xxx 副组长：xxx 成 员：xxx、xxx、xxx （二）文化建设领导小组下设四个专项工作组，分别负责文化建设的具体实施。 1、精神与行为文化建设组 精神文化建设主要是指用社会主

3、义核心价值体系教育武装全体师生员工，大力弘扬爱国精神、科学精神、人文精神和新医大精神，进一步形成对校园文化底蕴与优良传统的广泛认同，使学校的办学理念、育人目标成为全校师生员工普遍接受的共同理想和追求。行为文化建设主要是指加强对师生员工的行为培育和思想熏陶，最终形成健康、和谐的行为文化。实现文化建设与文明单位创建相结合，激发和调动各方面力量，将学校的特色文化融入到每一层组织机构和每一个师生员工的日常行为活动中。 组 长: xxx副组长：中小学党支部书记 成 员：各部门主任、德育主任、党支部委员、校办人员。 2、制度文化建设组 主要负责建设体现学校办学理念，具有鲜明人文关爱特色和以激励为主导的管理

4、文化。在大力深化改革的基础上，进一步健全完善校内各项管理制度，不断提高执行力，认真落实、严格执行各项制度。尽快建立完善科学合理、可操作性强的教师绩效工资考评考核体系。 组 长: xxx 副组长：xxx 成 员：各部门主任、副主任、校办有关人员 3、教风、学风文化建设组 主要负责加强教师教风、学风、师德师风教育，严格按照中小学教师职业道德标准要求执教，不断完善教学考核评价办法，规范教师教学行为。严肃处理教风不正、学术道德失范的行为，加强对各类学术培训、交流、讲座的组织管理。 组 长：xxx 副组长：xx 成 员：教研室主任、各教研组长。 4、校园环境文化建设组 主要负责进一步加强建筑、环境、标识

5、文化建设，进一步完善具有未成年教育特点的校园形象标识体系，努力塑造良好的校园育人环境，进一步加强对外宣传，广泛宣传学校的特色、亮点和成就，不断提高学校的社会认可度和家长满意度，使物质环境文化真正起到外塑形象、内聚力量的作用。 组 长：xxx 副组长：xxx 成 员：中小学和校办行政后勤有关人员、党支部宣传委员。 三、具体安排 （一）加强精神与行为文化建设，突出校园文化引领作用。 一是不断深化党史学习主题教育，大力弘扬爱党爱国精神。积极开展维护祖国统一和民族团结的教育、“三个离不开”、“四个认同”、“五观”及“六史”教育，进一步强化师生员工对民族团结重要性的认识，形成自觉维护祖国统一、社会安定、

6、民族团结的浓郁氛围。以主题教育实施方案为准落实。 二是围绕弘扬科学精神、提高科学素质、树立正确价值观、“怎样做合格教师”开展讲座、座谈和讨论，提倡每个教师都持有科学的态度，做到在教学中求对，在教育中求真。通过组织科普知识讲座在学生中进一步形成崇尚科学、追求真理的思想和观念。 三是加强人文素质教育，提升师生人文精神。将人文科学教育纳入对教职工日常教育培训中,通过人文知识的积累和道德内化的修炼,提高教师综合性人文素养。 四是大力打造精诚文化和精细文化，推行精细化管理。着重加强师生员工的职业道德修养，使他们自觉地将道德责任转化为自身内在品质，转化为工作动力，既有敬业奉献之心，又有精湛精进之技，精心、

7、精细、精益求精地做好每个细节、每项工作，从而提升学校各项工作的整体水平。 （二）强化制度文化建设，发挥校园文化的引领激励作用。 一是大力深化改革，进一步健全完善各项管理制度。加强管理，严格要求，认真考核。二是大力提高执行力，严格执行各项制度，充分发挥绩效工资的激励作用和充分体现奖勤罚懒，多劳多得、优劳优酬的原则。 （三）进一步加强校园的绿化、美化、净化建设，拟定校园人文景观建设规划和校内公共环境建设规划。 （四）根据自治区教育厅关于开展创建无烟学校活动的通知文件精神，积极创建无烟校园，组织开展系列控烟活动，在校园内禁烟区域设置禁止吸烟标志，营造良好的控烟氛围。 （五）强化行为，重在落实。 一是

8、深入开展校风、教风、学风教育；二是抓考风、考纪为切入点，拓展诚信教育主题实践，加强教学各环节的监督和检查，促进优良学风的形成；三是强化行政后勤教辅人员的工作作风建设，把“热心服务、关心学生”作为职业追求，树立良好形象和严谨务实、勤政廉洁的风范；四是紧密结合文明单位创建工作，继续深入开展职业道德、社会公德、家庭美德、个人品德教育，认真治理、努力消除各种有损于学校形象的不良风气，全面提高全校师生员工的思想道德和行为文明水平。 四、实施步骤 （一）动员部署阶段（xx月）。学校召开专题动员会，在认真学习李斌书记讲话和大学安排意见的基础上，制定出子校校园文化建设年度安排，中小学制定相应实施计划，认真部署

9、，明确要求，营造氛围，重在落实。 （二）具体实施阶段（xx月至xx月）。各专项工作组按照方案要求，逐步推进各项工作，子校领导小组将对各组落实情况进行督查，不断推动子校文化建设工作深入开展。 （三）总结提高阶段（xx月至xx月）。总结文化建设工作中好的经验和做法，开展交流，及时进行总结，确保文化建设工作在原有基础上有新的提高。 五、工作要求 （一）思想上高度重视。要根据工作安排部署，由各组组长负责抓落实，将具体任务细化分解，落实到人。要依据我校文化建设实施方案，制订本组的工作计划，加强建设，及时做好年终总结工作，切实抓出成效。 （二）要把落实方案的建设任务摆在日常工作的重要位置，广泛动员宣传，充

10、分调动师生员工的积极性、主动性和创造性，积极参与文化建设，积极营造文化建设的良好氛围，充分发挥党支部、共青团、工会、学生会、少先队等组织的作用。 （三）要抓好两个载体建设，确保文化建设工作落到实处。一是以全面开展“学习型组织”建设为载体，认真落实大学相关会议精神。通过实施中心组学习制度、各类人员培训制度,形成读书学习的良好文化环境。进一步巩固提高“读书工程”和每天收听收看新闻等活动的成果，全校教职员工都要自觉做到每天阅读不少于一小时，每月阅读不少于一本书；每个师生员工都要养成天天收听收看新闻的好习惯。把推荐好书、读书演讲、读书交流等活动广泛开展起来，使文化熏陶、道德培养潜移默化地作用于人才培养

11、的各个环节。二是高度重视文明单位创建活动的载体作用，在文化建设、思想政治工作、综合治理、业务工作等方面加强建设，不断提高创建的质量和水平，稳步推进文化建设。 （四）学校将予以经费投入，确保文化建设落到实处。 鲤鱼山中学 2022年3月 大学校园文化建设工作方案 学校文化建设实施方案 中学校园文化建设实施方案（5篇） 企业文化建设方案 校园文化建设方案 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第9页 共9页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页