2022公益性岗位预测试题6章.docx

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1、2022公益性岗位预测试题6章2022公益性岗位预测试题6章 第1章 (简答题)用人单位因劳动者过错与劳动者解除约定服务期的劳动合同的，劳动者是否应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金?参考答案：因劳动者存在条例第二十六条第二款规定的情形而被解除劳动合同的，劳动者应当按照服务期协议的约定向用人单位支付违约金。 劳动保障监察条例于2022 年11月1日中华人民共和国国务院令第(423)号公布,自2022年12月1日起施行。判断对错参考答案：对 对从事个体经营的残疾人，应当依法给予税收优惠。判断对错参考答案：对 出现下列哪些情形的，由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证，且终生不得重新取得机动

2、车驾驶证。( )A、驾驶报废的机动车上道路行驶的B、驾驶机动车超过规定时速100%的C、发生重大交通事故并逃逸，构成犯罪的D、将驾驶证借与他人使用的正确答案:C 合法、公平、公正、协商一致是解决劳动争议时应当遵循的原则。判断对错参考答案:() 搞好( )是保证警员身体健康，以充沛的精力完成各项勤务任务的重要措施之一。(A)内务卫生(B)巡逻任务(C) 守卫工作(D)值日工作参考答案：(A) 国务院制定中国残疾人事业发展纲要，()以上地方人民政府根据中国残疾人事业发展纲要，制定本行政区域的残疾人事业发展规划和年度计划，使残疾人事业与经济、社会协调发展。A.中央级B.省级C.地市级D.县级参考答案

3、：D 就业失业登记证里“基本信息”和“个人信息”栏目怎样才能生效?参考答案:须由打印机打印、加盖钢印后方才生效。 掌握退休人员居住情况是企业退休人员社会化管理服务的重要基础工作，是搞好管理服务的前提条件。判断对错参考答案:错2022公益性岗位预测试题6章 第2章 车辆管理所应当自受理之日起( )内，确认机动车，审查提交的证明、凭证，在机动车登记证书上签注变更事项，收回行驶证，重新核发行驶证。A、一日B、三日C、五日D、十日答案：A解析：(机动车登记规定第十一条第二款) 失业人员领取失业保险金的期限，根据失业人员失业前所在单位和本人( )的不同划分为3个档次。A、累计工作年限的长短B、累计缴费时

4、间的长短C、年龄D、最近一次缴费时间的长短参考答案：B 依照道路交通安全法第一百一十五条的规定，给予交通警察行政处分的，在作出行政处分决定前，可以停止其执行职务;必要时，可以予以( )。A、罚款B、拘留C、禁闭D、训诫答案：C 劳务派遣一般在()的工作岗位上实施。A.长期性B.固定性C.流动性D.临时性E.灵活性F.辅助性G.替代性参考答案：DFG 对醉酒的机动车驾驶人应当由交通警察带至指定地点，强制约束至酒醒后依法处理。必要时可以使用()。A、警棍B、催泪弹C、警绳D、高压水枪参考答案：C 为了方便离退休人员办理养老金资格认证手续，要把( )的地址、电话通过张贴通知、广播形式公之于众。A、街

5、道、社区劳动保障机构B、养老保险关系所在地社会保险经办机构C、户口所在地社会保险经办机构D、居住地社会保险经办机构参考答案：A (简答题)什么是创业培训?参考答案：创业培训是面向自主创业者而实施的一个培训项目。通过创业培训，帮助创业者学习创业知识，掌握创业方法，提高创业能力。 下列说法不利于人际沟通的是()。A.就业指导员小张对辖区残疾人小吴说：“你知道吗?你用这个借口是因为你受不了责备。”B.小吴受到上级的问责，觉得自己委屈，他反驳说：“这不是我的问题，我是个残疾人呀。”C.就业指导员小于电话残疾人小张说：“我明天十点到你家做个入户调查，大概需要半小时左右，你方便吗?”D.就业指导员小丁在辖

6、区入户调查时说：“这年头，大学生都不好找工作，你是残疾人，就别挑三拣四的啦。”参考答案：ABD 李某想办理机动车驾驶证，在某市车管所门口遇到一中介人员范某，说可以帮助李某办理机动车驾驶证但要收取一定的费用。李某经过一番考虑，为了贪图方便就把办理驾驶证一事交给范某。范某收到李某钱物后没有去车管所帮其办理驾驶证，只是帮其做了一本假驾驶证。后来李某被执勤民警查获。你认为李某的行为违反了什么?该如何处理?参考答案:1、李某构成以欺骗、贿赂等不正当手段取得驾驶许可的违法行为;2、应当收缴机动车驾驶证，由驾驶证核发地公安机关交通管理部门撤销机动车驾驶许可。对于非本辖区机动车驾驶许可需要撤销的，公安机关交通

7、管理部门应当将收缴的机动车机动车驾驶证以及相关证据材料，及时转至驾驶证核发地公安机关交通管理部门。 2022公益性岗位预测试题6章 第3章 手持指挥棒、示意牌等器具指挥疏导时，应当右手持器具，保持器具与右小臂始终处于同一条直线。判断对错参考答案：() 中国残疾人联合会章程规定，残疾人代表大会每()举行一次。A.1年B.3年C.5年D.6年参考答案：C 高薪能否取代保险。某外商独资公司高薪聘用了博士生赵先生担任副总经理。当时，公司董事会给赵博士定的工资为月薪1.2万元，不过，医药费报销、养老等问题都包含在工资里了。赵博士想：我刚30多岁，一般不会有什么大病，至于养老问题，现在考虑还为时过早，倒不

8、如趁年轻多挣些钱实惠。工作以后，赵博士为了解除自己的后顾之忧，每月从工资中拿出1000元，向保险公司投了一份养老保险。几个月后，双方因劳动合同问题把官司打到了劳动争议仲裁委员会，赵博士同时又提出了公司未给他缴纳养老保险的问题，他认为，这也是侵犯他合法权益的行为。但公司董事长称，不为他缴纳养老保险，是事先跟他讲好的，说明协议已经达成，现在无权反悔。那么，公司是否有权拒绝为赵博士缴纳养老保险?参考答案：劳动法规定的社会保险，不同于保险公司的金融保险，主要区别在于：1)前者是在与用人单位发生劳动关系时，劳动者应享有的权利，但后者却不是;2)前者是强制性的，即企业和劳动者必须依法参加，而后者是自愿性的

9、，即是否参加，完全凭企业或劳动者自愿。所以，赵博士自己向保险公司投保的养老保险，不能代替社会保险中的养老保险。3)本案中，能否因为赵博士当初默许同意公司不参加养老保险，就可以免除公司的责任了呢?不能。劳动法第七十二条规定：用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这说明，参加社会保险，缴纳社会保险费不光是用人单位的义务，也是劳动者的义务。对于劳动者的权利，劳动者当然可以放弃，但是对于义务，就必须履行。因此，即使劳动者不想参加社会保险也是不行的。4)综上所述，可以看出，该外资公司以高薪来取代职工的养老保险，是违反法律规定的。它不仅应该依法为职工缴纳养老保险，还应该同时缴纳失业、大病医

10、疗等政府规定的社会保险。只有这样，才能保障职工的合法权益，并免受因违法而带来的制裁。 残疾人职业培训是指对有一定的就业条件而未就业，需转换职业和已就业需要提高技术水平的残疾人所进行的职业技能训练。判断对错参考答案：对 国家对集中使用残疾人的用人单位依法给予税收优惠,并在()等方面给予扶持。A.生产、经营B.技术、资金C.物资、场地使用D.销售参考答案:ABC 根据巡逻大队绩效考核规定，对队员在工作中取得成绩给予奖励的，说法正确的有( )。A、挡获违法犯罪嫌疑人员的，视具体处理结果按1名奖0.5-10分B、挡获违法犯罪嫌疑人员，且该违法犯罪嫌疑人员被公安机关处以治安拘留15日的，按1名奖3-6分

11、C、挡获违法犯罪嫌疑人员，且该违法犯罪嫌疑人员被公安机关刑事拘留的，按1名奖6-10分D、发现线索并及时上报，为破案工作提供有效帮助的，按1案奖1-10分参考答案：A C D 机动车驾驶人可以持延期办理期满换证期间的驾驶证驾驶机动车。判断对错答案：错误解析：(机动车驾驶证申领和使用规定第五十条第二款) 劳动保障协理员协理处理突发事件的程序是在事发时要及时上报、现场进行政策解释和教育疏导，事后做好( )工作。A、仲裁B、行政处罚C、善后处理D、公证参考答案：C 中国残联通过()，来组织实施按比例安排残疾人就业工作。A.上门走访各类企业B.大力开展宣传工作C.组建各级残疾人就业服务机构D.出台残疾

12、人就业条例参考答案：C2022公益性岗位预测试题6章 第4章2022年8月28日,十届全国人大常委会第十七次会议经过表决,通过了全国人大常委会关于批准第56届世界卫生大会通过的世界卫生组织烟草控制框架公约的决议,标志着公约在我国生效()此题为判断题(对，错)。答案：正确 一般事物性信息是对最近发生的有意义的客观事物进行及时和()的文种。A、全面报道B、如实报道C、系统报道D、深入报道参考答案：B 劳动合同是用人单位与劳动者确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。 判断对错参考答案：对 残疾人就业条例是促进残疾人就业的唯一法律依据。判断对错参考答案:错 要求违法行为人在行政处罚决定书(或行政强制

13、措施凭证)上签字时，交通警察应当使用的规范用语是：请在签名处签名。判断对错参考答案：() (案例分析题)李某与某化肥厂签订了无固定期限劳动合同。该职工因在工作中不负责任，严重失职，并收受贿赂，对工厂造成了重大经济损失。为此，厂方决定解除其劳动合同。李某对厂方解除劳动合同不服，认为自己与化肥厂所签劳动合同是无固定期限，不能解除。您认为李某的观点是否正确并说明理由。参考答案：1)不正确。2)理由：(1)无固定期限的劳动合同，是指劳动者与用人单位签订的劳动合同中没有明确约定终止日期。但无固定期限的劳动合同并不是终身合同，只要出现法律、法规规定的或当事人双方约定的可以解除劳动合同的条件，劳动合同便可以

14、解除。(2)劳动法第二十五条第三款规定，劳动者严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的，用人单位可以解除劳动合同。这一规定不仅包括有固定期限的劳动合同，也包括无固定期限的劳动合同。李某在工作中严重失职，给化肥厂的利益造成了重大损害，该化肥厂对其解除劳动合同从事实和法律上都是有充分根据的。3)综上所述，李某提出的订立无固定期限的劳动合同不能解除，是没有法律依据的，其观点是错误的。 公共安全行业强制性标准机动车号牌专用固封装置(GA804-2022)是()实施。A.2022年1月1日B.2022年3月1日C.2022年4月1日D.2022年5月1日参考答案：A 发生治安、刑事案件时，巡逻队

15、员有责任协助公安机关保护好现场，提供案件线索。判断对错参考答案：() 政府、社会、学校应当采取有效措施，解决残疾儿童、少年就学存在的实际困难，帮助其完成( )。A、学前教育B、初级中等教育C、义务教育参考答案：C2022公益性岗位预测试题6章 第5章 遇有雾、雨、雪等恶劣天气、自然灾害性事故以及执行交通警卫任务等情形时，需要在高速公路上实施交通管制的，应当由()决定。A、公安部B、省级公安机关交通管理部门C、市(地)级公安机关交通管理部门D、县级公安机关交通管理部门参考答案：B 展现细节法包括()。A.展现人性细节B.展现魅力细节C.展现背景细节D.展现能力细节参考答案：ACD 机动车所有人的

16、住所迁出车辆管理所管辖区域的，车辆管理所应当自受理之日起三日内，在机动车登记证书上签注变更事项，收回号牌、行驶证，核发有效期为( )的临时行驶车号牌，将机动车档案交机动车所有人。A、十日B、十五日C、二十日D、三十日答案：D解析：(机动车登记规定第十三条第一款) 劳动合同是用人单位与劳动者确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。 判断对错参考答案：对 对交通事故现场调查结束之日起三日后需要检验、鉴定的，应当报经本级公安机关交通管理部门批准。判断对错答案：错误。解析：上一级,(道路交通事故处理程序规定第三十七条第二款) 交通行政处罚案件的证据有哪几种?参考答案：一、书证;二、物证;三、视听资料;

17、四、证人证言;五、当事人陈述;六、鉴定结论;七、勘验笔录、现场笔录。 依照道路交通安全法第一百一十五条的规定，给予交通警察行政处分的，在作出行政处分决定前，可以停止其执行职务;必要时，可以予以( )。A、罚款B、拘留C、禁闭D、训诫答案：C公共场所卫生监督的具体范围可由市级以上卫生行政部门公布()此题为判断题(对，错)。答案：错误 就业指导员在和盲人讲话时，在讲话前应先说对方的名字，让其知道，你在对他/她说话，在讲话过程中，要保持正常的语调和语音。判断对错参考答案：对2022公益性岗位预测试题6章 第6章 中期再就业培训期限为3个月至1年，培训对象主要是企业富余人员和即将下岗的职工，培训的目的

18、为( )做准备，同时带有技能储备培训的性质。A、转换岗位B、提高本岗位技能C、取得职业资格证书D、参加学历教育参考答案:A 严格按规定合理安排请假人数，一般每个部门(班)仅限2人。判断对错参考答案：() 中华人民共和国人民调解法的施行时间，以下四项中哪一项是正确的?()A、2022年5月1日B、2022年1月1日C、2022年10月1日D、2022年10月1日参考答案：B 根据国家政策规定，各类职业介绍机构要免费为城镇登记失业人员和国有企业下岗职工提供职业介绍和职业指导服务。判断对错参考答案:错 再次择业是从业者提高就业质量、调整发展方向的好机会。判断对错参考答案：对 为了公正及时解决劳动争议，保护劳动者的合法权益，促进劳动关系和谐稳定，特制定劳动争议调解仲裁法。判断对错参考答案：() 县级公安机关交通管理部门车辆管理所可以办理本行政辖区内哪些车辆登记业务?参考答案：摩托车、三轮汽车、低速载货汽车登记业务。 掌握本辖区内人员的基本情况是社区劳动保障工作人员的主要任务之一。判断对错参考答案:错 划分地区管辖的主要依据是()。A.犯罪地B.最先受理地C.被告人居住地D.被害人居住地参考答案：A