领导干部关于《零容忍》专题片的心得体会感悟5篇.docx
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1、领导干部关于零容忍专题片的心得体会感悟5篇领导干部关于零容忍专题片的心得感悟【1】“实现中华民族伟大复兴,关键在党,关键在人。”年轻干部作为党和国家事业的继承人、共产主义的接班人、全面小康社会的建造人,肩负着成就中华民族伟大复兴和实现“两个一百年”奋斗目标的历史重任,尤需守好清正廉洁的“精神防线”,把当老实人、讲老实话、做老实事作为人生信条,成长为干净、清白的好干部。强化自身修养,坚定信仰“红光”。“君子行政之道,以修身为本。”年轻干部是党和国家的希望,言行举止之间无不代表着党和国家的形象,因此更需加强自身修养。加强自身修养,就是要坚定理想信念,坚定对主义的信仰和实现共产主义远大理想的信念,并
2、把这种信仰信念融入日常,时刻牢记初心使命,不断增强定力,在大是大非面前旗帜鲜明,在大风大浪面前面不改色,把“一身正气、两袖清风”入党志愿书镌刻在心、根植于脑,用理想信念铸就拒腐“铠甲”,练就“金刚不坏之身,成长为“关键时刻靠得住、信得过、能放心”的好干部。筑牢思想根基,涵养廉洁“清光”。“清风凉自林谷出,廉洁源从自律来。”年轻干部初入社会,防范能力较弱、拒腐意识不强,面对形形的诱惑难免心有动摇,尤其需要筑牢防腐拒变的思想根基,不断涵养廉洁奉公、执政为民的干部品质,从根源上降低“变质”风险。要正确对待祸与福、正与反、利与义、失与得之间的关系,认清清正廉洁的重要性;要将党纪法规束之高阁,恪守法纪底
3、线,遵守初心防线,不触纪律红线;要坚持“一日三省吾身”,将“青丝要知廉洁早,莫待进牢愁白头”的训诫牢记于心,致力于锻造“手机版出淤泥而不染”的高贵品格,谱就新时代的爱“廉”说。发挥表率作用,散放榜样“金光”。习近平总书记强调:“我们人更应该强化自我修炼、自我约束、自我塑造,在廉洁自律上作出表率。”年轻干部要争当清正廉洁“火车头”,以高度的责任感和历史使命感,在干部队伍中掀起廉政新“浪潮”;要在带头践行廉洁自律规范的同时,还要带头维护纪律的严肃性和权威性,剑指违纪违法行为;要带头把好亲情、友情、人情“三大关”,面对敢于“黑脸”,守好人际交往底线,树立起经得起时间和人民考验的清廉标杆。领导干部关于
4、零容忍专题片的心得感悟【2】廉洁履新作为新一届村干部们的任前“第一课”,可及时为“领头雁”们打好廉洁“预防针”,在广大人民群众面前树立风清气正、克己奉公的美好形象。如何发挥廉洁“预防针”的作用,需要进行以下三个步骤。步骤一:做好思想“消毒”工作。村干部的一言一行,对党员和群众有着直接的影响。过去,一些村干部存在“江湖气息”,认为平时常与村民打交道,应该多走动“人情”关系,让收礼、走成为“家常便饭”,甚至在换届选举等重大村务工作中“动手脚”。这种一系列的不良举措最后只会殃及人民群众的切身利益。俗话说,“打铁还需自身硬”,对于新任村干部成员,首先要接受思想“消毒”。以“心不动于微利之诱,目不眩于五
5、色之惑”的思想标准严格要求自己,把“腐、贪、私”的错误思想扼杀在源头,把“纯洁正义”“淡泊名利”的党性修养贯彻于身,坚决同一切消极现象作斗争。步骤二:做好廉洁“注射”工作。扎实有效的廉洁教育,有助于增强村干部的纪律观念和规矩意识。广大村干部要不断提高站位,增强定力,树牢“四个意识”,坚持“四个自信”,做到“两个维护”,不为任何风险所惧,不被任何干扰所惑,切实增强自律意识,严守党员底线,坚定不移听党话、跟党走。更要牢记为民服务的公仆身份,廉洁用权、秉公用权、依法用权,做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋,始终保持同人民群众的血肉联系。积极引导村干部们坚定文化自信,培育高尚道德情操,把不敢腐、不
6、能腐、不想腐内化于心,做到清清白白为官、干干净净做事、老老实实做人。步骤三:做好后期“观察”工作。村干部不仅要学“廉政”,还要“吾日三省吾身”,时刻对照标准,反省自己的所言所行。“欲影正者端其表,欲下廉者先之身”,人民群众是反腐工作最好的监督者。因此,村干部们不能因为一些小小的成就而自我膨胀,也不能因为一时之利而忘记“伸手必被捉”的严重后果。如果忽略了这些,即使付出再多努力,到头来也会是“竹篮子打水一场空”。广大村干部必须把“廉洁自律”作为终身学习的课程,以平常坦然之心对待名利荣辱,以无私奉献之心对待工作事业,无论是在工作中还是在生活中,始终保持谦卑、严谨的态度,让“小贪小贿”的思想无缝可进。
7、领导干部关于零容忍专题片的心得感悟【3】廉洁自律本是党员干部理应坚守的规矩底线和起码要求,做到廉洁自律是本职本责。相反,违背廉洁自律相关准则,是必然要进行问责和惩处的。然据媒体披露,某国企为增强企业干部的廉洁自律意识,在责任书中设置廉洁自律方面的考核内容,并为符合廉洁自律要求的相关单位负责人,以物质和资金奖励方法发“廉洁自律奖”。党性意识和廉洁作风,本是无价的,也是无条件筑牢的。廉洁自律奖看起来是一种激励和鞭策作用,听起来也“合乎情理”。却根本经不起推敲,原因很简单,廉洁自律被称赞和奖赏,无疑将底线要求拔高成“少数人”无法达到的“非常态”。难免让人生出类似疑问,“不廉洁自律”岂不成了“常态”?
8、足见,“廉洁自律奖”既是一种“自黑”,更是对党性原则和作风的误读。干净做事、老实做人、勤勉为公、不谋私利等等,可谓是每一名党员干部的基本操守与底线思维。为何,个别单位负责人偏偏将党性作风的常规要求,提升到“特殊位置”上,并毫无根据“以兹奖励”,甚至说得冠冕堂皇而不觉“不好意思”。想必根本原因还是自个作风有些低矮、思想滑了坡,达不到党性作风的日常标线,于是将之作为了“个人高远追求”,无形拉低了党员干部涵养、作风操守的水准与尺度。当然,利令智昏,不排除相关负责人本身在“钱”上萌生贪念,想方设法捞点得点公家好处,方能在“廉洁自律”上做文章,以一言堂拍板敲定“廉洁自律奖”,变相发福利、损公肥私。不得不
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