事业驱策力标准测试blbf.doc

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1、Evaluation Warning: The document was created with Spire.Doc for .NET.事业驱策力标准测试 姓名： 部门： 岗位： 答案并没有有对或错错之分，全全看个人人的好恶恶，所以以请尽量量诚实客客观。答答题要快快，通常常10分钟钟就够了了。各组组（两则则）题目目的总分分是3分，不不能多、不不能少；换句话话说，两两题叙述述的给分分情形如如下例所所示（以以第一题题为例）：第一种情情形：AA 为3，B即为00。第二种情情形：AA 为2，B即为11。第三种情情形：AA 为1，B即为22。第四种情情形：AA 为0，B即为33。英文字母母后面弧弧号为

2、记记分用，每每组（两两则）题题目合计计为3分。1 AA（ ）我只只满足于于奇高的的生活水水准。B（ ）我我盼望对对他人具具有相当当影响力力。2 CC（ ）只有有当我的的工作成成果本身身具备真真正价值值时，我我才感到到满足。D（ ）我我希望对对我的事事业十分分专精。3 EE（ ）我希希望在工工作中运运用创造造能力。F（ ）与与我喜欢欢的人共共事，对对我特别别重要。4 GG（ ）若能能自由选选择工作作，我会会十分满满足。H（ ）我我希望能能十分确确定我的的经济安安全。5 II（ ）我乐乐于感觉觉人们仰仰仗我。A（ ）坦坦白说，我我希望很很富有。6 BB（ ）我盼盼望担任任一个具具有充分分领导权权的

3、角色色。C（ ）我我喜欢做做对我有有意义的的工作，即即使这工工作可能能没有实实质报偿偿。7 DD（ ）我希希望觉得得自己获获得了一一种难能能可贵的的专业技技术。E（ ）我我希望制制造人们们惟独与与我来往往的情况况。8 FF（ ）我在在工作中中寻求与与人有深深切的社社交关系系。G（ ）自自己决定定如何去去安排时时间，我我就会得得到满足足。9 AA（ ）除非非拥有丰丰富的物物质，否否则我不不会满足足。D（ ）我我希望能能证明我我真的了了解自己己所学，这这样我才才满足。10. CC（ ）我的的工作是是我追寻寻生命意意义的一一部分。E（ ）我我需要一一些以我我的名字字为名而而制造的的事物。11. AA

4、（ ）我冀冀望买得得起我想想要的任任何东西西。H（ ） 一个有有长期性性的工作作，才真真的吸引引我。12. BB（ ）我企企求一个个能让我我充分影影响他人人的角色色。 DD（ ）在我我的行业业内做个个专家会会使我很很快乐。13. CC（ ）我的的工作对对广大社社会有其其正面贡贡献，此此点对我我非常重重要。F（ ）在在工作中中与人关关系亲密密，对我我是重要要的。14. EE（ ）我希希望我的的创造力力能广为为应用。GG（ ）我喜喜欢做我我自己的的主人。15. FF（ ）在工工作中与与人有亲亲密关系系会让我我特别满满足。H（ ）我我希望能能朝前瞻瞻望我的的生命，并并且希望望以前途途的顺利利具有信信

5、心。16. AA（ ）我盼盼望能够够随便花花钱。E（ ）我我希望我我在工作作中有真真正的改改革。17. BB（ ）老实实说，我我希望指指点别人人做什么么。F（ ）对对我而言言，与人人亲密是是真正重重要的事事。18. CC（ ）我重重视我的的事业，并并把它当当做是追追寻更伟伟大生命命意义的的一部分分。G（ ）我我想为我我的决定定负完全全责任。19. DD（ ）我乐乐于享受受身为一一个“真正的的专家”之名。H（ ）我我只有在在一个安安全的事事业中，才才会感到到放松。20. AA（ ）我渴渴求财富富的装饰饰。F（ ）我我希望通通过工作作结识新新朋友。21. BB（ ）我喜喜欢扮演演可以控控制别人人行

6、动的的角色。G（ ）能能够为自自己选择择所从事事的工作作，对我我是很重重要的。22. CC（ ）如果果我知道道工作的的结果有有价值，我我会专心心去做。H（ ）若若我知道道退休时时的地位位，我会会很愉快快。23. FF（ ）工作作中与人人关系亲亲密会使使我难于于更动事事业。H（ ）让让人认为为“有成就”对我是是重要的的。24. BB（ ）我喜喜欢负责责管理他他人或任任何事物物。E（ ）我我希望创创造以前前没有人人做过的的事物。25. CC（ ）一日日末了，我我做自己己认为重重要的事事，而不不是那些些会增进进我事业业的事。I（ ）我我寻求大大众的认认可。26. EE（ ）我希希望做迥迥异于别别人的

7、事事。H（ ）我我总是做做安全的的选择。27. BB（ ）我希希望别人人仰赖我我的领导导。I（ ）社社会地位位对我是是重要的的动机。28. AA（ ）高水水准的生生活吸引引我。G（ ）我我在工作作中希望望避免被被老板紧紧紧控制制。29. EE（ ）我希希望我制制造的东东西，有有我的名名字在上上面。I（ ）我我企求别别人正式式认同我我的成就就。30. BB（ ）我喜喜欢负责责。H（ ）如如果我不不能在事事业内朝朝前看得得很远，我我会觉得得忧虑。31. DD（ ）我乐乐于做一一个拥有有宝贵特特殊知识识的人。G（ ）不不必去应应和别人人，我会会得到满满足。32. GG（ ）我讨讨厌当一一个大轮轮子里

8、面面的小螺螺丝钉。I（ ）拥拥有高地地位的职职业会给给我满足足。33. AA（ ）我随随时准备备为物质质报酬做做事。C（ ）我我把工作作看成是是促进个个人发展展的途径径。34. II（ ）不管管我在哪哪个组织织工作，我我都希望望拥有高高声望的的职位。H（ ）安安全的未未来往往往吸引我我。35. FF（ ）只要要拥有真真诚的社社交关系系，其他他都不要要紧。D（ ）能能够有一一番事业业贡献，一一定可以以给我特特别的满满足。36. II.（ ）我喜喜欢伴随随高职位位而来的的地位象象征。D（ ）我我渴望获获得高水水准的专专家资格格。把分属于 A、B、C、D、E、F、G、H、I的分数数加起来来，把得得分

9、写在在下列方方框内，检检查一下下总分是是不是1108分分。A+B+CC+D+E+FF+G+H+II=1008分把这些分分数标在在下面的的“事业驱驱策力剖剖析图”中。把每个字字母的分分数，在在下表中中圈出来来，接着着把圈圈圈连起来来，这就就得到你你个人事事业驱策策力的剖剖析图解解。24 233 222 211 200 199 188 177 166 155 144 133 122 111 100 9 8 77 6 5 44 3 2 11 0 II 地位位24 233 222 211 200 199 188 177 166 155 144 133 122 111 100 9 8 77 6 5 44

10、 3 2 11 0 HH安全24 233 222 211 200 199 188 177 166 155 144 133 122 111 100 9 8 77 6 5 44 3 2 11 0 GG自主24 233 222 211 200 199 188 177 166 155 144 133 122 111 100 9 8 77 6 5 44 3 2 11 0 FF亲和24 233 222 211 200 199 188 177 166 155 144 133 122 111 100 9 8 77 6 5 44 3 2 11 0 EE创意24 233 222 211 200 199 188 1

11、77 166 155 144 133 122 111 100 9 8 77 6 5 44 3 2 11 0 DD专精24 233 222 211 200 199 188 177 166 155 144 133 122 111 100 9 8 77 6 5 44 3 2 11 0 CC意义24 233 222 211 200 199 188 177 166 155 144 133 122 111 100 9 8 77 6 5 44 3 2 11 0 BB权力影影响24 233 222 211 200 199 188 177 166 155 144 133 122 111 100 9 8 77 6

12、 5 44 3 2 11 0 AA 物质质报酬现在你已经经答完题题目、记记完分，也也画了图图解。你你一定不不明白做做出来的的结果，而而迫切地地想知道道其中含含义。从从资料分分析中，我我们得出出9个不同同的事业业驱策力力，而每每项驱策策力都是是希望和和需要的的综合。虽虽然有的的驱策力力之间，有有少许统统计上的的重叠，但但仍可视视为各自自独立。这这9大驱策策力是：（1） 物物资报酬酬：寻求求财富和和高水准准生活。（2） 权权力/影响：寻求控控制人、事事、物。（3） 追追寻意义义：意图图做本身身具有价价值的事事。（4） 专专精：意意图在某某特殊领领域有高高水准的的成就。（5） 创创意：寻寻求发明明、

13、寻求求原则。（6） 亲亲和：意意图在工工作中与与人达成成关系的的培养。（7） 自自主：企企求独立立，并能能自己做做重大决决定。（8） 安安全：寻寻求稳固固、可预预测的将将来。（9） 地地位：寻寻求被社社会以认认可、钦钦佩、尊尊敬。根据这套套“事业驱驱策力设设计”的研究究显示，大大多数人人具备两两个或三三个主要要驱策力力，但核核心驱力力只有一一个。而而指导事事业进步步、并在在不相关关的选择择中，产产生连贯贯作用的的，就是是这个关关键驱策策力。只只要研究究我们工工作的状状态，就就可以明明显地看看出驱策策力是能能量和方方向的来来源。CM-职业取取向评估估参考资资料 （1）实际际型（R） 实际型劳劳动

14、者愿愿意从事事“看得见见、摸得得着”的工作作。喜欢欢使用工工具，特特别喜欢欢操作大大型机器器。他们们做起事事来手脚脚灵活、动动作协调调。但不不善言辞辞，不善善交际，在在社交场场合往往往觉得很很不自在在，最不不喜欢教教育工作作与接待待他人的的工作。 给人的印印象是：不合群群的、实实利主义义的、谦谦卑的（避避免抛头头露面的的）、循循规蹈矩矩的、自自然的、倔倔强的（不不可变通通的）、直直率的、精精神健全全的、节节俭的、坦坦诚的、有有毅力的的、缺少少见识的的、固执执的、注注重实际际。 对应职业类类型 实际型职业业主要是是指各类类工程技技术工作作与农业业工作。 主要有：机机械、汽汽车、飞飞机、土土木、采

15、采矿等方方面的工工程师和和技术员员；机械械操作、维维修、安安装、热热处理工工人，矿矿工、电电工、木木工、鞋鞋匠等；公共汽汽车、出出租汽车车、工业业卡车的的司机；轮船、火火车驾驶驶员；测测绘员、描描图员、消消防队员员等；农农业机械械师、牧牧民、渔渔民等。 （2）探索索型（I） 探索型劳劳动者乐乐于解决决抽象问问题，喜喜欢运用用词、符符号和观观念进行行工作。非非常好奇奇，急于于了解周周围的未未知世界界。宁愿愿思考问问题而不不愿动手手去处理理问题，喜喜欢独立立的和富富有创造造性的工工作，而而不喜欢欢从事社社会性的的和重复复性的活活动。通通常不愿愿意受人人督促，也也不愿意意督促别别人。知知识渊博博，为

16、自自己的学学识和才才能感到到自豪，而而对自己己的领导导能力缺缺乏信心心。 给人的印印象是：分析型型的、独独立的、理理性的、细细心谨慎慎的、有有智慧的的、冷漠漠的（沉沉默寡言言的）、不不满的（善善批评的的）、内内向的、孤孤独的、复复杂的、悲悲观主义义的、不不摆架子子的、好好奇的、精精确的和和不合群群的（不不讨人喜喜欢的）。 对应职业类类型 探索型职业业主要是是指科学学研究和和科学实实验工作作。 主要有：物物理、化化学、数数学、生生物学、动动物学、植植物学、经经济学、人人类学等等方面的的专家和和助手；化学、飞飞机、电电子、冶冶金、无无线电和和电视等等方面的的工程师师和技术术员；飞飞机驾驶驶员、电电

17、子计算算机操作作人员等等。 （3）艺术术型（A） 艺术型劳劳动者喜喜欢在以以写作、作作曲、绘绘画、摄摄影、建建筑等各各种艺术术形式表表现自己己的环境境里工作作。乐于于创造新新颖的与与众不同同的东西西，渴望望表现自自己的个个性。比比较敏感感，易动动感情，喜喜欢独立立工作，而而不过多多关心社社会纠纷纷。一般般对单调调的或经经营性的的工作不不感兴趣趣。 给人的印印象是：复杂的的、不切切实际的的、直观观的、目目无法纪纪的、不不守常规规的、感感情冲动动的、有有独创性性的、善善于表达达的、独独立的，敏敏感的、理理想主义义的和开开放的。 对应职业类类型 艺术型职职业主要要指各类类艺术创创作工作作。 主要有：

18、艺术、音音乐、戏戏剧、外外语、文文学、舞舞蹈等方方面的教教师；歌歌唱家、舞舞蹈家、乐乐队指挥挥等；编编辑、广广播节目目作者；艺术、家家具、珠珠宝等行行业的设设计师；文学、艺艺术方面面的评论论员等。 （4）社会会型（S） 社会型劳劳动者喜喜欢从事事为人服服务和教教育他人人的工作作，喜欢欢参与解解决人们们关心的的社会问问题。热热情慷慨慨，善于于交际，关关心他人人，人际际关系很很融洽。总总是在寻寻求与群群众接触触的机会会，渴望望发挥自自己的社社会作用用。平时时，比较较看重社社会义务务与社会会道德。一一般缺乏乏技术特特长，不不喜欢从从事需要要运用劳劳动工具具的工作作。 给人的印印象是：向上的的、乐于于

19、助人的的、有责责任心的的、合作作的、理理想主义义的、合合群的、耐耐心的、八八面玲珑珑的、友友好的、仁仁慈的、善善解人意意的、慷慷慨的、有有说服力力的和温温暖的。 对应职业类类型 社会型职职业主要要指各种种直接为为他人服服务的工工作。 主要有：社会科科学、历历史、体体育等方方面的教教师、保保育员，教教育行政政人员；社会科科学、政政治科学学、社会会学、历历史学等等方面的的专家；政治工工作人员员、职业业护士；社会服服务指导导，体育育教练；食品、戏戏院、酒酒店、旅旅社的经经理；房房屋管理理人员；发型师师；牙科科助手，福福利人员员等。 （5）事业业型（E） 事业型劳劳动者喜喜欢竞争争，敢冒冒风险，精精力

20、充沛沛，乐观观自信，善善于交际际、能说说会道，具具有领导导才能。喜喜爱权力力，地位位与物质质财富。一一般不擅擅长科学学研究，对对系统而而复杂的的思维工工作很不不耐烦。 给人的印印象是：精力旺旺盛的、好好出风头头的、乐乐观的、大大胆的、兴兴奋的、自自信的、讨讨人喜欢欢的、外外向的、合合群的、野野心勃勃勃的、滔滔滔不绝绝的、盛盛气凌人人的、风风流的和和贪得无无厌的。 对应职业类类型 事业型是是指那些些组织与与影响他他人共同同完成组组织目标标的工作作。 主要有：家具、杂杂货、艺艺术品、礼礼品、零零售等行行业的商商人；农农场、家家庭用品品店的经经理；工工程师；律师；市场和和商业系系统分析析专家；银行、

21、固固定资产产工作人人员；工工作关系系指导、管管理助手手；供销销人员、供供销人员员、售货货员；政政府官员员；无线线电和电电视广播播员等。 （6）常规规型（C） 常规型劳劳动者喜喜欢按计计划办事事，乐于于完成指指令性的的任务。总总希望知知道别人人期望他他干什么么，自己己从不谋谋求领导导职务。不不喜欢冒冒风险，对对复杂的的人际关关系问题题不感兴兴趣。工工作踏实实，忠实实可靠，遵遵守纪律律。 给人的印印象是：小心的的、缺乏乏灵活性性的、有有恒心的的、遵守守常规的的、自我我约束的的、实际际的、认认真的、有有条理的的、拘谨谨的、被被动的、顺顺从的、节节俭的、有有效率的的、守纪纪律的和和缺乏想想象力的的。 对应职业类类型 常规型职职业主要要是指各各类科室室工作。 主要有：会会计、出出纳、统统计人员员；打字字人员；办公室室人员；秘书与与文书；商业教教师；图图书馆助助理；旅旅游、外外贸职员员；邮递递员；接接线员；保管员员；书刊刊销售员员；财政政专家；审计人人员；人人事职员员等。