当代中国社会阶层结构研究报告分析11932.docx

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1、当代中国社会阶层结构研究报告改革开放的的不断深化化和社会经经济的急剧剧变迁，使使中国的社社会阶层结结构发生了了深刻变化化。中国社社会阶层结结构已不再再是简单的的工人阶级级、农民阶阶级和知识识分子阶层层，中间阶阶层、企业业家阶层和和私营企业业主阶层正正在兴起和和壮大。以以职业为基基础的新的的社会阶层层分化机制制逐渐取代代过去的以以政治、户户口和行政政身份为依依据的分化化机制。这这些迹象表表明，社会会经济变迁迁已导致了了一种新的的社会阶层层结构的出出现，并且且，这种结结构正在趋趋于稳定。现代化的社社会阶层结结构雏形已已经形成不同的社会会发展阶段段，有不同同的社会阶阶层结构。在在中国传统统农业社会会

2、，农民是是最大的社社会阶层，占占总人口的的绝对多数数，地主、官官僚、手工工业者、小小商小贩在在人数上只只占人口的的很小比例例，阶层结结构相对简简单。在高高度集中的的计划经济济体制阶段段，中国对对过去的社社会阶层结结构进行了了革命性改改造，结果果只剩下“两个阶级级和一个阶阶层”，即工人人阶级、农农民阶级和和知识分子子阶层，其其中农民阶阶级占绝对对多数（11978年年为82%），仍然然保留着传传统社会的的阶层特征征。不论是是传统社会会的阶层结结构，还是是计划经济济体制时代代的社会阶阶层结构，都都不是现代代化的社会会阶层结构构，都不符符合工业化化、城市化化和现代化化建设的要要求。 从从宏观层面面上来

3、看待待改革开放放二十多年年来中国社社会的深刻刻变化，就就会发现，阶阶层结构的的变化是中中国社会转转型和经济济转轨的最最核心内容容。在这二二十多年中中，中国经经历着从传传统社会向向现代社会会、农业社社会向工业业社会转型型的过程，经经历着从计计划经济体体制向社会会主义市场场经济体制制转轨的过过程，这些些转变最直直接地体现现在中国社社会阶层结结构的现代代化变迁上上。 由由于缺乏历历年的追踪踪调查数据据，我们很很难准确描描述中国社社会阶层结结构的详细细演变过程程。现根据据历年的中中国统计年年鉴、中中国人口统统计年鉴及及其他统计计和研究的的数据资料料，来考察察最近200年来社会会阶层结构构变化的总总体趋

4、势。表14根据国家统计局和有关部门公布的统计数据，推算出了各年段十大社会阶层的大致比例。应当着重强调的是，表14中的数据都只是约数。 如如所周知，在在社会阶层层结构现代代化的过程程中，以专专业技术人人员、办事事人员、个个体工商户户、商业服服务业员工工为主的社社会中间层层将逐渐成成为多数，农农业劳动者者阶层在全全国总就业业人口中不不再占多数数，企业家家和经理阶阶层成为一一个非常重重要的独立立阶层，他他们同国家家与社会管管理者阶层层以及专业业技术人员员阶层一起起，成为主主导性的社社会阶层。在在这个过程程中，对每每个人来说说，社会流流动日益开开放，机会会日益变得得均等，公公平竞争成成为主要的的社会流

5、动动机制，能能力主义准准则取代身身份主义原原则，成为为社会流动动的主要依依据。从表表14来看看，与现代代化的社会会阶层结构构相比，当当前中国社社会阶层结结构还有很很大的差距距，但是，自自从改革开开放以来，中中国社会阶阶层结构正正在朝着现现代化社会会阶层结构构演变，所所以，可以以说，一个个现代化社社会阶层结结构的雏形形已在中国国形成。下下面，我们们根据表114提供的的中国社会会阶层结构构的宏观变变化轨迹以以及我们的的实地调查查研究，从从六个方面面来描述和和分析这一一雏形的基基本特征。 （一一）社会结结构的中下下层在逐步步缩小 ll、农业劳劳动者不断断地向其他他社会阶层层流动，农农业劳动者者阶层正

6、在在逐渐缩小小 农农业劳动者者阶层的缩缩小是一个个国家现代代化的必然然结果。在在发达国家家，农业劳劳动者已不不再是社会会的主要阶阶层，一般般都仅占其其总人口的的15%以以下。改革革开放以来来，中国农农业劳动者者数量在大大量减少，他他们占就业业人口的比比重从19978年的的67.44%下降到到19999年的444%。外出出务工经商商、兴办乡乡镇企业、接接受高等教教育以及城城市化，是是当前中国国农业劳动动者实现社社会流动的的主要途径径。仅仅外外出务工经经商就吸纳纳了80000多万农农业劳动者者，还有上上亿农业劳劳动者被吸吸纳到乡镇镇企业，成成为乡镇企企业工人、企企业家和管管理人员。在在未来的十十几

7、年中，农农业劳动者者的数量还还将继续下下降，但下下降的速度度要取决于于经济增长长和城市化化的速度。 农农业劳动者者阶层所占占比例下降降，对于中中国社会从从传统社会会结构向现现代社会结结构转型、从从金字塔型型结构向橄橄榄型结构构过渡是极极为重要的的。但是，与与西方现代代化国家相相比，中国国农业劳动动者所占比比重还是过过大，甚至至还超过许许多发展中中国家。11998年年，马来西西亚、巴西西和墨西哥哥的农业劳劳动者比重重分别为118.177%、244.19%、19.79%。可可见，中国国农业劳动动者阶层规规模过大，不不但无法与与西方发达达国家水平平相比，而而且比许多多发展中国国家还大很很多，这大大大

8、地制约约了中国社社会阶层结结构的现代代化进程。从从这一点看看，尽管改改革开放以以来，中国国农业劳动动者转移很很快，其速速度在中国国历史上也也是不曾有有过的，但但仍然只能能说，这仅仅仅是中国国社会阶层层结构向现现代化方向向发展和转转变的一个个良好开端端，整个社社会阶层结结构的现代代化过程还还远没有完完成。 22、商业服服务业员工工和产业工工人阶层在在分化 伴伴随着农业业劳动者的的逐年减少少，整个社社会结构的的中下层（或或底层）部部分也在逐逐步缩小。当当然，社会会结构的中中下层部分分不仅包括括农业劳动动者，通常常还包括传传统型的、以以体力劳动动为主的商商业服务业业员工与产产业工人。 在在过去二十十

9、多年中，商商业服务业业劳动者的的数量有所所上升，近近年来，一一些以商业业服务业为为中心的城城市发展迅迅速，小城城镇的扩张张运动还在在持续，这这些将导致致商业服务务业员工阶阶层规模的的继续增长长，并开始始出现分化化，尤其是是随着新兴兴服务行业业的出现，随随着服务行行业的产业业层次逐渐渐提高和日日益规范化化、现代化化，这个阶阶层中的相相当一部分分成员将向向上流动，进进入社会中中间层，从从而对缩小小社会结构构中的中下下层起着重重要作用。 与与此同时，产产业工人的的数量及比比例在200世纪800年代的农农村工业化化高潮中有有明显上升升，进入990年代以以来则变化化不大。在在今后一段段时期，产产业工人在

10、在阶层结构构中所占比比例的变化化也可能不不会很大。虽虽然随着一一些传统工工业的衰落落，会有一一部分产业业工人流向向其他社会会阶层，但但中国加入入世界贸易易组织之后后，东亚和和西方一些些国家的新新兴产业中中的劳动密密集性工业业企业将加加速转移到到中国，从从而对产业业工人的需需求将保持持在一定水水平上。因因此，在相相当时期内内，中国不不会像西方方国家那样样，出现产产业工人在在社会阶层层结构中的的比例大幅幅度下降的的现象。但但是，产业业工人内部部的分化也也将不可避避免，随着着产业升级级和技术含含量的增加加，一部分分产业工人人将成为现现代意义上上的技术工工人，从而而实现向上上流动，进进入社会中中间层。

11、 实实际上，商商业服务业业员工阶层层与产业工工人阶层的的上述变化化，目前和和今后一段段时期内将将会继续发发展下去，这这种变化将将与农业劳劳动者的减减少一起，正正在并将继继续为中国国社会结构构中的中下下层部分逐逐步缩小做做出贡献。 （二二）社会中中间层已经经出现，并并且正在不不断壮大 与与传统社会会不同，现现代化的社社会阶层结结构以社会会中间层为为主体，社社会阶层结结构的形态态不再是金金字塔型，而而是橄榄型型，社会大大部分成员员处在中等等和中上层层地位，只只有少数人人处于高层层和较高层层，而处于于最低阶层层的人也是是少数。在在传统社会会，处在最最低阶层地地位的主要要是农民。改改革开放以以来，中国

12、国农民大量量向其他阶阶层流动和和转移，也也意味着有有更多的人人开始向上上流动，这这为社会中中间层的发发展和壮大大提供了条条件。 社社会中间层层不是某个个阶层的代代称，而是是几个具有有相近或相相似特征特特别是收入入处于中等等或接近中中等以上水水平的阶层层的合称。按按照国际学学术界的分分类，社会会中间层主主要由两大大部分人组组成：一部部分是所谓谓老社会中中间层，包包括中小私私营企业主主、个体工工商户和富富裕的自耕耕农；另一一部分是所所谓新社会会中间层，主主要包括大大部分专业业技术人员员、经理人人员、行政政与管理人人员、办事事员、商业业服务人员员和技术工工人等，他他们不但在在收入上处处于中等及及中等

13、以上上水平，而而且在受教教育程度和和社会声望望上也处于于中等和中中等以上水水平。 11978年年以来，中中国的社会会中间层规规模有了非非常快的扩扩张，可以以说是扩张张最快的阶阶层结构部部分（见前前文表144）。比如如，从19978年到到19999年，中国国私营企业业主阶层所所占比重从从0上升为为0.6%，个体工工商户阶层层和经理人人员阶层所所占比重也也分别从00.03%和0.223%增加加到4.22%和1.5%，商商业服务业业员工阶层层则从2.2%左右右增加到112%左右右，都翻了了几番。这这样，中国国社会阶层层结构便开开始从原先先的金字塔塔型逐渐向向橄榄型转转变。 但但我们所调调查的四个个县

14、市阶层层结构（参参见前文图图2、图33、图4和和图5）的的比较显示示，目前，中中国社会中中间层的主主要构成成成分在城市市和乡村有有很大的不不同。在深深圳市和合合肥市，社社会中间层层的主要成成分是所谓谓的“现代代中间阶层层”专专业技术人人员和办事事人员；而而在汉川与与镇宁两个个县（县级级市），社社会中间层层的主要成成分则是“传传统中间阶阶层”个体工商商户。由于于目前中国国的多数人人口还生活活在乡村，而而县和县级级市行政区区域的数量量也远远超超过地级市市的数量，因因此，从全全国范围来来说，中国国目前的社社会中间层层还是以“传传统中间阶阶层”的成成分为主，“现现代中间阶阶层”成分分所占比例例还较低。

15、 要要使中国社社会阶层结结构完全成成为橄榄型型结构，社社会中间层层还需要大大大扩张。可可以预见，随随着中国工工业化、信信息化和城城市化的发发展，社会会中间层将将会不断得得到扩张，最最终成为中中国现代化化社会阶层层结构的最最重要部分分、最稳定定的社会力力量，而且且，专业技技术人员阶阶层和办事事人员阶层层有望构成成社会中间间层的主体体，从而使使中国的社社会中间层层更多地具具有“现代社会会中间阶层层”的特征。 （三三）掌握或或运作经济济资源的阶阶层正在兴兴起和壮大大 在在中国社会会结构较上上层的部分分或者说居居于优势位位置的社会会阶层中，掌掌握或直接接运作经济济资源的阶阶层正在兴兴起和壮大大。在这类

16、类阶层中，除除了国家与与社会管理理者外，还还有私营企企业主与经经理人员。在在过去二十十多年里，私私营企业主主阶层从无无到有，经经理人员从从干部队伍伍和企业主主中分离出出来形成一一个相对独独立的社会会阶层。这这两个阶层层在社会结结构中所占占比例都在在逐年稳步步上升，而而且还将继继续上升，尤尤其是经理理人员阶层层的比例将将会有较大大幅度的上上升。从发发达国家的的发展经验验来看，随随着现代企企业制度和和产权形式式的发展，企企业主的数数量将稳定定在一定水水平或者相相对减少，而而企业经理理人员的数数量将会明明显增加。不不过，中国国的私营企企业主阶层层的规模增增长还未达达到顶峰，在在未来几十十年中，私私营

17、企业主主阶层在社社会阶层结结构中的比比例还会有有所上升。 在在20世纪纪80年代代以前，通通过社会主主义改造，中中国的个体体工商户只只剩下155万户，私私营工商业业者则不再再存在，国国有企业和和集体企业业的厂长都都被当做国国家干部对对待，属于于工人阶级级。在当时时的条件下下，权力精精英与经济济精英甚至至文化精英英是合二为为一的，实实际上只存存在权力精精英，厂长长和经理的的首要任务务不是发展展经济，而而是讲政治治，搞政治治挂帅。这这显然是不不利于经济济发展的。世世界各国的的现代化经经验表明，一一个国家没没有一个相相当规模的的企业家阶阶层，是不不可能实现现经济的快快速发展和和国家的现现代化的。比比

18、如，日本本的企业家家阶层在11950年年只占1.9%，到到19800年已占到到6.3%，日本的的现代化也也就是在这这30年中中实现的。 880年代以以来，中国国非国有经经济尤其是是非公有经经济发展得得非常快，充充满着生机机和活力，避避免了国有有企业的许许多问题，成成为中国经经济快速增增长的重要要支撑点，个个体工商户户阶层和私私营企业主主阶层则是是这一支撑撑点的主要要组成部分分。这对于于中国经济济社会的发发展而言，是是一种非常常有利的变变化。我们们看到，苏苏联解体后后，俄罗斯斯的经济改改革并没有有很快带动动经济发展展，其中一一个重要原原因，就是是缺乏一批批经过市场场锤炼过的的企业家。而而中国的经

19、经济发展一一直比较迅迅速的一个个重要原因因，则是有有了一批在在市场上拼拼打出来的的企业家（特特别是私营营企业主），他他们已经成成为中国市市场经济发发展的重要要推动力量量。中国的的第一个私私营企业主主诞生于11981年年，到20000年底底为止，在在工商部门门登记的私私营企业有有176万万家，私营营企业出资资者有3995万人，私私营企业雇雇工达到22215万万人。目前前，中国私私营企业主主占就业人人口的比例例为0.66%，尚未未达到日本本19500年的水平平。当然，这这里还没有有包括乡镇镇企业和国国有中小企企业改制后后出现的大大批私营企企业主，如如果加上后后者，其比比例会大得得多，但与与现代化经

20、经济发展的的要求相比比，其比例例仍然是很很低的，估估计为1%左右。 真真正的经理理人员阶层层也是最近近20年中中出现的，特特别是900年代以后后，随着国国有企业进进行现代企企业改造以以及私营企企业的发展展壮大，出出现了一批批真正意义义上的经理理。私营企企业主和经经理人数的的多少跟经经济发展水水平是很有有关系的。兹兹以深圳、合合肥与汉川川为例。据据我们课题题组19999年、22000年年和20001年在三三地所做的的抽样问卷卷调查，深深圳经理人人员阶层和和私营企业业主阶层在在其十大阶阶层中占的的比例分别别达到6.15%和和3.088%，已经经超过日本本19800年的水平平（该年日日本的企业业主和

21、经理理的比例只只有6.33%）；而而合肥和汉汉川的相同同比例各自自为2.884%、00.33%和0.997%、11.03%，分别只只占深圳的的46.117%、110.177%和155.77%、33.44%（参参见前文图图2、图33、图4和和图5）。显显然，深圳圳的经济发发达程度是是合肥和汉汉川所不能能比拟的。一一般而言，经经理人员和和私营企业业主多，意意味着投资资主体多，投投资数量多多，这无疑疑会带动当当地经济更更快地发展展。 国国家与社会会管理者阶阶层的比例例在过去的的20年当当中也有所所上升，这这是因为经经济增长、城城市化推进进和国家的的社会管理理功能的扩扩张，导致致了政府组组织和公共共机

22、构的膨膨胀。在未未来的几十十年里，城城市化还将将进一步推推进，政府府的社会管管理功能还还要继续扩扩展，因此此，国家与与社会管理理者的人数数还可能继继续上升。但但与经理人人员阶层和和私营企业业主阶层相相比，国家家与社会管管理者阶层层在整个阶阶层结构中中所占比例例的上升幅幅度不会太太大。对于于结构性的的变化而言言，最为关关键的一点点是，在三三个等级地地位最高的的阶层中，国国家与社会会管理者阶阶层将从目目前比例最最高的阶层层变为比例例最低的阶阶层，经理理人员阶层层和私营企企业主阶层层在社会阶阶层结构中中所占的比比例将会超超过国家与与社会管理理者阶层所所占的比例例。 （四四）现代化化社会阶层层的基本构

23、构成成分已已经具备 从从以上分析析可见，当当前中国社社会阶层结结构已不再再是“两个阶级级一个阶层层”，原来的的阶层发生生分化，新新阶层已经经形成和壮壮大，更重重要的是出出现了一个个不断扩大大的社会中中间层和企企业家阶层层。与发达达国家相比比，现代化化社会阶层层结构的基基本构成成成分在中国国已经具备备，凡是现现代化国家家所具备的的社会阶层层，都已经经在中国出出现，有的的已经具有有相当的规规模（见表表15），只只是各个阶阶层规模有有大小区别别而已。当当前中国专专业技术人人员阶层、私私营企业主主和经理人人员、办事事人员、商商业服务业业员工等属属于中间层层的阶层规规模过小，还还没有达到到19500年美

24、国和和19755年日本的的规模，而而农业劳动动者阶层还还过于庞大大。当然，尽尽管中国的的中上阶层层规模过小小，但是已已占有一定定的比例。今今后，中国国社会阶层层结构在构构成成分上上不会有大大的变化，可可能变化的的主要是各各个阶层的的规模，其其中专业技技术人员阶阶层、商业业服务业员员工阶层、经经理人员阶阶层和私营营企业主阶阶层会大大大地扩张，这这是与现代代化建设和和市场经济济发展相适适应的变化化趋势。 之之所以说中中国已经具具备了现代代化社会阶阶层结构的的所有基本本构成，这这种基本的的现代社会会阶层格局局不会再有有大的变化化，这是因因为中国已已经初步具具备了现代代社会的产产业结构和和职业结构构。

25、从表16可以看看出，在从从19655年到20000年的的35年时时间内，在在中国的产产业结构中中，第一产产业的比重重明显下降降，第二产产业和第三三产业的比比重有了显显著提高，而而且已经占占了主导地地位，这种种变化是符符合发达国国家的发展展和变化趋趋势的。中中国产业结结构日趋现现代化，这这在很大程程度上决定定了职业结结构和职业业阶层结构构不会有大大的变化。 现现在，中国国社会主义义市场经济济体制的基基本框架已已基本形成成，市场对对资源配置置的作用越越来越大。从从20世纪纪80年代代起，中国国开始对计计划经济体体制进行全全方位的改改革，改变变了基本上上单一的公公有制格局局，形成了了以公有制制为主体

26、、多多种所有制制经济共同同发展的基基本经济制制度，逐步步取消了对对大部分商商品的计划划价格，国国有企业进进行现代企企业制度改改造，外资资不断进入入，多种生生产要素参参与分配的的格局已经经形成，特特别是劳动动就业的市市场化水平平越来越高高。正是由由于市场经经济体制的的这种发展展，中国的的职业多样样性也已得得到很大发发展，这就就决定了中中国以职业业为基础的的阶层结构构具备了现现代化阶层层结构的基基本构成。 但但是，与发发达国家相相比，中国国的第三产产业还不是是很发达，第第一产业比比重过大，特特别是第一一产业的从从业人数过过多，人均均国民收入入还比较低低，市场经经济正在发发展和完善善之中，传传统的计

27、划划经济体制制还有一些些遗存物（如如户籍制度度、单位制制），随着着中国加入入世界贸易易组织，中中国市场化化程度还会会有一个大大的提升，城城市化还处处在起飞阶阶段，这些些也都决定定了中国社社会阶层结结构还处于于较低的现现代化水平平。 从从西方国家家的现代化化进程来看看，社会阶阶层结构与与经济发展展水平基本本上是相匹匹配的，随随着经济发发展水平的的不断提高高，阶层结结构的发达达程度也会会得到相应应的提高。随随着中国现现代化建设设和市场经经济不断发发展，第三三产业将会会越来越发发达，会使使各个职业业的比重出出现比较大大的变化，从从而影响和和改变各阶阶层的比例例。对中国国现代化发发展来说，阶阶层比例的

28、的变化是必必不可少的的，其中社社会中间层层的规模会会大大扩张张，农民阶阶层和贫困困层的规模模会大大缩缩小，一些些过渡性群群体（比如如农民工群群体）会逐逐渐融合在在其所属的的阶层之中中。如果中中国社会阶阶层比例没没有出现这这样的变化化，那就意意味着中国国现代化还还没有实现现。 （五五）现代化化的社会阶阶层位序已已经确立 现现代化的社社会阶层结结构雏形还还体现在社社会阶层位位序的确立立上。所谓谓社会阶层层位序指各各个阶层在在社会地位位等级中的的排列次序序。阶层位位序取决于于各个阶层层拥有的文文化资源、经经济资源与与组织资源源数量，拥拥有三种资资源数量越越多的阶层层，其阶层层位序就越越高，反之之越低

29、。在在市场经济济条件下，各各阶层拥有有的资源量量不可能是是绝对均等等的，其差差别将长期期存在。在在现代化社社会，国家家与社会管管理者阶层层、专业技技术人员阶阶层、企业业主和经理理人员阶层层，由于他他们拥有的的组织资源源、文化资资源和经济济资源最多多，所以一一直处于最最高或较高高阶层的位位序，农业业劳动者阶阶层和产业业工人阶层层由于拥有有的资源量量有限或比比较少，所所以阶层位位序就比较较低。目前前中国的社社会阶层结结构基本上上呈现出这这样的位序序，表现在在他们之间间的收入水水平和受教教育程度上上（见表17）。国国家与社会会管理者、专专业技术人人员、私营营企业主、经经理等阶层层不论在收收入上还是是

30、受教育水水平上都属属于比较高高或最高的的。只是这这些阶层之之间的位序序在各地有有所不同。例例如，在深深圳，私营营企业主阶阶层在教育育和收入方方面都是最最高的；而而在合肥，他他们的教育育水平是最最高，但收收入水平并并不是最高高的。这是是因为，虽虽然合肥科科技人员创创办的民营营科技企业业较多，但但这些企业业都是新办办不久，所所以他们的的收入还不不是很高。在在汉川和镇镇宁，私营营企业主不不处于最高高位序，处处于社会阶阶层结构中中的最高位位序的是国国家管理者者和专业技技术人员。 （六六）现代社社会流动机机制已经出出现，正在在逐渐取代代传统社会会流动机制制 在在传统社会会，个人的的身份（如如制度性身身份

31、和出生生身份）以以及随生而而来的社会会关系（如如家族关系系、亲缘关关系）等“先赋性因因素”是决定其其阶层地位位的主要因因素。在改改革前，中中国实行的的是身份分分层，凡出出生农民家家庭的人都都是农民，凡凡出生在工工人、干部部家庭的人人一般就是是工人和干干部。农民民想转变为为工人和干干部，工人人转变为干干部，都是是很困难的的，中间存存在着难以以逾越的制制度性篱笆笆。这样的的社会流动动机制，与与现代化社社会阶层结结构所需要要的社会流流动机制有有很大的差差别，也是是很不公平平、很不合合理的，因因而严重地地限制了人人们通过努努力奋斗获获得向上流流动的积极极性和动力力，从而也也影响了国国家的发展展活力。

32、在在现代化的的社会阶层层结构中，尽尽管各社会会阶层的位位序已经稳稳定，但作作为某个阶阶层的个人人仍然可以以通过自己己的努力，逐逐步改变自自己的社会会地位。在在现阶段的的中国，尽尽管先赋性性因素还在在继续影响响一个人的的社会地位位，但是，“获致性因素”对社会流动的影响越来越大，逐渐成为主要因素，一个人凭借着自己的努力、聪明以及能力，就有机会向上流动，也就是说，社会流动机会是面向所有的人的，是开放性的，不受个人的出生身份和家庭背景限制。 改改革开放后后，中国改改变了以“身份”论阶层和和划分阶层层的做法和和机制，社社会流动的的渠道越来来越开放，也也越来越多多，尽管还还存在许多多制度性限限制和障碍碍，

33、但是只只要通过努努力奋斗，只只要有能力力，每个人人都有改变变其社会地地位的机会会和可能。农农村孩子可可以参加高高考，上大大学，然后后就有可能能进国家机机关，成为为国家与社社会管理者者，也可以以去当专业业技术人员员，还有更更多的农村村人口外出出务工经商商，成为工工人、个体体户甚至私私营企业主主等，城市市居民有更更多的机会会来改变自自己的阶层层地位，获获得向上流流动的机会会。据有关关调查表明明，“出身蓝领领家庭的青青年有大约约一半继承承父业停留留在蓝领阶阶层，另一一半上升流流动进入白白领行列”，在城镇镇，“有约30%的体力劳劳动者上升升流动进入入了非体力力劳动者行行列”。 当当然，机会会和风险是是

34、并存的，随随着中国向向市场经济济转变，就就业竞争将将越来越激激烈，因而而难免会有有人因竞争争失败而向向下流动，不不过这样的的人终究只只是少数，而而且他们只只要通过努努力，还是是有可能改改变自己的的地位的。不不管怎么样样，人们有有了更多的的选择机会会，能力主主义评判原原则逐渐取取代身份主主义原则，成成为社会流流动的重要要机制，这这是符合现现代化要求求的，也是是中国保持持持续发展展活力的需需要。 我我们的调查查还表明，大大多数社会会成员对市市场化的收收入分配和和社会分化化机制比较较认同，甚甚至已从内内心深处表表示接受。这这种观念的的变化，是是中国经济济社会实现现现代化的的重要动力力源和保证证。例如

35、，我我们在调查查中发现，被被调查者较较多地倾向向于不同意意“贫富差距距大还不如如吃大锅饭饭”的说法（见见表18）。 在在合肥，倾倾向于同意意这一说法法的人仅占占14.99%，相应应地，倾向向于不同意意的占了885.1%。 而在在汉川，持持这两种态态度的被调调查者所占占比例分别别为26.1%与774.9%。当然，不不同阶层的的态度结构构也有所不不同，在合合肥，私营营企业主阶阶层已经彻彻底否弃了了大锅饭意意识，基本本否弃大锅锅饭意识的的其他阶层层还有经理理人员阶层层、专业技技术人员和和办事人员员阶层，这这几个阶层层中倾向于于同意上述述说法的被被调查者所所占比例分分别为5.8%、77.4%与与9.5

36、%，亦即有有90%以以上的被调调查者都倾倾向于不同同意。相对对而言，国国家和社会会管理者、个个体工商户户、产业工工人和商业业服务业员员工阶层还还有一定的的大锅饭意意识，其中中倾向于同同意上述说说法的人所所占比例分分别为144.8%、118.4%、18.7%与222.3%。在汉川川，私营企企业主阶层层也是基本本否弃大锅锅饭意识的的阶层，另另外，经理理人员阶层层的大锅饭饭意识也很很淡，在这这两个阶层层中，倾向向于同意上上述说法的的人分别仅仅占3.22%和7.6%，而而倾向于不不同意的人人分别占996.8%和92.4%。其其他各阶层层则都有一一定的大锅锅饭意识，其其中，国家家与社会管管理者、商商业服

37、务业业员工和个个体工商户户阶层的大大锅饭意识识还比较浓浓厚，倾向向于同意上上述说法的的被调查者者所占比例例分别高达达32.00%、322.1%和和35.11%。 从从上述分析析来看，个个体工商户户的情况有有点特殊，在在两个地方方都是大锅锅饭意识相相对较为浓浓厚的阶层层。这可能能反映了以以下现实：（1）目目前，他们们中的许多多人实际上上是下岗职职工，与以以前的职业业地位相比比，现在有有一些失落落感；（22）在目前前的宏观条条件下（比比如管制较较严、融资资环境差等等），他们们的经营活活动比较艰艰难。但总总的说来，大大多数被调调查者都是是宁愿贫富富差距大一一些，也不不愿意再吃吃大锅饭。而而且，还可可

38、以说，在在经济发展展水平相对对较高的地地方，以及及市场化程程度较高的的职业领域域，被调查查者的大锅锅饭意识相相应较弱。 以以上六个方方面的分析析表明，改改革开放以以来，一个个具有活力力、结构形形态相对合合理的现代代化社会阶阶层结构在在中国逐渐渐显露出来来，可以说说，现代化化的社会阶阶层结构的的雏形已经经形成。这这个雏形的的一个重要要标志是社社会中间层层不断壮大大以及社会会流动机制制合理化，在在这样的社社会阶层结结构中，人人们的社会会流动机会会比以前更更多了。但但是，应该该看到，这这样的社会会阶层结构构与现代化化的要求还还有一些距距离，其中中仍然存在在许多不合合理的因素素。在中国国，一个现现代化

39、的社社会阶层结结构的最终终形成，还还有一个相相当长的过过程，期间间还有很多多变数和可可能性，这这意味着一一个现代化化阶层结构构的形成还还需要国家家精心地去去培育和引引导。 中国社会阶阶层结构与与现代化建建设进程还还不相适应应从上文对现现阶段中国国社会阶层层结构变迁迁的描述和和分析可以以看到，中中国的现代代社会阶层层结构还仅仅仅是一个个雏形，与与现代社会会阶层结构构的理想形形态及其运运行机制相相比较，还还有很大的的差距，其其内部还存存在诸多的的不合理之之处，明显显具有过渡渡性、自发发性和半封封闭性等特特点。相应应地，这个个结构雏形形还有许多多方面与整整个社会主主义现代化化建设的进进程还不相相适应

40、。 （一一）现代化化的国家需需要合理的的现代社会会阶层结构构 中中国正处在在社会主义义现代化建建设过程中中，社会主主义市场经经济体制还还在继续发发展完善之之中，社会会阶层结构构同样还处处在不断变变迁的过程程中。那么么，中国社社会阶层结结构将会朝朝着什么样样的方向演演变呢？我我们需要一一个什么样样的社会阶阶层结构呢呢？这不仅仅是一些理理论问题，更更是一些亟亟待回答的的现实问题题。 l、现代代社会阶层层结构形态态是中间大大、两头小小的橄榄型型结构 历历史地看，在在不同的产产业结构下下，社会有有不同的结结构形态。农农业社会以以农业为主主导产业，因因而占主导导地位的阶阶层是农民民，整个社社会的结构构形

41、态则是是一座金字字塔。工业业社会的初初级阶段以以工业为主主导产业，农农民阶层则则在不断缩缩小，工人人阶层成为为最大的社社会阶层，同同时还出现现了一些新新兴阶层，比比如企业家家阶层、经经理人员阶阶层等等，但但这时社会会的中间阶阶层以所谓谓的老中间间阶层为主主，其规模模较小，所所以社会结结构的形态态仍然是金金字塔型，但但金字塔底底部的构成成有所变化化，规模开开始缩小，整整个结构形形态出现向向橄榄型转转化的趋势势。20世世纪以来，发发达国家先先后进入后后工业社会会（有人称称之为信息息社会或知知识经济社社会），以以服务业、信信息业、知知识经济为为主导产业业，工人阶阶层的规模模开始缩小小，而以国国家、社

42、会会和企业的的管理者以以及专业技技术人员、办办事人员等等白领为主主的阶层，成成为社会阶阶层结构的的主要组成成部分，社社会结构的的形态逐渐渐演变成橄橄榄型。 橄橄榄型社会会阶层结构构的形态特特征，可以以简单概括括为两头小小、中间大大。所谓两两头小是指指，拥有较较多组织资资源、经济济资源和文文化资源，处处于最高和和较高社会会等级的阶阶层规模较较小；而拥拥有的各种种资源最少少甚至没有有什么资源源，处于较较低和最低低社会等级级的阶层的的规模也很很小。所谓谓中间大则则是指，就就其所拥有有的各种资资源而言，社社会的绝大大部分成员员处于社会会的中间等等级位置，属属于社会中中间层。 历历史经验表表明，如果果一

43、个社会会的社会中中间层规模模小，并且且占人口比比例很小的的上层占据据了绝大部部分的社会会资源，占占人口多数数的下层则则处于贫困困状态，出出现严重的的两极分化化，那么这这个社会就就不会稳定定，就有可可能发生社社会动荡甚甚至战争和和革命。相相反，在社社会中间层层规模大的的社会，社社会资源的的配置一般般都比较合合理，经济济社会分配配差距比较较小，大多多数社会成成员能在经经济发展过过程中从事事体面的职职业，获得得比较丰足足的经济收收入，生活活比较安定定。这样的的社会中间间层成为社社会的主体体，他们对对社会的主主导价值观观有较强的的认同，他他们与国家家稳定和发发展的利益益一致，他他们同时也也是经济发发展

44、中的主主导型消费费群体，他他们还是社社会变迁中中缓冲社会会矛盾的稳稳定力量。无无疑，在这这样的社会会阶层结构构形态中，社社会各阶层层之间的利利益矛盾和和冲突一般般都不会很很大，或者者不会那么么尖锐，大大多数社会会成员很少少对社会感感到不满。这这样的社会会是最稳定定、最可持持续发展的的。 国国际社会的的实践经验验表明，在在建设一个个现代化的的国家的过过程中，经经济发展与与经济结构构现代化当当然是最重重要的，但但是，仅有有经济的现现代化还不不够，还必必须在经济济结构现代代化的基础础上，形成成现代化的的社会阶层层结构，这这同样是十十分重要的的。如果不不形成现代代化的社会会阶层结构构，那么，经经济现代

45、化化是不巩固固的、不稳稳定的，仍仍有倒退的的危险。这这样的例证证已经不少少。所以，从从这个意义义上来说，要要建设现代代化的国家家，就要建建成一个现现代化的社社会阶层结结构，这一一点更为重重要，也更更为本质。 2、公平平性、开放放性和合理理性是现代代社会阶层层结构的本本质特征 从从社会阶层层结构演变变的客观历历史过程来来看，现代代社会分化化和社会阶阶层结构形形成的机制制与前现代代社会显著著不同。 首首先，现代代社会的阶阶层分化以以成就为取取向，一个个人的社会会经济地位位的取得，不不是依靠其其先天的或或与生俱来来的条件，而而主要取决决于个人的的能力和努努力，也就就是说，决决定一个人人的社会地地位的

46、主要要因素是后后致性因素素，而不是是先赋性因因素。当然然，这么说说既不意味味着后致性性因素在前前现代社会会的阶层分分化过程中中毫无作用用，也不意意味着先赋赋性因素已已与现代社社会没有关关系。 其其次，社会会阶层的边边界是开放放的，而不不是封闭的的，既不一一定是与生生俱来，也也绝对不是是不可改变变的。在这这里，任何何限定某人人或某些人人参与竞争争的制度性性障碍都是是不合理的的，也是不不合法的。在在现代社会会，实际上上很少有这这样的制度度设置。每每个人只要要有能力，肯肯努力，便便有机会改改变自己的的社会阶层层地位。在在传统社会会，教育很很不发达，并并且为少数数有钱、有有权和文人人所掌握，成成为大多

47、数数人很难获获得的稀缺缺资源，同同时，就业业的市场化化水平也很很低，大多多数人都难难以获得流流动的机会会。这就使使社会各阶阶层之间的的边界固定定化了。而而在现代社社会，由于于教育的普普及以及就就业的市场场化，每个个人都可以以受到一定定的教育，参参与就业竞竞争，因而而都有机会会改变自己己的社会地地位。 第第三，现代代社会的分分工和专业业化程度非非常高，其其结果是降降低了传统统社会所讲讲究的特殊殊品质（比比如特殊的的家庭身份份、宗教、种种族等）对对个人的阶阶层地位形形成的重要要性，社会会成员资格格被标准化化、普遍化化。任何一一个人，只只要达到某某种职位的的最低标准准要求，则则不论其出出身地位如如何

48、，都有有机会在竞竞争中赢得得这种职位位。 第第四，各精精英群体，包包括政治精精英、经济济精英和文文化精英等等，能够相相互协商、合合作、妥协协和制衡。在在现代社会会，由于高高度的专业业化，在政政治、经济济和文化领领域，总会会有一些人人拥有最多多的资源，从从而处于社社会精英地地位。他们们之间既存存在着利益益的一致性性，也存在在着利益的的差别。利利益一致可可能使他们们走向结盟盟，利益差差别则可能能使他们走走向对抗和和冲突，这这两种状态态对任何一一个国家和和社会都是是不利的，前前者容易损损害其他阶阶层的利益益，后者则则容易造成成国家的动动荡甚至分分裂。而在在现代化水水平高的国国家，既存存在着各精精英群体相相互协商、谈谈判、妥协协和合作的的渠道和机机制，又具具有限制他他们在协商商过程中结结成同盟的的制衡机制制。比如法法律规定，企企业家一旦旦参政，就就必须离开开企业界，脱脱离经济活活动；参加加这个政党党的精英不不能参加那那个政党，等等等。此外外，各种各各样的社会会中间组织织的存在，也也是促使不不同精英相相互制衡的的结构机制制。 第第五，贫困困阶层享有有满足基本本生活需求求和