煤化工公司职业健康安全管理制度、责任制、操作规程4849.docx
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1、 阳煤丰喜临猗分公司职业健康管理制度、职业危害责任制、操作规程职业健康安全管理制度、责任制、操作规程目录职业病危害警示与告知制度- 1 -职业病危害项目申报管理制度- 2 -职业健康宣宣传教育育培训制制度- 33 -职业病防护护设施和和应急救救援设施施维护检检修制度度- 44 -职业病防护护用品管管理制度度- 55 -职业病危害害监测及及评价管管理制度度- 77 -建设项目职职业卫生生“三同时时”管理制制度- 88 -职业健康检检查及其其档案管管理制度度- 110 -职业病危害害事故处处置与报报告制度度- 113 -职业卫生监监督检查查制度- 114 -职业病危害害应急救救援与管管理制度度-
2、115 -总经理职业业危害防防治责任任制- 117 -常务副总经经理职业业危害防防治责任任制- 117 -工会主席职职业危害害防治责责任制- 118 -财务副总经经理职业业危害防防治责任任制- 119 -安全办职业业危害防防治责任任制- 119 -生产办职业业危害防防治责任任制- 119 -设备办职业业危害防防治责任任制- 220 -技术中心职职业危害害防治责责任制- 220 -人力资源处处职业危危害防治治责任制制- 221 -党群工作处处职业危危害防治治责任制制- 221 -职工医院职职业危害害防治责责任制- 222 -保卫处职业业危害防防治责任任制- 222 -分厂厂长职职业危害害防治责责
3、任制- 223 -设备厂长职职业危害害防治责责任制- 223 -工艺厂长职职业危害害防治责责任制- 224 -生产处长职职业危害害防治责责任制- 225 -设备处长职职业危害害防治责责任制- 225 -安环处长职职业危害害防治责责任制- 226 -车间主任(副副主任)职职业危害害防治责责任制- 226 -安全员职业业危害防防治责任任制- 227 -工艺员职业业危害防防治责任任制- 227 -设备员职业业危害防防治责任任制- 228 -班组长职业业危害防防治责任任制- 228 -工人职业危危害防治治责任制制- 229 -分析工岗位位职业健健康操作作规程- 229 -电焊工岗位位职业健健康操作作规
4、程- 330 -维修工岗位位职业健健康操作作规程- 331 -原料煤岗位位职业健健康操作作规程- 331 -锅炉岗位职职业健康康操作规规程- 332 -尿素泵房岗岗位职业业健康操操作规程程- 333 -CO2压缩缩机岗位位职业健健康操作作规程- 334 -净化岗位职职业健康康操作规规程- 335 -压缩岗位职职业健康康操作规规程- 336 -合成岗位职职业健康康操作规规程- 338 -造气岗位职职业健康康操作规规程- 338 - 60 - 职业病危害害警示与与告知制制度目的:为了了有效预预防、控控制和消消除职业业病危害害,防治治职业病病,切实实保护公公司员工工健康及及其相关关权益,根据职业业健
5、康相相关法律律法规,制定本本制度。范围:本制制度适用用于临猗猗分公司司1、公司所所属各单单位应当当为员工工创造符符合国家家职业卫卫生标准准和卫生生要求的的工作环环境和条条件,并并采取措措施保障障作业人人员获得得职业卫卫生保护护。 2、合同告告知:公公司人力力资源处处与员工工签订劳劳动合同同时,应应将工作作过程中中可能产产生的职职业病危危害及其其后果、职职业病危危害防护护措施和和待遇等等如实告告诉员工工,并在在合同中中标明。作业人员在已订立劳动合同期间因工作岗位或工作内容调整,作业人员接触的职业危害发生变化时,应如实告知并变更原来劳动合同。 3、培训告告知分级级进行3.1培训训中心在在进行公公司
6、级培培训时,应应在培训训中告知知员工我我公司存存在的职职业危害害因素,以以及对人人体的危害和和采取的的防护措措施。3.2培训训中心每每年对员员工进行行一次职业业病危害害预防控控制的培培训、考考核,使使每位员员工掌握握职业病病危害因因素的预预防和控控制技能能。3.3员工工在进入入车间上上岗前,安安全员应应对其进进行职业业危害告告知,结结合本工工段实际际情况如如实告知知本工段段存在职职业危害害因素。3.4员工工在分到到班组后后,班长长应如实实向其告告知本岗岗位存在在职业危危害因素素及相应应防护措措施。4、标识告告知:4.1分厂厂安环处处每季度度应将职职业健康康技术服服务机构构出具的的职业危危害因素
7、素检测结结果及有有关职业业健康管管理制度度、职业业防治责责任制和和岗位操操作规程程、职业业病危害害事故应应急救援援措施等等内容,张张贴在职职业危害害告知栏栏中。4.2、对对产生严严重职业业病危害害的作业业岗位,在在醒目位位置设置置警示标标识和中中文警示示说明,载载明产生生职业危危害的种种类、后后果、预预防和应应急处置置措施等等内容并并对作业业人员进进行告知知。 5、体检结结果告知知对从事接触触职业病病危害作作业的作作业人员员,职工工医院应应按照规规定组织织上岗前前、在岗岗期间、离离岗时和和应急职职业健康康检查,并并将检查查结果以以书面形形式如实实告知作作业人员员。职业病危害害项目申报报管理制制
8、度目的:为了了如实、及及时申报报职业危危害因素素,接受受安全生生产监督督管理部部门的监监督检查查,特制制定本规规定。 范围:本制制度适用用于临猗猗分公司司1、职业病病危害项项目申报报工作实实行属地地分级管管理的原原则。2、安全办办每年联联系有资资质单位位对工作作场所存存在职业业病目录录所列职职业危害害因素进进行检测测后,按按要求及及时、如如实将职职业危害害因素检检测结果果向运城城市安监监局进行行申报,并并接受其其监督检检查。3、申报时时应当提提交职职业病危危害项目目申报表表和下下列文件件资料:3.1单位位的基本本情况;3.2工作作场所职职业病危危害因素素种类;分布情情况及接接触人数数 3.3法
9、法律、法法规和规规章规定定的其他他资料4、职业病病危害项项目申报报同时采采取电子子数据和和纸质文文本两种种方式。首首先通过过“职业病病危害项项目申报报系统”进行电电子数据据申报,同同时将职职业病危危害项目目申报表表加盖盖公章并并由总经经理签字字后,连连同有关关文件、资资料一并并上报运运城市安安监局。在在5个工工作日内内,取得得运城市市安监局局出具的的职业业病危害害项目申申报回执执。5、下列事事项发生生重大变变化时,由由安全办办向原申申报机关关(运城城市安监监局)申申请变更更:5.1进行行新建、改改建、扩扩建、技技术改造造或者技技术引进进的,在在建设项项目竣工工验收之之日起330日内内进行变变更
10、申报报。5.2因技技术、工工艺或者者材料发发生变化化导致原原申报的的职业危危害因素素及其相相关内容容发生重重大变化化的,在在技术、工工艺或者者材料变变化之日日起155日内进进行变更更申报。5.3单位位工作场场所、名名称、法法定代表表人或者者主要负负责人发发生变化化的,自自发生变变化之日日起155日内进进行申报报;5.4经过过职业病病危害因因素检测测、评价价,发现现原申报报内容发发生变化化的,自自收到有有关检测测、评价价结果之之日起115日内内进行申申报。6、如发生生终止生生产经营营活动的的,应当当自生产产经营活活动终止止之日起起15日日内向原原申报机机关(运运城市安安监局)报报告并办办理注销销
11、手续。职业健康宣宣传教育育培训制制度目的:为了了增强职职业健康康安全意意识,提提高全员员职业健健康防护护能力,特特制订本本制度。范围:本制制度适用用于临猗猗分公司司职业健健康培训训。 11、主要要负责人人和职业业卫生管管理人员员的培训训1.1主要要负责人人和职业业卫生管管理人员员具备与与本单位位所从事事的生产产经营活活动相适适应的职职业卫生生知识和和管理能能力,接接受各级级安监局局的职业业卫生培培训,并并取得职职业卫生生管理人人员资格格证书。1.2培训训的主要要内容:1.2.11职业卫卫生相关关法律、法法规和国国家职业业卫生标标准;1.2.22职业病病危害预预防和控控制的基基本知识识;1.2.
12、33职业卫卫生管理理相关知知识;1.2.44国家安安全生产产监督管管理总局局规定的的其他内内容。2、作业人人员上岗岗前的职职业卫生生培训2.1作业业人员上上岗前的的职业卫卫生培训训由人力力资源处处培训中中心组织织,对上上岗前或或变更工工艺、技技术、设设备或材材料时,进进行上岗岗前职业业卫生培培训。培培训学时时不得低低于4学学时。2.2培训训内容包包括2.2.11职业卫卫生法律律、法规规、规章章、操作作规程;2.2.22所在岗岗位的职职业病危危害及其其防护设设施;2.2.33个人职职业病防防护用品品的使用用和维护护;2.2.44应急救救援知识识;2.2.55作业人人员所享享有的职职业卫生生权利等
13、等内容。2.3培训训要求:做好记记录及存存档工作作,存档档内容包包括培训训通知、教教材、试试卷、考考核成绩绩等,档档案资料料由培训中中心专人人负责保保管。3、作业人人员在岗岗期间或或调岗的的职业卫卫生培训训:3.1对在在岗期间间的作业业人员分分级进行行职业卫卫生培训训,培训训学时不不得低于于2学时时。3.2培训训的内容容包括:3.2.11职业卫卫生法律律、法规规、规章章、操作作规程3.2.22所在岗岗位的职职业病危危害及其其防护设设施、个个人职业业病防护护用品的的使用和和维护3.2.33应急救救援知识识3.2.44作业人人员所享享有的职职业卫生生权利等等内容3.3培训训的实施施3.3.11安全
14、办办每年对对安全员员组织一一次职业业卫生培培训。3.3.22车间安安全员按按要求对对车间涉涉及职业业危害因因素岗位位人员每每年进行行一次职职业卫生生培训。3.4调岗岗人员的的培训由由所在车车间安全全员组织织培训并并保存记记录。3.5培训训要求:做好记记录及存存档工作作,存档档内容包包括培训训通知、教教材、试试卷、考考核成绩绩等,职职业健康康岗位每每年培训训和调岗岗人员培培训档案案资料由由所在车车间保存存。职业病防护护设施和和应急救救援设施施维护检检修制度度目的:为了了保证职职业病防防护设施施和应急急救援设设施完好好有效,特特制订本本制度。范围:适用用于临猗猗分公司司职业病病防护设设施和应应急救
15、援援的维护护检修。1、职业病病防护设设施包括括:洗眼眼器、喷喷淋器、除除尘器、消消音器、隔隔音室、防防尘墙、防防尘网、电电扇、空空调、轴轴流风机机等设施施。2、应急救救援设施施2.1堵漏漏、工程程抢险装装备2.2现场场受伤人人员医疗疗抢救装装备3、职业病病危害防防护设施施配置要要求3.1有可可燃易爆爆气体、有有毒有害害气体逸逸出的生生产岗位位,配置置完善的的通风排排风装置置。作业业岗位需需配置相相应的电电扇、排排风扇、空空调等通通风、降降温设施施。3.2分厂厂安环处处配备便便携式气气体浓度度检测仪仪和分析析仪,对对有毒有有害岗位位进行监监测并保保持监测测记录。3.3在易易燃、易易爆、有有毒区域
16、域设置固固定式可可燃气体体和/或或有毒有有害气体体泄漏的的检测报报警设施施,报警警信号应应发送至至工艺装装置、储储运设施施等控制制室或操操作室。检检测设施施按期由由仪表车车间进行行校验,并并张贴合合格证。3.4个体体防护设设施按要要求进行行配置,并并保证完完好、便便用。4、职业病病防护设设施和应应急救援援设备维维护、检检修要求求:4.1各车车间负责责本车间间所属职职业病防防护设施施和应急急救援设设备安全全设施的的日常维维护保养养及安全全运行。4.2分厂厂安环处处负责本本分厂所所属职业业病防护护设施和和应急救救援设备备安全设设施的监监督检查查和便携携式监测测仪的维维护保养养。4.3各种种职业病病
17、防护设设施和应应急救援援设备,各各单位要要有专人人负责管管理,建建立职业业病防护护设施和和应急救救援设备备管理台台帐,按按要求维维护保养养并保持持记录。职业病防护护用品管管理制度度目的:加强强职业病病防护用用品管理理,提高高人员防防护意识识,控制制和减少少职业病病发生,特特制定本本制度。范围:适用用于临猗猗分公司司内的职职业病防防护用品品管理。1、职责分分工1.1安环环处负责责检查、监监督职业业病防护护用品的的使用、管管理工作作。1.2人力力资源处处根据工工作场所所的职业业病危害害因素的的种类、危危害程度度、对人人体的影影响途径径以及现现场生产产条件、职职业病危危害因素素的接触触水平以以及个人
18、人的生理理和健康康状况等等特点,为为作业人人员配备备适宜的的个人职职业病防防护用品品;1.3质管管处负责责职业病病防护用用品的质质量检验验工作,确确保所使使用的个个人职业业病防护护用品符符合国家家或行业业标准。1.4各单单位安全全员负责责对个人人防护用用品及公公用防护护器材的的管理工工作,并并建立台台帐。2、个人、公公用职业业病防护护用品的的分类及及配置2.1个人人职业病病防护用用品包括括:工作作服、胶胶鞋、绝绝缘鞋、绝绝缘手套套、乳胶胶手套、防防尘口罩罩、护目目镜、雨雨鞋、皮皮鞋、棉棉大衣、毛毛巾、焊焊工手套套、帆布布手套、肥肥皂等。2.2公用用职业病病防护器器材包括括:安全全帽、安安全带、
19、过过滤式防防毒面具具、长管管式防毒毒面具、氧氧呼吸器器、防化化服和空空气呼吸吸器、铝铝箔防护护服、焊焊工帽、耳耳塞(耳耳罩)等等。3、配置原原则(数数量)3.1个人人职业病病防护用用品的配配置执行行人力资资源处制制定的劳劳保用品品配置标标准3.2公用用职业病病防护器器材的配配置:3.2.11安全帽帽:生产产系统每每人一顶顶,一般般使用期期限为330个月月。3.2.22安全带带按维修修人员的的30%配备,由由各单位位安全员员管理。3.2.33防毒面面具:生生产系统统涉及有有毒有害害岗位,当当班在岗岗人员每每人一具具,关键键岗位按按人员的的1500%配置置。由各各单位安安全员进进行管理理。3.2.
20、44氧呼吸吸器或空空气呼吸吸器:关关键岗位位(造气气、尿素素、冰脱脱、合成成、净化化)进行行配置,每每个防护护器材柜柜内配备备两个。由由各单位位安全员员进行管管理。3.2.55耳塞或或耳罩:涉及噪噪声岗位位人员配配备耳塞塞或耳罩罩,如鼓鼓风机、引引风机、罗罗茨机、压压缩机、汽汽轮机、冰冰机、油油泵等机机泵。3.2.66焊工帽帽:每名名焊工配配备一个个焊工帽帽。3.2.77其它未未涉及的的防护用用品按工工作需要要配备。4、职业病病防护用用品质检检、保管管和领用用4.1质管管处按照照防护护用品的的检验标标准及规规程进进行质量量检验,检检查“四证”和物品品符合要要求后,方方可进入入物管库库储存保保管
21、;质质检科必必须建立立各类用用品“四证”档案。4.2物管管库按物物资贮存存管理标标准防防护用品品管理规规定进进行分类类储存保保管,建建立储库库物品登登记台帐帐。4.3防护护器材领领用:防防护用品品领用流流程执行行计财处处的低低值易耗耗品管理理。5、职业病病防护用用品培训训各单位安全全员要定定期对所所属员工工进行培培训,讲讲解各种种职业病病防护用用品的使使用方法法、注意意事项、操操作要点点、使用用场合等等,达到到熟练、正正确、快快捷使用用防护用用品。6、职业病病防护用用品的管管理6.1生产产系统人人员上班班期间在在岗时必必须穿工工作服。6.2进入入生产作作业现场场必须正正确佩戴戴安全帽帽。6.3
22、电、气气焊作业业时必须须穿绝缘缘鞋,戴戴焊工手手套,使使用护目目镜、焊焊工帽。6.4维修修工进行行作业时时必须穿穿胶鞋。电电仪作业业及巡检检时必须须穿绝缘缘鞋,使使用绝缘缘工具。6.5进行行酸、碱碱作业或或接触有有毒有害害物品时时必须使使用乳胶胶手套。6.6在有有粉尘的的场所作作业时必必须戴防防尘口罩罩。6.7在噪噪声超标标的场合合必须佩佩戴耳塞塞(耳罩罩)。6.8凡进进入有毒毒业场所所或应急急救援作作业,必必须按要要求穿戴戴使用相相应且完完好的防防护用品品。7、使用的的职业病病防护用用品应当当进行经经常性检检修、维维护,劳劳动用品品在超过过期限或或破损、性性能降低低、不能能确保安安全的情情况
23、下予予以报废废,确保保在工作作场所中中使用完完好的防护用用品。职业病危害害监测及及评价管理理制度目的:为了了加强职职业卫生生监督管管理工作作,不断断改善工工作场所所条件,特特制定本本制度。范围:适用用于临猗猗分公司司的职业业病危害害监测和和评价管管理。1、各单位位严格执执行生产产作业场场所职业业危害因因素监测测管理制制度,定定期对作作业场所所进行检检测。1.1安全全办每年年联系有有资质的的单位对对作业现现场进行行一次检检测,并并将监检检测结果果及时、如如实申报报当地安安监部门门,接受受安监部部门的监监督。同同时要求求各分厂厂安环处处将监测测结果在在职业危危害告知知栏中进进行公告告。1.2各分分
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